日结兼职有抖音即可，把我们剪辑好的视频素材发布到你的dy账户上，发出去就有工资，我们是做账户运营的，通过一些视频来获取流量:这是一份长期兼职，每天都能做，账号每天都要持续更新作品，每天按作品数量结账，一条作品2-20元，一个号每天3-5条作品，刚开始工资比较低，慢慢的有流量了，工资就会增加

岗位职责 作为乐有家新营销团队一员，既能全程参与整合社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业的信息服务及促进交易双方商务谈判，也能选择以下任一方向，与团队成员搭档作业、组团服务： 方向一：拍摄剪辑师 1、新媒体账号选题策划，脚本及分镜头的撰写； 2、短视频的拍摄、后期特效制作、剪辑与合成； 3、微信视频号、抖音、快手、小红书等新媒体平台的建设及管理； 4、建立有效运营手段，提升外部渠道的影响力、活跃度、传播力等，并通过对各账号数据和用户需求进行分析，制定引流、转化及提升方案，促进商业变现； 5、完成上级交代的其他工作。 方向二：讲房主播 1、按照要求在各主流新媒体平台进行房产短视频的录制及直播； 2、通过各新媒体平台运营吸引粉丝并转化为购房的潜在客户； 3、完成上级交代的其他工作。 任职资格 1、工作经验不限，有相关工作经验优先； 2、热爱短视频、对短视频创作有浓厚兴趣，日常关注抖音、快手等各大视频平台并能够及时捕捉视频亮点及相关时事热点； 3、拍摄剪辑师方向的，有一定的拍摄剪辑基础，能熟练使用相机、手机等拍摄设备，对剪映、PR等视频后期处理软件有一定了解，熟悉基本操作； 4、讲房主播方向的，形象气质佳，普通话标准，无明显口音，有良好的沟通表达能力，有较强的镜头表现力； 5、有责任心、团队协作能力，喜欢挑战新事物，拥抱变化，学习能力强，抗压能力强； 6、若有作品请随简历一起附上。 薪资待遇（底薪补贴绩效4500-6300） 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，惠州（4500-6300），深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

1.负责公司运营管理，优化业务流程，提升运营效率。 2.精通后台数据分析，能独立制定产品推广计划，对点击率、转化率、客单价等核心指标负责。 3.具备良好的逻辑思维和统筹规划能力，有企业运营或电商运营相关经验，熟悉数据公析优先。 4.大专及以上学历，市场营销，电子商务相关专业优先。

岗位职责: 1.负责美团、抖音、小红书等平台的日常运营与管理 2.策划并落实运营方案，增强品牌曝光与用户认知 3.跟踪数据表现，进行分析与调整，持续提升运营质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.适应能力强，能迅速融入团队并投入工作 3.主动关注行业趋势，具备持续学习与实践能力

对新媒体感兴趣的伙伴，欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 1、底薪补贴4300-5100元+超高业绩奖核算比例55%-80%，实际所得也比同行业高，团队入职满1年的经纪人平均月薪1万多。 2、更多员工福利：五险一金、年假、婚假、产假、陪产假、十二项福利假等。 二、【岗位职责】 1、新媒体账号选题策划，脚本及分镜头的撰写; 2、短视频的拍摄、后期特效制作、剪辑与合成; 3、微信视频号、抖音、快手、小红书等新媒体平台的建设及管理; 4、建立有效运营手段，提升外部渠道的影响力、活跃度、传播力等，并通过对各账号数据和用户需求进行分析，制定引流、转化及提升方案，促进商业变现。 三、【任职资格】 1、18-35岁（优秀可放宽年龄要求），不限学历，有新媒体相关经验； 2、对新媒体充满兴趣，乐于应对挑战，目标导向，享受成功； 3、简单真诚团队合作拒绝勾心斗角； 4、执着目标，坚持不懈，具有一定抗压能力。 四、【工作地点】 惠州市大亚湾西区，面试与工作地点可就近安排！ 【我对这行不了解，怎么办】 我相信学习力超强，脑容量够大的你一定可以get到： ◆一对一专业导师带教 ◆乐有家学院：行业内规模最大、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地

岗位职责: 1. 制定并执行自媒体平台运营方案，提升品牌在各大社交渠道的曝光度与用户活跃度。 2. 策划并输出优质原创内容，确保内容调性与品牌定位一致，增强用户的阅读感受与互动意愿。 3. 跟踪分析社交媒体各项运营指标，依据数据结果调整和优化内容发布节奏与形式。 4. 统筹管理品牌官方社交账号，保障内容按时发布并保持持续更新。 5. 协同团队推进线上线下整合营销活动，助力品牌触达更广泛的用户群体。 任职要求： 1. 熟悉主流社交平台的运作模式，具备实际的内容策划与账号运营经验。 2. 拥有出色的内容撰写能力，能产出符合受众偏好的高吸引力内容。 3. 具备扎实的数据分析意识，能够通过数据洞察指导运营决策优化。 4. 具备良好的协作精神与跨部门沟通技巧，确保项目高效协同落地。 5. 关注社交媒体领域动态，对行业新趋势反应敏锐，具备持续学习与适应能力。

项目品牌:云银签电子合同 工作内容:借助短视频平台吸引客户，引导至私域完成销售转化；主要服务于企业合同签署与收款需求，覆盖微商、游戏代练工作室、抖音课程培训等类型客户，无需外出、无需电话沟通，全程线上操作！ 岗位经验:不限经验，提供系统化培训支持。 薪资待遇:有责底薪6000元，需达成15000元业绩目标，未达标仍可享受40%高额提成；具体收入根据个人能力与公司面谈，欢迎敢于表达薪资期望的求职者加入！ 工作时间:11:00-21:00，中晚餐免费供应，每周日固定休息，节假日按国家规定执行。 岗位福利：定期旅游、团队建设、下午茶点、业绩奖金1-5k，个人突出贡献奖16800元，团队激励奖2888元。 公司致力于汇聚有梦想、有抱负的年轻人，晋升通道畅通，最快五个月实现员工到副总的跨越，有能力你就上！ 分公司：惠州、深圳、重庆、杭州、长沙、厦门、南宁、河源、佛山 发展历程两年多，已设立9家分公司，团队规模突破700人并持续扩张，助力员工实现购车购房人生目标。 工作地点：惠州惠城华贸大厦1座22楼 云银集团

重点内幕： 1、本岗位无需电话沟通与外勤，全程办公室内完成工作！！！ 2、公司电商项目已成立16年，全国拥有2万+员工，持续扶持内部创业 3、企业实力雄厚，团队汇聚众多行业精英，带你共同成长、全力冲刺 【岗位职责】 1、负责运营自媒体账号，提升账号曝光量，实现流量引导至微信端； 2、在线解答客户咨询，引导客户完成转化，跟进售后流程，分析客户需求，提供定制化服务方案； 3、挖掘客户购买意向，清晰传达产品优势与特点，做好日常客户关系维护； 【岗位要求】 1、年龄18-25岁，欢迎新人、应届毕业生及实习生加入； 2、对电商、互联网领域有热情，具备自我驱动力，追求业绩突破； 3、具备良好沟通能力，性格积极向上，熟悉电脑基础操作，打字速度达到常规水平或更高； 【薪资架构】 1、无责任底薪+绩效奖金+高比例提成（6%-14%）+各类奖励（月度奖、突破奖等）+新客成单奖励+年终奖金； 2、入职即配备资深导师一对一指导，公司定期开展系统化培训； 【福利待遇】 公司将提供全面培训支持，涵盖入职培训、专业技能提升、业务能力强化等内容； 晋升通道：员工——部门组长——部门主管——部门经理——区长 每周享受轻松下午茶（含奶茶、炸鸡、水果、披萨等） 不定期安排聚餐、KTV、团队建设及个性化主题活动，每周均有组织户外活动 更有惊喜不断生日会，每次都有新创意，超乎你的想象； 享带薪年假及节日专属礼品； 快来加入我们吧！与一群95后、00后年轻团队并肩作战，共创精彩未来！

岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2. 策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3. 监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图文编辑及短视频剪辑工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题策划与内容输出 4. 逻辑清晰，数据敏感，具备基础数据分析与复盘优化能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作精神

不用经验！不用熬夜！玩过抖音就行！ 干啥活： 用AI工具做视频（比P图还简单），刷刷热点、写写文案，老员工1对1带，3天上手。 啥要求： 00后优先，爱刷短视频，会用手机就行。 薪资7000起 + 社保 + 不定时下午茶+月聚餐团建等 风口岗位，学门硬核技术，半年后身价翻倍！ 直接沟通，当天面试！

惠城有电工有时间的吗？过来我旁边邱校长烧烤店看看电路 有时间的打我的电话

本厂招，急招一个单衣车，帮工也可以，专做拖鞋凉鞋秋鞋，地址在平沙大道418号，有意者请联系我欢迎新老朋友的到来，等你哦

惠州市惠阳区招空调安装/维修中工，工作内容及要求: 1、会装挂机、配合师傅进行安装作业。 2、会简单中央空调调试及清洗。 3、配合公司管理仓库日常储存作业。 4、有交通工具。 5、该岗位比较偏向于后勤岗位，不用每天都去工地。

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惠州小区招聘，地点，惠城，惠阳，博罗，消防控制室值班人员，要求，持有中级消防设施设备操作员证书，男女不限，年龄45岁以下，工资待遇6000--6500 ，工作时间12小时，两班倒，包住不包吃，月休四天，联系人陈先生

职位描述： 1、视频号内容探索与爆款打造，深入理解业务内核，探索并拆解微信视频号内容的爆款因子。负责策划、制作高质量短视频内容，并结合微信生态内的投流策略，实现内容的有效起量与精准获客。 2、洞察行业优秀玩法，负责从0到1打造专业、可信赖的“规划师/专家”IP账号矩阵，塑造具有高辨识度的人设。 3、负责视频号、微信朋友圈、企业微信等私域阵地的精细化流转设计。建立高效的用户培育SOP，深挖中高端用户需求，通过优质内容与专业服务，完成从公域触达到私域的高客单价转化。 4、监测分析运营数据，定期复盘内容效果与转化路径，迭代运营策略，推动微信生态内用户增长与商业目标达成。与上下游团队紧密协同，打通“内容-投流-私域-变现”的完整商业闭环。 职位要求： 1、3年以上微信生态运营经验，熟悉视频号、朋友圈、私域运营逻辑，有从0到1视频号内容运营及高客单价私域/社群转化的成功实操案例。（有保险、财富管理等金融垂直领域经验者优先）。 2、网感极佳，熟悉视频号的推荐算法与底层逻辑。具备优秀的短视频策划、脚本撰写能力，且懂得如何利用微信商业化工具（DSP/微信广告等）进行投流放大。 3、擅长用户分层运营，熟悉微信私域流量变现逻辑，能通过公众号、社群等进行营销，有中高端用户服务或转化经验者加分。 4、责任心强、自驱力足，能适应快速试错的探索型工作，具备数据分析和策略优化能力。

需要擅长产品宣传、教育热点相关的创意类、宣传类视频图文创作者~期待你是个有想法有创造的人，并且能将抽象的创意转化为打动人心的作品 岗位职责： 1.负责教育类内容（书法教育、英语教育）在抖音、微信视频号、小红书等社交媒体平台的短视频拍摄、剪辑与发布。 2.负责抖音、小红书等平台的图文内容策划与发布，确保视觉风格统一且富有感染力，突出品牌优势。 3.监控并分析各平台内容表现，包括但不限于用户互动、观看率、粉丝增长等，根据反馈调整视频图文制作策略以提升用户参与度。 4.跟踪最新行业热点与社交媒体趋势，为团队提供内容创意和技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，1年以上短视频创作及图文设计经验。有教育、教培、图书行业设计经验者优先，熟悉 K12 学生及家长审美偏好者加分。需提供复合型作品集（含短视频作品 + 文案案例 + 设计作品）。 2.熟练使用各类创作工具，熟悉各平台传播规则，能够独立完成内容的创作和发布。 3.对社交媒体平台有深入了解，能够根据平台特性调整内容策略。 4.有良好的团队合作精神和创新能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效。 我们提供： 1、薪资范围：5000 - 9000元/月（具体面议，根据经验与能力定薪）。 2、六险，完善的社保与福利体系，提供节日礼品、团建活动等。 3、定期体检，每年价值2000元以上的三家医院体检福利。 4、爱心基金，公司设有爱心基金，针对家庭有困难的员工或需要救助的家庭给予捐赠。 关于我们： 我们是一家深耕 K12 领域，集教辅研发销售与英语 书法 智习室 于一体的创新型教育科技公司。我们深耕青少年成长教育领域，各个校区口碑扎实。我们拥有： 坚实的根基——多年积累的初中教辅研发经验与市场口碑。 前沿的翅膀——“科大讯飞”“简而优”等科技重塑学习体验。

公司介绍 一家全是年轻人的公司！非常活力！00后老板！目前重点发力美国区和英国区市场，拥有成熟的供应链/充足的投流预算/急需懂玩法、有结果、能扛数据的操盘手加入，一起搞钱！ 岗位职责： 1. 账号运营： 负责公司TikTok 美区/英区账号矩阵的搭建、日常运营及内容规划，对粉丝增长和账号活跃度负责。 2. 内容创作： 挖掘英美用户痛点，结合热点进行短视频选题策划、脚本撰写、拍摄剪辑指导，打造爆款视频。 3. 流量转化： 熟悉英美区电商闭环逻辑（如美区半闭环/英区闭环），通过短视频/直播引流，提升转化率（GMV）。 4. 数据分析： 每日复盘账号数据，根据TikTok后台及Google趋势优化运营策略，及时调整内容方向。 5. 投流配合： 配合投手进行短视频/直播的广告投放，优化ROI（如有投流经验可着重写）。 任职要求（硬性条件）： 1. 经验要求： 1-3年及以上TikTok运营经验，必须有美区或英区实操成功案例（请附上账号或数据截图，小白/无经验者勿扰，谢谢）。 2. 网感极佳： 熟悉欧美文化，了解英美当下热梗、音乐及消费习惯，是TikTok深度用户。 3. 语言能力： 能看懂后台数据及国外热点评论。 4. 抗压能力： 结果导向，能适应快节奏的出海业务变化，具备良好的团队协作精神。 加分项： · 有从0-1孵化出万粉或百万播放账号者优先； · 有TikTok直播运营经验，熟悉直播中控台者优先； · 有跨境电商（亚马逊/独立站）经验者优先。 薪资福利： · 薪资待遇： 无责底薪 + 高额绩效/提成（具体面议，能力越强上不封顶） · 休息时间： 大小周 · 团队氛围： 年轻化团队，扁平管理，不定期团建。 · 工作地点： 深圳布吉 面试需知： 面试请携带个人过往运营的账号案例或数据复盘PPT，我们需要看到真实的操盘能力。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成内容生产 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

公司简介： 目前惠州团队核心业务聚焦电子合同与线上支付系统，服务对象为全国乃至海外从事线上经营的商家老板，帮助他们解决电子签约及线上收款风控等刚需问题。项目顺应政策方向，处于快速发展阶段，行业前景广阔，属于新兴朝阳领域。 岗位职责： 借助抖音、快手、小红书、千牛、闲鱼、视频号等主流互联网平台，创作并发布真人出镜口播、产品操作演示、卡点短视频等内容，进行精准引流。客户看到内容后主动咨询，通过微信私域承接并完成转化，咨询客户多数具备真实需求。 工作时间： 中午11:00-21:00，每周日固定休息，法定节假日按国家规定执行，无需加班！无需外出，无需电话沟通，全程线上作业！ 薪资模式： 1. 无责任底薪（根据个人能力面议，具体详谈） 2. 有责薪资6000元，需达成15000元业绩目标，未完成也按40%高提成计算； 当前销售团队人均月综合收入在1-2万元之间，因个人能力差异，实际收入有所不同 新人首月提成40% 从第二个月起实行阶梯提成： 4万以下35% 4-6万37% 6-8万39% 8-10万43% 15万以上45% 产品涵盖数百至数十万元不等，支持复购，长期积累收益更可观 岗位福利： 1、开单奖、周激励、月奖励等多种激励形式 2、提供中晚餐，每月固定团建，法定节假日同步国家安排，节日礼品发放，不定期组织下午茶活动 任职要求： 欢迎零经验者加入，针对新手提供完整SOP培训，3天即可上手实操。配备成熟带教体系，师傅全程指导，涵盖拍摄、文案、剪辑等全流程技巧，采用矩阵式运营模式，快速起量无压力 分公司布局：惠州、广州、深圳、重庆、杭州、长沙、厦门、南宁、佛山 成立两年多，已开设10家分公司，团队规模突破700人，持续扩张中，助力员工实现购车购房梦想

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招聘：宝妈工 薪资：120-150元/天 1、初中以上学历，无经验要求，2、吃苦耐劳，手脚灵活，能适应岗位变动要求。

手工店招人！适合宝妈，阿姨做的手工活，时间自由（方便接送小孩上下学），计件工资多劳多得长期稳定有货，一年到头都有活干，水囗龙福新苑小区里面宝妈手工店

周末双休，法定节假日正常休息 薪资范围4000-6000元 社保缴纳类型：五险 底薪+提成，享受年终绩效分红 综合年收入10万元以上 无责任底薪制度 每月享有绩效奖励及补贴 试用期月薪4000元 每年两次省外旅游+两次省内旅游

双休助学国家节假日放假！ 在小小的天地里，藏着这样一个值得细细品味的助学管理岗位， 职业描述: 如果你是积极进取的宝妈 如果你渴望周末双休，朝九晚六，兼顾家庭与孩子成长，想带娃旅行还能享受带薪假期，定期团建轻松工作氛围，那就别犹豫，加入我们吧！ 去年我们还享受了整整四天的六一儿童节专属陪娃假哦~~ [岗位内容] 1. 专注管培生培养，协助你进行学历提升规划 2. 协助学员完成学业进阶，搭建学校与学生之间的沟通纽带 3. 负责团队运营管理，日常带吃带喝带玩不缺席 4. 拒绝职场压榨，聚餐领导请客，下午茶持续供应 5. 每年两次大型带薪出游，每月都有团建活动 [任职资格] 1. 大专及以上学历优先考虑 2. 性格阳光，热爱运动，认同教育行业发展前景 3. 具备销售经验者优先，期待你的加入 4. 年龄要求20-40岁以内

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惠州客家话线上测试录音2人 录音时间10分钟，工资每人20元。 要求：会说客家话，2人聊天10分钟，围绕一个话题。环境安静，在家录制。 今天下午内要完成

井号招聘喽招聘喽 周末双休，一天上班7小时 工作家庭两不误，欢迎宝妈 简单快乐职场助力职业成长 井号惠州/广州校区静候你 ☎（）