根据现场生产流程录入数据，查漏补缺以确保数据准确，需要加班，基本上十点左右。 熟练使用WPS或office办公软件，耐心细心，有良好的沟通能力和抗压能力。

公司直招（非第三方招聘，无中介） 在办公室负责即将到期客户的车险续保及转保服务 无需外出跑动，纯文职类岗位，工作环境稳定 无需自主开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎应届生投递咨询 二、任职要求： 1、年龄20至40周岁（以身份证信息为准），态度积极，品行端正； 2、中专或高中及以上学历，公司更看重实际能力； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生可申请 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部正常休假 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在4000-8000元，优秀者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，从不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月设有多种激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强综合竞争力

职位描述： 1、负责来访人员的接待，并第一时间通知相关对接人 2、接收公司各类邮件与物资，做好登记、管理工作并及时分发传递 3、处理前台相关的日常行政事务 任职要求： 1、五官端正，气质良好 2、掌握基本商务社交礼仪规范 3、具备良好的沟通技巧、应变能力以及处理突发情况的能力 4、年龄在18至30周岁之间

工作职责 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，为客户提供专业且满意的解决方案，并协助完成业务续保及办理流程。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务，无业绩压力。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 任职资格 1、性格外向热情，年龄在20-40岁之间，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具有较强的责任心和职业操守。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），每周实行单双休制度，每月安排休息5至8天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按规定正常休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：综合底薪1600-7300元+绩效提成3.4%-22%+职级补贴+各类奖金；初期月收入可达3500元以上，后期稳定收入6000-8000元左右，每月27日准时发放工资，绝不拖欠。 2、福利保障：五险、部门团建、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八妇女节福利、员工生日会等一应俱全。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，给予现金奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，我们为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 5、团队氛围年轻有活力，携手共进，助你稳步提升，共同成长

（非中介非代理） 在办公室负责车险续保及转保相关事务 接收实习生并可提供实习证明 提供住宿补贴、餐补、年终奖、十三薪 享受正常带薪法定节假日 前两个月到手收入3500-4000元，后期平均收入稳定在7000元左右 【岗位职责】 — 行政类长白班岗位，全程在办公室内办公，办公环境舒适，四季恒温，无需外出，不涉及业务推广，无业绩考核压力，收入与工作量挂钩。 — 公司安排带薪岗前培训，3至7天即可熟练上岗，零经验者、在校实习生均可快速上手。 【任职资格】 — 具备基础电脑操作能力，能使用办公软件，普通话交流顺畅；年龄20至40周岁，专业不限。 — 热爱沟通，性格积极乐观，具备亲和力；工作细致踏实，有责任感，品行端正。 【工作时间】 — 标准长白班，中午休息2小时，每日工作8小时。 — 严格执行国家法定休假制度，包含春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，全部带薪休假。 — 每年享有带薪年假，定期组织国内旅游与团队建设活动。 晋升通道广阔： 客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管 → 团队经理 → 区域经理 → 部门经理 → 大区经理 → 处长 → 总监……

一份在朝阳行业中位列中国500强企业的职业机会，行业发展迅猛，晋升体系健全！我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织多样化团队建设活动 【培训】公司配备系统化培训机制，助力成长 【晋升渠道】拥有清晰透明的晋升发展路径 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位要求】 一，沟通能力：能与客户建立稳定关系，表达观点准确、条理清晰 二，耐心：工作需持续投入，具备持之以恒的态度和韧性 三，驱动力：主动进取，积极挖掘潜在销售机会 四，专业：熟悉所售产品或服务内容，为客户提供专业支持 底薪1600-7300+提成+公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等多重待遇

岗位内容: 1. 负责订单系统的日常运营维护，涵盖订单的录入、审核及全流程跟踪 2. 汇总分析订单与库存相关数据，为销售决策提供有效支持 3. 快速响应客户咨询与反馈，妥善处理订单执行中的各类异常情况 4. 对接各部门协作事项，确保交付环节高效顺畅 5. 策划并落实订单管理流程优化方案，持续提升作业效率 任职要求: 1. 具备一年以上订单管理或相关领域工作经验 2. 熟练操作办公软件及ERP系统，掌握电商平台订单操作规范 3. 拥有良好的沟通能力与团队协作精神，能够有效协调跨部门事务 4. 工作严谨细致，责任心强，对数据具有敏锐度，能主动总结并提出改进措施

天津市滨海新区招架子工、工地小工/杂工 岗位职责：1.按施工图纸及安全规范搭设、拆除和维护脚手架，确保结构稳固、符合验收标准 2.协助搬运建材、清理作业面、配合各工种完成现场辅助工作3. 定期检查架体连接件、扣件、脚手板等部件，及时上报安全隐患并参与整改 4. 遵守工地安全管理制度，正确佩戴劳保用品，落实高处作业防护措施 5.配合班组长完成每日工前交底、工后清场及临时交办的其他杂务任务 任职要求：1. 年龄18–55周岁，身体健康，无恐高症及妨碍高空作业的疾病2.具备架子工操作证或可接受岗前安全培训与实操考核3. 有工地小工/杂工经验者优先，能适应户外作业及阶段性加班 4.责任心强，服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识5. 学历不限，具备初中及以上文化程度，能识读简单施工标识和安全警示内容

天津市招家装中央空调安装工，小工，中工，大工，氟机，干水机的师父不要。长期的150一350一天，工资详谈，电话管住

天津市滨海新区招工地小工/杂工

小米自行车生产工 诚聘以下岗位操作工(加班每月不超72小时) 。焊接操作工: 。技工:氩弧焊(月薪实发不低于11500元) 。普工:摆件、校正、研磨自行车部件等(月薪实发不 低于普工保底6500元，加工保底7000元) 。涂装操作工: 。技工:油漆喷涂，自行车贴花(月薪实发不低于8000 元) 。普工: 擦标，转线，吹风等 (月薪实发不低于6500 元) 。加工操作工: 。车床调模，加工自行车铝材管件(月薪实发不低于6500 元了 。铝材研磨(月薪实发不低于6500元) 装配操作工:自行车组装(月薪实发不低于6500元) 公司薪资制度说明: 总体原则:实行计件工资制，鼓励多劳多得。 以上薪资待遇从2026年春节后开始到2026年9月30日止 任职要求: 1、年龄&学历:18-42周岁，初中及以上学历。 身心健康，体貌端正， 无顯术限阿旷盲无前科， 无纹身生活无忧;提供工作餐和宿舍，宿舍配备空调。 全面保障:缴纳五险一金。 发展机会: 享受积分落户政策 团队建设: 员工聚餐、带薪旅游及年会抽奖活动。 舒适环境: 恒温车间、工作车间有空调。 温暖关怀; 节假日礼品、生日福利

天津市静海区招氩弧焊、二保焊/气焊都会成手

天津/静海区招工一名 会开叉车铲车的优先会电气焊优先 月入过万 地址子牙地区

岗位职责： 1. 负责冰棍生产线的日常操作与设备简单维护，确保生产流程顺畅 2. 按标准完成产品组装、包装及装箱作业，保证包装质量与效率 3. 严格执行车间6S管理规范，保持工位整洁、物料有序 4. 配合质检人员完成批次抽检，及时反馈异常情况 5. 遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应长白班轮岗安排 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识，无不良记录 4. 有食品厂、快消品厂或流水线操作经验者优先 5. 学历不限，能长期稳定工作者更受青睐

天车工，45周以下，有天车证。工作岗位为天车工，驾驶室有空调薪资福利:5800+绩效奖金，工作稳定、工资准时、五险一金、免费午餐、节日福利招工人数:1名工作地址:静海大邱庄

工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资) 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) [工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护: 【[招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间大) [工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休 [衣食住行] 衣 穿着自行搭配无要求 食..公司不提供餐食 住..公司提供免费住宿(公寓式住宿，三室一厅) 行..办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

收集资料签合同于业主洽谈业务

岗位职责: 1、负责日常收支的管理和核对，应收、应付、供应商对账; 2、办公室基本账务的核对及每月利润表(一定要会每月核算公司盈亏 3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性: 4、负责登记现金、银行存款日记账。 5、整理保管各类内账、原始凭证、财务报表、票据等资料，建立完善财务档案，确保档案完整规范，便于查阅。 任职要求: 1、必须熟悉操作软件、Excel公式，透视表及函数，Word等办公软件; 2、工作认真，态度端正、有责任心; 3、至少3-5年经验，年龄45岁以内

本公司招聘客服文员岗位多名 岗位内容： 1.通过微信、电话等方式，与客户进行沟通联络，并解答客户相关问题; 2.建立健康良好的客户关系，为客户提供高效、优质的服务; 3.协调各板块工作，包括售后问题处理及反馈，保证客户问题的顺利解决。 任职要求： 1.具备良好的口头表达和书面表达能力; 2.具有耐心、细致、认真负责的工作态度; 3.具备一定的计算机基础知识，能够熟练运用常用办公软件。 4.年龄20-55之间，大专以上学历。 5.待遇面议，有无经验均可，有经验者优先录用。 另外有十几个岗位在招，欢迎推荐和自荐！

招聘兼职资料录入员1名，100元/天，每天8小时，有工作餐。工作内容:将资料准确无误录入电脑。工作地点:温江区华银工业港，联系电话:。（有意向电话联系，加不上）

天津市静海区招水电、水工、工地小工/杂工、工地力工

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公秩序高效有序； 2、协助开展内部会议及团队活动的筹备工作，包含会场安排、材料准备等； 3、负责公司文档资料的归档管理，做好信息更新与保密管控； 4、处理员工考勤统计、休假登记及相关人事事务，协助维护良好的员工关系； 5、推动部门间协作联动，助力提升整体工作效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类、行政管理或相近专业者优先考虑； 2、具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能快速应对并解决各类问题； 3、熟练掌握常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 4、责任心强，具备良好的保密意识，工作严谨细致； 5、富有团队合作精神，能适应高强度的工作节奏。

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天津静海区，小工-电镀设备安装（包吃住，220元/日） 薪资：220-220元/天 地址：静海区中旺镇西河湾 工作性质：替班。具体面议。

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