招聘POLOWALK岗位：导购3名，店长1名岗位要求：1.年龄20－40岁2.有服装销售经验者优先考虑3.性格开朗有亲和力善于沟通态度端正4.工作认真、积极，责任心强，团队协作.会电脑，●工资待遇：底薪+提成+五险工龄工资早晚班(月休四天)工作地点：个旧丽水金湾电话：

招聘POLOWALK岗位：导购3名，店长1名岗位要求：1.年龄20－40岁2.有服装销售经验者优先考虑3.性格开朗有亲和力善于沟通态度端正4.工作认真、积极，责任心强，团队协作.会电脑，●工资待遇：底薪+提成+五险工龄工资早晚班(月休四天)工作地点：个旧丽水金湾电话：

1·店长：统筹门店日常运营，负责员工管理、销售及合规工作 2·店员：接待顾客，销售药品，维护货架，跟进会员回访 3.理疗师：负责店内推拿按摩、经络疏通等理疗相关工作

生鲜超市招聘主管1名店长1名联系电话

招聘POLOWALK岗位：导购3名，店长1名岗位要求：1.年龄20－40岁2.有服装销售经验者优先考虑3.性格开朗有亲和力善于沟通态度端正4.工作认真、积极，责任心强，团队协作.会电脑，●工资待遇：底薪+提成+五险工龄工资早晚班(月休四天)工作地点：个旧丽水金湾电话：

招聘POLOWALK岗位：导购3名，店长1名岗位要求：1.年龄20－40岁2.有服装销售经验者优先考虑3.性格开朗有亲和力善于沟通态度端正4.工作认真、积极，责任心强，团队协作.会电脑，●工资待遇：底薪+提成+五险工龄工资早晚班(月休四天)工作地点：个旧丽水金湾电话：

蒙自源招聘啦！上班地址：世纪金源购物中心A区3楼蒙自源招聘要求:工作认真，具有较强服务意识、现场应变能力、会识字；职位：兼职上班时间:4小时薪资：面议联系方式：游店长

麻将室招聘店长一名，上下班时间，工资待遇面议，工资日结，联系电话

店长薪资范围3000至10000元，招聘3至10人，工作地点位于云南省红河自治州建水县建水大道大众商业城，具体待遇和招工人数详情面议。

招聘店长1名。要求年龄25-40岁，形象气质佳，愿意学习成长，且愿意在短视频中出镜。需具备养发、美发或店长相关经验。薪资为6000-20000元/月。

招聘内粉师傅，要求有闲暇时间的人员。

红河哈尼族彝族自治州元阳县招挖机/钩机司机

红河哈尼族彝族自治州建水县招石材安装

红河哈尼族彝族自治州河口瑶族自治县招搅拌站操作工

红河哈尼族彝族自治州金平招贴砖

导购1名，店长1名工作地：浙江省内服务区[庆祝]长期，包住，薪资：180/天，有月休综合:6000–8000元，要求：年纪20-45岁有团队合作精神，情绪稳定服务意识强！善于沟通，有销售经验优先，懂基础电脑操作优势：工作轻松、氛围好，长期稳定的收入联系：

海新1号鲜肉各门店招聘啦[庆祝]高经理门店店长：4500元提成工作时间4:30-13:00（月休2天）猪肉刀手：4800元工作时间4:30-13:00（月休2）品牌推广：4500元工作时间7：00-11:00下午16:00-20:00（月休4）营业员：3700元工作时间15:21:30（月休2天）猪肉分割师：6000-8000元包住龙文区、芗城、高新均可就近分配[拳头]

沙市区观音垱镇阳光小碗菜招聘店长一名，要求有小碗菜餐饮管理经验年龄35-45岁工资面议，有意者请联系黄先生

招聘店长：工资面议

信安汤火时工5名长期工3000到4500店长3500加提成按月发工资，不拖欠，管吃，加班另算，要求干活踏实，手脚麻利，长期干，转介绍也有福利呦电话

红河哈尼族彝族自治州个旧市招其他工程司机

红河州金平县招聘一名设备操作人员，负责矿业公司自有的英格尔800型设备。薪资按月结算。地层完整。

闲下在店销售 平时分店巡查 会开车 经常出差

招聘！招聘！招聘！第一：洗车场主管【岗位】洗车场店长/主管【工作地址】【薪资】3000--5000元（底薪+提成+绩效+全勤，能力优秀薪资可谈）【招聘人数】1名【岗位职责】1、全面负责洗车场日常运营、人员排班、员工管理、卫生监督。2、监督洗车、精洗、美容施工质量，把控服务标准，处理客户投诉、维护客户关系。3、负责店内耗材盘点、物料领用、成本把控、设备维护保养。4、带动员工积极性，规范服务流程，提升门店业绩和客户好评率。5、做好每日台账、考勤、店内卫生、安全管理。【任职要求】1、有洗车店、汽车美容店管理经验1年以上优先。2、熟悉洗车流程、汽车基础美容项目，懂品质把控。3、会带人、会管理、责任心强，能吃苦耐劳。4、沟通能力好，服务意识强，服从安排。5、年龄35-45岁，有C1驾照优先联系电话：同步

招聘5名驾驶员。工地在蒙自。开电车工资多苦多得点。电话

云南红河开远急招生鲜经理，生鲜釆购，工资面议

红河个旧招其他工程司机

麻将室招聘店长一名，上下班时间，工资待遇面议，工资日结，联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力、数据分析意识及抗压能力 3.责任心强，具备较强的执行力和团队领导力 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求 5. 熟悉ERP系统或主流POS系统操作者优先

茶叶店里有时候一个人忙不过来，招一个形象气质好，有表达能力的助理，负责店里日常打理跟客户接待