大堂经理薪资福利:五险+底薪+提成+绩效+春节红包+工龄+节日福利+生日金+含食宿招工人数:1名

招 聘 服务员:10名，喜欢餐饮行业人员优先先考虑，年龄20-45岁，反应灵活，薪资3000-4500元/月。2、前厅主管:5名，年龄20-45岁，有从事过中餐管理，薪资3500-5000元/月。3、厨师:10名，年龄30-50岁，有中餐经验。工作地点:重庆市南岸区铜锣花谷生态园福利:五险一金，包吃住，绩效奖，年终奖，生日礼品，加班补贴等联系人:刘老师 陈老师

酒店经理店长有三年的从业经验ota平台线上运营运营经验优先工资面谈

负责安排前厅服务员的一切日常工作和培训

招服务员，大堂经理，熟手优先

3000人食堂招聘领班一名，要求45岁以下，沟通能力强，协调能力强，有宴席接待工作经验，工资4500-5500。联系人。

有丰富的餐饮管理经验，待人热情大方，性格积极乐观，有较强的沟通能力，抗压能力，执行力强！对线上线下门店运营活动规则操作流程熟练！有团队意识，有管理团队的经验！

有责任心。吃苦耐劳。善于沟通。懂膳食管理。工资面议

重庆缸头鱼火锅招聘！！！店经理一名，工资面议前厅主管：2名4000一5000元/月收银：2名3200—4000/月服务员：8名 3200-4000元/月☆★☆、（男女不限）年龄18—55岁。以上人员长期合作者优先录用，包食宿电话： 地址：匡城路西段万德隆向西500米（刘园）斜对面，路南！

招聘酒店餐厅领班1人

重庆市黔江区招小工一人，工资面议。

重庆市彭水苗族土家族自治县招装修木工、装修承包，要懂得珠宝柜台

重庆市彭水郁山镇招电焊

工作内容1.送公司蔬菜和食品厂的货，主要开箱式货运面包车送货，自开自送2.要求：20-55岁，C2以上驾驶证，会使用智能手机导航3.薪资待遇：一趟200-260，固定货源1-3趟，需要自主装卸，自营平台，不装不卸4.工资：保底加提成，月综合收入7000-13000，多劳多得5.工作地址：负责配送社区食堂，单位食堂，机关食堂，超市，站点，代收点等等6.上班时间8-10小时左右7.可选择就近地点上班8.入职签订保底合同，名额有限，招满即止，有意者联系我

工作内容：负责物流配送、生活用品，食品，百货，水果蔬菜等。工作时间：8-10小时，出勤26天主要车型新能源面包车，同城配送，轻度装卸。自营平台，点对点不装不卸。招聘1、C1及以上驾照，无驾照。2、无犯罪记录，无嗜酒爱好。3、年龄20到55岁。4、吃苦耐劳，服从安排。5、敢开车上路，会使用导航。6、长期稳定司机，短期司机不招 7、月综合工资8000-13000左右8、入职签订保底合同，名额有，招满即止有意者速速联系

招大堂经理, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系周先生

西部新城农家乐招聘大堂经理一名，工资面议，收银员一名，工资3500—4500，二灶一名，工资5000—6000，服务员数名，工资2800—3500，以上工作包吃包住，月休2天！联系电话—

招酒店经理, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系王先生

高薪聘请

高薪高起点

吃苦耐劳有有责任心有活动思路

解放碑新店开业，打造高端奢品，大型沉浸式国风餐厅薪资：5800+五险+包吃，上班可免费古装造型工作内容：1、负责餐厅日常前台接待服务工作安排2、接受上级领导分配的任务及安排安排人员互动烘托店内气氛工作【岗位要求】高中以上学历，五官端正，年龄18-30岁为佳，能接受穿汉服上班（门店提供汉服及妆造）

【餐厅招聘】一、招聘岗位及薪资待遇1、主管 1名 工资面议2、领班 2名 工资面议3、服务员3500-4000元4、洗碗 3500-3800元5、保洁 3000-3500元二、任职要求1、年龄18-45周岁，身体健康，形象良好2、能吃苦耐劳，团结同事，有较强的团队合作和服务意识，能较好的完成领导布置的工作三、一经录用，均包食宿联系人：地址：南岸区茶园天文大道象雄广场旁

男女不限，年龄22-30以下，在酒店有做过领班及以上工作经验，会使用办公软件，对酒店行业熟悉，形象气质佳薪资待遇:试用期3500，转正4000-4500，买五险，月休4-6天，包吃住。

招聘：前厅领班薪资：4000-5000k1负责服务员的工作安排，餐前准备2服务监督客户，保证服务质量

古总渝中区两路口火锅店招聘熟手服务员和领班2名4000-5000+开瓶费+奖金提成，休三天，包吃住，水电费全免!

有工作经验者优先，

职工食堂前厅主管及领班

西热菜领班西热菜领班薪资福利:4500—5000招工人数:二个

岗位职责：1.负责餐厅日常运营管理，确保服务品质；2.监督和管理餐厅员工，提升团队整体工作效率和服务水平；3.组织员工培训，提高团队专业技能和服务质量;4.处理顾客投诉，确保顾客满意度；5.制定和实施餐厅营销策略，提高餐厅知名度和营业额。任职要求：1.具备良好的组织和领导能力，能够带领团队达成目标；2.具有较强的沟通能力和问题解决能力；3.对餐饮行业有热情，能够承受工作压力；4.具备良好的团队合作精神，能够激励和管理团队成员；5.能够有效监督服务品质，确保顾客满意度。