【岗位职责】 1. 海外自动化项目全生命周期管理：统筹自动化设备从需求分析、方案评审、厂内制造与调试，到海外现场安装、调试、验收交付的全流程；识别海外项目的技术风险与供应链风险，确保产线按时投产。 2. 跨文化多团队协同：协调海外业主、本地分包商、中方外派团队及远程国内研发/采购等部门，解决文化差异与沟通障碍；与客户定期召开英文技术会议，管理客户期望与需求变更。 3. 海外现场交付管理：驻海外客户现场主导设备安装、调试、验收及售后工作；督导机械、电气、软件等多领域团队的现场施工，确保安全、质量与进度。 4. 自动化技术把控：审核技术规格书、控制图纸、I/O清单及集成方案；熟悉PLC、SCADA、工业总线（如Profinet、EtherCAT）、MES系统等自动化集成逻辑，解决跨领域技术问题。 5. 成本与风险控制：管控海外项目的预算执行，审核当地采购与分包合同，确保项目利润率；识别并应对海外特有的政治风险、汇率风险、物流清关风险及安全风险。 6. 团队管理：管理中方外派团队与当地雇员，进行绩效考核与跨文化团队融合。 7. 商务支持：参与海外投标前期的技术沟通，协助合同谈判，推动回款工作。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、机电一体化、工业工程等相关理工科专业。 2. 经验要求：3年以上非标自动化设备/自动化产线项目管理经验，有独立负责从需求到验收全流程的海外项目成功案例（经验年限可根据公司层级灵活调整：初级3–5年，高级5–8年以上）；有光伏、锂电/储能、汽车零部件智能制造等自动化设备行业经验者优先；有海外工厂或产线建设项目交付经验者优先。 3. 技术能力：能熟练解读机械图纸、电气图纸及技术规格书；了解核心元器件（如伺服电机、机器人、视觉系统、PLC）的选型逻辑；熟悉自动化项目流程（方案-采购-装配-FAT-海运-现场-SAT）；了解国际贸易术语（Incoterms）、清关流程及海外物流基本知识。 4. 语言能力：英语六级以上，听说读写流利，可作为工作语言；能够独立与海外客户进行技术沟通、商务谈判，并撰写英文版项目报告及会议纪要；掌握第二外语（如德语、西班牙语、法语、葡萄牙语等）为加分项。 5. 项目管理工具与证书：熟练使用MS Project、JIRA、Excel等项目管理工具进行计划编制与进度跟踪；持有PMP证书者优先；熟悉敏捷开发与瀑布式项目管理方法。 6. 软技能：优秀的跨文化沟通能力和抗压能力，能适应长期海外出差；对技术风险有敏锐洞察力，能主导制定备选方案；具备团队领导力与冲突解决能力；有驾照并能适应海外驾驶者优先。 7. 加分项：有以下行业经验：自动化设备。

工作内容:负责光伏项目现场管理跟踪，兼销售有销售提成。 要求:懂一点基础电工基础 有工程类经验。

1. 负责各事业部新产品PCBA的试制及量产推进，协同研发项目团队完成新产品的导入工作（涵盖DIP段与测试段）。 2. 统筹管理DIP段PE/IE/ME/核价工程人员的日常事务与工作纪律。 3. 主导重点项目的试制至量产全过程（如BM/FY04/YOTO等）。 4. 参与各类项目重大异常问题的分析与处理，撰写报告并进行总结反馈。 5. 协调并参与SMT事业部生产异常的技术分析与解决。 6. 定期组织部门培训，提升员工专业能力，推动团队整体技术水平进步。 7. 推动部门成员开展精益改善、合理化建议及效率提升相关项目。 8. 主抓DIP段生产效率的持续优化与提升。 任职要求： 1、专长/能力要求： 熟悉音响、家庭影院类产品的通用技术测试标准； 熟练掌握PADS2000、POWERPCB、PROTEL等电路板设计软件的操作与应用； 具备独立完成电路分析、维修、改进及生产异常处理的能力； 工作态度认真严谨，积极主动，具有较强的创新意识和团队协作精神。 2、经验/培训要求： 需具备5年以上电子行业或专业PE岗位工作经验，其中至少3年担任中层管理职务。

【岗位职责】 1. 全权负责项目整体技术管控，图纸会审、路基/桥梁专项施工方案编制、现场技术交底； 2. 解决路桥施工重难点技术问题，把控工程质量、行业技术标准； 3. 对接设计院、外籍监理完成技术变更、工程签证技术核定； 4. 指导施工、测量、机械班组标准化作业，组织现场技术培训。 【岗位要求】 1. 年龄30-50周岁，大专及以上学历，道路桥梁、土木工程相关专业； 2. 拥有路桥项目总工完整实操履历，精通路桥全套施工技术规范； 3. 可独立编制各类专项施工方案，快速处置各类现场技术故障； 4. 能接受长期海外驻场，有海外项目技术管理经验加分； 5. 能看懂英文技术图纸、简单英语交流者优先。

工作职责 1. 主导家居装修项目从方案交底、施工计划编制到竣工验收的全过程管理，把控关键节点，确保工程按期完成并顺利交付。 2. 组织协调设计、施工及供应链等多方资源，及时处理现场技术问题与突发状况，保证施工质量达到行业规范要求。 3. 与客户保持有效沟通，定期反馈施工进展，积极回应客户需求，提升服务体验与项目整体满意度。 4. 监控项目预算执行与材料使用情况，优化作业流程，推进施工现场标准化建设，减少安全隐患。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、室内设计等相关专业背景优先考虑。 2. 具备3年以上家庭装修或建筑装饰领域项目管理经历，熟练掌握施工工艺流程、常用材料性能及验收规范。 3. 拥有良好的组织协调能力和应变能力，能够高效整合施工队伍、供应商与客户之间的协作关系。 4. 持有建造师、项目经理等职业资质者优先，具备独立运作100万元以上项目经验者优先。

会编写装饰工程项目发文件，项目日常执行管理。 待遇面议 工作地点：香洲总站旁

招聘项目经理2名。要求：大专及以上学历，工程管理或土木专业者优先；具有3年以上钢结构项目管理经验；熟悉施工工艺流程；持相关证件者优先，可接受出差。岗位职责：负责项目全面管理；制定计划，把控进度、质量与成本；协调甲方、监理及班组；管理团队并处理突发事件。薪资福利：10000-15000元/月。工作地址：珠海市金湾区平沙镇长安路27号。联系方式：电话同号。

岗位职责： 负责企业内部研发管理平台项目的全周期管理工作，涵盖需求对接、计划编制、进度把控、风险预警、质量监督及项目验收等环节。 整合产品、研发、测试等多方资源，促进跨部门协作，确保项目按既定目标高效交付。 管控项目范围、时间、成本与风险，及时发现并解决执行过程中的卡点问题，保障项目平稳运行。 主导项目文档编写、会议组织、进展汇报与复盘总结，积累流程经验，持续优化交付效能。 协同推进研发流程改进、工具实施与协作标准建立，提升整体研发运作水平。 收集业务端与使用方的反馈意见，推动平台功能升级与用户体验改善。 任职要求： 本科及以上学历，具备2年以上软件类项目管理相关工作经验。 熟悉软件产品开发全流程，拥有需求分析、项目规划、进度管理及问题推动解决的能力。 有企业自研平台、管理系统或中台类项目背景者优先考虑。 了解研发管理工具、标准化流程以及DevOps、CI/CD基本理念者优先。 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力、执行力和责任意识。 能独立主导项目推进，抗压性强，工作严谨且条理清晰。 注意： 该岗位为公司内部设置，用于跟踪研发团队工作状态。 简历关键词：研发管理平台，devops，研发管理，持续集成/持续部署，代码托管，版本控制，自动化部署，发布管理。 珠海不支持社保代缴，社保将统一在广州缴纳。 工作时间：9:00～18:00

具备扎实的智能穿戴产品工程技术背景，聚焦新项目NPI试产（核心职责）、量产工程推进、成本优化与效率提升、工装设备全周期管理，确保产品从研发到批量生产的工艺稳定性与制造高效性，支撑团队实现技术落地与生产运营目标。 1. 本科及以上学历，电子信息、机械电子、自动化、机械设计、测控技术等相关专业背景，5年以上智能穿戴或消费类电子领域工程技术经验，其中至少2年担任NPI管理或技术团队主导岗位。 2. 熟悉IPD管理体系，精通智能穿戴产品NPI导入流程、量产工艺控制、工装治具开发、精益生产实施及降本增效全流程工作，掌握硬件设计、结构组装、测试验证、防水工艺等关键技术环节。 3. 具备出色的新品试产问题识别与闭环解决能力，可独立牵头复杂NPI项目攻关任务，熟练应用PFMEA、DFMEA、失效模式分析等工具，高效处理试产及量产阶段的技术异常。 4. 精通生产用工装夹具、测试设备的方案设计、调试验证与日常维护，了解生产设备运行管理机制，拥有丰富的工艺改进、精益改善与技术降本实践经验，能独立制定并推动实施提效降本方案。 5. 熟知智能穿戴行业制造标准与质量要求，熟练使用CAD等工程设计软件，具备良好的技术文档编写与方案评审能力。 6. 思维严谨，执行力强，具备优秀的现场应变能力和抗压能力，能够及时响应试产与量产过程中的突发技术及设备问题，责任意识强，结果导向明确。

1：外墙涂料施工单位项目负责人，本科院校毕业，相关专业五年工作经历，28-45岁之间，薪资8000-10000左右 2：安全员带C本，35-48岁之间，薪资7000-8000左右，要求早七点上班 3：工作地点为广州市，珠海市，深圳市 4：请将个人简历付在聊天记录中

珠海市香洲区招家装打凿地板杂工两名，踏实肯干，八小时制日结两百，工资两天一结。服从安排，做事认真负责。

[庆祝]【推荐好厂】金鼎工业园智迪鼠标键盘电子厂！月收入[红包]5500-6000元/月，上六休一，食宿好综合条件金鼎第一好厂，能接受买社保 [玫瑰]生产产品：上市企业，鼠标键盘设计与组装 [玫瑰]当前招聘：长白班/两班倒【可自选】 [玫瑰]厂区岗位：普工/打螺丝/测试/看外观/组装/插件；注塑部（独立岗位，工时高） [玫瑰]员工待遇：[红包]20块钱/小时；夜班补[红包]5元/小时=[红包]25元/小时；报名一楼注塑部有高温补贴[红包]300元/月；外宿补贴[红包]50元/月 [玫瑰]招聘要求：18—40岁，男女不限 [玫瑰]厂区班次：长白班/两班倒，坐班 [玫瑰]车间简述： ️装配车间：长白班，也有部分两班倒，可站可坐作业，空调车间 ️插件车间：两班倒，无尘空调车间，坐班 ️注塑车间：两班倒，独立岗位，工时多 [玫瑰]食宿安排：包吃三餐，包吃包住；水电费平摊6-8人/间；宿舍在厂区，住宿环境好，宿舍有空调、热水器、WIFi； [玫瑰]特别说明：手臂上无大量纹身，身份证有磁，车间请假方便，不用体检，不扣保险，不扣工期款，辞职提前申请，正常辞职或者劝退均原工价结算，车间劝退/多次自离人员纳入黑名单；保险[红包]68元/月，临时工缴纳社保； [玫瑰]面试时间：下午13：15厂门口集合，带本人有效身份证原件>合适次日早上直接上班 [礼物]彩蛋：综合条件首推好厂，工作轻松，工时一般；鼠标键盘上市公司，车间无异味，空调车间，管理人性化，吃饭宿舍在厂区，宿舍楼下有小卖部，不扣伙食费，不扣保险费，不降工价，遇工厂统一体检不收费！每周有固定休息日，班次合理，不扣工期款！休息日吃饭不扣费，饭堂有餐具，免费发放工衣，外宿有补贴，住宿只需平摊水电费！

珠海市香洲区招拆除/运渣、工地小工/杂工

珠海市金湾区招工地小工/杂工，贴保护膜

珠海市香洲区招门窗安装/塞缝(门窗(感应门))

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，落实全过程风险预控措施 4.组织工程验收、竣工资料归档及移交工作，配合完成审计与结算 5. 贯彻执行国家及地方建筑法规、行业标准与企业管理制度，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验，经验要求：不限（优先5-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉EPC、施工总承包等模式下的项目运作流程，具备独立主持中大型房建或公建项目经历 5.具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及应急处置能力，责任心强，能适应项目驻场工作

项目概况：本项目为抽水蓄能引水系统上斜井混凝土劳务作业，施工包含斜井直段、回填混凝土、钢筋、止水、预埋管件等施工内容，严格执行甲方各项安全、质量、进度、农民工实名制管理要求。 岗位目的 全面负责本劳务分包项目现场全周期履约管理，对接水电八局甲方项目部，统筹现场人员、设备、材料、安全、质量、进度、计量结算、农民工管理工作，落实合同全部条款，管控项目履约风险，保障项目按合同工期、质量、安全标准完成，维护公司利益，规避劳资、安全、合规类风险。 主要工作职责 一、项目履约与对外对接 1. 作为分包人派驻本项目现场总负责人，代表公司履行《引水系统上平洞及上斜井混凝土工程劳务作业合同》全部约定，对接甲方项目经理、技术、安全、物资、经营劳资各部门，接收甲方指令，落实甲方各项管理制度、会议要求，及时报送各类报表、资料。 ​ 2. 参加甲方组织的工程例会，按要求参会，因故不能参会需提前履行报批；及时传达甲方技术交底、安全交底，组织内部落实执行，拒绝甲方违章指挥，发现危及人身安全情况有权组织停工避险。 ​ 3. 严格执行项目节点工期：引水上斜井分段施工计划，管控施工间隔期人员留守、复工准备工作；服从甲方开工、复工通知，不得私自提前或滞后复工；跟踪工期执行，出现进度滞后及时增配资源，编制整改方案。 ​ 4. 负责变更、签证、停工窝工管理：按照合同附件《变更签证单》《停工、窝工签证单》流程及时收集证据、按时提交签证资料，做到一事一签、一日一签，把控签证时效，避免权益丧失。 二、生产、技术与质量管理 1. 组织落实上斜井衬砌混凝土、回填混凝土、钢筋制安、止水铜片、铜绞线、预埋灌浆管等全部劳务作业内容；配合滑模衬灌一体化系统、弯段衬砌台车等甲供设备安拆，统筹现场设备运行操作管理。 ​ 2. 落实质量目标：单元工程合格率100%，土建单元优良率≥93%，观感得分率≥93%；杜绝质量事故、较大质量缺陷，确保工程一次达标投产。 ​ 3. 组织施工基础面清理、混凝土浇筑、养护、缺陷处理、成品保护、工完场清；管控隐蔽工程验收，隐蔽前通知甲方完成现场验收签字确认方可隐蔽；对不合格工序组织无偿返工。 ​ 4. 统筹分包方自有小型机具、工具管理；对接甲供材料（混凝土、钢筋、止水铜片、铜绞线、钢管等）领用，指定材料员刘海霞办理领用手续，做好甲供材保管、核销，严控超耗，杜绝倒卖、偷盗甲供材料设备。 ​ 5. 统筹施工用水用电管理，落实甲方用电二级到三级配电安装，按合同承担生活用电电费及电损；落实施工、生活用水管理；统筹营地有偿使用管理，严禁私自搭建营地。 三、安全生产、文明施工及环保管理 1. 落实安全生产主体责任，配置持证专职安全员（安全C证），建立安全管理体系；落实全员安全教育培训，所有进场人员完成三级安全教育，特种作业人员必须持证上岗。 ​ 2. 人员准入管控：进场人员年龄男性18‑60周岁，女性18‑55周岁，提交县级以上医院体检证明，严禁高血压、心脏病等不适宜作业人员进场；所有人员完成甲方实名制备案，人员异动及时更新报送资料。 ​ 3. 落实安全防护，安全帽、工作服等安全防护用品按合同要求配置；管控物体打击、触电、机械伤害、车辆伤害等主要风险源；现场发生安全事故第一时间抢救伤员、保护现场，立即上报甲方项目部，按合同承担相应事故责任。 ​ 4. 落实文明施工、环保要求：施工弃渣运送至甲方指定地点，及时清理沿途洒落渣料；施工废水按甲方要求处理；做好生活区、作业区环境卫生，完工完成场地垃圾清理；配合各级迎检，相关费用已含在合同单价内，不得额外索赔。 ​ 5. 落实保险管理：项目人员人身意外伤害险（赔付≥100万/人+6万医疗险）、施工设备险，按合同时限将保单复印件报送甲方备案。 四、农民工及劳资管理（合同核心重点） 1. 全面执行农民工实名制管理：进场10日内提交进场人员名单、身份证复印件、劳动合同，人员异动3日内更新报送；农民工工资账户要求开立农业银行账户，建立用工台账、考勤台账。 ​ 2. 按月编制真实有效的员工工资发放表，履行签字盖章手续，配合甲方农民工工资发放；严控工资表真实性，杜绝虚列工资；工资信息发生变化3日内更新提交甲方。 ​ 3. 管控项目劳资风险，杜绝拖欠农民工工资；按合同约定配合甲方季度农民工工资保证金预留管理；项目结算节点及时提交《农民工工资结清声明书》；处理劳资纠纷，严防出现围堵、上访等恶性事件。 ​ 4. 负责项目人员劳动合同管理，人员调换需要取得甲方书面同意，关键岗位人员更换严格履行合同审批流程。 五、计量、结算、成本与合同管理 1. 按月组织编制上报已完工程量进度报表，保证资料完整真实，配合甲方各部门计量审核；严格按照图纸、甲方验收合格工程量进行计量，超图纸、返工工程量不予计量。 ​ 2. 组织完工结算资料收集整理，工程完工验收合格后提交完整结算资料办理完工结算；熟悉合同支付条款：进度款支付当期结算90%，完工结算确认后30天付至97%，3%质保金2年后无息返还。 ​ 3. 管控项目成本，重点管控甲供材超耗扣款、用电扣款、各类安全及工期违约金风险；识别合同履约风险，定期复盘合同执行情况。 ​ 4. 对接公司财务，及时开具合规3%增值税专用发票，保障工程款顺利回款。 ​ 5. 履约保证金管理：跟进银行保函有效期，到期前完成保函延期，避免现金保证金被强制扣除。 六、团队管理及其他 1. 组建项目管理团队，配齐技术员、施工员、测量员、质量员、专职安全员，所有人员资料报甲方备案；本岗位每月驻场不少于22天，离岗必须向甲方履行书面请假手续。 ​ 2. 管理现场劳务班组，合理调配人员，管控班组作业质量、安全、进度；定期开展内部技术、安全交底。 ​ 3. 项目完工后组织人员、设备按甲方要求限期撤场，完成工程移交、全套竣工资料移交。 ​ 4. 遵守保廉合同要求，廉洁从业；做好合同、图纸、技术资料保密工作；处理项目地方关系，避免和当地百姓发生冲突。 ​ 5. 处理项目各类突发事件，按照合同约定处理停工、窝工、事故、投诉等事项。 任职资格要求 学历专业 大专及以上学历，水利水电、土木工程等相关专业。 工作经验 1. 5年以上水利水电土建劳务项目管理经验，有抽水蓄能电站斜井/隧洞混凝土劳务项目管理经验优先。 ​ 2. 熟悉水电劳务分包合同履约，熟悉甲供材核销、签证索赔、农民工实名制、工资发放全套流程。 ​ 3. 熟悉水利水电工程质量验收规范、安全文明施工规范。 能力要求 1. 具备较强对外沟通协调能力，能够高效对接大型大型企业项目部各职能部门。 ​ 2. 精通劳务项目全流程，懂现场施工：混凝土衬砌、钢筋安装、滑模、台车施工工艺。 ​ 3. 风险意识强，熟悉劳务分包合同风险点，能够识别工期、质量、安全、劳资、甲供材超耗风险。 ​ 4. 较强的成本意识，熟悉工程量计量、签证办理、工程结算。 ​ 5. 具备团队管理能力，能够管理技术员、安全员、班组人员；抗压能力强，可以长期驻项目现场。

项目经理，项目负责人

要求：有中级维保证书，有工作经验，懂技术，会维修。 薪资待遇：7000 试用期时间：1个月 社保公积金情况：五险 包住宿、月休四天

岗位职责： 1. 全面负责建筑、装饰及市政类项目的全过程管理，包括进度、质量、安全与文明施工管控 2. 独立组织项目预决算编制与审核，实施动态成本控制，确保项目盈利目标达成 3. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位，高效推进项目落地与交付 4. 负责项目团队建设与人员管理，合理调配资源，提升团队执行力与协作效率 5. 编制并落实项目管理策划书、施工组织设计及各类专项方案，确保合规可控 任职要求： 1. 具备多年建筑、装饰或市政工程项目管理实战经验，有完整项目交付案例 2. 熟悉工程预决算、成本管控及合同管理流程，具备较强的数据分析与决策能力 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应现场工作环境 4. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程或市政公用工程专业优先） 5. 责任心强，具备优秀的职业道德和团队领导素养

岗位职责： 1、主导企业内部研发管理平台项目的全周期管理工作，涵盖需求对接、计划编制、进度把控、风险预警、质量监督及项目交付验收。 2、整合产品、研发、测试等多方团队资源，促进跨部门协作与信息同步，确保项目目标高效落地。 3、管控项目范围、时间节点、成本投入与潜在风险，及时发现并处理执行过程中的卡点问题，保障项目有序推进。 4、组织项目文档编写、会议召开、进展汇报及事后复盘，积累实践经验，优化交付流程，提升整体运作效率。 5、协同推进研发流程改进、工具系统实施与协作标准建立，助力研发管理体系持续完善。 6、收集业务部门及终端用户反馈意见，推动平台功能升级与使用体验优化。 任职要求： 1、学信网可查的全日制本科及以上学历，具备2年以上软件类项目管理相关工作经验。 2、掌握软件产品开发全流程，具有需求分析、项目策划、进度管理和问题协调解决的能力。 3、有企业自研平台、管理系统或中台类项目背景者优先考虑。 4、熟悉研发管理常用工具、流程体系，了解DevOps、CI/CD等基本理念者优先。 5、具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、执行推动力及责任意识。 6、能够独立承担项目管理工作，抗压性强，工作严谨且条理清晰。

我公司是新能源光伏公司，承接光伏安装施工，主要项目地在珠海，中山，江门，现招一名项目助理： 工作职责： 1 协助负责收集项目的材料，对接业主，供电所，施工方落地施工方案， 2 工地材料到场的验收，查验，以及一些物料从仓库配送至项目地，协助搬运等 3 项目勘察，量尺 4 电站的巡检巡视 人员要求 1 有c1驾照 会开手动挡的车 2 有新能源项目施工经验或项目管理经验一年以上 3 吃苦耐劳，适应户外作业

岗位职责： 1. 全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯、消防等设施设备的运行、维护与管理 2. 制定并落实年度/月度维保计划，监督执行情况，确保设备完好率及正常运行率达标 3. 统筹工程团队日常巡检、故障响应、应急抢修及能耗管理工作，保障服务品质与安全合规 4. 审核工程类外包服务及物料采购需求，控制成本，提升运维效率与资源利用率 5. 配合物业服务中心处理业主报修、技术咨询及重大活动工程保障支持 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2. 熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4. 持有电工证、高低压操作证、消防设施操作员证等优先 5. 责任心强，具备良好的沟通表达与文档编写能力 工作时间：双休行政班 工作地点：珠海市香洲区、珠海高新区 工作待遇：8-10K+13薪+年终奖 购买五险一金，薪酬福利待遇优质

广东珠海寻求明早7点前进行阿姨维修工作的天工，现款支付，工具自备，专业技工即刻需求。

1. 统筹工程班组日常工作，合理分配报修、巡检、维修任务，监督执行进度与质量 。 2. 负责强弱电、给排水、暖通、消防、电梯、智能化等设施设备巡检、维保与故障处置，做好记录与台账。 3. 监管装修施工、外委维保现场，落实安全与质量要求，组织验收。 4. 处理突发故障与应急抢修，协调客服、安保等部门，保障项目运行稳定 。 5. 服从班组培训、考勤与考核制度，提升团队技能与服务意识 。

岗位职责： 1、具备新工厂6S管理体系搭建与实际推行经验，熟悉落地执行流程与改进机制 2、掌握生产设备优化与技术改造能力，擅长场地布局规划、工艺流程设计，并具备常见生产问题的分析与应对策略 3、具有针对生产安全意识薄弱及质量观念不足员工的管理经验，能够制定有效的引导与管控措施 4、具备保障生产交付周期顺畅运行的成功案例与系统化管理方法 5、拥有降低能耗、提升效率、减少物料损耗等方面的实践案例与可行解决方案 任职资格： 1、大专及以上学历，食品科学与工程、生物工程、化学工程、发酵工程、食品质量与安全等相关专业优先 2、5年以上食品或调味品行业生产管理经历，或担任过生产主管、车间主任、生产经理等同等职务者优先，调味品行业背景更受青睐 3、具备良好的沟通协调能力，能与品控、采购、销售、仓储等部门实现高效协同 4、具备较强的现场问题处理与应急响应能力，如应对设备突发故障、质量异常、安全事故等情况；工作责任心强，执行力高，具备强烈的安全意识 原则性强，关注细节管理，具备良好的职业道德与行为规范 5、了解所在地环保、消防及安全生产等相关法规与监管要求 6、上班时间：早8:00-晚17:30，月休4天 职位福利：入职即购社保、绩效奖金、节日福利、商业保险、提供食宿

招聘综合维修工。要求持有电工证（必备），熟悉电机、电气控制、机械设备维修，能处理水管、阀门等维修安装。薪资待遇面议。

招【电工】（综合维修）一名男，25岁以上，高中及以上学历，持低压电工证，有焊工证优先，1年以上厂房或物业维修经验，负责厂区及宿舍水电维修、配电线路故障处理、日常综合维修（含通厕所等），要求动手能力强、服务意识好。大小周白班8:30-18:00，每天8小时，月薪7000-9000元（面议定薪），加班费另算，入职即缴五险一金，稳定大厂，福利有保障。有意向欢迎联系或推荐！地址：广东省珠海市金湾区南水镇化联三路（墨库科技园）联系方式范小姐

招聘维修工。薪资为4000元以上每月。工作内容包括：负责执行和维护物业的日常维修工作；响应并处理区域内的维修需求，确保服务质量；定期对物业设施进行检查和保养。任职要求：持有电工低压操作证；具备良好的服务意识和团队合作精神；能够独立处理和解决维修中的问题；对工作认真负责。

招聘物业维修工。薪资为4800元以上每月。岗位职责包括：做好辖区内房屋、设施设备维修保养工作；服从维修保养的工作安排，保证按质按量完成工作任务；处理突发抢修工作。任职要求：持有电工上岗证；具有专业的电工类技能及水电维修经验。工作地点在珠海的金湾、南屏、横琴、高新。