课程顾问，月30-80k 无责底薪3000-7000，提成高，根据经验来谈

岗位职责： 1. 负责向家长介绍上海翔武武术体育发展有限公司的幼儿少儿武术课程体系，精准匹配孩子年龄、体质及成长需求 2. 主动开展电话/面访邀约、试听课安排与跟进，完成课程咨询到签约转化全流程服务 3. 定期回访在读学员家庭，收集反馈并协同教练优化教学服务，提升续费率与口碑推荐率 4. 参与校区招生推广活动，协助组织校园体验课、社区公益武术展示等品牌 outreach 工作 任职要求： 1. 形象亲和、沟通耐心，热爱教育行业，认同中华武术育人理念 2. 具备基础客户服务意识，有教育培训、早教或体育类机构顾问经验者优先 3. 学历不限，普通话标准，具备基本办公软件操作能力 4. 有责任心与团队协作精神，能适应弹性工作时间及适度外勤安排

职位福利：五险一金、全勤奖、弹性工作、员工旅游、提供宿舍 岗位职责： 向到访家长介绍品牌亮点，接听或拨打电话解答家长咨询，主动邀约家长来访，深入理解家长需求并精准推荐课程方案，有效维护学员及潜在客户信息，定期开展回访工作，完成既定销售目标； 1）负责校区线下课程推广与招生任务，实现月度、季度及年度销售指标； 2）依托现有资源与家长进行电话交流，预约有意向的学员参与校区公开体验课； 3）接待上门咨询的家长，提供专业服务，协助其全面了解机构教学特色与课程内容； 4）协同推进招生相关业务及市场活动落地执行； 5）面向到店客户讲解品牌优势，处理来电或外呼家长咨询事宜。 【我们需要这样的你】 渴望高收入，富有进取心 认同教育价值，怀揣教育热忱 目标明确，勇于迎接挑战，不轻言放弃 任职资格： 1. 大专及以上学历，具备1年以上教育培训领域销售工作经验； 2. 具备良好的沟通技巧和抗压能力，工作态度认真负责； 3. 性格亲和，热爱教育行业，乐于与孩子及家庭互动交流。 工作时间：周三至周日上班，周一、周二休息； 工作日13:00-21:00，周末8:30-18:30

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有1-2年销售经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.28岁以内，外地户籍优先，男女不限 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

岗位职责： 1）接待来访客户，对客户进行现场咨询；引导客户签约，完成销售任务； 2） 协助学科教师做好学生学习管理工作； 3) 对签约客户进行后续不定期跟踪，促成在读学员续费，引导在读学员推荐新客户； 4）配合在学校和商场做一些宣传活动，收集意向客户的信息； 5) 完成上级交代的其他任务； 职位要求： 1)大专及以上学历(应届毕业生须本科学历以上)； 2)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳； 3)学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强； 4)亲和力强、善沟通、协调说服力强； 5)热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间 工作时间： 做六休一，每周二休息；周中14:00-20:30 周末8:45-20：00 薪资 底薪：5000-8000元 提成：2%-5% 绩效奖金：500-1000元 晋升途径： 课程顾问——咨询主管——门店校长 福利待遇： 1) 底薪+销售金额提成+绩效奖金； 2) 专业技能培训（带薪） 3) 提供带薪年假，且司龄每满一年增加一天；

8应届生/有教育课程销售经验的老师看过来，优质教育企业直营校岗位来啦。 吉的堡是成立于1986年的知名教育集团，专注于3-12岁儿童素质教育，涵盖语言培训、早期教育、幼儿园运营、图书出版等多个领域。 目前全国拥有900多家吉的堡幼儿园和成长中心，在职员工七千人，所有直营校区均具备国家认可的办学资质，招生与教学严格遵循素质教育政策要求。 一：薪酬福利： 1：提供住宿，上海60多家中心可就近安排 2：综合收入（8k-20k）：底薪5500-8000元（根据面试表现定薪，有相关经验者不低于6k，不高于8k）+ 高额提成 3：上班时间：做五休二，周一周二休息；周三至周日，工作日13:00-21:00，周末8:30-18:30 4：校区活动丰富，线上线下资源支持充足，整体以教学质量与口碑为核心驱动力，客户转介绍持续不断 5：试用期薪资全额发放，无折扣，入职即缴纳五险一金，各项管理制度完善规范 6：配备系统化培训体系，资深员工带教指导，有经验者快速脱颖而出，无经验者也能保障一个月内持续开单 7：员工子女可享受吉的堡课程优惠价格，折扣力度可观 8：有积分落户需求的伙伴，只要个人条件符合上海市政府相关规定，公司可协助办理落户事宜 二：工作职责： 1. 根据客户不同需求及实际情况，制定个性化课程方案，完成销售目标 2. 与客户保持高效沟通，开发、建立并维护长期稳定的关系 3. 与客户深入交流课程规划，设定合理的短期目标，提供专业的学术评估，以及承担公司安排的其他相关职责 4. 协同市场与教学团队，推进各项工作的顺利开展 三：任职资格： 1. 具备教育行业线下销售工作经验 2. 大专及以上学历，热爱儿童教育事业，对销售工作有兴趣，具备良好的服务意识 3. 有亲和力，性格开朗，积极主动，充满热情；形象良好，普通话标准 4. 具备优秀的沟通能力与人际处理技巧，具有较强的团队协作精神

【重要】公司提供优质生源资源，只要踏实肯干、积极跟进，必有回报！系统化培训+资深导师全程指导，助你快速成单、稳步成长！ 1、假期及福利：享受国家法定节假日当日休息；享有婚假、产假等福利假期，以及节日专属福利； 2、晋升机制：每6个月组织一次内部晋升评估！课程顾问→资深顾问→校务主管→中心校长→管理多家校区，同时结合个人过往表现与职业发展意愿，支持横向岗位调整； 3、带薪培训：提供专业全面的新员工入职培训，上岗后持续开展技能提升与管理能力培训； 4、团队活动：聚餐、K歌、登山、农家乐、年度大型年会……丰富多彩的团建生活，节日期间还有惊喜神秘礼品，营造如家般温暖氛围； 5、全职员工子女报名课程可享内部优惠价格。 职位福利：五险一金、全勤奖、弹性工作制、员工旅游、提供宿舍 岗位职责： 向到访家长介绍品牌优势，接听或拨打电话回应家长咨询，邀约家长来访，深入了解家长需求并精准推荐课程方案，有效维护学员及潜在客户信息，定期回访，完成销售目标； 1）负责校区线下课程销售与招生工作，完成月度、季度及年度销售指标； 2）根据现有资源与客户进行电话沟通，预约意向学员参与校区公开体验课； 3）接待来访家长，提供专业咨询服务，协助其了解机构及课程特色； 4）配合推进招生相关业务及市场活动； 5）对到访客户讲解品牌亮点，接听或主动拨打家长咨询电话。 【我们期待这样的你】 渴望高收入、充满干劲； 具备教育理想与情怀； 目标明确，勇于接受挑战，积极进取。 任职资格： 1. 大专及以上学历，具有一年以上教培行业销售工作经验； 2. 具备良好沟通能力与抗压能力，工作认真负责； 3. 富有亲和力，热爱教育行业，乐于与孩子及家长互动交流。 工作时间：周三至周日，周一、周二休息； 周内 13:00-21:00，周末 8:30-18:30

岗位职责： 1、向潜在客户推介吉的堡亲子中心课程内容，通过开拓新资源与激活已有资源，持续稳定达成个人业绩目标；依照课程顾问标准化咨询流程，规范接待与服务客户； 2、维护已成交客户关系，提升客户体验满意度，推动客户续费及转介绍新会员； 3、按时保质完成各项日常数据指标，强化过程管理，提升客户转化效率； 4、积极学习产品知识、行业动态及销售技巧，持续提升专业素养与业务能力； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备较强的业务理解力与执行力； 2、专业不限，市场营销等相关专业背景者可优先考虑； 3、具备良好沟通能力，自主性强，能适应高强度工作节奏； 4、拥有主动学习意识与长期成长意愿。 工作时间： 周内安排两天调休 上午9点至下午6点 享受国家法定节假日 工作地址： 嘉定江桥万达/宝山日月光

岗位职责 客户沟通：主要面向在职的中高级财务人员，提供专业的财务证书培训服务。依托公司分配的资源，通过电话等形式深入了解客户需求，为客户设计专属的课程学习方案。 课程咨询：为客户提供财务会计类课程的专业解答与指导，确保其全面掌握课程内容及授课模式。 销售促成：运用高效的沟通与谈判策略，推动客户完成报名，达成既定销售指标。 关系维护：持续与客户保持良好互动，提升服务体验，定期进行回访，收集客户意见并发掘潜在需求。 数据记录与分析：完整准确地登记客户资料及销售进展，为市场研判和销售优化提供可靠的数据支撑。 能力要求： 具备出色的口头表达与沟通协调能力，能清晰传递课程核心信息。 具备较强的销售敏锐度和谈判技巧，能够有效推进成交。 拥有积极进取的工作心态、良好的抗压性以及团队协作意识。 发展空间 课程顾问岗位发展路径清晰，随着经验积累与能力成长，可逐步晋升为销售组长、销售主管、项目经理直至分校负责人等管理岗位。同时，在教育行业持续发展的背景下，也有机会拓展至在线教育、智能教育等新兴领域，实现多元化职业发展。 工作时间：固定周末双休 不加班

岗位职责： 1.负责接待来访或来电家长/学员，提供专业课程咨询与教育规划建议 2.深入了解学员学习情况与需求，匹配适配课程体系并促成报名转化 3.维护学员及家长关系，定期跟进学习进展，提升续费与转介绍率 4.协同教学、教务团队，保障课程服务全流程顺畅交付 5.参与市场活动支持，协助完成招生目标与品牌推广任务 任职要求： 1.热爱教育行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有教育咨询、课程销售或K12/职业教育相关经验者优先 3.具备较强的学习能力、目标意识与抗压能力 4.普通话标准，熟练使用办公软件 5.教育类、心理学、市场营销等相关专业背景更佳

不是中介！直招！直招！直招 本岗位属于直聘，不收取任何费用 0元入职，无车公司提供 上海可就近分配安排工作及住宿 薪资：8000-15000 工作时间: 平均工作8小时，其他时间自由安排，工作轻松自由！ 入职要求如下： 1，没有学历要求！！！ 2，没有犯罪前科 3，年龄18至55岁之间 4，一天工作8-10小时！可调休可轮休 5，工作时间弹性自由有效工作8个小时 6，可日结周结月结 8，有无经验均可，公司提供电动车 9，优先安排面试，公司直招，中介勿扰 (面试通过者，当天可以直接安排)

急急急，长宁急招住家阿姨，要会开车，50岁以下，对阿姨要求高学历，负责接送一个上下学，放学看着孩子写，负责孩子房间的卫生，和查看孩子每天的运动，作业，能辅助三年级的功课的阿姨，月薪，8000元起步，跟阿姨能力订工作，做六休一，有合适的阿姨，联系电话

急急急赵老师【工作类型】钟点工，阿姨优先，客户，【工作时间】09:30-12:30【上户日期】三天内【工作地址】上海市长宁区西郊宾馆虹桥路1921号【工资预算】50元/时3300/月，五休二【工作内容】主要做饭做家务,需要做午餐，1-3人餐，偏好家常菜，需要打扫卫生，阿姨要爱干净，房子150-200㎡、要求部分衣物手洗点击下面蓝色字，了解工资详情井号:///kobxdHe14jmNGXC直接发送简历给客户，可快速面试签单上户！！！*单号：*

电焊工，焊接空调水管管道和支架，10天短期工

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亲人们，好，明天下午和18.号公司有招聘会。年龄在25~59岁之间的招聘岗位，旅游专业养老顾问，学习津贴1000元。下有保底，不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人赠送活力28洗衣液5.2斤，联系电话陈西娜，麻烦

招聘25-55周岁，旅游专员，内外勤，高中以上学历，公司一金，底薪加提成，日常主要对接组织客户周末短途游、景区研学、线下读书会、户外团建。经常带队打卡邯郸响堂山、周边山水景点，出游即工作，时间灵活自由，公司全程提供活动经费、客户资源，零基础手把手带教，喜欢旅游、擅长沟通的家。咨询

亲人们，好，今天下午和17.18.号公司有招聘会。年龄在25~59岁之间的招聘岗位，旅游专业养老顾问，学习津贴1000元。下有保底，不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人一份随手礼有大皇梨馒头士豆自选，联系电话，孙女士麻烦

招聘外联总监，要求年龄18周岁以上，沟通能力强，服从管理。薪资面议，提供高提成和高绩效。招聘人数为10名。工作地址位于贵州省普安县斗弹达吟社区观景台三楼。

招聘岗位包括引导员（黄果树瀑布景区）、文创产品销售员和游客服务员，共15名。岗位要求：语言表达流畅；具备良好的沟通能力和服务意识；热爱旅游行业，性格开朗，有相关经验或本地人员优先。薪资待遇：首月实习期薪资2000元加10%业绩提成；转正后薪资2500元加10%业绩提成。包吃住，缴纳保险，月休3天。

岗位职责： 1. 负责影院入场验票，核验电影票真伪及场次信息，确保观影秩序 2. 协助售票，为顾客提供选座、购票及取票服务 3. 执行新片发布、颁奖等场合的礼仪接待与展示工作 4. 担任人偶扮演、现场引导、3D眼镜及赠品派发等互动支持任务 5. 协助维持观众进场、离场及放映期间秩序，配合完成零食饮料销售与收银 任职要求： 1. 年龄18-35周岁，学历不限 2. 无经验要求，接受岗前培训，工作内容轻松易上手 3. 形象端正，具备良好沟通能力与服务意识 4. 身体健康，服从管理，责任心强，无不良嗜好 5. 可根据居住地就近安排至上海各大连锁影院，单日工作4-8小时

1、公司提供家长名单，通过电话、微信联系学生家长。 2、把小课包，销售升级成6800元-26800元以上的大课包，线上电话微信远程签单，或邀约到店咨询体验完成签单。 3、公司有专家老师和运营经理，通过专家直播间解读课程，辅助销售进行签单。 4、销售流程有培训，给工具，给素材，给扶持。 5、带5-8个人的团队一起做销售业绩，自己要在一线打电话做业绩。 任职条件： 1、有课程顾问销售经验、知识付费销售经验，年龄建议25-45岁，男女不限 2、表现力好，沟通逻辑清晰，学习能力强 3、会基础的短视频拍摄，发布短视频 4、大专以上学历 5、公司提供专业知识培训

曦宁教育长宁校区招聘班主任/课程顾问:五险一金，下午茶，一年两次大团建部门团建，生日会，靠近江苏路地铁站4号口，通勤方便，团队氛围好。 底薪4k-10k+提成（年薪资收入30w左右无上限） 1、有K12相关销售经验 2、有知名教育机构相关工作经验者优先考虑 3、接受电话销售及面销 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄35以下优先； 2、渴望高薪，经验不限，有行业经验更佳； 3、热爱教育事业，具有较强的执行力及较高的职业素养。 福利待遇: 1、月度季度业绩奖励，及其他激励政策； 2、每年免费外出旅游； 3、完善的晋升渠道。

岗位职责： 1、依据公司销售目标，通过公司提供的优质客户资源，电话外呼挖掘潜在客户，邀约试课达成销售； 2、分析学生学科水平与学习痛点，为客户提供个性化课程规划方案促成课程签约； 3、对在读学员跟踪维护建立良好客情关系，推进课程续费、扩学科学习、转介绍等销售转化； 4、协同教师教务团队，沟通协调学生课程安排，并定期跟踪学习进度与家长沟通反馈； 5、及时登记销售数据，维护客户学情资料，持续了解杭州中高考等相关教育资讯。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上，专业不限，渴望挑战高薪； 2、有教育行业销售、班主任等相关经验优先考虑； 3、普通话流利，具备较强沟通能力，具有良好的学习能力； 4、亲和力佳，自信开朗，责任心强，热情积极。 如果你有热忱的工作态度，拥有一个小目标，极度渴望高薪酬！ 就差一个机会，那就加入我们吧！！！ 我们提供： 五险一金、节假日补休、不定期福利奖金； 高业绩提成（高于行业标准）； 免费行业带教，充分人才培养； 足够开放、不论资排辈，积极的团队氛围。 【底薪+提成机制，优秀者2个月内即可达成月薪月均20-30k】 薪资：11K-20K

岗位职责 1、负责用户需求调研与咨询访谈，深度挖掘用户核心诉求，输出专业用户成长规划与适配方案； 2、通过线上沟通、电话访谈、线下用户面访等形式，收集用户行为数据与反馈，精准匹配用户个性化需求； 3、建立用户档案，长期跟进存量及潜在用户，维护用户关系，沉淀用户画像，推动用户留存与价值转化； 4、联动产品、运营及教研团队，同步用户调研结果，协助完成用户服务流程优化及配套落地工作； 5、熟悉成人学历提升、上海居转户积分相关政策，能结合政策为用户做专业解读与适配建议。 任职要求 1、具备优秀人际沟通、用户共情与需求洞察能力，可快速精准捕捉用户真实诉求； 2、逻辑思维清晰，学习能力强，能快速吃透行业政策，可承受合理工作压力，适配行业业务节奏； 3、工作主动自律、责任心强，具备良好跨部门协作意识，善于对接多方团队推进工作； 4、热衷于用户研究、教育服务赛道，有长期深耕用户调研与用户运营领域的职业规划； 5、有成人学历教育、上海积分落户政策咨询、用户调研访谈相关从业经验者优先。

【职责】 1. 负责学生/家长咨询，讲解插班生政策、推荐院校专业、制定备考规划 2. 介绍课程体系、师资与服务，跟进意向学员，促成报名转化 3. 做好咨询记录、分类回访，收集问题并反馈 【要求】 • 沟通表达好，会倾听、有耐心，微信/电话沟通得体 • 学习能力强，能快速熟悉插班生政策与课程内容 • 有目标感、抗压稳定，主动复盘，不情绪化 • 有销售/咨询/教培经验优先 有培训、有老手把手带、接受应届生

【岗位说明】 1、负责k12学科类项目新签和续费，学科以小初高1v1，1v2，小班课课程产品为主； 2、根据公司发展规划，持续完成校区及部门每年每月新签续费业绩和新签人数目标要求； 3、合理利用公司线上线下资源和数据，通过电话，微信私域，现场接待等方式为客户提供专业的教育产品和升学规划咨询服务； 4、维护好每个在读学员，为学员提供专业，用心的服务，促使学员续报和转介绍； 5、安排好每个学员上课时间，确保正常课程消耗； 6、配合老师教学内容，多学生进行学习管理等； 7、完成校区及部门的其他工作任务。 【任职要求】 1、k12学科教育行业销售经验者和优先考虑； 2、热衷销售工作，愿意挑战高薪； 3、性格开朗，有良好的沟通技巧及销售意识； 4、强烈的责任感与客户服务意识； 5、有正能量，抗压能力执行力强，学习能力强； 6、注重团队合作，能适应灵活的工作时间。 【晋升薪酬】 课程顾问---课程顾问主管---储备校长---校长 薪资范围：15K-50K 上不封顶 工作半年月均薪15k 工作半年以上月均薪20k 工作一年以上月均薪30k 工作二年以上月均薪50k 工作三年以上实现财务自由 无责任底薪+高奖金提成+红包激励 岗位薪酬： 底薪（根据过往经验和面试定无责底薪5000~10000）+提成+激励奖金，平均月薪15k~50k 【福利待遇】 1、行业最高提点； 2、资源共享，充分交流，完善的培训体系为职场进化保驾护航； 3、每季度一次调岗机会，每半年一次竞聘机会； 4、团队为90后主力军，简单上进、放肆成长、专心赚钱，上班自由，业绩为王； 5、办公环境高大上，工作氛围轻松，提供零食饮料，一起快乐赚钱； 6、每月团建，男女不限！ 【公司业务】 尚孔教育致力于服务中国青少年大健康生态产业。从青少年的身体健康、心理健康和学业健康三大核心需求出发，基于领先的人工智能(AI)技术和优秀的产研团队，为客户提供心理咨询、家庭教育、学业规划以及专业温情的陪伴。为中国青少年健康成长与全面发展提供一站式全方位的服务，让青少年健康成长快乐学习！

任职要求: 舞蹈课程免费代理分销，纯绿色，免费培训，赚多少你说了算 0押金，0成本，免费教，在家做 工作入驻流程: 1.免费开通官方平台分销站 2.一键铺设自己分销平台货源 3.推广自己商品链接 扶持计划: 全程免费指导，免费加入，时间自由，铺设好货源后只需推广自己商品就行了（免费教），无需手动发货，做好了被动收入！ 2.

1、针对意向客户进行课程咨询，挖据实际需求，预约客户 2、分析意向客户需求，制定合理学历提升方案，顾问式销售。 3、为客户设计个性化的学历提升方案，并促成签约 4、定期参加会议及培训，提升专业能力，定期回顾、分析执行效果; 5、维护客户关系，定期回访跟踪，不断拓展新的客户资源。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄和学历不会束缚你的前程: 2、积极主动，执行力强，成就动机强，具备较好的沟通能力; 3、性格坚韧，充满激情与活力，能够面对较强的工作压力: 4、有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，能适应周末上班。 工作时间: 9:30-18:30 薪资结构: 无责底薪 6k-10k(根据过往经验和面试定无责底薪)+提成+绩效

1. 负责学历提升类证书（成人高考、自考、网络教育、职业资格证等）的课程咨询与销售，为客户制定个性化升学规划； 2. 通过电话、线上平台或线下途径拓展新客户，维护老客户关系，达成每月销售任务； 3. 掌握合作院校及项目的招生规则、专业特色和证书价值，精准对接客户实际需求； 4. 全程跟进客户报名流程，提高客户满意度及推荐转化率； 5. 汇总市场竞争动态，收集客户反馈，助力销售策略持续优化。 任职要求： 6. 学历经验：1年以上学历证书或教育培训行业销售经历，了解成考、自考等升学流程者优先； 7. 能力要求：具备良好的沟通技巧和抗压能力，善于捕捉客户核心需求； 8. 有电话营销或线上社群运营经验者更优；加分项：拥有高校或教育机构资源者优先考虑。 【为什么选择我们？】 行业头部资源：与10余所院校官方合作，项目真实可查； 赋能型团队：提供带薪岗前培训（政策解读+销冠分享+话术实战），资深员工一对一指导； 晋升透明： 纵向发展：咨询顾问 → 高级顾问 → 团队主管 → 校区负责人； 横向机会：支持转岗至市场运营、课程规划等相关岗位。 福利保障： 朝九晚六，固定双休！！ 五险一金+通讯补贴+绩效奖金＋开单奖励＋节日礼品； 每月团建经费（聚餐/户外活动），年度旅游等多项福利