
库管文员
4-5千/月
文员1-2人
岗位职责:
1.负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档,确保账实一致
2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作,维护库区整洁有序
3. 与采购、物流、销售等部门对接,及时处理单据流转与信息反馈
4.定期整理库存报表,协助分析库存周转及异常情况
5. 执行仓库基础行政事务,如文件管理、数据统计及办公协调
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与协作意识
3. 有仓库文员、助理类岗位经验者优先,无经验可带教培养
4. 能适应仓库环境,服从工作安排,具备一定抗压能力
5. 遵守公司制度,诚实守信,无不良从业记录
文员餐补1-2人
物流开票员(头屯河区海鸿市场)招聘1名,员工,18-30岁,工作认真负责、机灵勤快薪资:实习期约5000元/月,转正约6500元/月休息:月休4天,不休单日补贴120元福利:有午餐补助,满勤26天额外300元全勤奖联系方式:
文员
招聘物流开票员:工作地点:海鸿国际物流港年龄在35周岁以下、9:30上班,下班在6:30到8点之间周日半天班工资6000~7000工资核算方法:1:岗位工资:就是基本工资,目前就一个岗位,开票员4500元,所有到岗人员有一个月的试用期,试用期按岗位工资的80%、试用期间没有休假有意者联系
文员
招聘物流开票员:工作地点:海鸿国际物流港年龄在35周岁以下、9:30上班,下班在6:30到8点之间周日半天班工资6000~7000工资核算方法:1:岗位工资:就是基本工资,目前就一个岗位,开票员4500元,所有到岗人员有一个月的试用期,试用期按岗位工资的80%、试用期间没有休假有意者联系
新疆乌鲁木齐招聘:内勤薪资:3.5K-12K内勤(挂车配件仓储)
工作内容:负责出入
工作内容:负责出入
3.5千-1.2万/月
文员月结
招聘:内勤薪资:3.5K-12K内勤(挂车配件仓储)<br>工作内容:负责出入库开单、系统录单、台账登记、单据整理归档,配合盘点库存,对接配货发货,和财务核对单据,统计出入库报表,使用进销存系统。要求细心,会电脑,懂汽配优先。
文员分拣
招物流人员(新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市):报酬详谈,有伙食补助,月底发放;按图纸要求施工;能吃苦耐劳|长期有活;自带常用工具
新疆乌鲁木齐招聘电工,薪资为4000-5000元/月,要求持有电工类证件。
4-5千/月
电工月结电工证
招聘电工,薪资为4000-5000元/月,要求持有电工类证件。
弱电工安装监控强电工控制柜水电工1-2人
岗位:弱电/安防、水电、强电技工
岗位要求
1. 持证上岗:持有有效电工证;
2. 年龄:35周岁及以下;
3. 身体条件:身高165–175cm,体重75kg以内;
4. 学历:初中及以上;
5. 素质:能吃苦耐劳、责任心强,具备团队协作意识;
6. 优先条件:有监控安装、维修实操经验优先;无相关经验愿意学习者可带教,有师傅手把手教学。
温馨提示:岗位条件为项目硬性要求,烦请对照自身情况评估,条件不符请勿来电,感谢理解。
工作周期与福利
- 项目工期:2个月;。
- 技术培训:免费培训变频器维修、高低压配电柜检修、直流调速器维修、PLC控制柜接线等工业自动化相关技能,适合想深耕自动化行业的人员。
- 食宿:工地包吃包住。
- 安全保障:;统一购买雇主责任险,配发全套劳保用品;上岗前完成三级安全教育培训。
欢迎热爱技术、有意长期从事工业自动化领域的朋友咨询合作。
文员餐补月结
仓库文员负责物资的入库、出库管理货物盘点,定期核对库存数据配合采购、生产等相关部门完场物资调度与配送薪资福利:4000-5000以上所有岗位单休,提供一日三餐,入职就缴纳五险一金。工作地址:安徽省马鞍山市含山经济开发区(西区)游园路66号
文员月结
招聘:办公室文员薪资:2500-3500元/月岗位职责1.负责物流单据录入,确保数据准确无误。2.对接客户需求,提供高效沟通与服务。3.实时查询货物状态,及时反馈物流进度。4.协助部门日常行政事务,保障办公有序。任职要求1.具备基础办公软件操作能力,打字熟练。2.工作细致认真,拥有良好的责任心与耐心。3.沟通表达能力强,能妥善处理客户咨询。4.有物流或文员经验者优先考虑,欢迎投递。
文员1-2人月结
办公室内勤办公室内勤薪资福利:3000起,每月有休息招工人数:1名上班时间:上午8点-12点,下午14点-18点工作地址:偃师商贸城附近福建专线物流园
文员月结
招聘:仓库文员薪资:面议要求:年龄40以下,会基本电脑操作,有过文员经验。上班时间:长白班,7点半到5点,月休2天。
仓库文员
5-6千/月
文员包住餐补3-5人月结全职
• 学历:大专及以上,物流、供应链、仓储管理等相关专业优先
• 经验:熟悉生鲜仓作业流程(收货、拣播、复核、发运)
• 技能:熟练使用Excel(VLOOKUP、数据透视表),能操作WMS/ERP系统
差异核查
每日核对系统数据与实物差异(如拣播差异、收货差异、生食不开箱、监控盲区等),定位根因
责任追溯
关联人员信息(花名册、系统岗位、归属M),追踪差异责任人,支持绩效考核
数据分析
定期汇总差异数据(按品类、人员、M、温层等维度),输出分析报告,识别高频/高发问题
流程优化
针对高频差异类型提出流程改进建议,推动闭环整改
3. 专业能力要求• 数据敏感度:能快速从差异明细中发现异常规律(如某人员/某品类持续异常)
• 沟通协调能力:跨部门对接(拣播组、收货组、品控、防损),推动问题闭环
• 抗压能力:生鲜仓差异处理时效要求高,通常需在当班完成差异确认
• 合规意识:涉及损耗、报废等差异,需严格遵守财务和审计规范
4. 生鲜仓特殊要求• 熟悉温层管理(恒温/冷藏/冷冻),不同温层的差异处理时效和流程可能不同
• 了解生鲜损耗标准(如易腐品的自然损耗率 vs. 人为损耗)
5. 绩效关键指标(KPI)• 差异处理及时率(当日差异当日清)
• 差异定位准确率(根因判断正确率)
分拣1-2人月结
仓库收货员,1名工作地址:沙依巴克区规划路与纬二路交叉口新疆和运物流仓储蓉城易购运营中心4-5k1.负责收退货商品接收、清点,核对单据、数量、条码2.整理仓库,保持区域整洁,货品摆放规范,做好防潮防护。3.配合盘点工作,负责退货区域定期盘点,核对账实差异。有仓库、商超退货/收货相关经验优先,认识条码,会简单电脑/进销存系统录入,会基础单据核对。
行政专员/助理
4-9千/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务的执行与跟进,保障办公环境有序运行
2.协助推进公司内部各项事务,优化工作流程以提高整体效率
3.参与策划和实施公司各类活动,促进团队协作与文化建设
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能有条不紊地落实各项工作任务
2.拥有良好的沟通技巧,善于与同事协作,营造融洽的工作氛围
分拣装卸工
今晚26号极兔夜班(凌晨01:30-13:30)要15个员工、年龄19-50周岁工资:分拣160装卸170联系电话
前台
4-7千/月
前台经验不限大专
岗位职责:
1.负责来访人员接待、登记与引导,展现企业专业形象
2. 接听并转接电话,准确传达信息,保障沟通顺畅
3.收发快递、信件及办公用品管理,确保物资有序流转
4. 协助会议安排与会务支持,包括场地布置、设备调试等
5.维护前台区域整洁与秩序,及时响应内外部临时需求
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的服务意识与亲和力
2.普通话标准,沟通表达清晰,具备基本商务礼仪素养
3.熟练使用办公软件,具备基础文书处理能力
4.责任心强,细致耐心,能适应快节奏工作环境
5. 有前台或行政类工作经验者优先,学历不限
打包理货员快递拣货员包住月结
乌市直招一线员工1.年龄:20-35周岁,,2.身体健康、服从管理,认识汉字70%以上试岗4小时通过后可办理入职(上六休一/15天倒班)岗位:打包/拣货/理货/上架/异常处理白班:08:00-20:00夜班:20:00-08:00试用期工资:周结150元/天月结160元/天转正后:5000-7000元/月五险一金|有餐补包住宿、吃饭自费()工作地点:乌市头屯河区:
分拣包吃
新疆维吾尔自治区·乌鲁木齐市有物流人员岗位需求,保证作业面整洁有序,待遇面谈,全勤奖、高温补贴,一单一结。长期有活,包吃
行政文员助理
4-6千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务,如文件整理及资料归档;
2.协助团队成员,保障办公环节有序运行;
3.参与公司内部会议的筹备与会议纪要撰写。
任职要求:
1.具备较强的协调能力和语言表达能力;
2.工作主动性强,能独立开展工作并承担责任;
3.熟练操作常用办公软件,具备良好的文档处理效率。
栏目概述
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