
施工主管
做过中央空调水系统和铁皮新风系统施工管理,熟悉施工规范,可以熟练运用电脑和简单操作CAD。项目地点在河南新乡,月休6天,提供食宿。
工程项目经理
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科企业内部技术项目管理实施交付经验团队管理经验
岗位职责1. 负责内外部生产线工程项目的设计、规划、施工、监督、验收及调试等工作。
AGV项目负责人
1-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
岗位职责:
1、依据公司流程规范,开展项目全生命周期管理,涵盖售前支持、立项审批、计划制定、进度跟踪、质量控制、风险识别与评估、项目结项等环节。
2、对项目关键里程碑、实施范围与需求、回款进展及ROI成果负责,参与业务端需求调研、流程优化设计、ROI指标测算及项目立项评审工作。
3、协助拟定科学合理的整体项目规划,主导或参与项目各阶段文档的编制与管理。
4、推动研发团队备案执行,统筹资源调配,协调解决项目执行中的各类问题,持续跟进进度并实施风险与问题管控。
5、主导客户侧汇报沟通,维护日常客户关系,提升客户满意度,及时掌握客户需求变化并识别潜在合作机会。
任职要求:
1、本科及以上学历,熟悉物流仓储、AGV、立体库等相关项目的运作流程;
2、具备良好的英语沟通能力,可作为工作语言使用,能适应短期出差安排;
可接受多地办公
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限园林景观经验二级注册建造师国内派遣水利工程经验市政工程经验一级注册建造师施工单位可兼职机电工程经验房屋建筑经验
因公司业务发展需求,现急需以下人员:
1. 水利、市政高级工程师可建造师双证
2. 水利造价员
3. 二级市政带园林中工
具体细节详聊
装修项目负责人
4-5千/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区别墅豪宅内装熟悉工程清单造价商用建筑
岗位职责:
1. 负责装修项目的整体统筹与执行,保障项目按既定节点有序推进;
2. 全程跟踪施工进度,严格把控工程质量符合规范要求;
3. 高效对接各方信息,推动项目各环节协同运作;
4. 快速响应并解决项目实施过程中的突发状况,保障流程顺畅;
5. 与项目组成员密切配合,确保工程按时交付。
任职要求:
1. 具备良好的统筹规划与现场管理能力;
2. 擅长跨部门沟通与工作协调;
3. 具备较强的应变及问题处理能力;
4. 可独立履行项目监管职责;
5. 富有团队协作意识,适应高强度工作节奏。
电力项目经理(项目总)
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
薪资待遇:8千-1.5万元
学历要求:本科以上学历
工作经验:5-10年以上
【岗位职责】
1. 负责公司主业项目,包括国家电网与南方电网35KV、110KV、220KV的服务施工项目。
2. 负责土建基础、立塔架线、线路巡检运维工作。
3. 负责变电站从土建、安装、调试,以及外网线路顶管或架线施工。
4. 负责并网、验收审核及送电工作。
5. 作为项目总经理,主抓安全工作,负责电力工程项目的全面管理,确保项目按计划推进。
6. 涉及充换电建设、立塔搭线、主网工程及配网工程等相关业务。
IT弱电智能化项目经理
6-9千/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
【岗位职责】
1. 管理大型复杂弱电IT项目,跟踪多个项目工作进展并保证项目的质量、进度和资源管理。
2. 协调甲方及公司内部各部门之间的合作关系,处理项目中涉及到的问题和风险。
3. 分析并解决团队成员在日常工作中面临的技术难题,并向团队成员及施工团队提供良好的技术支持和指导。
4. 根据公司战略进行需求分析、项目规划和可行性研究。
【岗位要求】
1. 有10年以上IT项目管理经验,曾成功管理过复杂的软件项目。
工程项目负责人
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专一级建造师二级建造师
*实力雄厚* 细分领域领先企业 项目持续稳定 *发展无忧* 汇聚行业一流技术团队 提供系统化内部培训 技术研讨交流
*福利完善* 五险一金 年终分红
岗位内容:
1. 落实耐火材料施工方案,负责现场组织实施,保障工程按期、保质、保量推进;
2. 负责施工现场安全管理、人员调配、设备管控及各类问题的协调处置;
3. 管控项目成本与收益,统筹资源配置,提升运营效率,达成项目盈利目标;
4. 维持与客户的良好沟通与长期合作关系。
任职要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 年龄40周岁以下,适应工程项目现场作业环境,可接受长期外派;
3. 具有较强的组织管理与协调能力;
4. 有相关行业或冶金类企业项目管理经历者优先考虑。
工程经理
1.2-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科工业建筑经验其他市政工程经验一级注册建造师施工单位房屋建筑经验
负责公司各项目工程管理,制定公司工程管理规范等。
工厂焊工高温补贴包住加班补贴五险保险20人以上日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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行车工行吊1-2人
新乡市半球封头模具有限公司招聘以下岗位:
1. 电焊工3-4名,要求有丰富工作经验,持有电焊工证件,年龄50岁以下。日薪180元起步,可面谈。
2. 机加工车间主任1名,要求熟练操作、维修数控立车,管理经验丰富,年龄50岁以下。薪资面谈。
4. 行车工(空操)1名,要求有丰富工作经验,持有行车证,年龄50岁以下。综合薪资4000元左右。
工作地点:新乡县翟坡镇西环路(胡韦线小宋佛地下道附近)。
行车工行吊1-2人
新乡市半球封头模具有限公司招聘以下岗位:
1. 电焊工3至4名,要求有丰富工作经验,持有电焊工证件,年龄50岁以下。日薪180元起步,可面谈。
2. 机加工车间主任1名,要求熟练操作、维修数控立车,管理经验丰富,年龄50岁以下。薪资面谈。
4. 行车工(空操)1名,要求有丰富工作经验,持有行车证,年龄50岁以下。综合薪资4000元左右。
工作地点:新乡县翟坡镇西环路(胡韦线小宋佛地下道附近)。
其他餐饮人员
【招聘启事】因工作需要,平原外国语学校餐厅现面向社会公开招聘校聘食品安全监管老师1名()。一、岗位要求1. 责任心强,工作认真细致;2.年龄45岁以下,特别优秀者可以适当放宽;3. 身体健康,无传染性疾病,符合餐饮从业相关健康要求;4. 具备一定沟通协调能力,服从学校工作安排;5. 居住在核心区的本校学生家长优先录用。二、薪酬福利:待遇面议,并按规定缴纳社会保险。三、有意者可在工作时间电话咨询史老师:
施工主管长期
招聘以下人员,岗位名称:施工主管,工作地点:陕西榆林,食宿:包住不包吃,服务周期:约1年,(面试认可度高可调整),工作制:6*8小时,技能证书:一建,其他要求:工作主动性强,沟通协调能力强,工作责任心强,具有5年以上石化类施工经理管理经验。可以是安装,设备,管道专业出身。推荐成功者有,同电话
施工主管
明天枣园找替班要好手二把刀不要电话<br/>岗位职责:<br/>1. 油料、配件领用对上,该记的记<br/>2. 进度、质量、要料如实说<br/>3. 验收整改跟到底、闭环<br/>4. 守纪律、别违章
施工主管月结
招聘:工程现场施工负责人薪资:6000元/月一,任职要求:有二建证,和B证,熟练驾驶蓝牌以下各种车辆,身体健康工作认真,会电脑。二,岗位职责:工程现场施工负责人,调度安排。三,薪资福利:薪资6000+
建筑项目经理/项目负责人
8千-1.2万/月
项目经理3-5年中专/中技
岗位职责:
1.全面负责净化工程项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控
2. 统筹协调设计、采购、施工及验收各环节,确保项目按期保质交付
3. 主导编制施工组织设计、专项方案及应急预案,落实安全生产责任制
4.对接业主、监理及监管部门,处理现场技术与合同问题,维护客户关系
5. 组织项目竣工资料整理与移交,完成结算及回款跟进工作
任职要求:
1. 具备净化工程、洁净厂房或医药/电子类厂房项目管理经验者优先
2.熟悉GB50591、GB50687等洁净室相关国家规范及ISO标准
3.持有二级及以上建造师(机电/建筑专业)及安全B证优先
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
5. 责任心强,能适应阶段性驻场及出差安排
防腐保温工程现场管理岗位
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限电力工程安装工程安全员资格证
负责防腐保温项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全及材料管控。
对接各方验收报审,落实整改闭环,确保工程按标顺利完成。
项目经理(石油石化方向)
9千-1.2万/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先专科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(优先1-2年同类项目管理经验)
3.持有一级或二级建造师(建筑、机电双专业专业优先)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
工程管理人员
6千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】
1. 熟悉电力项目的施工管理和工程特点,具备组织电力类项目各个施工阶段的管理能力。
2. 服从公司安排的项目驻场及巡检,能够履行好监督项目管理过程中各类风险因素的职责。
3. 负责施工合同审核及工程业绩管理;核查项目情况并登记信息,回访施工进度、质量、人员配置,收集过程资料。
4. 制作并提交项目办款单据,核查进度资料;监督农民工工资发放并存档。
5. 更新工程电子台账,审查分包、购销等支出合同以规避风险。
项目负责人
9千-1.1万/月
项目经理
铁路附属工程(边坡整治)
职责:现场负责人,懂技术会管理;组织工人顺利施工,节约成本控制效益。
工作地点:河北省范围内
联系电话:
联系时间:上午9:00-晚上24:00
工资:电话联系。
要求:35-55岁之间;会开车;画图纸;会写施工方案;有较长时间的带队和组织现场经验
光伏项目经理
7-8千/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责户用光伏项目(阳光房、双坡屋顶、院落光伏等)全流程施工管理与现场统筹
2. 科学安排施工人员分工,监督执行标准化作业流程及安全施工规范
3. 统筹日常生产计划、物料调度、设备点检及现场6S管理
4. 及时识别、上报并协同解决施工过程中的质量、进度及安全隐患问题
5.配合项目交付验收,整理归档施工记录与过程资料
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,能适应户外及登高作业环境
2. 具备户用光伏或建筑/电力类相关施工经验者优先,无经验者可提供系统岗前培训
3. 工作认真负责,具备基本识字、读图及简单工程计算能力
4. 服从管理,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
5.能接受阶段性驻场、倒班或弹性加班安排
项目经理(变电站及电力工程)
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力工程
岗位职责:
1、全面负责变电站及电力工程项目从开工到交付的全过程施工管理,有效控制工期、质量与成本,确保项目按时高质量完成。
2、协调施工班组、分包单位以及业主、监理等各方关系,科学组织人力、材料、机械设备等资源,保障现场施工有序高效进行。
3、严格执行电力系统安全作业规程,开展日常安全检查与风险隐患治理,预防安全事故发生;监督施工质量,确保满足国家及行业验收要求。
4、编制施工方案、进度安排和成本测算文件,实时跟踪工程变更与签证流程,合理控制支出,达成项目经济效益目标。
5、汇总整理项目建设过程资料,主导各阶段验收工作,包括分部、分项及整体竣工验收,顺利完成项目移交与总结评估。
岗位要求:
1、大专以上学历,电力工程、电气工程或土木工程相关专业背景,具有一级或二级建造师(电力/机电类)执业资格者优先考虑。
2、具备5年以上电力或变电站施工现场管理经验,曾独立主导2个以上完整项目的全周期管理工作,熟悉土建施工、电气设备安装及调试等环节。
3、熟练掌握电力工程相关的施工标准、验收规范及安全管理规定,具有较强的现场技术问题处理、协调沟通与成本控制能力。
4、具备良好的团队领导力和外部协作能力,能够与业主单位、监理机构及相关政府部门顺畅对接,适应长期驻场及出差安排。
5、工作认真负责,作风踏实细致,认同企业价值观,能够在高强度环境下稳定履职。
工程项目部经理
9千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专团队管理经验企业内部技术项目管理
【岗位职责】
1. 全面负责工程项目的规划、执行与管理,确保项目按时、按质、按预算完成;
2. 协调各部门及外部合作方,解决项目过程中出现的各种问题,保障项目顺利推进;
3. 指导并培养项目团队,提升团队整体执行力和专业水平;
4. 与客户保持良好沟通,了解需求变化,及时调整项目计划以满足客户期望。
【岗位要求】
1. 拥有丰富的工程项目管理经验,具备较强的领导力和决策能力;
2. 精通项目管理流程,能够高效协调资源,处理复杂问题;
3. 优秀的沟通协调能力,能够与多方利益相关者建立并维护良好关系;
4. 强烈的责任心和事业心,能够在高压环境下保持积极的工作态度。
加分项有以下行业经验:电力/热力/燃气/水利·石油/石化
项目主管
8千-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级建造师一级建造师土建工程安装工程加固结构加固粘钢、碳纤维灌钢
岗位职责:
1、全面把控公司工程技术和工程质量,组织制定并落实相关技术标准及技术文件;
2、统筹项目技术管理工作,主导解决设计、配套与施工各阶段的重大技术难题,指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂问题,并对施工过程的技术执行进行监督;
3、主持项目技术专题会议,协调处理设计与施工中的技术争议,审核技术变更方案;
4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作;
5、组织编制现场施工临时技术措施,并监督实施到位;
6、推动施工标准化体系建设,牵头制定公司工程技术规范及相关技术文档,并推动执行落地。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑、土木、结构等相关专业;
2、3年以上施工现场技术管理经验;具备uhpc经验者优先,有建筑加固或装配式项目经历者亦可;
3、品行良好,工作踏实,具备较强的责任意识和职业操守;
4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力,拥有较强的谈判技巧和表达能力。
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