北京链家成立于2001年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖房屋买卖、租赁、装修、托管等多个领域，打造了具备全链条服务能力的房产O2O服务平台。目前，链家已布局全国30余座城市，拥有超11万名专业经纪人。 1.薪资结构：转正前无责任底薪6000元/提成30%，转正后六个月有责任底薪6000-10000元/提成40%-75%。入职满12个月的新员工平均月收入在8000-12000元之间。 2.晋升机制：职业发展路径为置业顾问→店经理→商圈经理→总监→分公司总经理，晋升标准公开透明，综合评估业绩表现、考试结果及面试成绩。 3.工作内容：日常承担客户接待任务，解答咨询并挖掘客户需求。协助完成二手房买卖或租赁流程，支持合同签署、产权过户等环节办理。提供岗前免费培训，零经验也可顺利上手。 4.工作地点：北京市西城区核心区域。 5.岗位要求：统招本科及以上学历，不限专业。具备较强学习能力，拥有管理潜质，认同团队协作价值。 6.工作氛围：链家是校园生活的自然延续，这里汇聚了一群热爱学习、团结进取、充满激情与梦想的年轻伙伴！ 7.社保福利：入职即享六险两金。传统节日发放优质礼品，享有带薪年假和公休假，享受内部租房购房优惠，定期组织月度聚餐与近郊团建活动。另设开单奖励、出境旅游、人民大会堂国宴等多元化激励方案。

房产经纪人 储备干部，待遇；（底薪+高提成+晋升+分红，月入8000以上 上不封顶） 工作内容： 1 负责接待客户并提供咨询，为客户提供专业的房地产相关服务！ 2 掌握客户具体需求，推荐合适房源，进行资源匹配，陪同客户实地看房，推动房屋租赁成交。 3 安排并带领客户现场看房 提供带薪培训，每位新人都有专人指导。 职位要求； 1 年龄18---40岁，性别、学历不限， 2 具备良好沟通能力，学习接受新事物能力强。 3 重视个人成长，追求收入提升，增强综合事务处理能力者优先。

房产经纪人储备干部，待遇：（底薪+高提成+晋升+分红，月入8000以上上不封顶） 工作内容： 1负责接待客户并提供专业房产咨询，解答客户疑问，协助完成房产相关服务。 2分析客户实际需求，精准推荐合适房源，安排匹配看房行程，推动租赁交易达成。 3协助客户实地考察房屋情况，全程陪同看房，提供专业购房建议与流程指导。 带薪参加系统化培训，入职即配备专人指导，快速上手。 职位要求： 1年龄18至40岁，性别与学历均不限。 2具备良好沟通能力，学习新知识速度快，适应能力强。 3重视个人职业成长，渴望增加收入，提升综合事务处理能力者优先考虑。

推广公司房源，维护客户关系 负责房屋托管与租赁服务 提供完善的晋升发展通道 诚邀有梦想、追求高薪的您加入

岗位职责: 1.为客户提供建议和专业的房地产置业咨询支持； 2.带领客户实地查看房源，协助推进交易流程； 3.持续维护并拓展客户资源，保障业务高效对接； 4.关注行业市场变化，为客户制定合理的投资方案； 5.协助客户处理购房或租赁过程中的各类事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与协调能力； 2.对房地产领域有高度热情，能输出专业观点； 3.拥有较强的市场洞察力与分析判断力； 4.能够自主应对工作中的挑战并有效解决； 5.具备协作意识，适应高强度的工作节奏。

1、负责接待客户并提供专业房地产咨询，解答客户置业相关问题； 2、陪同客户实地看房，协助完成租赁交易流程； 3、积极开发与维护房源资源，与业主保持良好合作关系。 二、薪资待遇： 1.底薪+行业较高提成+公司额外返费 2.完善的晋升体系+参与公司分红机会 3.提供带薪培训（不限经验，新手亦可） 三、招聘要求： 年龄18至40岁者优先考虑

岗位职责: 1.为客户提供建筑地产领域的专业咨询与置业指导服务； 2.协同客户实地查看房源，协助推进签约及交易流程； 3.持续维护并拓展客户资源，保障业务高效对接； 4.跟踪行业及市场变化，为客户制定合理投资参考方案； 5.配合解决客户在房产买卖或租赁环节中的各类需求与疑问。 任职要求： 1.具备良好的语言表达与人际协调能力； 2.热衷于房地产领域发展，可输出专业分析观点； 3.拥有较强的市场洞察力与决策判断力； 4.能够自主应对工作挑战并有效处理突发问题； 5.富有团队协作意识，适应高强度、快节奏的工作模式。

天佑地产现招聘房屋租赁专员，经验不限，有专业师傅帮带，男女不限，时间自由，想挣钱就来

【总部上海直招】【选择我们】 ①太屋专注行业29年，是一家以“服务于人类居住”为核心理念的集团化企业。始终坚持师徒带教模式，构建了健全的内部培训与人才成长体系。 ②公司贯彻“培养一名店长，开设一家门店”的发展战略，不设外部空降管理岗，所有主管均通过内部晋升产生，平均晋升周期为一年三个月，每季度组织一次考核，晋升机制公开、公平、透明。 ③目前拥有650余家门店，8000多名专业经纪人，年累计交易额突破5000亿元，市场占有率持续位列上海前两名。 【职位关键词】 二手房买卖租赁房源拓展全职销售经验不限 【工作职责】 ①提供置业咨询服务：负责客户接待与咨询解答工作 ②建立业务合作关系：专注公司房客源的开发与积累 ③打造专业品牌：维护线上平台的房产信息发布 ④深度挖掘客户需求：推动二手房产买卖或租赁成交 ⑤为客户提供全程保障：跟进业务流程并促成交易落地，协助办理合同签署、权属变更、房屋过户等相关后续服务 【晋升方向】 业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 【系统培训】 ①理论培训：入职前将接受系统的房产经纪专业理论学习 ②经验共享：优秀同事面对面传授实战技巧，助力快速成长 ③工作氛围：太平洋房屋是你理想生活的起点，这里汇聚了一群乐于学习、积极进取、充满激情与梦想的伙伴！ 【任职要求】 ①大专及以上学历（退伍军人可适度放宽学历条件），年龄18—**** ②擅长沟通，亲和力佳，具备良好判断力与职业素养 ③能适应高强度工作，具备较强的抗压性与挫折应对能力 ④服务意识强，做事踏实认真，品行端正诚恳 【基本薪资】 每月10号准时发薪！！！ 大专7000！！！大专7000！！！大专7000！！！ 本科8000！！！本科8000！！！本科8000！！！ 退伍优先优待！！！退伍优先优待！！！ 薪资构成：大专7000，本科8000，退伍军人可适当降低学历门槛 买卖提成15%~45%，租赁统提35% 底薪+提成+奖金+社保+包住-经验不限 69%正常干：20000-30000/月 30%努力干：50000-100000/月 01%拼命干：400000/月以上（上不封顶） 【其他福利】 ①每月召开月度会议，对业绩突出员工进行荣誉表彰，每季度举办菁英聚会 ②每年组织优秀员工及家属开展国内或海外旅游活动 ③每位太屋员工及其直系亲属均可享受太屋医疗保障计划 ④关注员工个人生活，每年定期举办相亲交流活动 工作地址全上海就近分配，或安排至业绩领先商圈与同事合租。 上海直招！！！！！！非意向者请勿打扰

寻找一起奋斗的伙伴青洲家宴｜壹号婚典正在招聘前厅、后厨多个岗位开放，薪资透明包吃包住，每月公休2天，享受集团福利踏实肯干就有回报，欢迎自荐，也欢迎推荐朋友！联系电话：

【招聘岗位】安装工、包装工【岗位要求】男女不限，22-40周岁，有相关经验优先，有责任心，短期混日子勿扰【薪资待遇】工资月结【工作地址】临西小微企业园【联系电话】

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取件人员5名，要求有c1驾驶证，下午3点—23点/150元，+公休+全勤奖，23点后按加班每小时22元，月工资6000+联系电话:

（此工作为下午和工作，介意的勿扰）快递分拣工20名，要求年龄25-45岁之间，每天下午3点—23点半左右，每小时12元/15元，联系电话:

岗位职责 1、负责临平片区住宅租房客源开发、带看房源，对接租客与房东，完成租赁成交； 2、维护房东房源信息，实地看房，拍摄房源素材，跟进客户需求，匹配合适住房； 3、洽谈租赁合同，跟进签约、交房全流程，做好租后基础维护； 4、线上发布房源，维护客户，挖掘新的租房需求。 任职要求 1、学历不限，有无房产中介经验都可以，愿意踏实沟通，想拿高薪； 2、熟悉临平区域优先，不会可以带教； 3、具备基础沟通能力，做事有责任心，能外出看房； 4、认同房产租赁行业，目标感强，想靠业绩拿收入。 薪资福利 无责底薪+高额提成，上不封顶，认真做月入万元很常见 门店系统化带教，老店长一对一带新人，不用自己摸索 门店客源稳定，租赁单周转快，成交周期短 正规平台，完善培训，晋升通道清晰 工作地点：临平星光街我爱我家门店

1、招聘在职房产中介人员（兼职） 2、办公室联营模式，有业主愿意联营，推荐一个见面，现金奖1000；如果达成合作，给10%股份，。

1.提成100%通提，月平均工资1W+上不封顶多劳多得 2店长亲自带 手把手带你出单 3定期团建，带薪年假 4公司提供免费学习机会 岗位职责： 1.高效匹配房源与租客 2.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度 3.分析市场动态，制定有效的销售策略 薪酬模式： 1.行业最高提成，提成100%提 2.店长1+5 每月底薪6000元加40%分红 工作时间： 早九晚六时间弹性大宝妈宝爸双休APP打卡 岗位职责：处理房源客源信息 带客户看房签合同

间早九晚六，准时下班 公司是做新房销售 岗位负责电话沟通意向客服进行邀约看房 资源有运营团队提供精准的客户名单！！公司提供手机和电话卡！！ 提供专业的话术 进行电话邀约 每日仅30个电话沟通 无经验新人有老人一对一教导，新人压力小 底薪4500+提成20%起阶梯式（提成至少4000+），阶梯式提成多劳多得，提成周结快速拿到

【招聘租房中介】 岗位：租房中介/置业顾问 时间：早10:00-晚18:00，周末双休 职责：开发房源客源，带看讲解，促成签约，维护客户关系。 要求：沟通表达好，有责任心，服务意识强，经验不限，带薪培训。 待遇：底薪+高提成+奖金，综合薪资面议，晋升空间大。 团队年轻氛围好，师傅一对一带教。

岗位职责：充分熟悉产品，调查了解市场信息，寻找潜在客户并完成成交 与客户沟通，介绍产品，完成销售任务 学历不限，具有较强的语言表达能力和沟通能力，热爱销售

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新房源信息，实地勘察并拍摄优质房源素材，提升线上展示效果 4. 协助客户办理贷款、税费、权属登记等相关手续，提供专业咨询服务 5.参与社区推广及市场活动，提升品牌影响力与个人业绩表现 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及平台工具使用 3.具备较强的抗压能力与目标导向意识，适应灵活工作节奏 4. 有销售经验或本地生活服务经验者优先 5. 诚实守信，具备团队协作精神和职业操守

您好，公司正在招聘房产销售岗位。不影响接送孩子，有意向可以来开公司应聘 底薪2500加提成 每月4天公休上午8点半-12点 下午2点-6点半点 时间比较自由 有人教有人带和公司的每月培训，经验方面不用担心

岗位职责 负责家居配套产品渠道开发，对接家具店、软装展厅商家，推广茶盘、酒店收纳系列产品，建立稳定长期供货合作。 任职要求 有家居、家具行业渠道资源优先；擅长商务沟通，能够独立开发渠道客户；认同长期渠道合作模式。 工厂直供，无中间商差价，产品适配家具门店配套销售，政策稳定。

早九晚六 无责底薪3500+提成+奖金 综合薪资8-1.5

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有至少1-2年家具家居、茶具、酒店收纳、卫浴置物等相关销售经验优先

招聘：家乐园招聘优秀导购员，要求年龄35岁以下，电话

工资月结，3000保底，600全勤，工作时间，上午8点到12点，下午两点到6点，星期天不上班，加销售额提成。

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不需要你多优秀，只要你有赚钱的欲望，这里就是你实现目标的最佳选择，月收入轻松破万！ 岗位职责：通过电话或微信与客户沟通，了解客户需求，审核客户资质，整理相关资料，并邀约客户到店面谈，协助办理适合的业务。 任职要求：年龄满18周岁，具备销售经验，语言表达与沟通能力良好；（无经验者由主管一对一指导，工作简单上手，成长迅速，晋升空间广阔）可晋升！ 岗位福利：无责任底薪3500+绩效+提成+奖金，综合月薪9000-30000+（上不封顶），可缴纳五险，享受法定节假日、带薪休假，每周组织团建活动，提供下午茶、小零食，生日发放红包！ 工作时间：9:00-12:0013:40-18:00周六休息周日9:30上班