
品牌管理部市场经理
1-1.5万/月
销售经理/主管3-5年本科
1. 负责冰淇淋品牌的整体定位与调性设计,主导品牌故事构建,制定年度品牌战略、传播规划及预算方案,增强品牌在冷饮领域的市场影响力。
2. 深入分析冰淇淋消费趋势、年轻群体偏好及竞争对手动态,输出新品上市策略、口味营销、季节限定产品推广及场景化营销方案,并推动落地执行。
3. 主导品牌整合营销传播,涵盖短视频内容种草、小红书与抖音平台运营、KOL/KOC资源合作、线下快闪活动、门店促销及渠道联名项目,统筹内容创意与传播实施。
4. 统筹并审核产品包装视觉、宣传海报、视频素材、电商详情页及品牌周边物料,确保品牌形象统一且契合甜品冷饮类年轻化风格。
5. 协同研发、销售、渠道与供应链团队,推进新品上市节奏、季节性营销(夏季爆款/冬季特色产品)及主题营销活动落地,提升产品销量与品牌热度。
6. 跟踪品牌传播数据并开展复盘,涵盖曝光量、互动效果等关键指标。
任职要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,市场营销、广告、传媒等相关专业背景。
2. 工作经验:3年以上冰淇淋/冷饮/甜品/烘焙/快消食品行业品牌相关经验,具备成熟品牌管理或成功新品上市案例者优先考虑。
3. 专业能力:具备出色的策略规划、文案撰写、审美判断与项目管理能力;对口味创新、视觉呈现及场景化营销有敏锐感知,富有创意与互联网思维,执行力强;熟悉食品行业传播合规规范者优先。
4. 综合素质:具备良好的沟通协作能力、跨部门推动力及抗压能力,能承担品牌运营结果责任。
5. 工具技能:熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力及PPT汇报制作经验者优先。
薪酬待遇:
1、标准工时,工作时间:8:00-17:00,中午休息一小时;
2、薪资范围10-15K+绩效提成,具体薪酬可面议,提供五险一金。
业务经理
8千-1.2万/月
业务经理保险年终奖3-5人经验不限大专直销基本坐班阶梯式提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先医疗/大健康金融产品房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
我们是培养人才,培养主管,未来是带团队的,可以拿到整个团队的管理津贴,工作内容是涉及寿险产品,财险产品,银行业务的销售与老客户对接
天津地区销售主管
7千-1.4万/月
销售经理/主管5-10年大专面销/陌拜渠道销售代理商销售
岗位职责:
1. 全面负责管辖区域内各省级签约代理商的日常维护与管理工作,推进经销商渠道体系建设与目标管控,依据公司渠道发展规划,积极开拓新代理资源,同时面向终端市场开展产品推广与品牌宣传;
2. 执行能力突出,能够高效落实公司下达的月度及年度任务指标,确保工作成果保质保量达成;
3. 主动收集区域内潜在客户信息,建立并完善客户档案,持续拓展人际网络,具备敏锐的市场洞察力,能及时向公司及相关负责人传递市场变化情况;
4. 具备良好的语言表达与沟通技巧,能够独立完成客户方案讲解与培训支持,熟练掌握基础办公软件操作;
5. 严格按照公司管理制度完成每日、每周考勤记录与工作汇报,具备清晰的个人工作计划与执行思路。
任职要求:
1. 具备5年以上销售领域工作经验,有渠道销售背景者优先,商务谈判能力强,能主动维护客户关系,定期梳理片区运营状况,全面了解代理渠道发展现状与问题,并提出有效改进方案推动落地;
2. 擅长沟通交流,逻辑分析能力强,勤于思考总结,能按时提交工作进展报告,积极向上级反馈执行情况,保持持续学习的态度;
3. 自我管理能力强,目标导向明确,能接受常态化出差安排,具备清晰的职业发展方向,不接受频繁跳槽者应聘;
4. 热衷于市场营销事业,社交与商务拓展能力出色,愿意在本行业深耕发展,具备较强的毅力与职业坚持;
5. 专业不限、性别不限,服从公司管理规定,品行端正、价值观健康,谢绝兼职人员及消极心态者加入。
待遇标准:
1. 试用期1-3个月,考核内容涵盖产品知识、公司制度、区域运营管理等模块的学习、培训与测试;
2. 转正后薪酬:按照公司划定区域及任务标准实行有责底薪考核,提成与奖金另行计算;
3. 补贴政策:依据公司销售薪酬体系,达标人员可享受综合补贴;
4. 其他福利:
节假日发放礼品或礼金;
优秀员工可获得月度、季度、年度高额销售达成奖金;
公司每年统一组织1至2次团队旅游;
正式员工享有商业意外保险等多项福利;
周末双休,提供多通道晋升机会。
智能货柜销售主管
5-8千/月
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责
1.负责公司智能无人货柜(或无人零售解决方案)的市场推广与销售工作,积极开拓新客户并建立稳定的长期合作机制;
2.面向商超、社区、写字楼、学校、医院等应用场景开展业务拓展,确保达成既定销售目标;
3.深入了解客户需求,提供个性化无人零售整体方案,涵盖硬件选型、软件系统配置及后续运营支持等内容;
4.全程跟进项目执行进度,协同技术、运营等相关团队保障项目顺利实施;
5.持续跟踪行业趋势与竞争动态,收集客户反馈信息,助力销售策略持续优化。
工作地点涵盖:天津、济南、淄博、德州、枣庄、泰安、聊城
任职要求
1.学历经验:大专及以上学历,具备1年以上销售工作经验(具有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等领域背景者优先考虑);
2.技能要求:拥有良好的市场拓展能力与商务沟通技巧;熟悉智能货柜销售全流程,可独立完成客户接洽、方案讲解、合同签订等工作;对物联网、AI技术或无人零售领域有一定认知;
3.个人素质:目标意识强,抗压性好,能适应频繁出差或本地陌生客户拜访;
4.行业经验:拥有社区渠道、生产厂家、连锁品牌或运营商等客户资源者优先录用。
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖五险餐补经验不限大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOB
招聘:润滑油OEM代工销售经理
薪资:4000-40000
要求:年龄25-50岁,大专以上学历,包吃包住,需要有驾照
底薪十提成十开发奖励十年终分红,五险一金。
有如下经验优先考虑:
1、有主机厂配套经验,润滑油配套经验者。有乘用车比亚迪、奇瑞、吉利、长安、长城或者商用车一汽解放,东风,陕汽,福田品牌服务配套。
2、有工程机械主机厂配套经验,或者回转支承厂家销售人员,生产工艺技术人员,转型销售顾问者,有工程机械三一重工,中联重科,徐工机械,山河智能等工作经验者。
3、有盾构行业,了解油脂液相关产品,和施工加注工艺者优先
业务发展主管
8千-1.3万/月
销售经理/主管1-3年大专销售团队大厂BDM主管
想要在天津大展宏图,带领团队共同成长吗[机智]
渴望与众多B端精英深入交流,共谋发展大计吗[机智]
加入丰e,携手共创不一样的职业未来[握手]
(底薪为固定选项,具体薪资需面议)
岗位内容:
1、结合市场动态与业务实际,搭建销售团队,并持续推进团队结构优化;
2、依据公司整体销售目标,进行任务分解,将指标落实至个人,制定周度、月度达成计划;
3、规划部门销售策略与执行方案,跟进落地过程,做好阶段性复盘与效果检核;
4、持续提升团队成员的销售与运营能力,完善人才储备与梯队培养机制;
5、协同公司各职能部门,高效解决销售过程中出现的问题,推动流程优化与效率提升。
任职要求:
1、年龄25-32岁,具备三年以上销售工作经验,至少一年销售管理经验,有互联网行业销售背景者优先;
2、热衷于销售工作及团队管理工作,对互联网企业运营有浓厚兴趣,重视长期职业规划,具有明确晋升意愿;
3、熟练操作Excel/PPT等办公工具,具备良好的数据整理与分析能力;
4、拥有较强的目标拆解能力、过程管理能力、结果导向意识及复盘总结能力;
5、学习适应能力强,反应敏捷,执行力突出,能在高压环境下稳定发挥,具备强烈的进取精神;
若条件匹配,我们始终期待您优秀的简历到来~
服务员厨师
天津河西招聘厨师一名成手二把刀别联系。工资7500一8500一月4天休息,节假日倒休。招聘高职服务员工资5000——6000要求28岁以下,身高163以上。联系电话
【天津】急招司机+450-600/天+来个会开的!
1.2-1.5万/月
网约车司机社保20人以上日结C1照驾龄3-5年
曹操出行(吉利集团旗下)网约车司机直招
【工作内容】
通过手机软件接单,系统会自动派单,收到订单后跟随导航到达乘客上车点,待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。
【岗位优势】
平台规范,不踩坑:
曹操出行(吉利集团旗下)是真正平台和车辆一体经营模式,合同均与曹操出行公司签署,管理规范,不踩坑。
收入稳定,可自提不拖欠。
日流水450-600,月薪12000-15000,可自提不拖欠。
多重奖励补贴:
新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。
单子多,收入稳,不画饼。
透明化:每单挣多少,乘客付多少,平台抽多少,全都清清楚楚亮给你看。
智能辅助:APP自带“智能找单”功能,哪热闹去哪,不空跑。
师徒带教,小白首选,专属司服帮你成为高收入老司机,跨行业小白的最佳选择。
【车源配套】
网约车营运资质齐全,免费协助办理网约车驾驶员资格证。
车辆本身质量问题公司负责。
司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。
【职位要求】
年龄:21-59周岁;
驾龄满3年,近3个记分周期内未扣满12分;
无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录,符合法律法规规定的其他条件,具有较强的安全意识;
工作努力,为人踏实,责任心强,能吃苦,具有服务意识。
【注意】
可做主业也可做副业。
【欢迎加入】
欢迎滴滴出行、T3出行、如祺出行师傅加入我们!
服务员
御茶苑餐饮招聘餐饮酒店前厅经理:5500‑6500餐饮酒店前厅主管:5000‑5500餐饮酒店服务员:4200联系电话
服务员
御茶苑餐饮招聘餐饮酒店前厅经理:5500‑6500餐饮酒店前厅主管:5000‑5500餐饮酒店服务员:4200联系电话
酒店前厅经理
5-7千/月
酒店经理1-2人月结全职豪生酒店
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励和管理多部门团队
4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统
5. 有责任心、抗压能力强,认同服务行业价值观,适应轮班工作制
酒店经理1-2人月结全职
大堂副理
薪资:试用期:5500 转正:6000+提成 (综合6000-10000)
月休4天 8:00-1600 16:00-00:00
员工福利:包两餐 春节三天三倍工资
酒店经理月结
前厅经理要求有前厅经理管理经验半年以上。负责酒店的日常管理工作,为客户提供优质的接待与服务,维护前厅区域的整洁与专业形象薪资福利:薪资4000-5500,月休4天(可攒休)缴纳五险、工龄、旺季补贴、员工餐、夜班补助工作地址:呼伦贝尔市海拉尔区成吉思汗中路26号(呼伦贝尔学院北侧)
收房经理
8千-1.2万/月
销售经理/主管1-3年大专个人(To C)房地产销售经验会展销售房地产
岗位职责:
1. 负责房屋收房环节的统筹管理,确保操作流程满足公司规范及客户需求。
2. 主导开展房屋租赁相关业务,提供全面的房源资料与专业的租赁方案建议。
3. 与客户保持顺畅沟通,清晰阐述房产价值及其核心优势。
4. 亲自组织并带领客户实地看房,保障信息传递的准确性与时效性。
任职要求:
1. 热衷于房地产领域发展,掌握扎实的销售能力与市场洞察力。
2. 具备独立应对问题与处理事务的能力,拥有良好的沟通表达及谈判技巧。
3. 工作踏实负责,能高效推进并落实各项任务目标。
4. 具备积极的团队协作意识,可与团队成员实现良好互动与配合。
销售经理店面经理
5千-1万/月
销售经理交通补助年终奖餐补3-5人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成混合办公国内院校优先建材快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
3. 负责安排店面日常工作(店面早会、店面物料、卫生、工作安排)。
4. 负责店面销售、设计师工作配合,负责协助店面谈单、逼单等。
5. 负责跟进店面订单物流情况,安排上门安装。
6. 负责统计店面客户信息,楼盘资源整合,分析客户情况,总结经验。
7. 负责具体店面活动、小区团购、异业带单、夜宴等活动。
8. 开发意向客户,通过电话邀约,小区拜访,异业联盟,自然进店,转介绍等渠道进行蓄客,并及时跟进意向客户,促成成交。
任职要求:
1. 沟通能力强,表达清晰,三年以上工作经验,有建材行业销售经验优先。
2. 学习能力强,工作细致,执行力强,积极性高,能承受一定的工作压力。
海外销售经理
1-1.5万/月
销售经理/主管经验不限大专团队管理经验
核心岗位职责:
1、规划冰球类产品全球直销策略与年度目标,统筹多区域团队及预算管理,协同总部推进业务落地;
2、依据业务布局组建本地化团队,推动销售方案实施,监督业绩达成;
3、带领团队完成销售任务,指导新成员成长,持续跟进商机并维护客户关系
任职要求:
1、具备战略规划、跨文化协作及投入产出比管控能力;
2、拥有市场分析、团队建设与商务洽谈经验;
3、强执行力、带教能力与目标分解能力;
4、熟悉海外市场销售运作模式;
5、熟练掌握独立站及海外社交媒体的运营与引流策略;
6、对冰球运动有了解者优先;
7、能接受短期差旅安排
销售高薪区域合伙人
6千-1.1万/月
销售经理6-10人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售按单提成TOCTOGTOB
招募合伙人区域不限,国内首发宠物智能项圈,人和 宠物无障碍交流,线下宠物店宠物医院超好对接,利 润可观不用投资,且有长期管道收益,想了解赶快联 系
销售主管
1-1.5万/月
销售经理/主管3-5年本科企业客户区域销售渠道销售
此岗位为天津贸易公司岗位,工作地址在全国范围,不坐班,销售提成按销售额另算。
岗位职责:
1. 落实公司销售策略,达成个人年度、季度及月度业绩目标;
2. 独立开展新客户拓展、产品推广、商务沟通及合同签署工作;
3. 维护既有客户关系,深入挖掘客户需求,推动复购与订单提升;
4. 跟进订单执行全过程,协调出货、物流追踪及回款催收,保障流程闭环;
5. 汇总并上报市场动态、客户反馈及竞品信息,提供决策支持;
6. 建立和完善客户资料档案,确保销售过程规范有序;
7. 参与公司组织的销售培训及团队协作活动,持续提升业务能力;
8. 完成上级安排的其他与销售相关的任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、化工、贸易等相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上活性炭、水处理药剂等同类产品销售工作经验;
3. 拥有良好的沟通表达能力、客户开发能力及抗压能力强的销售心态;
4. 熟练操作办公软件,掌握基本财务知识和合同法规常识;
5. 工作主动性强,注重结果,具备优秀的团队合作意识;
6. 能够适应以市场为导向的工作节奏,接受长期出差安排。
业务经理(电子处方)天津
8千-1.5万/月
销售经理/主管1-3年大专代理商/经销商面销/陌拜连锁药店电子处方系统销售
岗位职责:
1、主要负责互联网医疗产品相关渠道的拓展与运营,推广电子处方系统,协助药店解决处方来源合规性问题;
2、依据区域目标制定个人销售计划,并有效推进达成业绩指标;
3、以开发覆盖县区及乡镇层级的多类型、多资源、不同规模的渠道代理商为主,同步推进重点客户、标杆客户及难点客户的直接开拓为辅;
4、承担产品的市场销售及技术应用支持工作;
5、持续维护新老客户关系,跟进客户需求,深入挖掘并培育潜在合作机会;
6、落实售后支持与服务保障工作。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,医学、药学、生物医学、市场营销、计算机等相关专业优先考虑;
2、年龄在25至35岁之间者优先;
3、具备强烈的结果导向意识和目标达成意愿;
4、拥有2年以上市场或销售岗位工作经验;
5、有OTC、保健品、药品等领域销售背景者优先,具备药店(含连锁药店)产品推广经验者更受青睐;
6、热爱市场营销事业,对收入增长有强烈追求,工作积极主动,能承受较大工作压力;
7、为人诚信可靠,认同互联网医疗行业发展前景,可接受长期出差安排。
职位福利:年终分红、周末双休、五险一金
职位亮点:双休、高薪、大平台
公司总部地址:深圳市
此岗位属于驻外岗位:四川、重庆、新疆、内蒙、甘肃、青海、宁夏、辽宁、吉林、京津地区、山西、浙江、山东、江苏、安徽、江西、福建、云南、广东(可根据个人意愿就近安排派驻区域)
招聘高级销售经理,五险一金,带薪年假,上市企业
1-2万/月
销售经理/主管5-10年本科高端岗位招聘销售岗位招聘职能岗位招聘社会招聘
岗位内容:
1. 洞察市场动态,规划招聘战略,并制定切实可行的招聘实施方案。
2. 主导并参与各类招聘项目的设计与落地,保障团队高效完成招聘任务。
3. 与业务团队深度协同,确保人才匹配精准度及招聘响应速度符合既定目标。
任职要求:
1. 本科及以上学历,拥有5年以上招聘相关经验,具备出色的简历筛选与人才识别能力。
2. 精通多元化招聘渠道与方法,能独立设计招聘策略与执行方案,并根据市场趋势灵活优化调整。
3. 具备卓越的沟通与谈判技巧,善于快速构建人脉网络,并在多变环境中维持稳定高效的协作关系。
4. 具备扎实的数据分析功底,能够通过人力资源数据评估招聘成效,持续提升选才效率与质量。
销售经理
岗位职责:
1、负责智能家居产品的市场渠道开发与维护;
2、制定并执行渠道策略,确保渠道目标的达成;
3、与渠道合作伙伴建立并维护良好的合作关系,推动销售增长;
4.全屋智能家居,监控,网络,灯具,影音渠道销售。
5.小红书,抖音等平台运营。
6.以上方向选择1-2种发展即可满足要求。
任职要求:
1、具备出色的市场洞察力和商务谈判能力;
2、拥有良好的渠道资源及客户关系网络;
3、具有驾驶证;
4、对智能家居行业有深入了解和热情。
销售专员
7千-1万/月
销售经理/主管1年以下中专/中技招商/商户拓展类服务电话销售个人(To C)网络销售无经验要求电话销售经验网络营销经验其他行业
岗位职责:
1. 策划并落实各类销售活动,确保销售任务顺利完成
2. 持续跟进客户维护,保障服务品质符合客户期望
3. 跟踪市场变化趋势,及时优化销售方案以提高业绩表现
任职要求:
1. 具有良好的沟通技巧和协作意识
2. 适应能力强,能主动推动工作流程的改进与提升
3. 热爱销售岗位,具备较强的学习意愿和实践成长动力
天津战区主管
1.5-2.5万/月
销售经理/主管10年以上学历不限业务推动供应商管理运营管理省级酒水饮品餐饮经销商从0-1搭建团队餐饮啤酒销售管理消费品市场经营31-50人有区域客户资源
职位介绍
1、落实所辖地级市年度及阶段性销售目标,确保完成既定销售指标;
2、开展市场调研,结合实际情况提出具有可行性的市场优化建议;
3、保持与经销商的良好协作,定期跟进其销售表现,实施有效管理并及时掌握市场动向;
4、整合并维护区域推广资源,持续提升产品市场覆盖范围,指导并把控市场销售的执行方向与进度;
5、按期开展门店巡查,收集行业信息,掌握市场发展趋势
加分项
具备以下领域从业经验者优先:餐饮·食品/饮料/烟酒·批发/零售
区域经理(J11681)
1.5-2.2万/月
销售经理/主管3-5年本科华北市场新锐消费品快消品销售经验乳制品
工作职责:
1、依据公司销售目标,拟定并落实本区域的销售策略、执行计划及营销方案,协同客户推动方案落地,达成区域销售任务;
2、定期拜访客户,巡查终端市场,维护客户关系,收集门店及消费者反馈信息,结合客户实际需求制定并执行针对性营销方案;
3、积极开拓新客户资源,扩大市场覆盖,推动线下业务持续增长。
任职资格:
1、5年以上销售工作经验,有快消品或新零售行业经历者优先考虑;
2、具备扎实的销售能力、敏锐的市场洞察力以及出色的客户开发与服务经验;
3、具备较强的组织协调能力、资源整合能力、创新开拓意识,逻辑清晰,业务理解能力强;
4、能适应高强度工作节奏,可快速到岗,接受区域内频繁出差安排。
可作为城市经理/区域经理发展方向培养,具体岗位定级根据面试综合评估确定
医养社区推荐官
1.8-2.5万/月
销售经理/主管五险一金经验不限大专个人(To C)房地产销售经验医疗/大健康面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求会展销售网络营销经验挑战高薪+有企图心+拓展合作其他行业门店/柜台销售面销/陌拜企业服务金融
想挑战高收入,想拓展副业渠道,想在这个平台实现轻创业梦想,这里正是你的理想选择!欢迎加入,携手共创美好未来!也欢迎同行组队加盟,公司设有专项聘才激励!
工作时间:
周一至周五 上午8:30至10:30(半天)
周末双休
薪资待遇:
意外团险一公积金
学习津贴2000-8000元
+有责津贴
1200元-10000元 配套额外高额佣金激励方案
要求标准:
年龄25岁—50岁
积极进取,心怀目标,渴望获得更高收入
岗位介绍:
中国顶尖连锁养老社区推荐官,致力于塑造与律师、医生并肩的高端金融管理岗位——HWP健康财富规划师。为泰康高净值客户量身定制金融理财服务及家族办公室解决方案。该职业已在CCTV 4套、9套、13套专题推广,正如撒贝宁所言,HWP是一份“金色职业”。目前泰康养老社区已布局全国37城,落地45个项目,27城已投入运营,对标国际标准,打造全国连锁医养结合活力养老社区。作为亚洲规模最大、品质最高的候鸟式旅居养老连锁体系,在住居民已超20000人,深受高客信赖与认可。诚邀您的加入!
1、收入特点:无上限,冲击百万收入可期
2、晋升机制:公开、公平、透明,享有专属基本法支持
3、时间安排:除必要培训及活动外,其余时间自主展业
4、培训体系:涵盖专业销售训练、职业资格认证、清华/北大研修奖励课程、专属体验式成长项目
5、科技赋能:配备代理人专用移动展业工具——泰行销
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河西区酒店经理招工信息网在线招聘信息,主要招聘河西酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。