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火热招聘因公司业务拓展，面向社会招募伙伴！男女不限万盛、綦江、南川、南岸以及其他地区等深耕民生服务事业，欢迎加入我们全职/兼职，时间灵活在职、退休人员均可报名有保险从业、团队带领经验者优先录用年龄：20–68周岁，68岁以上身体健康者也可考虑本地就近上班，自由灵活综合收入10000左右，上不封顶，多大能力就有多大舞台诚邀有温度的您加入，欢迎前来咨询了解！:

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1.项目介绍 给全网最大的网创平台做视频发布，包括但不限于抖音、快手、小红书、视频号等，我们给你剪好素材，你每天花三分钟发布就行，发完工作结束。 只要发就有收益，并且每条作品还有相对应的流量奖励，几个平台的发布收益＋流量奖励＋工龄奖励，单日100＋轻松无压力。 发布的视频保证完全合法合规，不用担心有任何风险。 全程无任何一分费用。适合所有想在正常工作之外增加一份收入的人群。给自己一个机会，联系了解一下不会吃亏。 2.项目要求 无任何要求，有手机就行。当然懒到连花3分钟上传视频都不愿意的，那就别来了吧 3.结算周期 当天结算，日结。尽管放心

市场拓展推广： 岗位职责：具备地面推广经验者优先考虑，性别不限，年龄要求25至55岁，工作区域涵盖重庆沙坪坝及渝北区，能适应一线作业环境，具备较强的责任心与团队协作意识。 录用后提供具有竞争力的薪酬待遇，包含3K保底+提成+多项激励奖金+长期收益机制+社保等福利，年综合收入有望突破百万，支持全职或兼职形式。

发传单，有地推经验

岗位职责： 1. 负责游乐园游乐设备的开机、运行操作及安全监控，确保设备正常运转 2. 执行游客检票、引导及现场秩序维护，提升游客入园体验 3. 巡查设备周边环境，检查安全带、护栏等设施完好性，及时上报隐患 4. 配合团队完成国庆期间客流高峰时段的服务保障工作 5. 严格遵守安全操作规程，落实延时服务及应急响应要求 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，具备基本沟通能力与服务意识 3. 能适应户外工作环境，服从排班安排（工作时间8:30-18:30） 4. 有游乐园、景区或大型活动服务经验者优先 5. 责任心强，具备基础安全风险识别能力

招聘地推扫码兼职人员。，有销售经验者优先，能长期工作者优先。工作内容为固定在DP点位向3至12岁儿童家长宣传吉的堡幼少儿英语培训，负责扫码和拉访。薪资福利为周末每天120元，周结。工作时间为11:00至19:00。工作地址为二郎云岭天街。

变电站土建项目，需要有一点经验的资料员。有兴趣电联

餐饮服务员35-45岁，形象气质佳者优先，身体健康，反应灵敏薪资福利:面议五险工作地址:綦江-通惠大道

保洁40-60岁，身体健康，持有有效健康证薪资福利:面议工作地址:綦江中医院（通惠）

后厨工45岁以下，协助厨师完成菜品制作薪资福利:2500-3500/月工作地址:綦江-元方新城A区

焊工岗位，要求年龄30-45岁，大专及以上学历，身体健康，具有一年以上工地安装相关经验。工作内容为人防设备安装，多为钢结构门框、门扇，需要具备体力，施工环境为隧道、地下室。工作时间根据项目要求确定，一般为长白班，当天未回。工作地点一般在重庆市内及周边区县，根据公司项目情况而定。要求有较强的安全意识、团队合作意识和吃苦耐劳精神。薪资为4000-4500元，包吃，缴纳五险。

居家简单兼职！， 无需剪辑，公司提供素材和文案，你负责发布到抖音上， 按条计费附带作品提成，流量越高提成越多！ 宝妈、学生都可以来做。 需要满足： 手上有正常使用的抖音账号，不要新注册的，粉丝多少无所谓 完成指定素材发布 每天几分钟空余时间就能做 无押金，不收取任何费用，正规兼职，长期合作待遇更佳！

兼职助理上午半天，大专以上学历优先45岁以下另招兼职助理（11.30）工作地址:昌平县城或天通苑

10月26.27.28.29.30，需要一位员工助理一天150，工作时间9点到下午6点地址:河南财政金融学院附近联系方式：

招聘视频采集员，简单易学，工资3000提成，电话

明天母婴用品分捡大量要人，能去的回复一个小时是15饭补10元，早八晚六，

合作伙伴店长养生理疗师学徒面议藏甘缘藏养坊招聘啦！全国连锁藏式养生馆！招聘养生理疗师、学徒、店长、合作伙伴有无经验均可，免费培训，上手快。底薪高提成，购买五险，福利齐全喜欢养生美业的朋友欢迎咨询，也欢迎推荐朋友地址：重庆綦江城区万盛南川电话：同步

岗位职责: 1.协助医生完成日常诊疗工作，包括患者接待、资料整理及基础检查。 2.负责太乙堂慢病会员宣传及建档工作，通知慢病会员复诊等，各种外联活动。 3.与患者保持良好沟通，提供必要的健康咨询与指导 4.协助片区店长做太乙堂门店的基础店务管理 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，态度亲切耐心。 2.有较强的责任心和细致的工作习惯，能适应快节奏工作环境。 3.具备较强沟通和销售能力，需要会基础理疗。

薪资范围：15-30k 12薪，五险一金，路费补贴1k 岗位职责： 1、整理所辖区域内学校、教师及教育机构的相关信息，挖掘业务拓展的关键切入点； 2、实地走访当地教育主管部门、教研单位及一线教师，完成公司下达的招生目标； 3、推进所在城市高途乐学优质课程的宣传与落地，有效传递产品核心价值； 4、策划并执行区域内的推广活动，参与教研交流会议，提升产品市场渗透率与品牌认知度。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备公立学校资源或进校推广经验者优先考虑； 2、注重服务体验，擅长运营协调，沟通能力强，态度积极，工作热情高涨； 3、能够独立开发新合作渠道，具备活动策划与市场推广实操能力； 4、勇于挑战，目标导向，踏实肯干，坚持结果为先的工作作风； 5、心理素质好，能适应高强度工作节奏，认同企业文化和价值观。 公司简介：高途(NYSE:GOTU)是一家融合教育基因与科技创新的科技教育企业，2014年6月由陈向东创办，总部设于北京海淀区中关村科技园，2019年6月在美国纽交所上市。公司坚守“让学习更美好”的使命，依托大数据、人工智能与在线教育深度融合，以面向未来的教学模式和学习理念，致力于构建“人人乐用的终身学习服务平台”。 薪资福利： 月均2w+，挑战高薪，上不封顶，六险一金，周末双休、专业培训带教，优秀员工奖励，定期团建，完善晋升机制……

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联通套餐地推员，薪资为10000元以上。工作内容为在外地推介绍联通套餐。上班时间为9点至18点，中间休息两小时。薪资结构为4000元底薪加套餐金额4倍提成。

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光伏业务推广录单

岗位职责： 1. 在商超、社区设立服务点，开展口腔健康宣教，引导有需求的群众前往医疗机构就诊； 2. 负责客户关系维护，推动后续服务跟进与潜在需求挖掘； 任职要求： 1. 年龄45周岁以下，性别不限； 2. 有销售从业经历，能适应地面推广类工作模式； 3. 具备市场拓展经验、线下推广经验或相关门店服务经验者优先考虑； 4. 具备良好的团队协作意识，善于沟通协调，具备处理人际关系的能力； 薪资待遇： （底薪＋绩效＋提成，综合收入可观） 岗位福利： 1、依法缴纳五险一金 2、提供免费工作午餐，四菜一汤，营养均衡； 4、员工本人及亲属可享受单位看牙专项福利； 5、入职满一年可享每年5天带薪年休假； 6、享有工龄工资、育儿假、节日福利、生育补贴等各项福利； 7、每月休息6天，实行灵活调休，标准八小时工作制； 8、新员工享有带薪岗前培训 9、提供员工—主管—经理—副总监—总监的晋升路径，支持内部跨岗位轮岗发展

重庆主城区高薪诚聘：预制菜丸子地推专员 岗位亮点： ·区域聚焦：工作范围专注重庆主城区，高效深耕本地市场。 ·薪酬激励：底薪3000元+1000元车辆油补（需自带车），另设行业领先的高额提成，收入空间透明可观。 ·灵活模式：若对自身实力高度自信，可选择无底薪、更高提成的合作模式，能力直接兑现回报。 我们希望你： 1.拥有1年以上预制菜销售或餐厅运营/采购经验，懂产品、更懂餐饮客户需求； 2.具备“10分强”的面对面推销能力——表达清晰、说服力强、能快速建立信任； 3.自带车辆，熟悉重庆主城路线，能高效开展线下推广； 4.目标感强，敢于挑战高收入，适应快节奏地推工作。 你将负责： 在重庆主城区开展预制菜丸子产品的渠道推广，对接餐饮商家、生鲜门店等，完成销售目标并维护客户关系。 --- 如果你扎根重庆、熟悉餐饮、相信自己的口才与实力，欢迎加入我们！ 联系请附简要经历发送至：[邮箱/联系方式]

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本联合投资；现为国内领先的无人零售运营服务商；团队规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户逾14万家，平台用户突破千万量级。 【业务模式】 品牌项目：丰e足食智能零食柜；专注为企业端客户提供服务，免费入驻客户办公场所，为员工提供便捷丰富的食品饮品福利支持，合作场景还可享受销售分成。模式清晰，入门迅速，配备专人全程带教，拓客压力小，成单效率高。 【业务场景】 设备铺设场景涵盖：写字楼、制造工厂、物流园区、星级酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元空间。 【薪资福利】 底薪5000元（含绩效1000元）+阶梯式提成300-600元/台+季度奖励3000元+高销量激励450元/台+资深/星级岗位补贴，月收入普遍过万；团队内成熟销售每月稳定收入12K-23K。 【工作内容】 1、通过地推走访、客户拜访、关系维护及转介绍等方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备落地支持、激活跟进及后续客户关系管理 【工作地点、时间】 1、工作范围覆盖重庆主城区，外勤作业弹性打卡，按区域就近分配 2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共计8小时 【岗位要求】 1、具备中专及以上学历，年龄介于22至32周岁之间，无经验但踏实勤奋、目标导向者同样欢迎 2、表达沟通能力良好，抗压性强，具备拼搏精神 3、有企业级客户开发经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职即配专属导师一对一指导，结合组内培训体系，助力快速胜任岗位 2、晋升路径明确透明——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加对应补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达每月5000元