沟通良好，踏实稳定，有文员/财务助理经验优先1、会基础电脑操作，熟练Excel，做事细心有责任心

理工作细心，解沟通能力强有外贸打单经验者优先 工作时间:8.30-17.30，每周日固定休息，要求做长期，短期勿扰。

主要工作就是办公室里做表格和仓库收货，确保单货统一。月休四天，5000/月，需要长期人员，优势是每年上半年可以选择半个月的，可以有时间出去看看世界。

岗位职责： 1.整理单据，确保所有物流相关文件的准确性和完整性。 2.负责查找货物，保证货物信息的准确性及时效性。 3.完成领导安排的其它相关工作。

岗位内容：1.维护仓库日常文档，包括进出仓记录、库存盘点等；2.对仓库货物进行分类、编码、标识，并做好电子档案记录；3.准确处理各类仓库文书资料，如货物入库单、出库单、调拨单、退货单等；4.配合仓库管理人员完成仓库巡检、清点、整理和其他临时任务。任职要求：1.有较强的文案撰写及数据分析能力；2.熟悉Excel、Word等常用办公软件，熟练操作ERP系统；3.严谨细心，具有良好的计划执行和沟通协作能力；4.有相关行业工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 1、作为区域管理储备核心成员，由总经理直接指导并重点培养； 2、在公司多个职能部门间进行轮岗实践，全面了解各业务模块运作，包括快递网点、转运中心等关键环节的操作流程，以及职能岗位的实操训练； 3、轮岗过程中参与实际项目支持，深入理解公司整体运营机制，重点涉及市场拓展与网络管理方向，通过客户走访、行业调研等方式掌握快递市场动态、网点运营逻辑及考核体系； 4、轮岗阶段将系统接受领导力发展、企业文化、专业技能等综合培训，定期提交工作汇报，并结合实际观察提出分析见解与优化建议，依托快递全链路数据的采集、跟踪与解析，为网点运营提供决策辅助； 5、轮岗期结束后，结合个人职业意向与公司发展需要完成定岗，聚焦某一业务方向深入发展； 【岗位要求】 1、本科及以上学历，专业不限，仅面向2025届、2026届毕业生开放； 2、具备吃苦精神，能适应公司统一的轮岗安排； 3、拥有良好的沟通表达、组织协调及抗压能力； 4、责任心强，具备优秀团队协作意识者优先录用； 5、可接受在浙江省范围内调配工作地点。

处理办公室文职工作，拍摄和剪辑视频对接客户服务。

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【岗位优势】 工作内容简单稳定，不用外出、不用销售 团队氛围轻松，同事友好，新人有人带 作息规律，不熬夜加班，兼顾生活与工作 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚5；配合加班。 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询，或者直接打我电话，详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，318一天，随走随结，可日结，包食宿，，入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800，第二十一天直接发放！！！ 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：32元/小时，综合收入8500-11000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州 原标题：《【急聘】320一天下班结/医疗器械厂/入职奖5600/长白班人走账清/不体检》

招聘有经验的氩弧焊工，需出差至浙江金华从事管道安装工作。

岗位要求，需要工作认真，责任心强，熟悉平台运营规则，具备良好的数据分析、市场洞察力

八点出工，搭建舞台架子，薪资260。

招聘A2副驾2名，工作内容为驾驶圆通快递车辆，线路为义乌至潍坊、义乌至佛山，三天一圈，两头休息。要求持有A2驾驶证满一年，年龄50岁以下，身体健康，会使用导航，能跑高速，不会倒车也可以。

招聘：酉阳德邦快递招聘开单员/快递员/异常处理数名/主管薪资：面议酉阳德邦快递招聘开单员，快递员，异常处理数名要求:18-35，能吃苦耐劳，有团队精神，服从管理，有经验者优先。要求熟悉计算机操作，有耐心工作时间：8点，下午5.30待遇面议。主管一名，大专及以上学历，有管理工作经验，具体待遇面议工作地址:板溪物流园联系电话:()余先生

招聘包装仓库文员一名：工作内容：每天对接物料（盖板，纸箱，水件），要求熟悉电脑，有责任心，工资面议，月休4天，提供工作餐及休息宿舍，联系电话：（）

【梓鸣商贸招聘】招聘岗位：仓库文员（1名）·工作内容：负责核对、整理往来票据及相关仓库账务工作·要求：细心严谨，熟练使用Excel表格，前期有人带，有相关会计经验者优先·月休3天·提供工作餐综合薪资：3500左右工作地点：双铺中商食品城附近。联系方式：

招聘：电商文员招聘薪资：面议岗位职责：1.负责电商平台日常订单处理及数据整理；2.协助完成商品上架、信息核对及售后基础工作；3.保持工作记录清晰，配合团队完成基本运营支持任务。任职要求：1.熟悉电脑基本操作，能熟练使用办公软件；2.工作认真负责，有责任心，愿意学习新事物；3.具备良好的沟通能力和团队协作意识；4.有相关工作经验者优先，无经验也可接受培训上岗。工作内容简单易上手，无需担心不会，公司提供基础培训。薪资面议，根据实际表现合理确定，待遇稳定，欢迎踏实肯干的小伙伴加入。

仓库招聘打单员1名（会基础电脑操作），年纪不超过42岁）福利待遇：包中餐，长白班，生日福利，节日福利，高温补贴工作地点：文昌工业园美邦科技~联系人：钱女士

招聘物业经理一名工作地点：金华孝顺镇某小区任职要求：拥有物业相关从业经验，擅长团队管理、现场统筹及业主沟通，工作认真负责、责任心强。有意向者欢迎致电：

前台收发衣服 质检衣服，不会可以教，用心有责任心

岗位可base深圳/义乌 【岗位目标】 统筹公司国际物流全链路运营，负责进出口运输管理、关务合规、海外承运商协同及跨境供应链优化。在保障货物安全、准时交付、合规通关的前提下，持续降低国际物流成本，提升全球供应链响应速度与服务稳定性。 【岗位职责】 1. 国际运输网络与承运商管理 1.1 负责国际运输资源（海运、空运、铁运、国际快递、多式联运）的开发、评估与整合，建立覆盖主要进出口航线的高性价比运力资源池。 1.2 主导国际货运代理、船公司、航空公司、海外卡车公司等承运商的准入、考核、议价与合同管理，定期开展绩效复盘。 1.3 根据业务区域布局，设计并优化国际运输路线与运输方案，平衡时效、成本与风险。 2. 进出口运营与关务合规 2.1 统筹日常进出口操作，包括订舱、单证制作、报关、查验、跟踪、异常处理等，确保货物按计划发运并顺利完成清关。 2.2 负责进出口合规管理，确保报关申报准确、税号归类合理、贸易方式合规，规避海关稽查及处罚风险。 2.3 跟进国际贸易政策、关税变动、原产地规则等法规变化，及时调整操作策略，保障业务合规运行。 3. 物流时效与风险管理 3.1 建立国际物流全程监控体系，对订舱、离港、中转、到港、清关、派送等关键节点进行实时跟踪与预警，保障交付及时率达标。 3.2 负责处理国际运输中的异常事件（如船期延误、甩柜、查验、货损、丢件），协同承运商、报关行及海外代理快速响应，控制损失。 3.3 统筹货运保险管理，合理投保并主导理赔事宜，降低风险敞口。 4. 国际物流成本分析与优化 4.1 制定国际物流年度预算，建立成本监控模型，按航线、运输方式、承运商等维度定期输出成本分析报告。 4.2 通过运价谈判、线路优化、拼箱整合、运输方式调整等举措，持续降低国际物流单均成本，达成年度降本目标。 4.3 对国际运价市场保持敏感，预判运价走势，优化运力采购节奏与策略。 5. 系统建设与流程优化 5.1 推动国际物流管理系统（TMS、报关系统等）的实施与迭代，实现订单、运输、单证、关务数据的可视化与可追溯。 5.2 制定并完善国际物流作业标准（SOP），涵盖订舱、单证、报关、在途跟踪、异常处理等环节，提升操作规范化与效率。 6. 跨部门与海外协同 6.1 协同采购、销售、生产及财务部门，优化国际供应链上下游衔接，确保物流计划与业务需求高效匹配。 6.2 对接海外分公司、海外代理及终端客户，协调处理目的港操作、派送及售后问题。 【岗位要求】 1. 教育背景 本科及以上学历，国际贸易、物流管理、供应链管理、英语等相关专业优先。 2. 工作经验 2.1 5年以上国际物流/进出口操作相关工作经验，其中至少3年以上团队管理经验。 2.2 熟悉海运、空运、多式联运全流程运作模式，有大型进出口贸易、跨境电商、跨国制造企业国际物流管理经验者优先。 3. 专业技能 3.1 精通国际贸易术语（Incoterms）、进出口报关流程、海关监管政策及主要航线运价体系。 3.2 熟悉国际货运代理运作模式，具备丰富的承运商（货代、船公司、航司）谈判及管理经验。 3.3 具备较强的数据分析能力，能通过成本、时效、质量等数据驱动决策。 4. 核心素质 4.1 合规意识：对海关法规、贸易合规有深刻认知，风险防控意识强。 4.2 抗压能力：能从容应对国际运输中的突发状况（如爆舱、查验、延误），妥善处理多方协调。 4.3 逻辑思维：具备系统性思维，能从全球供应链视角优化国际链路。 4.4 沟通协调：具备优秀的跨部门沟通能力及外部资源整合能力。

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做光伏的要会的

（一）IT技术支持模块​ 系统与网络维护：负责医院口腔诊疗系统、患者管理系统、办公OA系统的日常运维（账号开通/注销、数据备份、故障排查），保障系统稳定运行；维护医院内部局域网、无线网络及服务器，处理网络卡顿、断连等问题；​ 设备管理：负责医院电脑、打印机、扫描仪、口腔诊疗设备（如数字化牙片机、根管测量仪等）的日常检修、维护与故障报修，建立设备台账，定期盘点；​ 技术保障：为医护人员、行政人员提供IT技术咨询与操作指导（如系统操作、软件安装、数据导出等），协助解决日常办公及诊疗过程中的技术难题；​ 信息安全：负责医院患者信息、诊疗数据的安全防护，定期更新杀毒软件、防火墙，防范数据泄露风险，规范IT设备使用权限。 （二）行政事务模块​ 日常行政统筹：负责医院文件收发、整理归档，会议组织与记录，办公用品采购、入库、分发及台账管理，控制行政成本；​ 人事辅助：协助办理员工入职/离职手续、考勤统计、社保公积金缴纳对接，整理员工档案，配合组织员工培训、团建等活动；​ 后勤与环境管理：协调医院保洁、安保、水电维修等后勤工作，监督办公区域、诊疗区域的环境维护；管理医院车辆调度、快递收发、访客接待等日常事务；​ 行政制度落地：协助完善医院行政管理制度（如办公规范、设备使用规范等），并推动执行，提升行政工作效率；完成领导交办的其他行政辅助工作。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

薪资待遇：月结：6000/月，夜班工作岗位:前台（收银）招聘要求:年龄20-40岁，活泼开朗，会使用地址：金华市婺城区三路口附近联系方式

文员，性格开朗

电商配货打包（汤）薪资待遇5-7k加班另算工作时间8.30-6.30