岗位要求： 1. 18-45岁，性别不限，具备医康养领域相关经验，熟悉医疗、养老及健康管理行业销售工作； 2. 擅长沟通与谈判，具备良好的团队协作意识和表达能力，责任心强，富有进取心； 3. 熟悉销售核心流程，了解地产项目及养老社区营销模式，熟练使用OFFICE办公软件，具备扎实的文案撰写和PPT制作能力； 4. 拥有本地客户资源者优先。 岗位职责： 1. 根据既定销售目标，完成各类产品的业绩任务； 2. 落实销售接待工作，包括线上客户维护、来电响应、客户邀约回访、现场接待及后续跟进； 3. 推动销售转化落地，协助客户决策、签约成交、回款催收，并提供相应售后支持； 4. 配合社区运营团队，推进客户入住前的各项准备及服务衔接； 5. 深度挖掘存量客户价值，推动老客户推荐新客户； 6. 协同销售主管对接渠道合作单位，拓展圈层营销资源与市场机会； 7. 完成领导安排的其他工作任务。

租房管理员 双休+朝9晚6 工作轻松，双休，朝九晚六，准时下班，无业绩压力，公司提供充足资源，欢迎零经验新人加入 只需通过手机沟通交流，轻松实现月入过万，不限学历、不限经验，团队氛围融洽，全武汉房源任你对接，客户主动联系你！！ 入职即享两个月新人保护期，主管全程带教，手把手指导出单！入职后全武汉房源中介服务费全免，资源全包！资源全包！资源全包！ 提成全额发放100%：例如客户通过你租赁4000元的房子，你就拿到4000元 [岗位职责] 1. 公司拥有覆盖全武汉的房源信息，通过平台发布并管理 根据客户需求精准推荐匹配房源（客户主动咨询） 2. 安排带看房，公司配备电动车，外勤时间灵活自主安排 3. 带领租客实地看房并推动成交，协助签约专员完成租赁合同签署，享受100%提成 客户通过你租多少金额的房子，收入就拿多少 [薪资待遇以及福利] 1. 月均收入8000~50000元（上不封顶），提成100%兑现（公司人均实际到手过万） 2. 公司免费提供电动车，平台端口费用报销！ 4. 新人入职享系统培训，首月安排辅助单源，专人带教，无需担心无单可做 5. 员工专属租房福利：入职后在全武汉范围内租房，中介费全免 6. 设立月度奖励、季度奖励、团队激励奖，表现突出者有机会参与分红 [工作时间] 上午9:00-18:00，午休时间12:00-14:00 外出办公时间自由掌控，通过APP打卡记录考勤

销售手机、平板、笔记本电脑、电视机等各类数码产品

一、招聘岗位 房产销售专员 若干名 （网络销售/电话销售/门店销售）- 接受应届生/实习生 师徒制 ，一对一带教。 二、【我们的工作内容】 1. 新员工入职后，深入了解所在商圈情况；（无需频繁奔波，门店与服务商圈紧密相连）。 2. 收集并整理客户资料与房源信息；（系统内已沉淀大量详实房源数据，助力快速上手）。 3. 在线接待客户咨询，精准把握客户需求，实现信息高效匹配；（依托智能化作业平台完成精准对接）。 4. 根据客户意向，安排实地看房，并介绍周边配套环境。（缺乏表达经验？无需焦虑，标准化指引材料齐全）；VR看房技术赋能高效服务。 5. 参与业务洽谈，推动房产买卖及租赁交易顺利完成；（从带看到签约全程有导师指导，助您顺利成单）。 6. 提供优质服务体验，维护客户关系，赢得信赖与口碑；（用心服务带来持续转介绍机会）。 三、任职要求 1. 年龄 18 - 50 岁，学历不限，专业不限，经验不限。 2. 热衷于销售工作，具备出色的沟通能力、谈判能力和服务意识，能迅速与客户及房东建立信任关系。 3. 拥有敏锐的市场感知力和开拓能力，擅长发掘潜在客户与优质房源，敢于追求高收入目标。 4. 具备强烈的责任感、职业操守和团队协作精神，能适应一定强度的工作节奏，保持积极向上的心态。 四、薪酬福利 1. 薪酬结构：长期无责底薪 + 行业高提成 + 绩效奖金 + 福利补贴，经纪人综合月薪 5000 - 8000 元，优秀者月薪10000-20000元，上不封顶。在职员工享受租房、买房优惠。 2. 配备系统的新人成长计划，涵盖专业技能、操作流程、沟通策略等多维度培训，助力新人快速胜任岗位。 3. 公司为员工缴纳五险，提供带薪年假、病假、节日福利、生日福利等人性化待遇。 4. 定期组织团队建设活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，提升团队归属感与凝聚力。 5. 拥有清晰的职业发展路径，提供公开透明的晋升机制，表现优异者可晋升为团队主管、经理等管理职务。 五、工作时间 上午 9:00 - 12:00，下午 14:00 - 19:00 午休2小时；月休4-5天 六、工作地点 武汉三镇各商圈就近分配 离家近 方便通勤 贝壳找房平台品牌房地产公司，一家在房产行业深耕多年的专业中介公司，拥有丰富的房源信息、广泛的客户群体和专业的服务团队。凭借卓越的业绩和良好的口碑，我们已在本地市场占据重要地位。公司致力于为员工提供广阔的发展空间、优厚的薪酬待遇和完善的培训体系。 【联系我们】 如有疑问欢迎联系沟通，投递简历可优先安排面试，贝壳真诚期待您的加入！

法律行业 无责底薪4k—5.5K+高提成+各类奖金+社保 付费客户资源（客户支付29.9元购买服务） 转化率30％ 易沟通易成交 每日分配资源8-15条，公司自有流量团队支持，提供行业内优质资源渠道，广告投放量领先，数据供给充足稳定！ 平均月收入1.3万（不含管理岗薪资） 业绩排名前5%以内，月薪可达3-4w 排名前20%以内，月薪2w以上 以网络销售为主，电话销售为辅，需具备基本电销技能 新设分公司团队，业务能力达标者，最快半个月可晋升管理层 工作时间早九晚六，不加班 中午12:30-14:00休息 有法律销售、学历提升、K12教育等行业经验者优先考虑 诚邀优秀人才投递简历！

市场营销员: 1，岗位职责:负责公司产品的市场推广和销售工作，负责客户关系维护和拓展，参与市场调研和竞争对手分析。 2，任职要求:大专以上学历，市场营销，抖音直播，经济管理相关专业等，有较强的市场洞察力和营销策划能力，年龄45岁以下。 3，福利待遇:公司底薪月薪3000元，供五险，根据个人能力和业绩给予相应的奖金和晋升空间。为员工提供稳定的工作和生活保障。

——最高无责6500+20%提点+高额奖金+完整福利！ ——不是电销！不是电销！！【千人规模，百强企业】！！ 【你将会负责】 ① 利用公司提供的客户资源，通过微信、QQ等线上工具深入了解学员需求，结合专业话术引导其完成课程报名； 【工作详情】 ① 工作方式：以电话、微信、QQ为主要沟通渠道，与学员建立联系并推进转化； ② 上班时间：10:00~19:00（午休2小时），避开早晚高峰，通勤更轻松； ③ 工作地点：光谷金融港A4-6F 地铁路线：2号线秀湖站D出口，步行约700米直达。 【你将会获得】 ——收入丰厚 ① 薪资结构：最高6500底薪+4%-20%提成+多重奖金，团队人均月入9000+，60%员工月薪破万，销售冠军月收入3-5万以上； ② 奖励机制：设有日奖、周奖、月度销售奖项及销冠荣誉奖励，激励充分，收入上不封顶； ③ 入职满一年享额外5天带薪年假与5天带薪病假； ④ 节日礼品不断，全年超50场下午茶活动，氛围温馨活跃； ——福利待遇优厚 1，入职即缴纳社保，工作满半年可免费学习公司全部课程（涵盖大专、本科、各类资格证书等）； 2，定期举办生日庆祝、转正欢迎会、经验分享交流会； 3，办公区内配备齐全健身设施，含跑步机、乒乓球桌、桌面足球等，工作之余轻松锻炼； ——成长体系完善（晋升周期每三个月一次） 1、提供全面的岗前培训及在岗带教支持（全程带薪培训）； 2、在职期间可免费学习所有课程内容，实现工作与自我提升双轨并行； 3、拥有完善的在线学习系统，内部资料丰富，支持手机、电脑多端学习，灵活高效； 销售发展路径：课程顾问 → 战队长 → 主管 → 经理！！

【工作职责】 开发维护跟进客户 【岗位要求】 1.公司分配客户资源，不需要自己找客户; 2.入职培训、一对一带教、提供话术模板 3.高中以上学历，不限年龄、不限专业 4.乐于沟通、喜欢表达、性格开朗 【上班时间】 9:00-12:00，14:00-18:30，周日单休，节假日正常放 假 不加班！无隐形加班！不把工作带回家!

年龄要求：22—30周岁 学历要求：大专及以上学历 （退伍军人或具备房产相关经验者优先，学历可适当放宽） 工资发放：每月10号准时发放 1. 产品： 公司主营武汉市内一手及二手临街商铺，以一手商铺为核心业务 2. 客户群体： 服务对象均为高净值客户，客户在武汉已满足基本居住需求，只要房源符合其投资回报预期，即可推动成交，主流成交房源总价区间为200-1000万元，成交难度低于普通住宅市场 3. 单套成交最低货值100万元起，单套税前提成不低于20000元 工作概述： 1. 入职后需快速掌握公司在武汉运作的各项目信息，包括地理位置与核心优势 2. 公司提供内部存量客户资源，均为有过购置记录的有效客户，由公司统一分配至每位经纪人 3. 实行严格的客户归属管理制度，杜绝抢客、切单等不规范行为 4. 倡导雁阵协作文化，团队氛围融洽，新人入职即配备资深经理带教，前期协助带看、签约，业绩共享不分你我 结佣速度：商业地产佣金结算周期短，相较住宅类项目回款更快 座驾篇： 2024年新入职员工配车标准起步为迈腾 公司配有宝马车队6辆，主力车型为5系 奥迪车队5辆 奔驰车队3辆，统一为E300及以上配置 路虎车队3辆，均为揽胜车型 员工若在武汉举办婚礼，入职后可申请使用公司车队服务！

枣阳市光伏项目信息专员 「长期招/可兼职」 如果您在-环城/王城/七方/刘升-地区有房屋具备安装屋顶光伏的条件，或有亲友好友资源符合条件，欢迎随时与我联系开展合作。您只需提供有效线索，后续的安装、对接、维护等工作均由专业团队全程负责，轻松实现资源变现。 岗位职责 协助初步沟通，传递客户基本需求及房屋情况，仅需负责前期信息收集，确认户主有安装意愿后，提交联系方式及房屋定位； 无需进行销售谈判和具体勘测安装等繁琐工作，公司安排专业团队接手后续流程，配合完成对接工作。 薪资待遇 佣金提成制 为避免回复不及时，请直接拨打电话联系，或对话后直接申请互换号码，届时我会拨打回去。

襄阳市宜城市招电焊

南漳招喷气修机，保养工，有意者联系电话

招二保焊氩弧焊师傅1名，包吃住，交社保！敖

襄阳市樊城区招贴砖

有闲着的测量人没，测地形短期，联系我

常青三楼饰品店招聘销售2名 要求会做生意 人清爽即可 身材要求不大 认真负责 待遇面谈

【招聘】 22-36 岁，有过促销和展会销售经验，主要做美食节展销会。 会叫卖，对工作主动热情大胆自信，社牛优先，社恐忽扰。 工作地点 珠三角，工资面议。管吃住 VT

李宁----运动品牌 招聘销售 【地址】： 汉光百货 熙悦龙湖 丰科万达 枫蓝国际 新世界一期 朝北大悦城 朝北大悦城户外 【薪资待遇】：底薪+提成+五险一金 【工作时间】：周一到周四做一休一，五六日早晚班 【任职要求】：35岁以内，有运动导购经验， ☎相关人事 （，戳私聊）

【招聘】 22-35 岁，有过促销和展会销售经验，主要做美食节展销会。 会叫卖，对工作主动热情大胆自信，社牛优先，社恐忽扰。 工作地点 珠三角，工资面议。管吃住 VT

【招聘】 22-38 岁，有过促销和展会销售经验，主要做美食节展销会。 会叫卖，对工作主动热情大胆自信，社牛优先，社恐忽扰。 工作地点 珠三角，工资面议。管吃住 VT

中国人寿招幕啦 保险售后服务专员#年轻人向往的好公司 任职要求： 1、年龄满21—45周岁， 2、高中，大专及以上学历（学信网可查），必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容： 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证 等。 ；越努力越幸运，赚钱越多。 资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校 工作时间： 1、上午8:30--11:30 下午2:30--5:30 周休1天半 国家法定节假日休息，绝不加班 3、舒适的办公环境，人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有礼品发放；有工作经验者优先考虑。 编辑职位

我是公司直聘人事，欢迎投递咨询，我会第一时间回复~ 干销售不如干贷款！！ 刚好你需要赚钱，我们也正寻找优秀人才！！！ 岗位职责： 1. 处理线上客户主动提交的申请（无需外呼扰民电话） 2. 分析客户资质，核实基本信息并评估需求 3. 结合客户实际情况，提供个性化的解决方案（无需迎合客户，沟通更轻松） 4. 维护客户关系，持续积累优质客户资源 任职要求： 1. 年满18岁，性别不限 2. 不限学历，零经验可培养，有志于金融领域长期发展 3. 思维清晰，表达顺畅，具备基本沟通能力 薪酬福利： 1. 无责任底薪3800元+40%提成+3000-30000元开单奖励，收入上不封顶，凭实力说话，晋升通道广阔 2. 提供精准客户资源，告别盲目推销，新人首单签约率高达95% 3. 每周三下午茶，月度团建聚餐，法定节假日照常休假，福利丰富 4. 设立个人及团队月度、年度奖金，现金即时发放 5. 完善培训体系：入职即享带薪培训，涵盖部门专项及专业技能指导

电话销售，要求活泼开朗，口齿伶俐，有电话营销经验者优先，工资底薪3000左右+提成，上不封顶

工作时间: 周一至周六上午8:30-11:30 周一至周五下午2:30-5:30 每周休息一天半 法定节假日正常休假（个别社区活动除外） 工作内容: 1. 每月协同社区居委会及街道办组织开展多种形式、多渠道的文化宣传工作，涵盖党建工作、节日主题活动、社区志愿服务等。 2. 负责社区内老客户的日常维护，包括权益申领、信息更新、礼品发放、活动告知等相关服务。 3. 扎实推进社区金融与保险类推广服务工作 任职要求: 1. 年龄25-45岁，具备大专或以上学历 2. 具备良好沟通能力，有相关从业经历者优先考虑 3. 无犯罪记录，信用状况良好 薪资待遇: 基础奖励2500元+社区服务补贴1000-3400元，综合收入3500-8000元

岗位职责： 1、开展渠道开发并做好日常维护工作； 2、收集所在区域市场相关信息，推进公司业务拓展； 3、承接业务合作并推动落地执行，跟进项目进程，协调各相关环节； 4、与客户保持高效沟通，持续维护良好合作关系； 5、严谨细致地完成上级交办的各项工作任务，确保按时落实。 任职资格： 1、具备优秀的管理能力及丰富的客户服务经验，能适应工作挑战与压力，积极主动，可接受出差安排。 2、责任心强，富有职业使命感，能在压力环境中稳定发挥；具备良好的人际交往能力和团队协作意识。 3、拥有行业资源者优先，熟悉业内人脉网络，善于整合资源并推动转化为实际业务成果。

负责本站点所辖下所有客户推广，线上蔬菜水果等全品类的一站式采购平台推广。

主要是根据公司资源进行邀约，客户促交成单，单值越高，提成越高，有社保有生日福利

（如果合适约面绝对不是为了刷KPI，没有这方面的要求） 【职位描述】： 1. 通过电话与支付宝花呗借呗逾期用户进行沟通，提醒并协助其完成还款； 2. 主动回访咨询客户，说明应还金额、支持的还款方式及对应时间节点； 3. 向客户说明逾期未还可能带来的影响； 4. 对客户信息存在缺失的情况及时补充完善，确保后续联系顺畅。 【工资结构】： 无责底薪+提成+银行奖金 底薪：前三个月无责保底3400，每季度根据上季度业绩重新定级定薪（综合收入7K-12K）。 【福利待遇】： 1. 上班时间：5-7天调休制，9:00-12:30；14:00-18:00； 2. 提供免费的岗前带薪培训及岗中技能提升课程； 3. 组织员工参与国内外团建旅游； 4. 缴纳五险一金； 5. 入职满一年享5天带薪年假，婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期齐全； 职位福利： 五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、员工旅游、节日福利

一、岗位职责 1. 负责大健康领域产品或服务的市场推广与销售工作，开发新客户并完成既定业绩指标； 2. 维护现有客户关系，快速响应客户咨询与需求，持续提升客户体验与满意度； 3. 协同团队推进营销活动执行，收集整理市场信息与客户反馈。 二、任职要求 1. 了解大健康行业背景，具备相关工作经验者优先考虑； 2. 具备基本的营销理念和销售意识，语言表达清晰，沟通能力良好； 3. 工作态度积极，责任心强，能够适应一定的工作节奏与压力； 4. 学历不限，有销售岗位实践经验者优先录用。 五、薪酬福利 底薪加高比例提成，收入与业绩挂钩，上不封顶

一、工作内容 1、对已注册会员资料进行初步梳理，邀约意向客户到公司面谈交流； 2、接待到访客户，了解并分析其情感婚姻需求，匹配合适的婚恋服务方案并推动签约； 3、持续维护客户关系，与团队成员高效协作，保障服务流程顺畅。 二、薪酬福利 1、邀约激励+法定节假日休假+带薪培训+带薪年假； 2、无责任底薪+高比例提成，综合收入（12K-20K）月结； 3、入职初期提供带薪系统化培训（涵盖行业趋势、面谈技巧、心理辅导知识）； 4、办公环境舒适，团队氛围轻松积极，工作富有价值感与满足感。 三、晋升空间 1、纵向发展：销售顾问—销售经理—销售总监—区域总经理—合伙人； 2、专业进阶：初级顾问—中级顾问—高级顾问； 公司坚持内部优先晋升原则，为认同企业理念且能力优异的员工提供公开公正的职业成长通道！ 薪资待遇：前两个月保护薪资4500元，两个月后底薪3500元，业绩提成8%-17% 工作时间：10:00 - 20:00（午休12:30-13:30），每周一、周二休息，每月休息6天 面试地址：湖北省襄阳市樊城区春园路盛特区B座18-07 用人要求： 1. 年龄25-40岁，具备红娘或电话销售经验者优先考虑； 2. 具备良好沟通能力，性格亲和，善于倾听与表达； 3. 目标意识清晰，追求高收入，能适应快节奏工作压力