试用期底薪：5000 提成:按单提成一单1000 工作内容：带学员训练 1.【招聘岗位】 岗位一：招生代理 岗位二：驾校教练 岗位三：校长助理 岗位四：直播运营 2.【团队标语】 个人能力强或许走得快 一群优秀的人才能走得更远 3.【岗位福利】 驾校配车：上下班可自由使用车辆 奖金补贴：餐补，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，提供住宿 包住不包吃：配备空调、热水器、洗衣机等生活设施，拎包即可入住 员工福利：每月组织聚餐、K歌、旅游、球类运动等活动，节假日发放礼品福利 岗位培训：提供专业培训，实行一对一指导带教 团队年龄：成员均为九零后、零零后，年轻活力，氛围融洽 4.【工作时间】 工作时间：早九晚五（具体时段可根据个人情况灵活安排） 每月假期：单休可调休（自行规划，无硬性规定） 岗位打卡：无需打卡考勤 5.【团队发展】 目前处于快速发展阶段，线上与线下同步推进，业务已覆盖整个长沙地区 6.【人才培养】 初级代理-高级代理-区域代理-总代理 实习教练-正式教练-培训教练-总教练 校长助理-驾校初管-行政主管-总经理 线上运营-直播板块-打造个人IP 7.【薪资构成】 试用期有责底薪：3000 提成:按单提成300至400元 正式员工：月薪6000至8000，根据技能水平定薪 8.【面试时间】 上午十点，下午两点

课程顾问 【工作内容】 1、通过线上、线下及电话方式邀约家长带孩子到校试课，完成课程销售及促单工作； 2、负责朋友圈、抖音、视频号等平台日常基础运营维护； 3、完成个人月度销售目标及相关工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有教培、地产、汽车等相关销售经验者优先； 3、接受电销工作，不排斥线上线下客户沟通； 4、沟通流畅、有耐心、抗压能力强。

要求老师有一定专业功底，工作态度要积极，能够保持工作的热情，性格开朗，主动服务客户，对客户充满爱心和耐心。在跟学生和客户接触的时候，要具备亲和力。 如果想有更好的发展空间，我们也可以考虑你往管理层类似于教学主管或教学总监的渠道去发展。 如果你足够有野心的话，我们也可以支持你，一起把我们的团队、我们的事业做得越来越好。也期待有缘分的你能够加入我们的大家庭。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

湖南郴州猪场招聘岗位：产房饲养员｜招4人地点：湖南郴州要求：男女不限，夫妻工优先年龄45岁以内产房相关工作经验≥3年，大小猪场经验都优先～薪资：6000-8000元福利：包食宿+五险一金+节假日福利联系电话：（）带小孩、不能在场过年的勿扰

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湖南郴州市有钻孔需求，最少需要钻八百个孔。附近有意者请联系。

湖南郴州招聘养猪夫妻工一对要求3年以上工作经验：基本工资5千一月，批次上市成活率：奖以95%为基础：每成活上市率高一个点96%、批次奖励3000千元、以此类推井号联系电话

【工作内容】 1. 负责国内旅行方案定制，调研目的地景点、交通、餐厅、民宿，输出完整行程规划、攻略文档。 2. 负责行程前期预约工作：景点预约、餐厅预约、车辆预约，整理出行物料清单。 3. 旅拍辅助：出行期间负责拍摄素材、取景、简单素材整理（可随项目选择性跟团）。 4. 出行后勤事务：行程资料整理、行程时间提醒，行程文档归档。 【任职要求】 1. 热爱旅行，擅长做攻略，熟悉国内各地文旅资源； 2. 会拍照，懂取景构图，擅长整理信息，细心、守时； 3. 沟通良好，责任心强，可接受短期项目制兼职； 4. 有行程规划、旅游文案、旅拍经验优先；不需要导游证。 【待遇】项目结算，项目费用面议。项目如需外勤随行，项目内交通、餐饮、住宿全部由项目方承担。

1.为客户提供旅游方案建议与行程规划，满足不同出行需求 2.公司提供优质客户名单，通过线上或线下方式解答客户咨询，完成旅游线路销售 3.提供无责底薪3000元，绩效底薪1000元-7000元， 佣金15%-50%不等，综合月薪30000+ 4.工作时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休 任职要求: 1.沟通表达清晰，具备良好的客户服务意识与问题解决能力 2.工作态度积极，有较强的责任心与目标执行力 3.热爱旅游行业，愿意持续学习并提升专业素养

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务，精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求，推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000，五险贴补，上五休二

旅行社最新招聘信息主营国内长线游、周边游、亲子研学、私人定制、包车自由行、企业团建等业务，客源稳定、平台正规、氛围轻松。现因业务扩张、旺季扩招，面向社会诚招多名旅游岗位人才，有无经验均可，带薪培训、零基础可入行。1、负责门店及线上旅游产品推广、客户咨询、线路讲解、报价对接；1、年龄18–40岁，学历不限，热爱旅游、善于沟通即可；2、性格开朗、有责任心，执行力强，能接受团队目标；3、熟练使用、基础电脑办公，应届生、转行新手均可。热线

桂林烛照互娱网络科技有限公司招聘薪资待遇3000-6000元/月工作详情招聘岗位：旅游顾问。岗位要求：公司提供客源，负责添加客户，线上为客户推荐合适旅游线路，促成订单成交，工作简单轻松，服从工作安排即可。工作地点桂林市秀峰区东安商业六楼联系方式联系电话：孔先生

石盖塘招服装店营业员一名熟手优先

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岗位名称：电影时装导购；岗位要求：1.负责门店日常顾客接待与引导；2.协助顾客挑选合适服装与配饰；3.维护店内商品陈列与整洁环境，完成销售记录与库存盘点工作；薪资待遇：薪资7000元；薪资范围3000-7000元。年龄要求：18-35岁；形象气质佳。（注：内容已去除地点信息）

岗位名称：导购（迪卡轩）;迪卡轩专业服务顾问。岗位要求：1.年龄在18至35岁之间。2.形象气质佳，亲和力强。3.性格阳光开朗，热爱销售行业。薪资待遇：导购的薪资在3K至7K元之间，具体根据湖南郴州当地的标准和业绩考核而定。

湖南文域教育集团郴州运营中心招聘公告 湖南文域教育集团是一家在全国拥有上百家在正在运营智习空间的企业，企业主营业务主要包含五大版块：优质教育产品开发（智能中高考、智慧小初高、国际名校升学规划、自主办学、家庭教育）；教育运营（最具竞争力教育创业平台、自媒体流量矩阵、终端销售系统)；互联网科技（一站式智能教育服务APP、线下智能沉浸式自习室、智能办公SASS）；教育投资（文域创投、文域教育基金）；微公益（文域公益基金）。 湖南文域教育集团的企业使命就是“让优质教育走进千家万户” 企业愿景是“帮助亿万学子圆学业梦” 企业定位是打造国内第一的教育全链条生态系统企业。 郴州文域科技有限公司是湖南文域教育集团郴州市级总代理，目前郴州正在营业的Ai智习空间体验中心有近三十家。 招聘负责人：朱先生 运营中心地址：郴州市人民东路25号郴州市创业培训大楼3楼整层 **招聘岗位** - 课程顾问- **岗位描述** * 通过电话/微信及其他社交工具与初高中家长沟通 * 推广初高中人工智能教育提分产品及服务，邀约客户到店，无需外出。 * 针对学生群体为初高中，工作形式类似于教培老师。 * 负责AI自习室的日常管理工作，维护自习室秩序，确保环境整洁； * 做好门店学生学情采集并建档 * 负责门店自习学生考勤工作，确保学生安全、安静自习； * 做好学生督学记录并形成阶段性学情报告反馈给家长； * 协助门店拓展市场，做好督学服务过程中家校回访工作； * 提供学生线下督学服务，及时解决学生学习卡点并答疑； * 负责自习室设备的日常维护和管理，确保设备正常运行； * 负责老学员续费与拓科工作，确保学员留存率。 **任职要求** * 年龄：全职要求23—35岁； * 学历：统招本科及以上学历（985/211学历，可适当提高基础待遇）； * 具备良好的沟通能力和团队协作精神； * 持有教师资格证者优先，有相关K12教育机构教务优先，有语数英理化教学经验者优先考虑。 **薪资待遇**： 1. **底薪+奖金**： 2. **薪资方案示例**： - 新人方案：无责1.8K+到访30元/生源+签单1%+全勤100元 → 综合3K-4.5K元 - 熟手方案：无责2K+到访40元/生源+签单1.5%+周开单奖100元 → 综合8K元以上，旺季月份1.2W-1.6W以上 **工作时间**： - 夏季-周二至周五：14:30-22:30 冬季-周二至周五：14:00-22:00 - 周六至周日：09:00-22:00 （午休2小时） - 周一：公休（每月休4天） **工作优势**： - 办公环境舒适，空调办公； - 团队年轻（多为00后），氛围轻松，无强制加班； - 客户需求稳定，产品认可度高。 **工作地点**： 郴州市北湖区民权路19号五岭国际金桂园（郴州三中大门口斜对面）4栋2单元106号知屿学习规划中心 **联系方式**： 联系人：朱先生 / 王校长

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季商品信息、面料特性及促销政策，精准推荐适配款式 3.负责试衣间管理、货品整理与陈列维护，保持卖场整洁有序 4. 完成收银结算、会员开卡及基础售后服务，提升客户满意度 5.积极参与销售目标达成，定期反馈市场与顾客需求信息 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有服装零售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本计算机操作能力，能熟练使用POS系统 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，热爱时尚行业，有学习意愿和团队协作精神

湖南郴州招聘店员，薪资为每月3000元，岗位职责包括负责店内服装销售，要求应聘者年龄18岁以上并具备吃苦耐劳的精神。

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湖南郴州招聘导购，薪资范围4000-6000元/月，要求年龄22-35岁，形象气质佳，擅长沟通，开朗外向，具有团队精神，岗位职责为店内服装销售。

高薪诚聘服装店导购营业员18-35周岁年龄/性别女/不限经验/不限学历。现男装店铺即将开业，急需数位经验丰富服装导购店员。性别要求女，年龄25岁左右，工资面议！包住。待遇从优有意者请电话联系：薪资福利:月薪：￥3000-5000包住招工人数:招聘5人工作地址:郴州-北湖区-

【岗位职责】 1. 能够针对用户的学习状况进行深度剖析，结合学员的学科薄弱点和学习表现提供定制化的学习指导方案； 2. 负责承接来自小红书等渠道的用户资源，完成测评课的转化及后续服务工作，确保服务流程顺畅并推动转化目标达成。 【任职要求】 1. 统招大专及以上学历，工作经验不限，具备公考或K12领域销售/服务岗位经验者优先考虑； 2. 具备较强的学习主动性和理解能力，有参加过公务员考试经历者优先； 3. 抗压能力突出，能适应具有销售性质的工作内容； 4. 具备良好的服务意识，能够细致耐心地跟进和维护用户关系。 【工作时间】 夏季作息：8:30-12:00 14:00-18:00 中午休息2个小时 冬季作息：8:30-12:00 13:30-17:30 中午休息1.5个小时 周末实行大周小周轮休，法定节假日正常放假。 【薪资福利】 薪资构成：底薪+绩效+提成+奖金+全勤奖 五险一金、节日礼品福利、餐食补贴、团队建设活动、年终奖金 【办公地点】 长沙县 华润置地广场一期25楼 地铁3号线 星沙文体中心3号口

岗位职责： 【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】 1、负责已报班学员课程学习质量的跟进，日常学员答疑微信学员维护； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料，可以精准的给学员介绍清楚； 3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】，招生销售在日常工作占比不低于50%； 4、不定期对报班学员进行门店外出家访，以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专以上学历有一定销售工作经验者； 2、有亲和力，应变能力强、沟通表达能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、认真负责，具有良好的团队合作精神，可接受偶尔短期外勤工作安排。 【福利待遇】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00,一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金 √额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训） √学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累

导读： 长沙市贰叁贰零教育科技有限公司是由一群富有执行力、梦想与创新精神的教育从业者共同创办的专业教育机构。聚焦中职教育领域，顺应国家教育发展方向，致力于长期可持续发展的教育事业！ 【薪酬福利】 1. 薪酬结构：试用期：无责任底薪4000元 + 提成；转正后：浮动底薪 + 提成，综合月薪8k-12k 2. 福利待遇：朝九晚六，五险一金、带薪年假（2个月）、下午茶点、年终奖金等。 【职位描述】 1. 根据公司及项目设定的服务规范与流程，为客户提供专业且精准的教育咨询服务； 2. 深入掌握客户个人背景与实际需求，制定个性化、科学合理的学习发展路径方案； 3. 积极跟进潜在意向客户，促进签约转化，实现客户成长与个人业绩的双重提升； 4. 参与内部培训课程，持续精进教育专业知识与咨询服务能力； 5. 配合公司整体部署，协助推进项目宣传及市场运营活动。 【任职要求】 1. 任职年龄：******； 2. 教育背景：大专及以上学历。（教育学、市场营销、心理学、社会学、公共关系等相关专业优先；持有教师资格证、职业指导师或营销类相关证书者优先考虑。） 3. 工作经验：具备1年以上教育行业咨询、教育顾问、销售或市场推广相关工作经验； 4. 专业技能：具备出色的沟通表达能力，能够准确传递院校优势与专业亮点；了解职业教育行业发展态势、政策规定及市场竞争格局； 5. 个人素质：具备良好亲和力与耐心，擅长建立客户信赖关系，妥善解答学生与家长的各类疑问；抗压能力佳，执行能力强，能高效达成招生任务目标。 总监。 【我们的优势】 1. 无需外出拓展，无需自主开发客户资源，服务对象为前期已主动咨询的意向学员； 2. 学员均为主动咨询者，意向明确，成交率高，转化周期短； 3. 仅对接对产品有主动了解意愿的客户，沟通更具针对性； 4. 采用电话与网络相结合的高效咨询模式，属于专业型教育咨询顾问岗位。

长沙市金律高级中学是由长沙市教育局审批的一所全日制普通高级中学。 学校致力于建设一支爱岗敬业、专业素质过硬的教师团队，生源稳定，发展势头良好，未来前景可期。 现因单招部招生办工作需要，诚邀优秀教育人才加入，若有志于在教育领域施展才华，欢迎进一步沟通了解~ 岗位职责： 1. 负责私立高中招生相关的宣传与推广工作 2. 接待到访的学生及家长，提供专业的招生咨询解答 3. 协助策划并参与各类招生宣传实践活动 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 能熟练运用多种宣传渠道和推广工具开展招生工作 3. 工作认真负责，能按时高效完成既定招生目标

1. 招收2025级单招及未被录取的学生，提供复读培训服务； 2. 根据公司安排，通过线上或线下形式开展相关工作； 3. 线上主要负责新媒体运营与电话沟通，线下则进行地面推广，对接高中学校并建立合作关系； 4. 任职要求：热爱教育行业，目标明确，具备吃苦精神，执行力强； 5. 岗位福利：提供住宿，发放餐补，每年组织一次国内外团队旅游； 6. 学历要求：本科及以上

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展实地推广并销售活动门票。周末组织已购票客户按时到场参与公开课。年龄18-50岁均可报名。 提成1000元/单，月度表现达标后提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资按周结算，无任何扣押，踏实肯干即可稳定增收！需接受出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售素养！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关从业经历者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-50岁之间，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人互动交流，热爱走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼、思维灵敏、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于沟通，具备优秀的人际连接能力，勤奋务实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取精神！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供完整培训体系，安排专人带教上岗！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历不影响录用！（我们更看重实际销售潜力，认可付出与行动） 3、具备良好的沟通水平与综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的目标达成意愿！（成果源于自身的拼搏） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

职位描述： 1、负责接听招生咨询电话，接待现场来访客户，并完成各类招生咨询服务。 2、统计并汇报每日、每周、每月及年度招生咨询数据与工作成效。 3、办理学员报名及缴费相关手续。 4、利用现有资源或拓展新渠道开展招生推广工作。 5、执行销售主管安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、热爱教育培训事业，具备良好的亲和力。 2、学习能力强，适应力佳，有意愿在培训行业长期发展。 3、具备出色的人际沟通能力。 4、拥有较强的表达、协调能力及团队协作意识。