搜索
登录注册
OpenMini
会所管家
1.8-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、运营管理与服务标准 标准与流程:制定并优化接待、餐饮/私宴、康体、商务等全链路SOP,强调私密性、预判性与细节一致性。 ​ VIP接待:统筹VVIP/核心会员接待方案,含行程定制、需求预判、突发情况处置。 ​ 项目迭代:引入/优化私人管家、定制活动、专属权益等差异化服务,提升满意度与复购。 ​ 现场管控:常态化巡检空间氛围、设施维护、服务执行,及时纠偏与复盘。 二、圈层运营与品牌管理 活动策划:设计并落地高端圈层活动(私宴、艺术品鉴、行业论坛、亲子/健康等),增强社群粘性与身份认同。 ​ 资源整合:对接高端品牌、艺术机构、私人银行、游艇/高尔夫等,为会员提供增值权益。 ​ 品牌调性:把控视觉形象、空间陈设与服务礼仪,维护与高端定位高度契合。 三、经营目标与数据驱动 战略与预算:制定中长期发展战略与年度经营计划,对会员数、客单价、营收、利润等指标负责。 ​ 会员增长:设计会员增长策略与成本管控体系,优化价格与权益结构。 ​ 数据洞察:基于会员画像与消费趋势,动态调整服务内容与活动节奏。 四、会员关系与满意度 会员档案:建立并更新会员需求与偏好档案,实现精准服务与差异化触达。 ​ 投诉与应急:快速响应、闭环处理会员诉求与突发事件,确保服务不间断。 ​ 忠诚度管理:通过专属权益与深度互动,提升续卡率与长期价值。 五、团队管理与文化塑造 组织与人才:搭建并管理前台、餐饮、康体、管家/客户经理等核心岗位,明确职责与绩效目标。 ​ 培训与激励:建立服务礼仪、沟通技巧、应急处置等培训体系,持续提升专业素养。 ​ 服务文化:以身作则,推行“以客户为中心”的高端服务文化。 六、合规与风险控制 隐私与保密:建立严格的客户信息保密制度,保护高净值客户隐私。 ​ 安全管理:统筹消防安全、食品安全、人身安全,制定应急预案并演练。 ​ 合法合规:确保经营活动符合消防、卫生、税务、资质许可等要求,规避合规风险。
酒店前台经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、负责酒店前台的接待等工作:负责酒店前台的接待、收银管理工作及对客服务工作,确保高效办理客人的入住及退房; 2、制定相关规章制度并监督员工严格执行:制定部门相关规章制度、操作流程,传递给员工并监督其严格执行; 3、建立部门文化:建立部门文化,每天班前会及每周周例会严格执行; 4、制定岗前培训等计划:制定新员工岗前培训计划和员工业务技能提升培训计划; 5、确保设备正常运行并保障物品供应:确保运营期间设施设备的维修保养和正常运行,所需物品正常供应; 6、安排员工工作时间及内容:合理安排员工工作时间及工作内容,保证员工的工作状态及精神达到状态; 7、快速并准确传递信息:严格执行上传下达,确保信息的传递快速、准确; 8、建立前厅部知识库:建立前厅部知识库包括培训资料、酒店文件、行业知识、其他知识、部门动态信息、部门的会议已录等; 9、指导预定工作并做好房控工作:督促、指导前台的预定工作,配合店长做好房控工作; 10、整理并装订单据:定期整理前台单据,并归档装订; 11、高效服务并做好登记:在保证高效标准的服务下,将客房的出租率、平均房价达到最大化,保证每一个入住客人都做好了登记,严格按照酒店业的治安管理条例执行; 12、做好相关准备与接待工作:做好大型会议、团队预抵、入住、预离准备工作及安排,做好VIP入住的接待; 13、控制投诉并收集意见:控制客人投诉,主动发现及收集客人意见,提前预防并及时处理客的不满情绪,确保客人满意离店; 14、优化操作服务流程:根据前台工作人员素质、酒店店情、消费群体不断优化操作服务流程; 15、做好沟通协调工作:做好与销售部、客房部等平行部门的沟通协调工作,确保工作的正常开展; 16、做好安全工作:负责所属区域的安全工作,并承担安全责任; 17、完成其他工作:完成上级交办的其他工作。
餐厅领班月结全职
餐饮店领班 薪酬范围:3-5k/月 发薪日期:10日 职位底薪:3-4k/月 奖金补贴:房补、加班费、全勤奖等
店长助理领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
我们是一家餐厅 主要内容: 私域群运营 小红书运营 每天引导好评数,差评回访 每天直播(早11:00-14:00、晚17:30-20:00)(不用出镜,需要讲话而已) 策划活动 平时在门店上班,也帮忙门店工作
湛江吴川市要有工作经验
餐饮主管
要有工作经验,招餐饮经理/主管
餐饮管理,团餐服务
餐饮主管
25-45周岁,形象气质佳
餐饮主管
写字楼团餐档口诚聘有经验有责任心有能力的管理人员,需管理好档口经营和调配工作人员,每星期休息一天半,逢法定节假日休息,有意者请加微信()详谈。
餐厅领班
1.为客户提供优质的就餐体验。 2.负责餐厅前厅的日常运营管理,确保服务质量。 3.配合前厅主管和经理,确保服务流程的顺畅。 4.处理客户咨询,解决客户在就餐过程中遇到的问题。
餐饮主管
有五年以上管理经验,懂餐饮公司运作模式,有配餐公司运营管理更佳,熟悉政府监管部门稽查检查内容招聘一名配餐公司经理时,需综合考虑行业特性、管理能力、业务技能和职业素养。 ###**一、基本要求** 1.**经验** 有餐饮管理、酒店管理、食品科学、供应链管理等相关专业优先。 -5年以上餐饮行业工作经验,其中至少3年配餐、团餐、中央厨房或大型餐饮企业同等管理岗位经验。 -熟悉HACCP、ISO22000等食品安全管理体系者优先。 2.**行业资质** -持有食品安全管理员、营养师资格证、健康证等相关证书(视地区法规要求)。 -具备餐饮行业相关法律法规知识(如《食品安全法》《餐饮服务操作规范》)。 ###**二、核心能力要求** 1.**运营管理能力** -能统筹配餐全流程:菜单设计、采购、生产、分装、配送、成本控制等。 -具备应急预案能力,处理突发问题(如配送延迟、客户投诉等)。 2.**成本与供应链管控** -擅长成本核算、预算编制,降低损耗率。 3.**团队管理** -具备20人以上团队管理经验,擅长培训、考核及激励员工。 -跨部门协作能力(对接市场、财务、客户等部门)。 4.**客户与市场导向** -了解B端客户(学校、企业、医院等)或C端客户需求,制定差异化服务方案。 -有投标或大客户维护经验者优先。 ###**三、专业技能** 1.**食品安全与营养** -精通食品安全标准,能落实厨房卫生、食材检测等环节。 -具备基础营养学知识,设计符合客户需求的餐单(如低脂餐、糖尿病餐等)。 2.**数字化能力** -熟练使用餐饮管理软件(如订单系统、配送调度系统)。 -熟悉数据分析,通过销售数据优化菜单和运营策略。 ###**四、个人素质** 1.**责任心与抗压能力** -能适应高强度工作(如早晚班、节假日配餐高峰)。 -对食品安全问题零容忍,严格把关质量。 2.**沟通与解决问题能力** -擅长与客户、供应商、政府监管部门沟通。 -逻辑清晰,能快速解决运营中的矛盾(如客户投诉、员工纠纷)。 3.**创新意识** -关注行业趋势(如预制菜、智能配送、绿色餐饮),推动服务升级。 ###**五、加分项** -有连锁餐饮、外卖平台或大型团餐企业背景。 -熟悉本地餐饮市场及政策。 ###**六、薪资与考核** -薪资结构:底薪+绩效(综合工资10000+)。 -考核指标:毛利率、客户留存率、食品安全事故
服务部长
餐厅领班
从事会所服务管理工作,有酒水销售或餐饮管理经验优先
保姆1-2人月结
(周末和下班时间不要打电话) 【招聘】招聘:做饭阿姨1名,做广东口味,50岁之内,需要健康证,要求爱干净。核心要求:需擅长做广东家菜,会做煲汤,工作内容:负责4—5人餐,清洁厨房搞卫生等 工作时间:10:00-13:00、16:00 -19:00 •薪资待遇:4000元(包吃2两顿)工作地址:黄埠 应聘方式:请电话联系,电话:
惠州
1月1日 03:13拨打电话
广东惠州招衣车折面配对1对,黄埠富信鞋厂,电话
衣车1-2人
招衣车折面配对1对,黄埠富信鞋厂,电话
惠州
1月1日 02:57拨打电话
广东惠州招A2司机一名会开直顶熟深莞惠的优先联系电话李
A2
招A2司机一名 会开直顶 熟深莞惠的优先 联系电话李
惠州
1月1日 02:24拨打电话
惠州惠东县惠州惠东飞织厂找挡车工一名,长工帮工都可以电话
挡车工1-2人
惠州惠东飞织厂找挡车工一名,长工帮工都可以电话
惠州 惠东县
1月1日 02:05拨打电话
美发助理
3000-5000元/月
美发学徒月结全职餐补,免费培训,烫染,洗发
岗位职责: 1、协助美发师完成剪发、染发、烫发等美发服务; 2、负责工具设备的清洁与日常维护,确保卫生标准; 3、接待顾客,了解顾客需求,提供优质的服务体验; 4、积极参与培训,提升个人美发技术和客户服务能力。 任职要求: 1、热爱美发行业,具备良好的服务意识与团队合作精神; 2、有基本的美发知识和技能,愿意学习新技术; 3、善于沟通,具有亲和力,能够与顾客建立良好的关系; 4、责任心强,能够适应快节奏的工作环境。
餐厅领班酒店经理
招聘:前厅经理/服务经理 薪资:3000元以上/月 ,,有较强的服务意识,工作责任心强,有员工食堂前厅经理工作经验者优先,管理员工考勤检查食堂卫生上班时间:7点到下午2点,周末双休。
武汉
1月1日 02:55拨打电话
酒店经理月结
招聘:宾客关系主任 薪资:3000元以上/月 工作内容:1.清楚了解当天的客房预订和客人特殊要求的情况。与前台密切合作,掌握当天的团队及VIP客户入住的情况;2.检查当日预抵VIP的客房卫生、水果、鲜花、欢迎信的准备工作,确保各项工作按时按质完成;3.帮助前厅在大堂欢迎VIP客人,护送贵宾到客房,在客房内完成入住登记手续;4.负责VIP客人退房后的跟进工作,例如:安排车辆等;5.处理客人的投诉,并在合理的时间内给予回复,预计回复的时间并提前告知客人;6.经常与不同客人进行交谈听取建议,接纳客人的意见并及时反映到相关部门;7.主持处理突发事件,并做好记录及反馈的工作(按照逐级汇报的标准进行汇报,特殊、紧急事件需汇报总经理.;8.清晰、详尽地在《值班报告》上记录当天酒店内发生的重大事项,以便管理层查询。跟办《值班报告》上需跟办的事情;9.督导所有大堂员工的工作表现;10.熟悉酒店各项服务标准及规章制度,并对各场所员工执行情况予以督导;11.完成上级领导安排的其他工作。福利待遇:月休8天,8小时工作制度,入职即买社保,法定节假日,生日福利,节日福利,带薪年假等职能类别:宾客服务经理
襄阳
1月1日 02:17拨打电话
服务员大堂经理
招聘有团队合作精神能长期合作的优先:工作地点富城二期中餐;大堂经理一名7千加,服务员两名5千加,水按6千5加 联系电话:
沈阳
1月1日 01:47拨打电话
大堂经理1-2人
大堂经理 1、能吃苦耐劳,工作细心,有团队意识;2、身体健康,有相关工作经验者优先;年龄:20 - 50岁 薪资福利:3000 - 6000,工资待遇及相关问题面议 招工人数:2名 工作地址:钟秀街延长线石屏县人力资源和社会保障局对面
红河 石屏县
1月1日 01:03拨打电话
客房保洁店长
巴尔鲁娜酒店诚聘 1⃣店长助理:薪资待遇面议 ❤要求:年龄40岁以下,有三年以上酒店管理经验 2⃣前厅经理:薪资待遇面议 3⃣前台接待:3500~4000 ❤要求:年龄30岁~45岁,有经验者优先 ❤A,B,O倒班制,包吃住,轻松不累 4⃣客房保洁:3500+绩效 ❤以上岗位包食宿 ❤地址:西市场南侧豪柏购物广场十一楼 ☎电话:李女士
济南
1月1日 01:00拨打电话
广东惠州新店筹备,招楼面各岗位人员,电话:
楼面经理
新店筹备,招楼面各岗位人员,电话:
惠州
12月29日 14:57拨打电话
客房服务员
【招聘元旦客房临时熟手帮工】 惠州双月湾海度假区 用工时间:2026年开始-3日(可以选择报名1-3日的,可选择留下继续做固定长期工) 价格:标间为18元/间(法定假2倍) 报名模版:姓名+电话+做房日期 上班时间:09:00-18:00 联系方式:()
惠州
12月25日 18:04拨打电话
招聘前台两名,18-35岁。有责任心能简单操作电脑
3500-4500元/月
酒店前台
本酒店招前台收银两名,三班倒8小时制,包工作餐。工资3500-4500元
服务员配菜烧菜
惠州江北东北店诚招炒菜师傅1人9500(新开店)必须成手菜品稳定(带前厅经理或者主管也可以工资电谈) 配菜一名6500(两口子也可以) 服务员多名电谈 以上要求必须成手 酒蒙子人品问题免谈 联系方式苗总 平台(大)
惠州
12月30日 00:25拨打电话
客房服务员
【招聘元旦客房临时熟手帮工】 惠州双月湾海度假区 用工时间:2026年开始-3日(可以选择报名1-3日的,可选择留下继续做固定长期工) 价格:标间为18元/间(法定假2倍) 报名模版:姓名+电话+做房日期 上班时间:09:00-18:00 联系方式:()
惠州
12月26日 11:24拨打电话
酒店前台
4000-8000元/月
酒店前台
生熟手均可!能吃苦耐劳者优先,待遇4000-8000
惠州惠城区星级酒店招聘:饼房初级厨师长6500/月,五险一金,有意联系:或,谢谢
6500元/月
厨师长月结
惠州惠城区星级酒店招聘:饼房初级厨师长6500/月,五险一金,有意联系:或,谢谢
惠州 惠城区
12月26日 15:40拨打电话
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
招聘要求: 1.普通话标准流利,语言表达能力强 2.有良好的团队合作能力,具有责任心,工作要积极 3.善于交际,活泼开朗,口齿伶俐 4.要有一年以上的工作经验,不接受暑假工 任职要求:能接受两班倒,12小时制度,月休面谈 工作内容: 1.办理入住退房,负责前台接待 2.完成上级交代的任务 3.处理客人咨询,解答相关问题 薪资详情: 薪资范围:4000-6000 发薪日期:15日
惠州龙门县希尔顿31-3号的找炒房8个人,18元/间,1号双薪,有的联系
客房服务员
惠州龙门希尔顿31-3号的找炒房8个人,18元/间,1号双薪,有的联系
惠州 龙门县
12月27日 02:55拨打电话
楼面经理月结
招聘:楼面经理3500-5000 薪资:3500-5000元/月 岗位职责 1. 负责楼面整体运营管理,确保高效有序运作 2. 合理安排员工工作,做好员工培训与绩效评估 3. 具备较强沟通协调与团队管理能力 4. 有楼面管理经验者优先,男女不限
惠州
12月31日 09:21拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供惠州大堂经理招工信息平台在线招聘信息,主要招聘惠州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2025 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐