岗位职责: 1. 负责门业OEM相关物料的采购工作，确保采购流程高效有序 2. 协调供应商资源，保障物料供应的及时性与稳定性 3. 参与采购方案的制定与优化，提升整体采购效率 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 一、负责新产品的开发及新供应商的拓展； 二、主导关键元器件供应商的筛选与引入； 三、执行采购比价流程，坚持货比三家原则； 四、搭建并维护供应商信息库，完善价格等基础数据。 任职资格： 教育背景：专科及以上学历，机械类或机电一体化专业优先； 工作经验：不限（持有驾照者优先）； 技能技巧：熟练操作电脑，具备良好的沟通协调能力； 态度要求：坚持原则，工作踏实认真，积极主动； 待遇：4000-6000元 福利： 1、公司核心价值观：平等、尊重、合作、分享； 2、基于此价值观构建独特的薪酬激励机制：基本工资+年终分红；年终分红为当年公司净利润的固定比例分配给全体员工团队，全员共享经营成果，真正实现多劳多得；公司每一分盈利都与员工息息相关；每位员工都是企业发展的参与者与共建者； 3、目前实行单休制，同时享有国家规定的全部法定节假日：包括法定节假日、产假、陪产假、婚假、丧假等； 4、入职满一年后，享受5天带薪年休假和5天带薪病事假；工龄每增加一年，带薪年假递增一天，最长可享15天带薪年休假； 5、社保：全员参保，转正后统一办理； 6、转正补贴：自驾车通勤补贴500元/月，另含租房补贴、交通补贴、电话费补贴； 7、免息贷款：服务满3年，可申请15万元免息房贷及5万元免息车贷； 8、高品质免费工作餐：每餐提供10种菜品，自主选择4菜一汤；食用油为沃尔玛供应的非转基因油，肉类每日专业检测，确保食品健康安全； 9、其他福利：生日礼品、传统节日礼金、高温津贴、团队旅游、部门聚餐等； 10、环境优势：金义都市新区为金华最具发展潜力的开发区，在此就业购房，具备显著升值空间； 11、公司已成立党支部，工作表现优异者可优先推荐入党； 12、2017年9月30日后在企业首次获评正高级、副高级职称的人才，分别给予1万元、5000元一次性奖励，直接发放至个人账户； 13、2017年9月30日后市外全职引进人才，博士、正高级职称每月补贴2000元；硕士、副高级职称、高级技师每月补贴1500元；本科、工程师、技师每月补贴500元；补贴期限不超过3年； 14、人才购房补贴：2017年9月30日后引进且符合金东区重点产业紧缺人才目录的人才，工作满1年可申领：博士/正高级15万元，硕士/副高级8万元，本科/中级职称5万元，大专学历工作满3年可享3万元补助； 15、人才租房补贴：2017年9月30日后引进并符合条件者，博士/正高级1500元/月，享受3年；硕士/副高级1200元/月，享受3年；本科/中级职称900元/月，享受3年；大专300元/月。 职位福利：年终分红、包吃、通讯补贴、带薪年假、定期体检、节日福利

岗位职责： 1、客户需求满足：根据市场部门反馈的需求信息，依据现有资源进行反馈、回复报价及时效等； 2、供应商开发：对市场需求信息进行整理，根据需求情况确定供应商开发方向，并执行供应商寻源、评估、审计，重点开发符合要求的供应商； 3、订单履约与供应商管理：对接供应商，确认价格、交期及合作细节；全流程跟进订单下达、发货至完结，实时更新履约进度，及时协调异常、保障按时到货； 4、单据、结算与付款放货：整理归档采购相关单据，协助财务完成对账结算开票工作； 5、库存与市场管理：负责制定库存计划、跟踪库存动态；关注市场行情，整理市场信息并及时反馈。 6、数据与合规：遵守采购制度，统计跟单及相关业务数据，提交相关报表。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，供应链、工程类等相关专业优先。 2、具备2年以上采购经验，有工厂采购、贸易商相关工作经验优先。 3、熟悉交易流程与市场习惯。 4、工作细致严谨，责任心强，有较强的抗压能力。 5、熟练使用 Office 等办公软件，具备良好的沟通协调与团队协作意识。 6、优先具备工业平台从业及采购相关工作经验者

岗位职责 1.负责生产所需原材料、配件的采购下单、跟进交期，确保生产不断料； 2.开发、维护供应商，比价议价，控制采购成本； 3.核对采购订单、入库单、发票，做好台账与对账工作； 4.协助处理来料质量、交期异常等问题。 任职要求 1.2 年以上制造业采购相关工作经验优先； 2.工作认真负责，有良好的沟通与谈判能力，服从上级安排； 3.能熟练操作ERP系统和各种办公软件。抗压力强。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商及制定采购策略，实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程优化与效率改进，主导推进采购环节的数字化升级。 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 具备良好的谈判能力和合同管理经验。 3. 具有团队合作意识和创新思维，能够主动推进工作并高效自我管理。 4. 有农副产品、水果、蔬菜、肉类等供应链相关经验者优先考虑。

采购员 岗位职责：1.原材料采购、包装管材等工作；2.新品开发的工作；3.包材、内外箱的采购等

招聘：高级采购1名，有保温杯行业5年经验以上，相关资源优先，工作地：武义桐琴。有意向者加我

岗位名称：电商运营/采购专员 一、工作职责 1. 订单处理与采购执行： 确认乐天平台商品订单信息，根据需求在国内多个电商平台完成采购任务。 2. 供应商对接与质量管控： （1）与国内平台客服沟通商品细节（如发货时间、质量、颜色），确保采购商品符合标准。 （2）收货后执行质量与颜色检测，保障商品无瑕疵。 3. 商品管理与发货准备： （1）为合格商品粘贴标签、打包，准确记录标签信息及客户收货数据至发货表格。 （2）确认商品发往日本仓库后，当日完成入库商品发送表格并提交。 4. 新品上架与内容优化： 根据公司标准制作新品首页图片，撰写商品标题与详情页内容，确保符合品牌规范。 二、工作时间： 1.每日安排：09:00-12:00， 2. 午休30分钟（含用餐，自行准备午餐） 3.下午12:30-17:00，共计7.5小时/天。 4.休假制度：每周双休，必要时可申请调休。 三、薪资福利 1.底薪：4300元/月 2.奖金构成：全勤奖、发货优秀员工奖、质检优秀员工奖等。 四、任职要求 1.本科及以上学历。 2.细心负责，具备良好的沟通协调能力。 3.能高效处理多平台订单与供应商对接，适应快节奏工作环境。 4.熟悉电商操作流程，有商品质检或物流经验者优先。（无经验OK） 5.熟练使用Excel等办公软件。 6.熟练使用PS作图工具。 7. 需学习并掌握基础日语单词（仅限上架商品相关词汇，无需口语能力）。 8.具备一定抗压能力（正常情况下无需加班）。

招聘 采购助理，，学历大专学历及以上，18--35岁，有采购工作经历优先，活泼开朗 沟通能力强 薪资4500--5000 有意添:

岗位职责 1. 负责生产所需原材料及配件的采购下单与交期跟踪，保障生产物料供应不断档； 2. 开发并维护供应商资源，进行比价、议价，有效控制采购成本； 3. 核对采购订单、入库单及发票信息，完成台账登记与对账工作； 4. 协助处理来料质量问题及交付异常等突发情况。 任职要求 1. 有2年以上制造业采购相关工作经验者优先考虑； 2. 工作细致认真，具备良好的沟通协调与谈判能力，能积极配合上级工作安排； 3. 熟练使用ERP系统及各类办公软件，抗压能力强。

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年龄:18－50周岁 男女不限 健康状况:身体健康 无传染性疾病 工作内容:简单采购工作 接受小白 工作地点:就近安排 就近上岗 时间:工作时间自由 周末兼职工 暑假工 薪资:下班结账 不拖欠工资

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核心职责定位 负责批生产记录、设备运行日志等文件的起草、审核、归档及全过程追踪； 监督生产现场操作行为与记录填写的规范性，协助开展偏差调查、变更控制等质量活动； 配合完成工艺验证、清洁验证以及设备确认等相关文件的支持工作。 关键能力素质 工作认真细致，具备扎实的文件编写与审核技能； 掌握药品GMP及相关法规要求，具备基本的审计迎检能力； 具有良好的沟通协调能力，能够与生产、QA等相关部门高效协作。

任职要求：汽车服务行业， 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 3有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先

全职负责电商平台客户咨询接待、订单核对与信息登记工作，公司配备标准化回复话术，操作简单易上手。

负责接待，打扫卫生，服务态度热情

负责预定包厢，出账单。对账单，收银

福利待遇： 1、早9晚6，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期7800，转正8000 岗位职责： 1.主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。 2.负责各类书面材料，文件归档整理作业。 3.负责公司领导完成部分行政管理工作 岗位要求： 1.大专以上学历 2.年龄25周岁以上 3.有经验优先

办公室文员，熟悉Excel办公软件，产前材料用量测算，统计员工日常产量，协助管理员发放生产原材料及收回成品登记，做材料用量统计。有驾驶证优先，可免费学习雕刻软件。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、货架整理及门店基础卫生工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有经验要求，有零售或收银相关经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据跟踪与分析统计、客户营销活动的策划与执行、保单相关运营事务处理、日常行政事务管理等。 - 深入理解下沉市场客户的实际需求、营销应用场景及业务运行模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外2026届高校毕业生，本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类等相关专业优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配套专项培养机制（包含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为核心营销人才和未来骨干力量。 金华可选工作地点：婺城区、义乌市、永康市

岗位职责: 1. 负责渔具零配件的订货及跟单管理，确保流程准确高效 2. 与供应商保持紧密沟通，保障产品质量与到货时效 3. 根据市场变化优化订货计划，提升客户满意度 任职要求: 1. 沟通能力强，能有效协调内外部资源 2. 熟悉渔具行业，具备一定的市场分析能力 3. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识 4. 掌握ERP系统操作，能独立完成基础数据处理

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