内场销售精英 1.35岁以内 2.熟悉房地产行业，有经验者优先； 3.沟通表达能力好，执行力强，具备良好的职 业素养与抗压能力； 薪资福利:无责底薪+高提成+社保 简历投递:@qq.com 工作地址:江城区城南三中旁

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诚聘英才|福利齐全、作息稳定，就等靠谱的你！ 作息规律：朝九晚六，日间休息2小时，工作节奏 舒适 休息安排：周末单休，作息好规划 住宿无忧：公司提供住宿，省心又省钱 季度旅行：每季度一次国内旅游，集体出游放松身 元气补给：每周两次不定时下午茶，零食、水果， 奶茶，小蛋糕、饮品、通通管够！ 暖心关怀：专属生日福利，仪式感满满 伯乐有礼：内部推荐成功，即可领取丰厚内推奖 励！ 职位要求： 1.年龄：18-34周岁，男女不限，执行力强，吃的了 苦，学习能力强（有相关工作经验的优先考虑）； 2.有创新意识，思维活跃，有工作热忱； 3.有良好的沟通表达能力和执行力； 4.性格外向，随和，有上进心，有团队合作精神； 5.具有良好的客户服务意识及分析判断能力。

岗位职责： 1、通过线上线下渠道开发潜在客户,维护现有客户关系，定期跟进需求，提供专业咨询与匹配方案。 2、全程跟进房产租售流程，包括带看、洽谈、签约、过户、贷款协调等，确保交易顺利完成。 3、收集并分析南城西平区域市场动态、竞品信息，反馈客户需求，协助制定销售策略，并配合公司开展楼盘推介、促销活动，提升项目曝光度和成交率。 4、提供售后跟进服务，解决客户在交易过程中的问题，提升客户满意度和口碑。 任职要求： 1、年龄20-45周岁，形象端正，具备较强的服务意识和团队协作精神。 2、有1年以上房地产中介行业工作经验（无经验亦可接受），熟悉二手房/新房租售业务流程及东莞当地政策。 3、熟悉中介办证（如网签、过户、贷款等）全流程者优先。 4、性格乐观开朗，积极向上，具备良好的沟通表达能力和谈判技巧。 5、吃苦耐劳，适应高强度工作，有一定抗压能力。 6、熟悉东莞南城西平区域楼盘、配套、交通及市场情况者优先考虑。

岗位职责 2.保持区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动了解顾客需求，提供友好耐心的服务，妥善处理现场 任职要求： 1.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 2.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班及节假日上班 3.无不良从业记录，服从管理，具备基本团队协作能力 4.学历不限，有餐饮服务经验者优先 5. 身体健康

担心岗位没有发展空间吗，担心刚毕业迷茫不知道自己会干什么吗？ 乐有家深圳1000+门店，入职后每月有内部竞聘，店长、经理专人带教。我们只需要你认同和相信我们，给我们也给你自己一个机会，看你是否会是月入过万过十万几十万的那个人。 【薪资待遇】 （1）、新人/没有房产经验，提供置业助理岗位，前三个月没有任何业绩考核和要求，第四个月开单直接享有业绩奖金！ 大专以下：3000底薪补贴+1000的行动力绩效（经理带着做）+3000的职务绩效（需要私聊沟通）； 大专：4000底薪补贴+1000的行动力绩效（经理带着做）+3000的职务绩效； 本科及以上：5000底薪补贴+1000的行动力绩效（经理带着做）+3000的职务绩效； （2）有过行业经验的，提供置业顾问岗位：薪资4600~6800+55%业绩奖金，具体明细请私聊。 【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职要求】 1、我们需要大专及以上的小伙伴，不限专业 (接受应届生/无课实习生) 2、我们是线上作业模式，所以你要有互联网思维，熟悉使用各类APP 3、95后年轻团队，希望你即能吃，又会玩，频繁团建hold住 4、那么肯定不能缺少良好的交流能力，积极，乐观、开朗的心态 5、作为职场小白，同学们要学习的肯定不少，所以需要你们有很强的学习能力和适应能力 PS：我们都是线上渠道获客，所以小伙伴要做的是为客户提供专业的指导建议~像喝酒应酬、打骚扰电话，发传单的时代，已经过去很久很久了~ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、【发展路线】 可以选择专业路线或管理路线进行发展（管理层没有空降，都要从基层做起），明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 注: 以上薪资均以深圳为例，其他城市可投递简历后沟通 【招聘流程】: 简历投递一一初试一一见习——入职 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试

工作：客户开发维护、业务推广洽谈、接单成交、跟进售后 要求：性格开朗，能吃苦耐劳，抗压强，想赚高薪，有无经验均可培训 工作地点：肇庆市德庆县 联系电话： 卢生 薪资：面议

公司主营工作牌定制，客户为礼品公司或企业自用，客单价5000-50000 工作职责： 1.客人通过1688平台来询价，把客户引导到微信，了解客户需求，展示我们公司优势，然后签合同下单，需要一定的销售能力和老客户开发意识 福利待遇： 1.无责底薪4000+毛利提成 2.包吃+住宿补贴 4.入职有经理三个月一对一带 要求： 对销售感兴趣 学习力强

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求 岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求

岗位职责 1.负责公司红酒、白酒产品的销售与推广，完成公司销售目标。 2.开拓维护各类渠道客户，包括烟酒店、商超、餐饮酒店、企业团购、宴席、私人客户等，开发新客户、盘活老客户，提升复购与转介绍。 3.熟悉产品卖点、价格体系及活动政策，根据客户需求推荐合适产品、礼盒及套餐，做好售前咨询、报价、洽谈、签单。 4.跟进订单、备货、送货对接及售后问题处理，保障客户服务体验，维护良好客情关系。 5.收集市场行情、竞品信息与客户需求，及时反馈，配合公司营销活动、品鉴会、节日促销等落地执行。 6.做好日常客户台账、销售数据统计与工作汇报，遵守公司制度，维护品牌及公司形象。 任职要求 7.年龄30岁以上，沟通流畅，情商高，抗压能力强，有较强赚钱欲望。 8.有酒水、快消、团购、地推销售经验优先。 9.工作积极主动、踏实靠谱，能独立开发客户、维护客户资源。 10.认可酒水行业，服从团队管理，愿意长期稳定发展。 岗位福利：购买社保

阳江市阳春市招工地小工/杂工

阳江市招工地小工/杂工

阳江市阳西县招工地小工/杂工

聚阳春洗浴附近，现在用一个力工拆门框子。现在去170干活撒愣点的

客房服务员，6能适应轮班、节假日值班，开业筹备阶段可配合加班3-5k负责酒店客房、走廊、公共区域日常清洁、垃圾清理、除尘消杀、开荒保洁工作；按标准更换床品、洗漱易耗品，摆放客房物资，每层工作间物资整理、补给；检查客房设施设备（灯光、空调、卫浴等），发现损坏、漏水、异响等问题及时上报工程；清理客房垃圾、做好除甲醛后清洁维护，配合完成客房开荒、巡检工作；妥善保管客房钥匙、清洁工具、布草，做好物资领用登记，杜绝物品丢失、损坏；服从物业、客房经理排班安排，配合完成开业前全员培训、日常服务规范培训；礼貌接待住店客人，及时响应客人简单需求，维护酒店整体形象，负责酒店客房、走廊、公共区域日常清洁、垃圾清理、除尘消杀、开荒保洁工作；按标准更换床品、洗漱易耗品，摆放客房物资，每层工作间物资整理、补给；检查客房设施设备（灯光、空调、卫浴等），发现损坏、漏水、异响等问题及时上报工程；清理客房垃圾、做好除甲醛后清洁维护，配合完成客房开荒、巡检工作；妥善保管客房钥匙、清洁工具、布草，做好物资领用登记，杜绝物品丢失、损坏；服从物业、客房经理排班安排，配合完成开业前全员培训、日常服务规范培训；礼貌接待住店客人，及时响应客人简单需求，维护酒店整体形象，有无酒店客房保洁经验均可，有酒店、公寓客房清洁工作经验优先录用55周岁以下

一、岗位职责 1、负责新房、二手房、租房的咨询与销售工作，接待上门及线上客户，解答房产相关疑问，匹配客户需求房源。 2、根据客户购房预算、户型需求、位置偏好，精准推荐合适房源，带客户实地看房、讲解房源优势、小区配套及周边规划。 3、跟进客户成交全流程，协助洽谈价格、签约、过户、按揭等基础手续，维护良好的客户关系，提升复购与转介绍。 4、开发新客户、维护老客户，拓展线上线下客源，收集小区房源信息，更新房源动态，建立完善的房源与客户档案。 5、完成公司安排的日常工作、数据汇报，遵守门店管理制度，配合团队完成月度、季度销售目标。 二、任职要求 1、年龄18–45周岁，学历不限，专业不限，零基础、应届生、转行新手均可。 2、沟通表达流畅，态度积极踏实，有责任心，抗压能力强，愿意主动学习。 3、有无销售经验均可，热爱销售、想高薪、想突破收入者优先。 4、诚实守信，工作自律，具备良好的服务意识和团队协作意识。 5、服从团队管理，愿意长期稳定发展，有目标感，想赚钱、想提升自我能力。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看、谈判及签约 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护存量客户关系，挖掘二次成交及转介绍机会，提升客户满意度与复购率 4.及时更新并维护房源信息库，确保信息真实、准确、时效性强 5.配合团队完成业绩目标，参与市场调研与区域竞品分析 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感与执行力 4. 熟悉本地房地产市场，了解交易流程及相关政策法规 5. 持有房地产经纪人协理或经纪人资格证者优先

责日常门店业务接待 房源业主维护开发 客户资源维护开发 给客户匹配房源，邀约，带看，签约， 办理贷款业务，办理过户手续 新入职员工有老师傅带教，提成40%-70% 年收入9-23万，带薪年假，提供强大的晋升空间，提供良好的发展平台，3个月一晋升机会，我们招募门店助理HRBP，店经理，内勤签约经理，新房，租赁管家，详情电话咨询，同微信，本人15年房地产工作经验，有丰富的带教经验和资源，你只要愿意从事房地产行业我会尽全力辅助你。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、客户接待与带看服务，提成百分50-百分70，提供午饭 2. 精准匹配客户需求，提供专业购房/租房咨询与交易方案 3.协助完成合同签署、过户、贷款等全流程交易支持 4.维护老客户关系，挖掘转介绍及复购潜力 5.及时跟进市场动态，反馈区域楼盘及价格信息 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的目标感和抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 有销售经验或地产相关从业经历者优先 4. 学历不限，接受应届毕业生及转行人员 5.持有房地产经纪人协理证或上岗证者更受青睐

新人来了有师傅一对一带教，公司有免费培训赋能，这里不是你一人在战斗，我们是一个团队在战斗，我们讲究合作共赢共同发展 新人来了有保障薪资，公司兜底，安全可靠 高额提成（最高77%） 福利：五险一金、格林互助、年假、宝妈假、生日假、开学假、育儿假、生理假、陪伴假、女神假 发展方向：经纪人→店经理→商圈经理→区董→运营总监→大部总→分公司总经理

薪酬待遇： 工资：4-8K五险一金周日休+法定节假日 上班时间：9：00-12：00，14：00-18：00 有工龄奖、带薪年假、产假、病假等，待遇丰厚，福利多多 工作内容: 1、商户拓展及渗透:开发区域内餐饮商户上线外卖，提升区域内餐饮商户外卖渗透率: 2、商户服务和维护:维护区域内已上线商户，了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，协助其 在平台上提升经营水平增加营收; 3、产品销售和推广:面对商户推广平台新功能、新产品，以此赋能商户外卖经营能力，提升经营水平; 4.区域内部门协同:协同区域内连锁、新零售、物流同事，全面提升区域运营水平: 执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标: 任职要求: 1.有摩托车/电动车， 2.能适应外出拓展，沟通能力强，有销售经历优先 3.有抗压能力 4.23-36岁，

销售员，业务员，多名，有团队协助精神，吃苦耐劳，每月4天假期，上班时间7点40分一11点30分，下午2点一5点40分，不上晚班， 年龄20一50岁，底薪十提成，有社保

百威啤酒招销售代表 岗位职责要求： 1.有快消品经验，充分解产品定位及市场需求。 2.开发客户，拜访客户，建立合作关系，满足客户需求，做好客情服务。 3.负责完成公司下达的各项工作指标，及上级领导安排的其他工作任务。 4.具备较强客户意识，对销售工作负责热情，有较强大心理抗压能力。 5.会开手波铺市车， 待遇：4500-7000元 招聘区域：全阳江市 电话联系时间：9：00至17：00

1.新人可培训 2.有舞蹈功底可优先考虑 3.服从安排优先考虑

开头：并非传统业务员！！！！ 【薪资待遇】 1、基础底薪2100+职级津贴90000+新人奖励1000-1万+转正补贴2800，综合薪资8-15k，每3个月一次调薪机会; 2、入职首年新人，享受新人保护最高10000元/月新人奖励; 3、高收入提成（5%-30%） 入职3个月均薪酬6K-8K 入职6个月均薪酬10-15K 【岗位要求】 1.大专以上学历，学信网可查询 2.年龄25-45岁，具有良好的沟通表达能力 3.有意愿考虑金融理财发展，不局限保险产品 4.有清晰的服务意识，深知服务的重要性 【工作内容】 1.通过企业微信，为银行存续客户提供资产续收、理财咨询、活动邀约等综合金融服务。 2.深度挖掘客户需求，为其定制涵盖证券、保险、贷款、车险等产品的资产配置方案。 3.协助举办高净值客户线下沙龙，负责邀约与客户关系维护，并提供专业的理赔支持。 4.产品线丰富，除金融产品外，亦涉及养老、医疗等板块，满足客户多元化需求。 一句话总结： 1.依托平安综合金融优势，下有保底，上不封顶 2.资源无需担心，无需陌拜 3.专属管辖区域保护，工作就在你家附近 4.清晰明确的晋升机制，有能者可以得到更多荣誉、机会 5.工作生活平衡，周末双休、节假日放假，享有五险一金，商业保险，年度旅游，团建。

德利泽农业科技有限公司阳江分公司,业务员,1.有业务/销售相关经验优先; 2.沟通能力强，有责任心，执行力好； 3.服从安排，吃苦耐劳，有团队精神。上班时间：8:00-18:00，休息2小时，每周日休息。薪资待遇：保底3000元 + 提成,,上班地址：阳江市江城区麻演工业区南路9号德利泽农业科技有限公司阳江分公司 面试地址：阳春市河西街道升平村委会圭岗寨西北侧地块德利泽农业科技有限公司

百威啤酒招销售代表 岗位职责要求： 1.有快消品经验，充分解产品定位及市场需求。 2.开发客户，拜访客户，建立合作关系，满足客户需求，做好客情服务。 3.负责完成公司下达的各项工作指标，及上级领导安排的其他工作任务。 4.具备较强客户意识，对销售工作负责热情，有较强大心理抗压能力。 5.会开手波铺市车， 待遇：4500-7000元 招聘区域：全阳江市 电话联系时间：9：00至17：00

1、负责与客户的在线沟通，解答客户提出的各 种问题，报价和样板确认，最终达成交易； 2、利用专业知识提升订单成交量，并随时观察 订单商品的库存保有量，以兑现供货承诺、保障客户权益； 3、负责产品售后的跟踪服务，及时妥善处理客 户投诉，维护客户关系，包括催款。购买评价。退换货协调、定期电话回访等，及时跟踪货品发货动态，与用户沟通，提高用户满意度； 4、每天进行销货统计，核查收款状态，随时进 行客户催付寄缺货通知； 5、建立客户档案、质量跟踪记录等售后服务信 息管理系统 6、跟进国内订单的进度和出货安排； 7、负责1688的产品信息上传、更新； 8、负责1688直播的策划和资料准备 9、负责产品链接上架、图片更新； 10、完成上级领导安排的其它工作。 任职资格： 1、高中以上学历，性格开朗 2、具有较好的沟通能力，销售意识强，主动积极， 有耐心； 3、品德良好，有强烈的服务意识，愿意从小事 做起，积极乐观，责任心强；

大量招收光伏业务员，有底薪，提成高结算快

阳江市擎烽医疗服务有限公司 招聘岗位：网络销售、业务员 招聘要求： 1. 年龄22-40岁，高中及以上学历，有1年以上销售或业务拓展经验（有医疗中介、人力资源、医疗服务类行业经验者优先）； 2. 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和客户服务意识； 3. 能独立开展业务，具备市场敏锐度和客户资源拓展能力 工资福利待遇： 1. 薪资构成：底薪+ 业务提成（上不封顶）； 2. 休息安排：单双轮休制度； 3. 成长支持：系统化业务培训； 4. 其他福利：社保、节日福利、团队活动、每周、每月业绩奖励等。 联系人：徐小姐，