任职要求： 1、大专及以上学历，全日制院校毕业，电气、自动化、供配电、给排水等相关专业优先； 2、熟练操作办公软件及CAD制图工具； 3、对本专业设计任务具备明确认知，可独立完成电气施工图的绘制工作； 4、熟悉本专业相关行业设计标准及国家现行设计规范； 5、欢迎应届毕业生或具有两年以上设计院工作经历者应聘； 6、具备电气与给排水双专业参与能力者可优先考虑； 岗位职责： 1、协同装饰及其他专业完成本专业施工图纸绘制，确保设计深度符合国家及行业规范要求； 2、根据校对人与审核人提出的修改意见，及时完成图纸调整与完善； 3、统筹把控设计图纸的经济性与技术合理性。

1.负责项目前期技术对接； 2.线体前期电气方案制作； 3.负责线体电气设计及电气元件选型； 4.负责相关电气知识培训和材料编写； 5.线体相关说明手册编制并协助建立相关流程和标注等工作

任职要求： 1、大专及以上学历，全日制院校毕业，电气、自动化、供配电、给排水等相关专业； 2、熟练操作办公软件及CAD制图软件； 3、具备清晰的专业设计思路，可独立完成电气施工图的绘制工作； 4、熟悉本专业相关的行业设计标准及国家现行规范； 5、欢迎应届毕业生或具有两年以上设计院工作经历者应聘； 6、具备电气与给排水双专业能力者可优先考虑； 岗位职责： 1、协同装饰及其他专业完成本专业施工图设计，确保设计深度符合国家及行业标准； 2、根据校对及审核意见，及时完成图纸修改与优化； 3、兼顾设计图纸的经济性与技术合理性，把控整体设计方案质量。

岗位职责 做过国家电网项目，具备成套厂高压柜出图经验者优先！ 1.承担国家电网相关高低压柜的电气设计工作：根据项目具体要求及行业规范，完成高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布置图等图纸绘制。 2.全程参与项目执行：深入支持高低压柜项目的落地实施，为生产、装配与调试提供专业技术支撑，快速响应并解决现场各类电气技术问题，配合施工团队确保项目按期高质量交付。 3.组织开展电气测试验证：编制完整的测试计划并组织实施，对高低压柜进行性能、功能及安全性等方面的全面检测与验证。 4.技术资料编制与管理：负责编写高低压柜相关的技术文件，并承担售前阶段的技术沟通与方案支持工作。 5.推动设计优化与技术创新：持续开展高低压柜电气设计改进与技术升级，提升产品性能，增强市场竞争力，同时优化成本结构。 任职要求 1.专业背景：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，熟练掌握CAD绘图、电气基础理论、自动控制原理等知识，了解高低压成套设备设计标准，如GB/T7251等相关规范。 2.实践经验：五年以上高低压成套配电设备设计开发经历，有国家电网开关柜项目经验者优先，曾主导或深度参与多个实际项目，能独立完成复杂项目的电气设计任务；熟悉高低压开关柜的研发流程、制造工艺及产品特性。 3.能力素质：精通AutoCAD等电气设计工具；具备出色的故障分析与技术攻关能力；善于沟通协作，具有较强的团队协同与跨部门协调能力。 4.年龄范围：20至40周岁，条件特别优秀者可适度放宽年龄限制。

岗位职责 有过国家电网项目经历，具备成套厂高压柜出图经验者优先！ 1. 负责国家电网项目中高低压柜的电气设计工作：根据项目具体要求及行业规范，开展高低压柜的电气系统设计，包括电气原理图、接线图、布置图等图纸的绘制。 2. 全程参与项目执行：深入介入高低压柜项目的实施流程，为生产、安装、调试等环节提供专业技术支持，快速响应并处理现场发生的电气技术问题，配合施工团队确保项目按期保质完成。 3. 开展电气系统测试与验证工作：制定科学完整的测试计划，组织实施对高低压柜的性能测试、功能校验及安全评估，确保设备运行稳定可靠。 4. 编写与管理技术资料：负责编制高低压柜相关技术文件，并承担售前阶段的技术沟通与方案对接任务。 5. 推动设计优化与技术革新：持续对高低压柜的电气设计方案和产品性能进行研究改进，提升产品技术水平，优化制造成本。 任职要求 1. 专业背景：电气工程、自动化等相关专业中专及以上学历，熟练掌握CAD绘图、电气理论、自动控制原理等知识，了解高低压成套设备设计标准与规范，如 GB/T 7251 等。 2. 实践经验：5年以上高低压柜成套配电设备领域的设计开发经验，有国家电网开关柜项目经验者优先，曾主导或深度参与多个实际项目，能独立完成复杂项目的电气设计任务；熟悉高低压开关柜的研发、生产工艺及质量控制要点。 3. 技术能力：精通AutoCAD等电气设计软件；具备较强的故障分析与解决能力，善于技术创新；具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够高效推进跨部门协作。 4. 年龄范围：20-40周岁，特别优秀者可适度放宽条件。

电气成套深化、选型、设计三年以上经验

1、承担电气系统的设计与优化工作，包含外部技术的引入及本地化转化； 2、提升产品技术性能，解决研发过程中的电气技术难题，评估项目成本与周期，提升工作效率与产出效益； 3、参与产品装配或指导生产作业，参与现场调试并处理电气异常，提出改进方案，参与电气元器件选型及电路系统设计； 4、确认产品或系统的最终运行状态，编制用于生产的电气技术文档、操作说明书等相关资料； 5、完成领导交办的其他任务，协同相关部门开展技术支持工作。 任职资格： 1、自动化、电子、电气、无线电、机电一体化等相关专业，全日制本科及以上学历； 2、具备5年以上自动化设备、电路设计及电子工艺相关工作经验； 3、熟练掌握常用电路设计软件，对三菱、西门子、基恩士等品牌PLC至少精通其中一种； 4、具备较强的学习能力和创新意识，拥有良好的沟通协调及组织能力，工作认真细致，责任心强； 5、实践操作能力突出，能承受工作压力，适应短期出差者优先考虑

因公司合作客户主要为南方地区，现合肥新站及桐城区域招聘本地陪产人员， 机械调试或电气调试均可，具备机电综合能力者优先考虑， 有非标自动化行业经验者更佳， 电气方面需熟悉西门子PLC应用。

岗位职责： a.负责非标自动化设备的机械方案构思与设计，完成结构布局及零部件设计，合理选配相关元器件 b.参与新产品的研发与技术攻关，推进产品从概念到落地的全过程 c.编制设备装配图、零件图及相关技术文档（含BOM清单） d.全程跟进设备加工、组装与现场调试，及时处理技术问题，持续优化图纸设计以提升设备性能 e.完成上级交办的其他工作任务 备注：1.合肥办公地点可提供免费住宿 2.公司为安徽省重点企业，首次来肥就业人员可依据合肥市人才安居政策，申请相应层级的人才安居支持及落户补贴 任职要求： a.机械设计或相关专业背景 b.本科需具备3年、专科需具备5年以上机械设计岗位经验，有制药行业工作经验者优先考虑 c.熟练掌握常用二维、三维设计软件及办公类应用工具 d.掌握钣金类结构设计原理，熟悉传动系统设计规范 e.熟悉常用材料选型，具备电机、减速机、气动元件等部件的选型能力 f.工作态度端正，责任心强，具备严谨的工作作风 g.具备良好的独立思考能力、学习能力、创新思维及团队协作精神

检查控制电路故障及解决办法。

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：江苏省无锡市梁溪区

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6 生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

芜湖市弋江区招强电

新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

职位职责: 1.具备较好的硬件电路设计、参数计算、原理图设计、PCB布局能力； 2.能独立完成样机测试，发现具体的技术问题，提出初步的解决方案并验证其结果； 3.按时完成工程需要的文档，包含物料清单(BOM),电路和测试报告等； 4.完成主管安排的研发需要的各项工作。 岗位要求: 1.电子、电气、自动化或相关工程专业毕业（本科或以上优先）；专业课和数学成绩良好； 2.3~10年电源设计工作经验; 3.有DSP相关经验，良好的C语言，汇编语言能力者优先； 4.良好的沟通能力和自学能力； 5.英语读写能力良好。

上海全职招聘， 要求如下 ​注册暖通，，40岁以内，专业负责人，能独立完成相关施工图设计，跳槽不频繁，每家单位最好有任职3年以上

岗位职责： 1.负责设备电气系统的设计、开发与优化，完成项目相关的技术方案编制和技术图纸绘制 2.参与设备选型、电气元器件配置及控制系统调试，确保系统稳定可靠运行 3.配合项目团队进行现场安装指导与问题排查，提供专业技术支持 4.编写相关技术文档，包括操作规程、维护手册和安全规范 5.跟踪行业新技术发展动态，推动现有产品技术升级与创新 6.小柜体的成套制作 任职要求： 1.具备电气工程或自动化相关专业背景，学历不限 2.熟悉电气设计标准和常用控制原理，掌握PLC、变频器等应用技术者优先 3.能使用AutoCAD、EPLAN或类似电气设计软件 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应occasional现场工作需求 5.有制造业、工程项目或成套设备行业经验者优先考虑 6.适应出差

1、大专及以上学历，自动化相关专业，具备2年以上自动化设计领域工作经验； 2、熟练掌握AUTOCAD、eplan、PLC等电气设计软件，具备良好的沟通协调能力； 3、跟踪国内外行业动态、产品标准，收集新技术、新工艺资料，为新产品研发提供技术支撑； 4、参与新项目技术交流，独立拟定项目的电气控制策略与实施方案； 5、科学规划研发进度，确保项目设计任务按时、高质量、高效率完成； 6、针对项目实施过程中出现的技术问题进行分析处理，并及时总结反馈； 7、组织项目团队开展技术培训，明确新项目实施中的技术规范与要求； 8、配合上级完成相关事务，审核下属人员设计的图纸及相关技术文档。

岗位职责： 1.负责变压器高低压技术设计，生产管理，质量把控，成本把控； 2.根据公司项目进度，对客户需求进行分析，制定初步方案并进行汇报后合理安排生产工作，保质保量的完成生产任务； 3.熟悉变压器工艺流程和品质标准，负责变压器质检、调试，售后技术指导，能够独立处理产品制造过程以及试验中所出现的问题。 任职要求： 1.大专及以上学历（电气相关专业），年龄30-48岁； 2.5年以上变压器技术设计，生产工艺指导工作经验，能独立完后全套图纸，生产技术指导，售后服务技术指导等； 3.精通变压器各个模块的生产工艺流程（包括绕线，总装等）； 4.精通10KV、35KV干变、油变的图纸设计； 5.工作细致严谨，有责任心，善于沟通交流。 薪酬福利： 1.提供工作餐，综合薪资：8K—20K，能力强者根据个人能力和经验面议确定； 2.具体福利：工资+5险+法定节假日+年终奖+绩效奖金+带薪年假+传统节日福利+生日福利+团建等，现公司处于高速发展中，公司提供广阔的发展平台，欢迎想拥有一技之长的您加入！

1、负责冲压生产线设备的日常维护与故障修复； 2、编制所辖设备体系相关技术文件，制定设备准备基准书并推动实施； 3、开展设备性能优化及持续改善工作； 4、处理现场突发设备故障，完成维修作业，并对维修数据进行记录、统计与分析； 5、推进责任区域内设备TPM管理工作的落实与提升； 6、依据设备运行状况，制定大修标准、技术方案及协议，参与技术沟通与商务对接，组织项目执行及验收； 7、管控所辖区域设备维修费用及备品备件使用成本；

岗位职责 1. 在导师带领下，参与电力一次回路设备的安装与调试任务，严格执行作业规范和流程，确保施工质量达标。 2. 协助完成电力一次回路线路的敷设与布线工作，学习并掌握图纸识读方法，准确理解施工要求，关注线路路径与标识规范，保证线路安全、有序。 3. 负责施工现场的清洁与整理，合理存放工具与设备，保持良好作业环境，配合准备施工材料，落实材料领取、登记及使用记录工作。 4. 主动学习电力一次回路专业知识，积极参与公司组织的各项培训，做好学习笔记，持续提升专业能力，定期向导师汇报学习与工作进展。 任职要求 1. 无纹身及违法犯罪记录，身体健康，心理状态稳定，吃苦耐劳，能适应现场作业环境，具备较强的敬业精神。 2. 热爱电力行业，工作态度端正，具备良好的学习意识和团队合作意识，愿意从基层做起，服从导师指导与工作安排。 薪资福利 1. 薪资待遇：按个人能力面议，3000-4000/月，学成后可根据实际表现与能力情况调整薪酬水平。 2. 福利保障：公司提供完善的社保待遇，包含五险，并提供工作餐。 3. 职业发展：提供良好的职业成长通道，表现优异者可转为正式技术岗位，承担重点项目任务，获得技能提升与薪资增长机会。

除尘器压差展示为0，排查故障，检查问题

职责描述： 1、协助制定并完善本专业管理制度、工作作业指导程序、工作表单及相关管理规定，组织培训 2、定期对DCS系统，仪表、特种设备、压力容器进行点检，对发现问题点制定改善措施和对策，减少故障发生机率 3、组织对各车间仪、自动化系统中出现的异常和安全隐患按要求进行升级改造 4、遵守各项操作规程和规章制度，做好安全防护措施，纠正不安全的操作行为 5、特种设备定期校验计划编制和实施跟进，配套资料管理，信息统计造册，外部审核对应6、定期进行6S管理培训，指导和检查维修现场的清洁整理工作，建立管理标准 7、针对改扩建项目参与仪表相关设计工作，并根据工艺提出控制要求，完成自动化控制配置。 8、能够立完成仪表选型、设计及运维相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上化工、制药行业相关工作经验，会简单的DCS系统组态。 2、熟悉工厂仪表布线，仪表选型、熟练使用办公软件、PLC编程软件 3、具有良好的沟通、执行能力、强烈的工作责任感和团队合作精神 4、具备化工相关机械仪表、自控系统维修专业知识、了解相关仪表、自控系统维修操作安全常识; 5、能看懂电气制图，并对仪表结构工作原理、对DCS组态/PLC自控原理有一定了解

熟悉空压机维修保养

根据项目需求进行机械图纸的绘制； 协助工程师完成产品结构设计及技术文档的整理。熟练使用相关等制图软件； 一年以上相关汽车零部件画图经验，或机械画图经验。 大专以上学历，机械设计车辆工程类专业

岗位内容： 1. 负责新产品导入过程中的可制造性评估； 2. 编制产品工艺流程图、P-FMEA及标准作业指导书等相关技术文件； 3. 参与产能规划，统筹厂房布局与产线平面设计； 4. 制定并核定产品标准工时； 5. 开展工时研究与动作分析，持续优化作业效率； 6. 推进生产线平衡改善，制定并落实效率提升方案； 7. 推动工艺体系搭建，并配合客户审核相关工作； 8. 协同开展工装夹具及设备导入阶段的工艺评审； 9. 制定并优化生产工艺参数； 10. 组织产线建设及关键设备引入的实施计划。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备3年以上相关工作经验，熟悉ISO45001、IATF16949体系及常用办公软件操作； 3. 掌握质量管理体系理念及相关业务管理知识，具备良好的沟通协调能力； 4. 具备较强的统计分析能力，对数据有较高敏感度； 5. 具备一定的计算机应用能力和数据分析技能，沟通协作能力良好； 6. 有显示行业经验者优先考虑。

1、负责自动化设备的调试、运行管理及日常巡检，保障设备稳定高效运转。 2、及时处理设备运行中的异常情况，快速定位并解决问题，遇重大故障须立即上报。 3、按要求填写设备相关记录表单，包括产能数据、异常信息等日常台账。 4、严格执行设备管理相关的规章制度与操作流程。 任职要求：英语能力良好，能适应12小时两班倒工作制

岗位职责： 1. 制定并维护检测规范：A0I工程师需制定产品检测标准，涵盖规格、尺寸、外观等方面，确保产出产品符合客户质量要求； 3. 系统运维与优化：负责检测系统的日常维护及版本升级，保障系统稳定高效运行； 4. 开发检测程序：AOI工程师需编写测试程序，综合考虑产品的外形、尺寸及表面特征，确保检测数据的精准性与稳定性； 5. 技术支持与问题处理：为生产提供技术支撑，及时响应并解决现场异常，降低设备故障对生产进度的影响。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上模组领域工作经验，专业方向为设备类相关； 2. 熟悉AOI模组设备的工艺调试流程； 3. 能适应夜班作业安排（夜班设有相应补贴）。

岗位职责: 1.负责机器人系统的调试与日常维护，保障设备稳定运转。 2.及时排查并处理机器人运行中的各类故障，确保性能达标和运行质量。 3.参与机器人研发过程，提供技术支撑与可行性解决方案。 4.持续优化操作流程，提升机器人作业效率及安全水平。 任职要求： 1.具备较强的分析与解决问题能力，能独立应对技术挑战。 2.拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员沟通配合。 3.热爱机器人领域，具备持续学习新技术的热情与动力。 4.具备一定的项目执行管理能力，可按时高效完成既定任务。