岗位职责: 1. 在社区内开展房产租赁与买卖业务的宣传及销售工作 2. 通过多元渠道开拓客户资源，拓展业务覆盖面 3. 与客户保持有效沟通，提供专业的房地产咨询支持 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及销售能力 2. 能独立开展工作，拥有较强的市场洞察与分析判断力 3. 具备团队协作意识，能与团队成员协同推进任务完成

岗位职责: 1.负责公寓租房的日常管理和运营。 2.为客户提供全面的租赁咨询和优质的客户服务。 3.维护和增强客户满意度及服务体验。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和服务意识，能有效解决客户问题。 2.对租房市场有一定的了解，能提供专业的租赁建议。 3.有团队合作精神，能与团队成员良好配合。

岗位职责 .负责调味品的产品销售 任职要求 .具备良好沟通能力，抗压能力强.有销售经验者优先。 工作时间 时间自由，可兼职，自行安排工作时段 薪资福利：面议，提成15个点

润行者汽车润滑油销售专员 岗位职责 1.主动开发潜在客户，通过电话、网络等多种方式拓展市场渠道，持续建立并维护稳定的客户关系，推动业务成交。 2.负责润行者汽车润滑油产品的推广与销售，全面掌握产品特性、核心优势及适用场景，精准传递产品价值，达成个人与团队的销售指标，确保业绩持续提升。 3.深入沟通客户需求，识别客户痛点，结合实际情况提供专业的产品选型建议和定制化服务方案，提高客户满意度与复购率，助力销售转化。 4.积极参与团队协作，配合完成整体销售任务，主动参加公司组织的各类培训与学习活动，持续提升销售能力、产品认知及综合业务水平。 任职要求 1.不限经验、不限学历，只要具备较强的学习意愿与成长潜力，均欢迎加入。需有强烈的收入目标感和事业追求，热爱销售工作，态度积极主动，责任心强，能自我驱动，敢于冲击高业绩目标。 2.具备良好的语言表达与沟通技巧，能够清晰阐述产品亮点，善于倾听客户意见，准确把握需求，建立长期信任关系，拥有较强的社交能力，可灵活应对不同客户类型。 3.具备抗压能力，能在挑战中保持稳定心态，乐观面对工作压力；认同团队协作价值，愿意与同事互帮互助，共同达成销售成果。 我们提供具有竞争力的薪酬待遇和健全的福利保障，广阔的成长平台与晋升通道，系统化的培训体系，帮助您快速掌握销售方法与行业知识。充满激情的工作环境与优秀的伙伴团队，期待您的加入！如果您希望在销售领域突破自我，实现收入跃升与职业进阶，欢迎成为润行者汽车润滑油销售团队的一员！携手同行，共创辉煌未来

五险一金，欢迎零经验新人，全程带教培养 底薪9500！底薪9500！底薪9500！重要信息重复三遍 新人月入2W+起，收入可观，你可以不问，但我必须讲 1. 零基础可投，注重新人成长，配备导师一对一指导 2. 薪酬组成：底薪9500 + 行业内最高45%提成 + 月度奖金10000-30000 3. 客户资源：每日提供30条新线索，持续投入助力快速成单 4. 交通便利：公司紧靠地铁口，出站步行100米直达办公楼 5. 开单难度？新人入组当天即可开单。公司内收入如何？ 超99%新人首月收入突破2万元 6. 入职即享15天带薪年假，缴纳北京五险一金，零食茶歇等福利齐全 在这里没有二八法则，只有快乐赚钱

选择我们的理由：（产品绝对优势！！！） 1、环境优越：高端办公场所，身处热门餐饮赛道。 2、出行方便：紧邻地铁站，通勤无忧。 3、快速上手：系统化培训，专人指导带教。 4、收入可观：底薪+奖金+高比例提成。 5、签单轻松：主管/经理一对一辅导，学会操作即能展业。 6、业绩稳定：市场需求旺盛，客户持续复购，积累越久收益越高。 7、团队充满活力、氛围融洽、领导亲和力强且极具魅力。 【工作内容】： 1、负责再惠本地生活商户的CRM运营与营销推广（含大众点评代运营、抖音视频推广、B站小红书及新媒体广告等）。 2、结合餐饮商户实际需求，定制个性化营销策略，洽谈合作并促成签约。 3、通过电话沟通或实地拜访方式开发新客户资源。 4、超额完成任务目标我们全力支持～ 5、完成上级安排的其他相关工作。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，不限性别。 2、具备互联网销售经验者优先；若你是热爱销售的优秀应届生，我们也欢迎面谈。 3、期待你责任心强、目标清晰、擅长人际沟通，为97后新生力量。 4、具备协作意识，无论你是普通专员、业绩TOP，还是未来管理者，团队精神不可或缺。 5、认同企业价值观，愿与公司共同成长与发展。 【薪资福利】： 1、基本工资+奖金，提成比例高达8-16%，综合年收入20-30万； 2、入职即缴纳社保及住房公积金； 3、周末双休，法定节假日按国家规定执行； 4、每年享受十天带薪年假，每月组织团建活动，另有生日会、周年庆典、节日礼品及差旅报销。 【培训与发展】： 1、配备专属导师带教，每周开展业务复盘与培训会议； 2、晋升机制公开透明； 横向发展（业务路径）：职级提升对应底薪增长500-1500元； 纵向发展（管理路径）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监； 3、每满3个月有一次星级评定晋升调薪机会，晋升后可享有公司期权激励。

负责各管片小区内的联通水机水卡销售，及新装宽带受理等业务。联系电话

岗位职责： 1.客户开发与维护：负责门店、商超等销售通路的新客户拓展，制定并落实开发计划；持续维护现有客户关系，定期进行拜访与沟通，及时响应合作过程中的各类需求与问题，提升客户满意度和长期合作意愿。 2.销售目标达成：依据公司整体销售规划，分解门店及商超渠道的销售任务（如销售额、订单量、铺货覆盖率），制定可执行策略，确保各阶段目标如期实现。 3.产品推广与陈列：面向门店、商超客户推介央厨核心产品（如预制菜、半成品食材等），清晰传达产品卖点、规格信息及合作政策；协助客户优化商品陈列布局与展示方式，增强产品可见度与终端动销能力。 4.订单与供应链协同：对接客户需求，确认订单具体信息（数量、规格、交付时间），及时传递至生产与物流团队，并全程跟进履约进度，保障产品准时、保质送达。 5.市场信息反馈：收集门店、商超渠道的市场变化情况（如竞品定价、促销动态、消费趋势）以及客户对产品质量、包装等方面的建议，系统整理后上报公司，为产品升级和策略优化提供支持。 6.账款管理：依照合作协议，跟踪门店及商超客户的回款进度，确保应收款项按时到账，有效控制坏账风险。 7.促销活动执行：结合节假日或渠道营销节点，策划针对性促销方案（如满减优惠、买赠活动、试吃体验），协调资源推动落地实施，并对活动效果进行评估分析，持续优化后续执行策略。 任职要求： 8.大专及以上学历，市场营销、食品科学与工程、工商管理等相关专业优先； 9.具备3年以上销售工作经验，有央厨产品、食品饮料或餐饮行业销售背景者优先； 10.熟悉央厨产品在团餐、连锁餐饮、商超、电商平台等渠道的运作模式，具备一定客户资源和销售网络者更佳； 11.掌握央厨产品相关知识，包括产品特性、优势、生产工艺及质量标准，能为客户提供专业的解决方案与建议； 12.工作主动积极，责任心强，具备良好的自我推动力，能在压力环境下独立推进工作； 13.诚实守信，具备优良的职业操守和商业信誉，自觉维护公司利益与品牌形象； 14.能够接受频繁出差，工作地点根据业务实际需要灵活安排； 15.持有C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶能力者优先。

天津助友钢结构 招聘销售专员（每周双休） 20-45岁男女不限，经验可，一对一培训+客户资源直供 高底薪+高提成+年终奖，9:00-17:00，每周双休+定期团建 联系我们 应聘专线：（杜先生） 与时代同行，携手辉煌！

急用白班保姆做饭洗衣服打扫卫生了老俩口几乎都不用管1天180块钱只能谁离红桥区近谁联系我徐姐

报名后请点击“复制老师联系方式”截图保存二维码添加培训处老师微信，开通培训权限，否则报名无效！！！ 优势：不限时间！ 不限地址！ 在家就可操作！有电脑即可 注意事项： 1:年龄满足20 岁以上，同时有电脑（笔记本） 2:没电脑的请勿报名 需要下载办公软件 温馨提示 培训时间晚上19:00-21:00 若无时间参加直播培训者，请勿报名 在家就可操作，工作地点无要求，时间无要求，掌握技能后有时间多接没时间少接，必须有电脑有技术。 报名须知 ： 不会的 0基础的，可以参加培训 ，资深老师在线指导，若无时间参加培训的 请勿报名 0基础的，提供剪辑技能教学+后期职业规划注意事项及推荐渠道 软件赠送因报名人数过多，请在第一时间主动加客服微信 【可报名人群】 1、在校学生：想兼职，没技术，不想做体力兼职和实体店服务类兼职，无法积累职场经验；面临就业，没有一技之长，通过学习技能给自己赋能。 2、职场新人/低薪职业：收入低，岗位竞争力不高，工作之外时间充裕，想做副业增加收入或转行，通过学习技能增加自己的额外收入。 3、待业人员/宝妈：零收入，没有经济来源，想减轻家庭负担，脱离职场太久，从业迷茫，通过学习技能，实现自己得到收入。 4、新手设计/对口专业：技能差，学习内容不系统，想提升，通过学习设计技能来找到一份稳定的工作。 【学成收益】 掌握技能后全面提升个人竞争力，告别体力工作！帮助企业解决设计需求。 【关于我们】 线上直播培训，打破地域的局限，可以边学习边提升自己的设计技能，同时可以用掌握的技能去推荐的渠道创收，前二节课是免费哦，想要学习更多技能也可报名后续正式课， ，享受在线指导

天津李华泽热卤鸭货门店伙伴招聘信息（年后入职） 招聘门店： 天津西营门大街店2 薪资待遇:简单粗暴，不搞复杂虚假套路 底薪：5000元 提成：营业额达成10w以上按1%激励 综合薪资:保底5000，综合5500–6500 工作内容：快餐门店产品销售、店面清洁等（不涉及到生品加工，也不需像中餐类频繁撤台，门店顾客大部分都会打包带走，堂食很少） 工作时间: 早班10-20点晚班:17-02（需要接受倒班） 月休四天（需避开周五至周日休息） 注意事项: 食宿安排:食宿自理 实习培训:，通过则正常计薪 用工要求: 年龄要求:20–40岁 需持有天津市健康证 性格开朗吃苦耐劳，有餐饮经验伙伴优先，门店附近居住优先 以上为整体招聘细节，为避免浪费您时间，请仔细阅读，可以接受的话辛苦发一下您的简历，感谢理解

【工作位置】：天津各区就近店面安排 （店长5人，猪肉刀肉5人、理货员30人、收银员30人、数据员30人） 【年龄】：60岁以内，男女不限。 【工作时间】：早6点-晚8:30点（中午休息2小时） 【工资】： 1、基本工资4800元，月休2天。 2、无月休工资5200元（休息日2天，每天200元） 3、每月全勤奖金300元 4、、每月20号发准时工资（工资发放模式：第三方打工资卡）。 【工作内容和薪资】： 1、理货员：超市货架补货，货物打包。 2、收银员：结算收款。 3、数据员：门店销售额、人流量等数据统计。 4、猪肉刀手：分割猪肉，肉类区域卖猪肉。 （注：有提成，每月预估到手工资8000-9000元） 5、店长：负责记考勤，员工面试，店面突发事件处理等，店面全面管理。 （注：有提成，每月预估到手工资1万起） 【福利】：管吃住

【岗位职责】 1、驾驶公司提供的网约车接单跑单，主要在北京运营 2、会用手机导航即可操作，一人一车，24小时可接单 【职位要求】 1、20-63岁，持有C1/C2驾照，驾龄满3年 2、无一次性扣12分违章记录 3、接受无经验优秀司机，平台提供新人保护机制 【薪资福利】 1、日结工资，超出部分全归司机 2、公司提供油车、电车、混动车辆（如雷凌、卡罗拉、北汽等） 3、包住宿（2-4人间公寓式住宅，有独卫、厨房） 4、支持多平台注册，多劳多得

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

发布房源，带客户看房，签约合同等

为什么要做销售？ 换一种思维，为什么不做销售？ 世界上每10个工作者中必然有一个是销售人员，从业销售可以获高收入，不仅让我们学习，锻炼和成长，建立丰富的人际人脉，更可以在年轻的时候为你实现梦想。对于热爱销售的你来说销售更是一种感觉，一种经验的积累，一种综合素质的体现，一种性格潜能的释放。 总结：销售能给你带来高收入！ 怎么做销售？ 用你的努力去经营一份属于自己的事业！ 【任职要求】 （1）年满25周岁以上，热爱房地产经纪行业； （2）有亲和力，主动积极，阳光乐观； （3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿； （4）高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。 【薪酬待遇】 底薪最高6000元+提成，（有同行业经验带流水方可申请）高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己 【公司福利】五险、内部带薪培训、学历提升计划等。 【上班时间】早上9点~下午6点，月休4天，可调休。

【工作内容】 公司以各楼盘项目的新房买卖为主要业务。 1.通过抖音、小红书等线上平台推广房屋商品； 2.负责接听客户来电，解答关于房屋买卖的相关问题； 3.处理客户的咨询、拍摄房源的照片，上传相片； 4.有客户联系你，约过来看房子，跟客户介绍讲解房子优点和地理位置，促成订单生成。 【任职要求】 1.年龄25-40周岁，学历要求专业不限。 2.普通话标准，懂电脑，有半年及以上年房地产销售经验优先。 3.会剪辑会拍摄优先。 4.形象气质佳，乐观开朗。 【福利待遇】 1.工资：无责底薪5000，提成40%以上，月均收入10K~20K，多劳多得。 2.社保：五险，年终奖，月度奖，出单奖，全勤奖，五险。 3.上班时间7小时：上午9点-中午12点，下午2点到6点，月休4天，可调休。

销售燃气具

职位标题：陪诊服务平台城市合伙人（创业型合作模式） 职位亮点​ 稀缺资质授权：陪诊师行业协会战略合作伙伴、国家卫健委中医药研究中心陪诊师证书独家合作单位，为合伙人提供权威背书 轻资产启动：总部提供完整技术平台（SaaS系统）、运营培训体系及品牌资源，合伙人无需重投入研发 多维盈利模型：收入覆盖陪诊师培训（单人次毛利780元）、平台订单抽成（50%）、代理加盟差价（200元/人），快速实现现金流闭环 管道收益设计：发展下级代理可享持续培训分润与加盟费分成，实现“一次开拓，长期收益” 岗位职责​ 本地市场开拓：制定区域推广策略，通过社区合作、医院资源对接、异业联盟等方式拓展用户及陪诊师资源 团队搭建与管理：招募培训本地陪诊师团队，落实服务标准（SOP），确保服务质量与客户满意度 运营优化与赋能：运用总部提供的CRM系统及数据分析工具，提升订单转化率与复购率 代理网络建设：挖掘潜在城市合伙人，推动区域代理加盟，扩大平台覆盖范围 合伙人收益​ 收益板块 计算方式与案例（基于单城市模型） 培训收入​ 每招募1名陪诊师收益780元（例：月招募30人，收益23,400元） 平台抽成​ 订单金额50%抽成（例：日均7单×250元客单价，月收益26,250元） 代理加盟收益​ 每发展1名代理收益200元/人（例：月发展2代理各招50人，收益20,000元） 长期分红​ 代理网络成熟后参与区域利润分成 总部支持​ 技术赋能：即开即用陪诊SaaS系统，含用户端、陪诊师端及管理后台 运营辅导：总部提供市场策划方案、陪诊师培训课程、服务质控手册 资源对接：协助对接医院、社区、保险机构等生态合作伙伴 合规保障：提供职业责任险模板、服务协议范本及法律咨询支持 理想候选人画像​ 具备医疗、养老或本地生活服务行业资源者优先（如社区工作者、健康机构从业者） 拥有创业心态，能接受“低底薪+高分成”模式，抗压能力强 擅长团队管理与资源整合，认可“服务标准化+数据驱动”运营理念 加入我们，共同定义未来健康服务​ “我们不只想招员工，更寻找并肩开拓的伙伴。如果你不甘于平庸，渴望在银发经济浪潮中抢占先机，直接私聊我（附上你对本地陪诊市场的洞察）。用一份创业计划，换一个年收益百万的可能性。”

格调观棠花园置业顾问招募详情来啦！ 岗位要求：形象好、沟通强，有品牌房企销售经验优先 项目优势：红桥中环核心，低密宽厅洋房自带流量，成交不愁 薪酬福利：高薪提成无上限，奖金福利拿到手软 联系：刘经理（同） 敢拼的销冠，来和我们一起赚大钱！

招聘燃气器具销售专员，熟悉销售流程及燃气基本原理，招聘精英 年龄20到40周岁，服从意识强，有较好沟通能力，工作积极，有专业骨干带领并指导，工资月结，工资待遇提成制7000---10000元上不封顶，无社会不良记录，无传染性疾病，无大面积纹身，望社会精英人员聚集，共同学习进步。

一、公司介绍 聪友科技成立于2012年，现坐落于天津市红桥区北马路陆家嘴金融广场A座2302室，是一家以“一切基于为客户创造价值”为经营理念，致力于成为最专业的企业信息化管理解决方案实施服务商。公司主要经营项目是管理软件的设计、研发、销售和服务，并提供相关管理咨询、系统集成、技术支持等服务。 聪友科技秉持“专业、专注、值得信赖”的核心价值观，围绕“综合型集团 管控整体解决方案”和“高端智能制造行业解决方案”两个核心业务方向，同时 兼顾云服务及自主开发需要，专注为综合型国有及民营集团、生产制造、商业外 贸、进出口等企业提供专业的信息化管理服务。 公司资质包括国家级高新技术企业认证、天津市软件行业协会-会员单位、 天津市会计学会-会员单位、天津市智能制造装备产业协会-副会长单位、网安民 警工作室天津市公安局红桥分局、天津市工业企业智能化升级咨询诊断服务商、 天津市工业企业智能化升级解决方案商，并持有32项软件著作权。 应公司发展需要，现需要招聘软件电话销售人才： 二、岗位职责 1. 通过电话、微信等方式与潜在客户进行沟通，了解客户需求，推广用友SaaS软件产品，包括财务云、供应链管理云、人力云等核心模块。 2. 精准定位目标客户群体，挖掘销售机会，向客户详细介绍产品功能、优势及应用场景，为客户提供个性化的解决方案，促进销售转化。 3. 跟进意向客户，保持良好沟通，定期回访，解答客户疑问，推动销售流程顺利进行，达成个人及团队销售目标。 4. 收集市场信息，了解行业动态和竞争对手情况，及时反馈客户需求和市场变化，为公司产品优化和市场策略调整提供有效建议。 5. 协助客户完成产品试用、签约及后续服务对接，确保客户顺利使用用友SaaS软件，提升客户满意度和忠诚度。 三、任职要求 1. 大专及以上学历（接受实习生，专业不限），市场营销、工商管理、计算机等相关专业优先考虑，优秀应届毕业生亦可。 2. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力和销售技巧，有电话销售、软件销售或企业服务销售经验者优先。 3. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速熟悉用友SaaS软件产品知识，掌握行业动态和市场趋势。 4. 工作积极主动，有强烈的责任心和目标感，具备良好的抗压能力和团队协作精神，能够在快节奏的工作环境中高效完成任务。 5. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备基本的计算机操作技能。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：无责底薪[4000]-[6000]元+高额提成（提成上不封顶） 2. 福利保障：五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假等法定福利，节日福利、生日福利、定期团建活动等。 3. 培训发展：入职即享系统的产品知识培训、销售技巧培训和职业发展规划指导，帮助您快速成长为行业专家。公司还提供丰富的晋升渠道，表现优秀者可晋升为销售主管、销售经理等管理岗位。 4. 工作环境：舒适的办公环境，和谐的团队氛围，良好的工作氛围有助于激发您的工作热情和创造力。 五、工作地点 天津市陆家嘴金融广场A座2302，地铁1号线西北角A口 六、应聘方式 1. 请将您的个人简历发送至邮箱[@.com]，邮件主题请注明“应聘用友SaaS软件电话销售-[您的姓名]”。 2. 致电[]，与我们的招聘负责人直接沟通，预约面试时间。 期待您的加入，一起共创辉煌未来！

福利待遇： 双休+五险一金+旅游+团建+生日礼物+三节福利+体检+周年福利+带薪年假 【我们需要你】 1. 通过多种途径获取客户信息，筛选目标客户，开展面访式销售，建立并维护客户关系，达成既定业绩指标。 2. 洞察客户实际需求，提供针对性解决方案，并依据产品核心价值精准定位适配客户。 3. 持续运营客户关系，深入挖掘客户的潜在需求与长期价值，推动客户深度合作，增强客户忠诚度。 4. 与企业内部财务、采购、营销、人力资源及IT等部门保持高效沟通，拓展行业人脉，发掘合作契机。 5. 对客户项目的签约、落地、实施及后续服务进行全流程跟进与资源统筹，提升客户满意度，实现项目全周期价值最大化。 6. 熟悉所在区域市场客户分布情况，掌握行业动态及竞争格局，为公司市场策略和业务拓展提供有效建议。 【我们希望你】 1. 本科及以上学历，专业涵盖市场营销、财务会计、人力资源、企业管理、生产制造等相关领域，具备财务会计从业背景者优先； 2. 拥有3年以上面向企业的软件或解决方案销售经验，熟悉IT互联网行业（如SaaS/ERP/CRM/OA等）销售模式者优先； 3. 性格积极乐观，作风正派，学习能力突出，具备良好的沟通技巧、谈判能力以及较强的抗压能力； 4. 有直接销售ERP系统（如SAP、Oracle、用友、金蝶、Microsoft Dynamics、Infor、NetSuite等主流或垂直领域产品）经验，或销售过其他复杂企业级软件（如大型CRM、SCM、HCM、EAM、PLM、企业级BI）者优先考虑； 工作时间 8:30-17:30，午休1个小时，周末及法定节假日休息；

高薪诚聘·企业服务顾问 核心业务覆盖：法律援助、企业助贷、知识产权服务，精准对接企业核心需求 工作时间：8:25-18:20 福利保障：五险一金齐全+法定节假日正常休，安全感拉满 薪酬结构：4200元底薪+高额提成+年终分红，月薪8000-20000元，多劳多得无上限 额外惊喜：不定期国内外团建旅游，边工作边看世界 岗位职责 1. 挖掘企业客户对法律援助、助贷、知识产权的需求，拓展新客户资源 2. 跟进客户咨询与洽谈，制定适配服务方案，推动合作签约 3. 维护客户关系，跟进业务全流程，保障服务质量与客户满意度 4. 收集行业及客户信息，反馈市场动态，助力业务优化 任职要求 1. 有销售、企业服务相关工作经验者优先，优秀应届生可放宽 2. 沟通表达、谈判能力强，目标感明确，能承受一定工作压力 3. 熟悉企业服务领域或具备相关客户资源者加分 4. 责任心强，具备良好的团队协作意识与服务意识

高薪诚聘·企业服务顾问 核心业务覆盖：法律援助、企业助贷、知识产权服务，精准对接企业核心需求 工作时间：8:25-18:20 福利保障：五险一金齐全+法定节假日正常休，安全感拉满 薪酬结构：4200元底薪+高额提成+年终分红，月薪8000-20000元，多劳多得无上限 额外惊喜：不定期国内外团建旅游，边工作边看世界 岗位职责 1. 挖掘企业客户对法律援助、助贷、知识产权的需求，拓展新客户资源 2. 跟进客户咨询与洽谈，制定适配服务方案，推动合作签约 3. 维护客户关系，跟进业务全流程，保障服务质量与客户满意度 4. 收集行业及客户信息，反馈市场动态，助力业务优化 任职要求 1. 有销售、企业服务相关工作经验者优先，优秀应届生可放宽 2. 沟通表达、谈判能力强，目标感明确，能承受一定工作压力 3. 熟悉企业服务领域或具备相关客户资源者加分 4. 责任心强，具备良好的团队协作意识与服务意识

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、 一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

一、薪资： 保底工资+绩效，前二个月保底4150元，综合月薪5000-8000元，多劳多得，上不封顶 二、工作时间：8：45-18：00（午休1.5个小时），每天上班7.5小时！！！ 周末双休哦！！！ 三、福利待遇： 入职缴纳五险一金，带薪休假，有节日福利！定期团建哦！！！ 四、职位要求： 1.18-35周岁以下，经验不限（欢迎小白）（有经验者可放宽至40岁） 2.大专及以上学历（有经验者可放宽学历） 3.普通话标准，会简单使用电脑 4.无涉法涉案

岗位职责 1、作为消费者对接的第一责任人，负责意向客户的接待与持续沟通，推动意向客户转化，促成合同签署； 2、深入挖掘客户需求，参与智能化布局方案设计，主导方案讲解与汇报，确认产品配置清单； 3、合同签订后定期向客户同步项目进度，根据客户实际需求动态优化方案，项目交付后持续跟进使用反馈，协调售后支持并推动服务升级； 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格 1、年龄25-****，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2、具备智能家居/影音/家居/家装设计等相关专业背景或从业经验者优先； 3、具备良好的沟通技巧与人际互动能力； 4、表达清晰，执行能力强，能适应一定强度的工作压力。