岗位职责: 1、负责销售目标的分解，拟定相应的销售策略； 2、负责销售团队的人才梯队建设与培养； 3、制定销售人员的绩效考核及提成激励方案； 4、维护区域内现有客户关系，拓展新客户资源； 5、定期汇总客户信息，完善客户档案体系； 6、组织销售合同、技术协议的起草、审核与签署工作； 7、跟进产品销售回款进度，确保款项及时回收； 8、监督销售计划实施情况，定期向总经理汇报销售进展。 任职要求: 1、具备3-5年及以上销售管理相关工作经验； 2、有5年以上船用通信设备或信息系统类产品的销售经历； 3、计算机、通信、电子工程等相关专业背景； 4、大专及以上学历； 5、性格外向，沟通能力强，能接受出差安排。

主要负责区域连锁总部的谈判和区域业务员的日常工作管理

健身经理/总监（可接受跨行业，需热爱健身、有健身习惯） 【超鹿运动简介】 1、采用按次付费模式，重塑健身体验新标准； 2、门店遍布福州、厦门、广州主城区，拥有100+连锁门店； 3、平台注册会员超150万丨专职教练逾2000名丨年服务用户近千万人次； 4、互联网+健身领域千人规模企业，福建地区健身行业领军品牌。 【岗位亮点】 1、福州、厦门、广州及新城市同步招聘，工作地点选择灵活； 2、试用期月薪20000元保底，配备五险一金及多项福利保障； 3、清晰发展路径：见习店长＞店长＞区域经理＞城市总监，晋升空间广阔； 4、提供多维度带薪培训，涵盖管理思维、销售技能、专业健身知识等全方位能力提升。 【岗位职责】 1、负责门店日常运营管理工作，包括了解会员需求、处理客户投诉、解答咨询问题；提出优化建议，提升服务质量，并助力提高私教课程新人转化率； 2、协同公司营销活动落地执行，推动宣传推广，协助达成门店业绩目标； 3、协助店长开展员工培训，指导教练日常工作，配合制定绩效考核方案，搭建门店人才梯队，确保运营稳定高效； 4、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历（同行业从业者可放宽至高中），具备健身、教育、汽车、房地产、医疗等行业背景者优先； 2、具备销售与团队管理经验，有实际带团队经历； 3、对健身行业充满热情，期望在该领域长期发展并取得成就； 4、在销售策略、管理逻辑、门店运作等方面具有深入理解与实战经验。 【薪资待遇】 1、年薪30-45w，缴纳五险一金，享受年终奖金； 2、节日福利、团队活动、带薪年假，全门店免费健身权益； 3、年轻化组织架构，扁平化管理模式，团队氛围开放融洽。 【工作时间】 12:00-21:00月休四天 【地点】就近分配

要求医美行业经验

不用坐班，工作时间自由灵活，收入上不封顶，挑战业内最高薪资！ 普通干8000+ 用心干15000+ 踏实干20000+ 全力干30000+ 收入无上限！我们做什么？ 专注北京集中式公寓租赁业务 深耕首都住房租赁领域，累计服务租房人群超千万 我们的模式？ 包住+弹性工作制+无需坐班 1.全北京范围公寓项目均可操作，覆盖低端、中端、高端多元市场！ 2.行业领先高提成机制：北京首家实现100%提成发放，例如：3000房租=3000实收！10000房租=10000到手！ 3.公司自主研发销售支持系统，赋能销售全流程，内置房源地图功能，销售与客户均可高效获取项目信息 【任职要求】 能力为王，不问出身！高中学历亦可胜任！我们更看重实力而非文凭！ 零基础新人、应届毕业生同样欢迎加入！ 入职即享系统化培训，助力新人快速适应并出单 【日常工作很简单】 1.公司统一安排精装单人公寓免费入住，市场价超3000元（北漂福音） 2.通过58同城/安居客/抖音/小红书/视频号等线上渠道获客（无需扫楼！） 微信沟通为主，轻松交流，不建议电话打扰客户 3.仅负责指定片区带看（其他区域由同事协作完成） 4.智能系统全程辅助：客户管理+房源匹配一键完成 岗位亮点： 1.公司提供稳定客源与全面支持，无开发压力，上手快，成单周期短 2.提供免费单人公寓住宿，减轻北漂族每月3000+住房开销 3.无需固定办公，时间自主安排，多劳多得，冲击行业顶尖月薪，上不封顶！

哈尔滨奥兰肉业北京分公司常年招聘销售 职位要求及薪资待遇 ，年龄22-28周岁，形象好气质佳，语言表达能力强有驾驶C证，会开车,有车优先，无不良记录 底薪+提成+分红+奖金+社保 月入上万很简单，上不封顶，期待有志者加入，共同实现梦想[庆祝][庆祝][庆祝]

【公司介绍】： 掌锐科技是一家专注于台球AI产品的高科技企业。我们汇聚了来自清华、北大、人大及腾讯、阿里、滴滴等互联网大厂的顶尖人才，致力于通过技术驱动，为台球运动带来革命性体验。我们不仅能提供清晰的职业发展路径和具有竞争力的薪酬，更重要的是，您将有机会亲身学习顶级大厂的方法论，并在一个充满活力的创业环境中，将这些经验付诸实践，直接参与到从0到1的创造过程中，获得在成熟公司难以企及的成长速度和成就感。我们的核心产品“轨眼AI系统”，涵盖台球轨眼APP、商户端及小程序，通过先进的计算机视觉和人工智能技术，为台球厅和广大爱好者提供专业的数据分析、教学辅助和赛事服务。目前，该系统已成为中国职工台球大赛等重要赛事合作伙伴，并获得CCTV5、央视体育等国家级媒体的广泛关注与报道。我们对行业有深刻的理解，对技术有执着的追求，对用户体验有极致的苛求。掌锐科技的使命是，通过科技与运动的完美结合，推动台球运动的智能化升级，让每一次击球都充满智慧与乐趣。 【岗位职责介绍】： 1.领导并管理销售团队，确保团队目标的实现。 2.设计并实施销售策略，以增强市场竞争力。 3.维护并发展客户关系，确保业务目标的持续增长。 【职位要求】： 1.具备优秀的团队管理能力和商务谈判技巧。 2.能够高效管理销售流程，提升客户满意度。 3.有强烈的自驱力，对销售工作充满热情，以往业绩优秀。 4.有台球或体育行业相关经验优先 【岗位优势】： 1.工作时间：9:00-18:00，法定节假日正常休，带薪年假 2.薪资福利：无责任底薪9K+提成，入职即交五险一金 3.销售激励：提成比例高，有能力，够勤奋就能挣更多的钱！ 4.发展空间：公平公正的晋升机制，团队处于扩展阶段，管理岗位需求大。经理、总监虚位以待，不空降，不看资历，只要你有能力，就可以无限展示你自己的才能! 5.公司有专人负责线索获取，每日分配高质量、高意向的客户资源，精准获客，杜绝做无用功。 6.工作氛围：团队互帮互助，共同成长 7.管理风格：互联网公司，扁平化管理。

带团队，责任心强，事业心，有较强的谈判和沟通协调能力，

岗位职责： 1、负责公司软件、硬件产品的销售及推广； 2、落实公司制定的市场策略和销售计划，完成销售目标； 3、及时了解行业内的市场、竞争对手、客户等各方面信息； 4、挖掘客户需求，引导和推动项目立项及完成招投标工作； 5、与客户建立良好的关系，开展项目跟踪、商务谈判以及最终的项目签约； 6、跟踪已签项目，按期完成回款； 7、做好产品售后服务工作； 8、开展产品升级换代和可持续性销售工作。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，具备1年以上软件行业市场，销售或售前工作经验； 2、能独立完成项目的需求调研、具备编写及讲解PPT的能力； 3、负责区域的客户拜访及维护，能出差。

工作态度好认真

今天普工每天2⃣6⃣4⃣包吃住 叉车工每天2⃣7⃣5⃣包吃住 【新建工厂马驹桥附近汽车内饰工厂】 [饭]免费管吃、免费住宿（住宿环境好）！ 工作满一周后可以预支生活费， 月结：每月15号为发薪 ：干满3个月报销体检（最高报销150元） 生产汽车各种外饰，工作好学！好干！ 岗位：操作工，检验员；点修补漆工，；前科， 普工岗工资：22元+2元补贴=24元/小时=264元/天； 岗位叉车25/小时 （不住宿的每小时另外加1元补助） 月综合工资：6500—8000元以上； 工作时间：8:00—20：00，12小时两班倒！ ⛳上班地址：北京大兴长子营马驹桥附近 备注:面试通过当天可安排住宿！。

招A2双驾司机 缺两组 北京一广州（往返） 双驾（自带副驾） 4天一圈 乘龙自动挡（油车） 油耗：/百公里 160方（3轴）26升 180方（4轴）29升 工资:23000元事故➕1000安全奖 ，每月28开工资 线路：壹米/德邦/极兔 北京大兴接车，快递经验勿扰 刘队:“同”

听会要求: 1:两个人男女都可以 2:听会时间： 7.20到8.50。 7.20到8.50。 3:签到视频，听会视频 4:签到名称:湖北襄阳王榕榕介绍 地址：北京大兴国际医药创新公园希尔顿欢朋酒店 联系电话或者直接加我 60元一个半小时，一共3个小时120元.做完就直接结账，需要两个人，男女不限

1.负责中餐菜品的烹饪制作，确保出品质量稳定、口味正宗 2.根据菜单和订单需求，高效完成备料、烹调和装盘工作 3.严格遵守食品安全与卫生标准，保持操作区域整洁有序 4按时完成上级交办的其他厨房相关任务 任职要求： 1.具备中餐厨师相关工作经验，熟悉川菜制作流程 2持有健康证，具备良好的卫生习惯和食品安全意识 3能适应高强度工作环境，具有团队合作精神和服务意识 5.学历不限，有连锁餐饮或大型食堂工作经验者优先考虑

北京华联创新学习中心招聘客房服务员2名 工作内容： 1、按规定要求清洁房间卫生和对客服务 2、及时向客房经理报告需要维修的设备和项目 3、按规定程序进行房间清洁，达到既定标准; 年龄:50-55岁 福利待遇：薪资4000-4700，月休四天 工作地点：大兴区青云店镇 联系人：胡先生

杭HELEVEN 梦想起航 招賢納士誠聘精英 期待你的加入 销售经理 薪资5000-30000不等 职务要求 18-35岁，男女不限学历不限有积极进取心，责任心和自律心 善于与他人沟通，有良好的沟通能力有销售经验者优先 (非诚勿扰) (非诚勿扰) (非诚勿扰)

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础业务支持，如文档管理、会议记录及跨部门沟通协调 3.参与运营活动的策划与执行，跟踪活动效果并提出优化建议 4.监控运营关键指标，及时发现异常并反馈上级处理 5.完成上级交办的其他运营支持性工作，确保项目有序推进 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.经验不限，有志于在运营方向长期发展者优先 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.具备较强的学习能力，能快速适应岗位工作节奏 5.有责任心，能够承担一定的工作压力

急聘美团销售区域经理|杭州就近安排 薪资待遇：月薪9-15k(双休) 薪资构成：3570元固定底薪+400元外住补贴+高额业绩提成，多劳多得不设限 福利优势：周末双休不加班，法定节假日正常休息，工作生活两不误 任职要求 1。学历：大专及以上，学信网可查 2。年龄：22-32周岁 3。优先条件：有销售经验或餐饮行业从业经验者优先录用，餐饮店从业者上手更快 工作地点：杭州区域，就近分配联系电话： 诚邀有冲劲，想赚钱的你加入，共启高薪之路!

岗位内容： 1.开展销售活动，完成销售任务，实现销售目标； 2.建立健全客户档案、维护老客户及发掘新客户； 3.组织制定整个销售过程（销售计划、销售方案、销售数据分析等）； 4.编制产品报价、合同和各类商务文件，协助客户完成合同签订。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，擅长与人交往，有亲和力； 2.有较强的学习能力，敢于挑战自我； 3.工作态度认真负责，能承受一定的工作压力； 4.关注职业发展和行业知识更新，有志于在销售行业长期发展者优先考虑。

【可全职可兼职】 您的模式：只需提供客户的线索并拉群、成交后拿返佣，全程托管合作模式，拉群后，我们官方来帮您谈单，所有服务我们官方来提供，所有保障我们官方来提供。每单返佣都是k为单位起。 负责当地市场的开拓，最好有一定的负债人资源，立马就可以上手。 任职要求：要求自己必须是负债人（负债起码5万起）或有负债人资源。小白也可以做、一天就可以上手。 负债人客户群体：未被起诉的、已被起诉的、已被执行的都可以接。 是负债人客户的刚需业务。也是现在的热门风口行业。 业务内容：二折化债之以物抵债。 操作的是资产抵债【学名俗称：以物抵债】。【【特别注意：本业务有大量的法律条款依据，完全合法合规！！！】】 负债人用负债的不超20%的价格从我们转良的不良资产、破产资产中购买负债总额的5倍的实际价值资产，交付资产实物及所有手续、并过户到负债人名下后，再操作以物抵债。走私下谈判协商流程、或者走诉讼流程、或者走执行资产流程，结果是【结清】。 操作（二折化债之以物抵债)才是【从根本上彻底解决负债人困境、同时债权方还能收回所有利益】的不二化债方案 。成功率高、合法合规、省时、省钱、安全。

岗位职责： 1.负责公司地坪产品的销售，塑胶跑道、硅pu球场、丙烯酸、聚氨酯类产品； 2.发掘客户周边资源，定期计划拜访有效客户，洽谈业务，签订合同并跟进项目，完成收款工作； 3.与客户建立良好关系，及时反馈客户信息，满足客户需求，提高客户满意度； 4.负责收集、整理市场及行业的工程信息，观察并找到拟建工程、学校需建项目，促成项目意向合作； 5.负责销售回款催收，降低应收账期，避免呆账死账； 6.收集、分析市场动态与行业相关信息，定期向公司反馈并做出策略调整。 任职要求： 1.有建材、地坪、涂料等相关行业产品销售及工程项目管理经验优先； 2.从事教育装备及政府资源者优先； 3.良好的公关能力及客户关系管理及运作能力； 4.能适应出差，具有良好的客户服务意识。

我们正在寻找一位具备丰富经验与战略视野的商业化总监，专注于医疗器械领域（涵盖伤口敷料与医美产品）的市场拓展与销售管理。您将全面主导中国区域及部分海外市场的商业化布局，推动产品上市策略、渠道体系建设与收入增长，在伤口敷料、医美注射类等核心品类实现业务突破。要求候选人兼具医疗行业专业理解与商业运营能力，善于整合资源并推动跨部门协同，助力公司在快速发展的医美器械市场中建立领先优势。 职责和角色： 一、战略与商业化 1.制定覆盖市场定位、定价策略、市场准入及医保/商保合作的完整商业化方案，聚焦医美与敷料类医疗器械产品。 2.主导新产品上市全流程，深入分析市场竞争态势，提炼产品差异化优势，确保产品快速切入并占据市场份额。 3.探索并落地B2B与B2C双轮驱动的商业模式，深化与医美机构、分销商及KOL/KOC的战略合作关系。 二、市场与品牌建设 1.带领市场团队塑造高端医疗器械品牌形象，规划数字化营销路径（包括社交媒体、电商平台）及线下学术推广活动。 2.持续追踪行业动态与用户需求，推动产品线优化升级，确保研发方向与市场需求高度契合。 三、销售与渠道管理 1.搭建直营与代理并行的复合型销售网络，完善代理商管理体系，保障渠道合规性与盈利水平。 2.设计科学的销售激励机制，提升终端覆盖密度与人均产出效率，重点开拓亚太、中东等高增长潜力区域。 四、跨部门协作 1.与研发、注册团队紧密配合，基于临床应用场景与市场前景反馈产品开发优先级。 2.联动法务部门应对医美行业政策调整与监管合规挑战。 五、绩效与财务目标 全面负责年度营收目标与毛利率达成，定期向管理层汇报商业化执行进展与关键成果。 条件和要求： 1.本科及以上学历，医学、生物工程、MBA或相关专业背景优先。 2.拥有10年以上医疗器械行业工作经验，其中至少5年在医美领域担任高级管理职务。 3.成功主导过不少于3款医美产品的从零到一商业化落地项目。 4.具备广泛的医美机构（如连锁医院、美容诊所）合作资源及成熟的经销商网络。 5.具备敏锐的商业洞察力，能够基于市场规模、用户复购率等数据进行科学决策。 6.拥有出色的谈判技巧（如代理协议、并购合作）及大型跨职能团队管理经验。 7.英语流利，具备良好的听说读写能力，CET-6以上水平，可作为工作语言；熟练掌握Office等办公工具。

1.1战略规划与目标管理 •策划并落地公司传感器及仪表产品的全国销售战略，将年度销售任务科学分解至各区域及行业团队，统筹调配资源保障业绩目标实现。 •结合市场变化及时调整销售方向，优化产品结构与价格体系，增强整体市场竞争力。 1.2市场开发与渠道管理 •牵头推进全国范围市场拓展，覆盖工业自动化、工程机械、冶金、橡塑、伺服、液压、物流、海工等行业，发掘潜在客户与核心行业资源。 •建设并维护代理商、经销商合作网络，深化长期合作关系，提升渠道运营效率与产出能力。 1.3大客户与项目管理 •重点维护战略客户关系，主导重大项目的商务谈判、合同签署及回款全过程管理。 •联动研发、技术等多部门协同，提供个性化解决方案，确保客户需求高效落实。 1.4团队建设与绩效管理 •组建并培育专业化销售队伍，设定绩效考核机制，通过培训与激励措施持续提升团队专业水平与执行效能。 •推动销售流程标准化建设，完善客户关系管理系统（CRM），提高客户服务响应速度。 1.5行业分析与风险控制 •定期跟踪竞品动态、技术发展趋势及产业政策变化，为产品升级与市场布局提供决策依据。 •严控应收账款与预算支出，保障经营财务安全与合规运作。 二、任职要求 2.1教育背景与经验 •本科及以上学历，自动化、仪器仪表、市场营销、机械电子等相关专业优先考虑。 •具备8-10年传感器或仪器仪表领域销售工作经验，其中至少5年团队管理经历，有成功主导全国市场运作的实绩。 2.2专业能力要求 •熟悉仪器仪表、传感器及工业自动化应用场景者优先。 •具备较强的市场判断力，能够独立制定并推动实施销售策略，擅长商务谈判与大型项目运作。 2.3软性素质要求 •认同企业价值观，具备良好的职业操守与品质，责任心强。 •出色的跨部门协作与资源整合能力，能顺畅对接技术、生产等职能部门。 •承压能力强，接受高频出差安排，具备客户为中心的服务思维与长期服务意识。

1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、机电、电气自动化等相关专业优先； 2、具备5年以上销售管理经验，有冶金、液压、伺服及自动化、军工等行业背景者优先考虑； 3、抗压能力强，踏实肯干，具备较强的责任意识和团队合作精神； 4、熟练掌握Office办公软件，能够高效制作PPT汇报材料及进行Excel数据处理； 5、具备独立完成宣传资料撰写与制作能力者优先； 6、能适应频繁出差，认同并融入公司企业文化。

寻找有渠道的单位，进行销售

1.按要求高效完成每日工作任务 2.认同公司价值观，品行端正，踏实肯干 3.具备强烈的致富目标，行动力强，执行坚决 4.拥有良好的组织协调能力，具备团队管理经验

一、岗位职责 战略规划与目标管理 负责制定并落地公司传感器及仪表产品的全国销售战略，将年度销售任务合理分解至各区域及行业团队，统筹调配资源保障业绩目标达成。 结合市场变化及时调整销售策略，优化产品结构与价格体系，增强产品市场竞争力。 市场开发与渠道管理 牵头推进全国范围市场拓展，聚焦工业自动化、工程机械、冶金、橡塑、伺服、液压、物流、海工等行业，识别潜在客户与核心行业资源。 建设并维护代理商、经销商网络，发展稳定合作关系，提升渠道运营效率与覆盖能力。 1.3大客户与项目管理 深度服务战略客户，主导重大项目的商务谈判、合同签署及回款执行全过程。 组织协调研发、技术等跨部门力量，提供个性化解决方案，推动客户需求高效落地实施。 1.4团队建设与绩效管理 组建并培养专业化销售队伍，设定绩效考核机制，通过培训与激励措施持续提升团队专业水平与执行能力。 推动销售流程标准化建设，完善客户关系管理（CRM）系统应用，提高客户服务响应速度与质量。 1.5行业分析与风险控制 定期开展竞争对手动态、产品发展趋势及产业政策研究，为产品升级与市场策略提供数据支撑。 跟踪应收账款情况与成本预算执行，确保经营安全与财务合规。 二、任职要求 2.1教育背景与经验 本科及以上学历，自动化、仪器仪表、市场营销、机械电子等相关专业优先考虑。 具备8-10年传感器或仪器仪表领域销售工作经验，其中至少5年团队管理经历，有成功主导全国市场运作的实践案例。 2.2专业能力要求 熟悉仪器仪表、传感器及工业自动化行业者优先。 具备较强的市场判断力，可独立策划并实施销售方案，擅长商务洽谈与复杂项目推进。 2.3软性素质要求 认同企业价值观，具备良好职业操守与个人品质，责任心强。 拥有出色的跨部门协作意识与资源整合能力，能顺畅联动技术、生产等职能团队。 承压能力强，接受高频次出差安排，具备客户为中心的服务理念与长期合作思维。

招聘销售主管一名，蔬菜批发零售，理货收银，性别：年龄35岁以下，无家庭负担，要求住店经营，提供单间宿舍，诚实肯干，每月工资6000元起，提成奖金另加1000元～6000元，包吃包住，公司直聘，可上社保，另有司机工人搬运配合工作。

北京大兴国际机场城际酒店招聘 餐厅服务员1名 前台服务员2名 待遇优厚，住宿、伙食很好！ ✨联系方式： ✨环境优雅、位置优越、晋升空间大、福利齐全，有华住经验级别可谈，欢迎自荐或推荐

1.制定销售战略与目标，分解任务到团队，带领业务员完成整体销售指标； 2.搭建并优化销售团队，负责招聘、培训、考核与激励，提升团队作战能力； 3.开拓重点客户、维护核心客户关系，统筹重大合作项目的谈判与落地； 4.分析市场趋势、竞品动态，调整销售策略，推动产品/服务市场份额增长； 5.管控销售成本与回款进度，审核销售合同，处理重大客户投诉与突发问题； 6.定期向公司汇报销售数据、团队业绩及市场情况，提出运营优化建议。