简单介绍车型，客户提问会简单对答，会给资料，上下班时间根据商场时间

岗位职责： 1、为客户提供专业的汽车产品讲解与试驾体验，全面介绍车辆功能与配置信息； 2、结合客户实际需求推荐匹配车型，协助完成购车流程，实现销售业绩目标； 3、持续维护客户关系，跟进意向客户，提高客户满意度及再次购买意愿； 4、负责展车区域的日常运营，保持车辆整洁与陈列规范，确保展示效果达标； 5、配合开展市场推广活动，增强品牌影响力并扩大市场份额。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备汽车销售或相关领域工作经验者优先考虑； 2、拥有良好的语言表达与沟通能力，能准确识别并响应客户需求； 3、服务意识突出，善于应对客户疑虑，提供有效且令人满意的处理方案； 4、对汽车行业充满热情，熟悉各类车型特点，具备较强的自主学习能力； 5、具备团队协作精神，能适应销售工作节奏，积极面对业绩挑战。

能说会道就可以

岗位职责： 1、负责店铺内商品的引导与销售工作； 2、掌握店内各类产品信息，热情接待到店顾客，挖掘客户需求，提供专业的选购建议和搭配方案，促进成交； （新人初期以学习适应为主，入职即安排系统化带薪培训，到岗后配备一对一导师指导，每月开放1次晋升通道，团队协作达成业绩目标，个人无硬性业绩指标，工作环境轻松，同事关系融洽简单！） 岗位要求： 1、不限学历，不限年龄； 2、接受零经验人员，有销售经历者优先考虑，性格友善真诚，积极向上，具备良好的沟通能力，认同长期发展并有明确晋升意愿者更佳。 薪酬福利： 1、收入可观。入职前3个月无责任底薪7800元起（综合月薪7800-13000元）+丰厚提成+五险一金； 2、成长迅速。提供系统化带薪培训+高频晋升机会（每月1-2次调薪晋升），发展路径清晰，新开门店多，晋升空间大，3个月可申请成为储备店长，半年有机会晋升为店长！ 3、作息合理。 4、公司统一安排住宿（房间配置齐全，每周专人清洁宿舍，营造安全整洁的生活环境，小区安保完善，充分保障女性员工居住安全。） 5、福利丰富。新员工享团建活动，每月组织聚餐，开单即奖、节日送礼+特殊节日代寄家庭礼品，工龄奖200元/月，法定节假日享三倍薪资。秉持“员工是第一财富”理念，入职满三个月员工可享孝心工资200元/月，符合条件者可邀请父母来沪旅游，公司报销交通费1000元+赠送暖心礼物，并给予至少一天陪伴假；同时享受内部员工购货优惠！ 6、额外享有长达30天的带薪年假！（我们是一家充满温度的企业，遇特殊情况支持申请长期休假！） 有意者欢迎随时咨询，全天候在线答疑！

公司直招，专为00后打造的轻松职场，氛围融洽，快乐上班！ 薪资：底薪8000+高额提成＋多项奖励＋成长激励（月综合收入约10000，上不封顶！） 工作内容：主要负责公司产品的销售及后续客户维护工作！ 上班时间：9:00-18:30！享受法定假期 关于发展：内部晋升机制完善，可向管理岗位发展（晋升至管理层后，福利待遇同步提升） 公司地址：上海市黄浦区徐家汇路宝鼎大厦10楼d1！

一、岗位职责 1、负责拓展钉钉新客户资源，推动业务增长； 2、主导客户关系的建立与维护，全面保障客户满意度； 3、为企业提供管理优化及信息化系统建设方面的咨询建议，深入挖掘客户需求； 4、根据企业实际情况，制定并输出适配的钉钉信息化管理方案； 5、组织开展钉钉基础应用的相关培训工作，提升客户使用能力。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，具备1年以上软件或钉钉类产品销售经验； 2、能快速掌握并准确传达钉钉产品的技术特点与核心价值； 3、了解招投标流程及相关操作规范，可独立完成投标资料的撰写与整理； 4、熟练运用商务谈判技巧和顾问式销售策略，通过专业演讲与沟通获取商机，赢得客户信赖并维系长期合作关系； 5、具备较强的团队协作意识，文字表达顺畅，逻辑思维清晰，熟练使用各类办公软件； 6、品行端正，工作认真细致，责任心强，能够适应一定强度的工作压力。

无责20k+30%提成奖励，一对一辅导带教，快速成长！ 行业背景：2023年12月29日国家出台《新公司法》，明确规定所有企业须在五年内完成注册资本实缴，政策于今年7月正式实施（信息真实可查），行业迎来全新发展机遇，市场规模超六千亿，全国大量企业面临合规需求 一、【销售产品】 向企业推荐以知识产权方式完成注册资本实缴服务（合法合规，符合国家政策导向） 二、【成交方式】 采用电销+网销结合模式，公司提供精准客户名单，通过电话对接企业法人、股东或负责人，宣导知识产权实缴方案；后续使用微信持续跟进，进行产品讲解并推动签约（首单最快15分钟成交） 三、【工作模式】 覆盖全国范围内超六千万家企业资源，无需线下邀约，全程线上作业，足不出户完成全流程 四、【任职要求】 1. 不限制学历，具备销售经验者优先录用 2. 热爱销售岗位，拥有良好沟通技巧与营销意识 3. 具备强烈责任心及强烈收入提升意愿 五、【薪资待遇】提成标准高于业内平均水平 1. 提成比例高达30% 2. 新员工在职期间开单率达90%，入职3天内开单率20%，7天内开单率达60%，入职即配发精准客户数据。行业高薪热门，晋升通道畅通，福利体系完善 3. 人均月收入2~5万元，Top Sales年薪可达30~45万元 园区设有班车往返地铁站：九亭---莘庄---大学城----泗泾

你想跳出固定收入的局限，又不愿承担重资产创业的风险？ 你看好大健康领域，却一直找不到合适的变现方式？ 现在，机会就在眼前——加入我们，借助AI数字人与直播技术，开启你的个人IP轻创业之路！ 我们是谁？ • 扎根肠胃代谢管理领域的万亿级健康产业 • 拥有50多年历史的品牌积淀，提供专业营养解决方案 • 已建立“短视频/直播引流 → 私域转化 → 用户复购”的成熟闭环 • 90%主播为零基础普通人，模式可复制、可规模化！ 你将负责： • 使用AI数字人制作短视频并开展直播 • 在私域内为粉丝提供一对一健康指导，输出专业建议 • 组建并运营主播团队，共享团队成长收益 我们为你提供： • 免费系统培训： 公共营养师、慢病科普讲师认证、家庭健康规划师资质支持 • 完整运营SOP流程，全程陪伴式辅导 • 个人品牌打造支持 + 流量倾斜 + 变现路径指导 我们希望你具备： • 热衷于大健康与互联网融合的发展方向 • 目标清晰，渴望增收，心怀梦想 • 品行端正，具备合作意识与利他精神 • 是否有直播经验均可，欢迎新人加入 ★ 这不是一份普通工作，而是一次低投入、高回报的轻创业机遇！ ★ 商业模式已验证，只等执行力强的你一起同行！ 马上行动，携手打造下一个健康赛道的现象级IP！

13号线的祁连山南路和2号线的淞虹路地铁站有班车 岗位职责: 1、开发并维护企业客户，整合内部资源，达成个人季度与年度业绩目标； 2、及时掌握企业客户需求，提供涵盖卡券、礼包、餐补、企业活动及百福得平台系统在内的综合福利管理方案； 3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值，深化战略客户合作，提升客户合作贡献度； 4、与企业预算管理部门建立稳定沟通机制，拓展行业资源，高效落实大客户运营策略； 5、掌握行业动态与竞品情况，为公司业务拓展和市场布局提供可行性建议。 岗位要求 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2、具有一至三年销售经验，具备To B背景者优先，有C端经验亦可； 3、精通商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业呈现与沟通获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，具备优秀的沟通协调能力与抗压能力； 5、自我驱动力强，追求卓越，愿意持续精进专业能力与职业素养。

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上海市奉贤区招电焊

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木工-全屋定制及活动家具（奉贤区） 薪资：面议

汽车销售工作简单有师傅带行业内绝对的高提成不需要学历！不需要经验！人过来就行！平均薪资1W

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1，懂信息化软件和信息安全，懂智能工厂业务规划(硬件和软件配套）。 2，对软件原厂商成本价格比较熟悉。 3，有运作大项目的能力，有独立运作过1000万级别项目的成功案例。 4，协同创始人拜访客户的能力，愿意出差。 5，待遇:联合打单，利润根据参与成果所得(价值成果解释权以平台为主）。根据具体项目而定，极个别项目由平台负责差旅前期投资，平台提供客户资源。业务负责客情关系和商务工作。 6，技术分工:技术负责投资技术支持(含需求会议纪要，需求方案，产品选型，产品成本定价，用户现场调研工作，写方案到落地交付全过程。）能吃苦肯随时出差，根据项目情况出差天数待定。 7，具备良好的品德修养，与用户介绍公司业务要礼貌有加，客户现场不能有情绪，人和事边界清楚，能做到客户公共场合中保持不傲气。一切以客户第一。 8，期待志同道合者同心同行。 9，兼职/合作伙伴岗位，非诚勿扰！

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薪资福利： 无责底薪6000+个人提成+浮动奖金，综合月薪10000-15000； 晋升机制：每3个月一次晋升机会 晋升通道：销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长 福利待遇：包住+五险+带薪培训+团建+旅游 岗位职责： 1、公司具备稳定的线上线下客户获取方式，客户资源精准，成交率高， 2、通过地推、面谈、会议营销等形式与客户进行高效交流； 3、负责新客户开拓及老客户关系维护，分析并把握客户需求，提供合理的产品健康组合方案； 4、参与门店组织的各类品鉴会、促销活动并开展客户邀约与服务工作； 5、定期参加门店安排的专业培训（涵盖专业技能、健康知识及产品知识）； 6、入职后提供系统化培训，并配备资深员工作为导师进行一对一辅导。 任职要求： 1、需具备1年以上销售工作经验（有食品类销售经验者优先） 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，抗压能力突出，服务意识佳，工作认真细致

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一，负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作。 二，负责整理与更新各车型的销售资料。 三，依照标准销售流程，达成车辆销售任务目标。 四，掌握车辆性能特点及客户利益点，熟悉竞品车型信息。 五，主动开发潜在客户并持续跟进，维护客户关系。 任职资格： 一，具备汽车销售或相关领域工作经验者优先。 二，居住在奉贤地区者优先考虑。 三，性格亲和、责任心强，具备良好的沟通表达能力，积极主动者优先。

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