甘孜保险理赔招工信息平台

外卖店，负责食材的切配

岗位描述：送货/配送员是负责将货物从仓库运送到客户地点的职业。主要职责：按照订单要求准备货物，检查货物质量和数量，安全地将货物运送到客户地点，货物多数为家具，家电，商超物品。招聘要求：年龄22-50岁，身体健康，无违法犯罪记录；具备C1驾驶证，熟练驾驶各类配送车辆，有相关工作经验者优先考虑；具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户保持良好的沟通；具备较强的责任心和安全意识，能够保证货物安全送达；具备一定的体力和耐力，能够承受一定的工作压力。

工作内容：负责配送酒水饮料，零食百货，建材家具，工作地点成都周边区域就近安排工作要求：C1及以上驾照，小件需要上下货，大件有机械。年龄：22～56，肯吃苦，听从安排工资待遇：计件工资，月结，日入600，提供吃住，买社保符合条件的，可以联系报名

绵阳市招工地小工/杂工、工地力工、玻璃安装

有没有耍起在的挖机驾驶员，开个大挖机打河堤暂定一个月时间，技术要好的，联系方式

工作内容：家庭6大区域，厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台日常基础保洁。不包含：擦窗户、处理陈年污垢、登高清洁以及大量零碎物品整理等；贵重或易碎物品无法服务，如古童字画、宗教陈设、易碎摆件；地板打蜡、灯具清洁、家居护理、天花板清洁、开柜清洁等深度清洁；洗衣、做饭、刷碗等家务劳动；油烟机清洗与各类家用电器拆卸清洗。工作形式：根据系统派单按时上门进行3-4小时保洁服务派单范围：根据住址/打点位置方圆6公里内进行服务。工作时间：早8-晚8（夜间单到10点，可选择是否开启），最早一单开始时间可能为早上8点，最晚一单的结束时间可能为晚上8点。派单时间：系统最早会派4小时后的订单，最长会派7天内的订单。路程时间：两单中间有1小时的路程时间。基础要求：招聘年龄：23岁-48岁（以身份证年份为准）；性别：女基本素质：会讲一定的普通话（客户能听懂为原则）、识字、会用导航、会骑电动车、有安卓手机、无违法乱纪过往。入职培训：有连续参加三天培训的时间。购买工具包：知晓并接受购买价格为450元的全套工具包。薪资福利：订单收入：每单2-4小时（2小时订单，3小时订单，4小时订单）底薪：37元/小时好评奖：10元/单（服务过后，客户在客户端给出5星好评，奖励10元）次卡用户：10元/单（周期客户，每次去服务加10元）商业险：每单扣1块上保险，服务全程财产及人身安全保险

招聘：飞机机电维修教师薪资：5000-6500

水电学徒工资面议

大邑二环路新能源厂招普工主要做零部件机械加工（长期工）1.要求：18-46岁男士，身体健康，能上夜班2.工资待遇：白班保底18元/小时+计件，夜班保底19元/小时+计件,综合6000-9000元/月。3.福利待遇:包住宿+餐补200元/月，有食堂。4.上班时间：8点到8点两班倒，半个月到一次班，月休2-4天。地点：大邑工业区

大批量招长期短期暑假工:职位描述工资待遇：最低基础配送费5块起步，每单提成6-30元不等，（时段补贴，天气补贴，高温补贴，夜间补贴，节假日补贴，补贴在每单，单价后面，24h派单制，不存在没单子这种情况）综合薪资200-400一天、（不定时有跑单奖励，最高1500)工资日结月结均可，当天可办理入职，安排宿舍，0押金提供车，当天可上岗；岗位职责：1、负责平台下派的订单，接单后按照订单信息配送物品，2、配送物品：鲜花，蛋糕，文件，蔬菜，生鲜，食品，奶茶，咖啡，同城代买跑腿，闪送；3、根据客户定位和地址将物品送到客户手中；职位要求：年龄18-40周岁(以身份证为准），身体健康，无犯罪记录，会骑电瓶车，熟练操作智能手机。工作时间：时间自由，根据自身情况合理安排。作地点：全成都就近工作

摩西养老院明天要一个小挖机驾驶员。

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甘孜藏族自治州稻城县招水电

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甘孜道孚招挖机司机月新7500到8000元月结60挖机

太平洋保‬险服务部本人招聘工作‬时间:周一至周五（法‬定工作日），早上8：30—9：30；集中工作，其它时间工作内容‬自主安排；年龄要求：22-50岁；工作‬职责：续‬期收费，信息‬保全，协助理赔，老客‬户维护；开发新单福利待遇：每月海量续期资源+固定底薪＋绩效+收费工资+提成+保险+养老金+团队利益，新人月收入可过万。

一、招聘岗位—任职要求1、年满20周岁—40周岁；2、打字速度25字/分钟，能够熟练使用办公软件；3、普通话标准，性格开朗，表达能力强，热爱挑战，有较强的团队意识；二、薪酬待遇转正前；收入上不封顶，多劳多得，前2个月薪资保护2700元+提成转正后；职级津贴按级别，初级到总监级，最低400到最高6800，再加固定薪资1500，在加提成，车险提成是5%，非车险提成是20%--30%尽职尽责干4000+稍微努力干6000+撸起袖子干10000+全力以赴当自己家一样干上不封顶!四、福利1、工作环境：室内办公，冬暖夏凉，白领环境2、假期：均按照国家法定节假日规定3、培训8个工作日，签合同一个月后补贴520；6、住房补贴：入职第二月开始享受300元/人/月，最高享受3个月,或者享受免3个月住宿。

主要是通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找保险销售机会并完成销售业绩。工作时间行政班：上午8:30-12:00，下午13:30-18:30享受双休、国家法定假、婚假、产假、年假等。岗位优势1、新入司员工无责任底薪+绩效工资+其他，新人入职前3个月发放200-600元见习津贴，培训期可享受50元/天培训津贴；节假日发放过节费及过节礼品；2、公司环境优雅，工作条件舒适；3、公司重视人才培养，有健全的培训体系，提供专业化的新人入司培训、老员工技能提升培训及户外拓展培训；4、公司有完善的晋升机制：提供纵向职级晋升机会（员工年度内有四次职级晋升机会，职级每提升一级增加基本工资200-1000元，转正后底薪最高可达4700元），提供职务竞聘平台（员工年度安排3-4期管理职务竞聘）,绩优员工推荐输出至公司非电销条线管理和销售岗位。

定期服务：定期邀约老客户参加公司活动，与老客户交流服务体验，了解老客户对服务的满意度和需求。建立沟通：与老客户建立售后服务沟通渠道，确保老客户在遇到问题时能够及时联系到服务专员并得到解决。

约访客户，拜访客户