岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、研读与分析，准确识别投标资格、技术要求及商务条款 2. 独立编制投标文件（含技术标、商务标、报价清单等），确保内容完整、格式规范、响应精准 3. 协同技术、预算、法务等部门完成标书审核、盖章、封装及准时递交 4. 跟踪投标进展，参与开标、澄清、述标等环节，及时反馈结果并归档全过程资料 5. 定期整理行业招标信息，更新企业资质库、业绩案例库及供应商资源库 任职要求： 1. 学历不限，工程类、管理类、经济类等相关专业优先 2. 具备投标/招标相关工作经验者优先，熟悉政府采购、建设工程或投标流程 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达、逻辑梳理与细节把控能力 4. 责任心强，保密意识好，能适应阶段性加班及多项目并行节奏 5. 持有招标师、造价员或PMP等证书者优先

招投标文员

职位详情 项目投标 政府采购 岗位职责：公司主要交通工程，城建工程，水利工程的监理 1．负责投标的报名、编制投标文件、开标、参加投标项目人员的组织协调。 2．负责项目标书制作的前期准备工作，包括招投标信息的收集、人员证件、企业资质证书的收集和申报。 3．负责整体投标文件的制作、排版、打印、复印、扫描、装订等工作。 4．负责处理投标过程中的定额单价、总价等计算问题，确保报价准确、合理、具有竞争性。 5．负责按招标文件要求进行协调签字、盖章、包装、密封等工作。 6．负责与项目负责人以及相关部门协调投标文件过程中的问题，确保投标文件按时投递。 7负责组织参加项目投标的人员，准时参加投标工作。 8．负责投标文件的整理、分类、存档工作。 任职要求： 1．熟悉政府采购制度法规 2．对文字、数字有一定的敏感度 3．有良好的工作判断能力、解决问题的能力、沟通 4．熟练操作办公软件 5．有经验者优先考虑 6.可以兼职

主要负责招投标

要求本科以上学历，工作认真

岗位职责 1. 负责招投标全周期工作，涵盖项目评估、资质审查、投标文件编制等环节。 2. 解读招标文件内容，梳理关键要求，整合技术与商务资源，拟定投标方案。 3. 搭建集团级招采管理体系，制定并优化招采流程及相关制度，推动部门管理目标落地。 4. 主导各类招标项目的发标、答疑、开标与评标组织；统筹推进招采任务执行。 5. 熟悉国家招投标法律法规及政府采购操作流程。 任职要求 证书：须持有中级或以上职称 学历专业：本科及以上学历，工程管理、土木工程等相关专业优先考虑 专业技能：熟练掌握Word、Excel、PPT，具备PS技能用于标书排版设计者优先 熟悉电子化招投标系统（如：政采云、国网商城、各企业自建招采平台）操作，了解多类平台规则（包括但不限于政府采购平台、公共资源交易中心等） 细致严谨：对数据、时间节点、签章位置、签署规范有高度敏感性，确保文件零差错 抗压性强：能应对截标前高强度工作节奏，具备同时推进多个项目的能力 保密意识强：严格执行公司保密规定，不泄露报价信息及核心投标策略 福利待遇：缴纳五险、双休及法定节假日休息、节日福利

技术标专员 双休法休 上班时间：8:30-5:00 地址：哈尔滨市松北区 岗位职责 1.负责土建、水利、粮库项目技术标施工组织设计编制与修改； 2.根据招标文件要求，编制施工方案、施工总体部署、进度计划、人员机械配置、质量保证措施、安全生产、文明施工、环境保护、季节性施工、应急预案等内容； 3.按照评标要求针对性优化技术方案，响应招标文件所有条款； 4.图纸识图，可根据项目特点调整方案内容，完善附图、附表； 5.持续优化技术标通用模板，完成技术章节排版校对； 6.配合团队完成标书整体审核，修改评标专家提出的相关答疑材料。 任职要求 1.具备工程技术标编写经验，熟悉土建、水利施工工艺，有粮库项目投标经验优先； 2.看得懂施工图纸，能够独立撰写完整施工组织设计； 3.熟练 Word、CAD，方案逻辑清晰，文字功底良好； 4.充分理解招投标规则，规避技术标缺项、不响应导致废标； 5.时间观念强，可应对投标截止节点工作安排。

工作内容： 1、具备3年以上招标代理或项目经理相关工作经验，熟悉政府采购或建设工程招标者优先；仅掌握政府采购或建设工程单一领域亦可接受。 2、承担招标全流程工作，包括制定招标计划、办理项目备案手续等事项； 3、负责招标公告、招标文件（含资格预审文件）的起草、报批、修订及补充完善； 4、组织并实施开标、评标等相关环节； 5、编制并签发中标通知书等工作； 6、负责项目后续的备案登记及资料归档管理。 持有相关执业证书者在同等条件下优先考虑。

（技术标 + 资信标） 双休、法休 上班时间：8:30-5:00 地址：哈尔滨市松北区 岗位职责 1.独立完成土建、水利、粮库类项目投标全套资料编制，涵盖资信标、技术标全流程工作； 2.研读招标文件，梳理投标要求、资格条件、评分要点，把控文件响应完整性； 3.资信资料整理、资质扫描、业绩、人员证书、财务、履约资料汇总排版； 4.技术标方案编制：施工组织设计、施工方案、进度计划、资源配置、安全文明施工、应急预案等内容编写调整； 5.投标文件自查、交叉校核、排版、封装；配合开标前资料复核、答疑资料准备； 6.投标资料归档、模板持续优化更新。 任职要求 1.熟悉土建、水利、粮库工程招投标规则，能够独立完成整套投标文件； 2.精通资信标资料整理与技术标施工方案撰写，能识别招标文件各类风险点； 3.熟练使用 Word、Excel、CAD、PDF 编辑工具，排版规范，细心严谨； 4.具备工程标书相关工作经验，有水利、粮库项目投标经验优先； 责任心强，能适应投标节点加班，具备良好时间规划能力。

新猪场招聘信息一对育肥饲养员，自动料线，全价饲料，不粉料，不拌料，有奖金，工作量不大年龄不超55岁，无不良嗜好，身体健康，责任心强，服从管理地址／哈尔滨宾县联系电话

招聘平养肉种鸡饲养员（夫妻）年龄56岁以下，身体健康，视力良好，无不良嗜好，服从安排。年工资12万左右，按月开资，供吃供住，夫妻间。有意向者请与我联系联系人:刘先生电话:朋友们

招聘热熔管师傅。

用个二线技术员雷诺护坡，会用点ROK就行，放个直线看下高程，活简单。电话，

哈尔滨学院路招聘一名下水管工人。

负责整个公司的成本运营成本核算、投标报价。有从事过桩基施工和道路土石方工程经验 优先。

高速配套项目。是宜昌

岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台，搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息，建立项目台账。 2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作，独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。 3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理，把控投标时间节点，处理与。 4. 参与开标、结果跟进，分析未中标原因，资料分类归档。 5. 熟悉建筑行业招投标法规，遵守流程规范，保守公司商务机密。

封标，盖章，核验

需要在外地工作，全国有项目

通过电脑系统对指定场所进行巡查 工作时间：三班倒（含夜班，休息频次高，不影响日常作息） 工作要求：年龄40周岁以下，具备高中及以上学历，本地常驻人员，无违法犯罪记录，能适应轮班制度，学习能力良好，熟练操作电脑，可完成Word、Excel等基础文档处理。工作环境优良，岗位稳定。 工作地点：哈尔滨市南岗区中山路193号 工作内容： 1. 负责银行内部日常巡检工作； 2. 遵照上级安排完成各项任务； 公司依法缴纳五险

负责办公用品（如文具、纸张、打印机耗材等）、生活用品（如饮用水、清洁用品、员工福利物资等）的采购、库存管理和分发熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件，能进行文档编辑、数据处理和演示文稿制作。具备良好的文字表达能力，可协助起草、校对行政类文件。

保险行业排名第一的央国企 岗位职责:办公室 任职要求:满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利:早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 3、储备管理岗位： 薪资6000+提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，公司日常管理工作，项目研发，奖金多，红利多。 岗位经验: 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验:我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

1、负责院内装修项目的实施、工程进度跟进及验收工作 2、负责院区合同管理工作，组织合同审核与归档 3、负责院区对外联络事务，包括与上级单位的沟通协调及关系维护 4、负责院区日常运营管理工作，保障内部运转有序 5、负责院区物资及库房管理，涵盖物品申请、保管、发放与使用监督

工作内容：负责接待来访人员并完成登记相关事宜，工作内容简单易上手，轻松无压力，享有无责底薪加满勤奖励，周末双休，享受法定节假日，工作时间早10点至晚7点。 公司总部位于松北，办公面积达7000平方米，成立于2015年，为行业头部平台之一，工会规模位列全国前三，月流水超500万元。 团队年轻化，成员以90后、00后为主，工作氛围积极融洽，待遇优厚，诚邀您的加入

办公室坐班 企业内部客服 正常工作制 外向，可以跟客户沟通 工作地点:道里区上海街7号一层底商工作内容:中国人寿售后服务中心 文员助理: 与孤单客户联系并在系统中绑定服务关系,做后期保全服务，公司有啥事咱负责电话通知，客户有啥事来公司咱帮他处理。 如:续期管理，变更服务电子化等。 客户咨询保险有专人讲解，产生保费有提成。收入无上限，有晋升空间。医疗险+企业年金 工作时间:8:30-17:30全程在公司，双休，法休，冬季提前1小时下班 岗位要求:年龄21-45周岁，高中及以上学历工资5000-6000详情面谈。 还有售后客服，年龄要求25-45周岁，试用期8000-10000，有经验者优先。 所在公司 中国人寿售后服务部 > 已上市·10000人以上·保险 工作地址 社科大厦 哈尔滨道里区中国人寿保险股份有限公司道里支公司101室

工作内容: 1.顾客服务与销售 ·主动迎接每位顾客，提供专业解答与贴心服务，提升购物满意度。 ·分析客户需求，合理推荐合适商品，助力完成销售任务，实现业绩增长。 2.后勤与运维 ·承担店铺日常清洁及商品摆设，打造干净、舒适的消费空间。 ·落实库存清点与仓库归整，保障物资摆放清晰有序。 ·配合完成店内设备的常规巡检与简单保养工作。 3.企业历史文化讲解 ·系统掌握并生动传达品牌发展历程、文化底蕴及产品制作工艺。 ·通过具有吸引力的讲述方式，增强顾客对品牌价值的认同感。 4.新媒体运营支持： ·承担线上商城/电商平台的客户服务，及时回复咨询，跟进订单处理。 ·参与直播带货，在镜头前呈现产品亮点，与观众实时互动，拓展线上销售渠道。 要求： 1、学历不限，需具备高中或同等以上学历，有销售、客服、讲解或直播经历者优先考虑。 2、仪容整洁，男性身高180cm以上，女性身高165cm以上。性格温和，沟通表达能力强。 3、工作积极，踏实肯干，具有较强的责任意识和协作精神。 4、善于学习，对企业历史与文化有热情，并愿意主动传播分享。 5、不惧拍摄，对直播、短视频等新兴媒介有兴趣或相关经验者更佳。 6、实行两班倒工作制，早班9:00-17:00；晚班15:00-23:00或16:00-24:00，每周单休 工作地点：道里区中央大街店111号

招一个行政文员。 工作内容:与孤单客户联系，并在系统中绑定服务关系，做后期保全服务，公司有啥事咱负责电话通知，客户有啥事来公司咱帮他处理， 如:续期管理，变更服务电子化等。 工作待遇:节假日福利，，企业年金，国内旅游，年假，十三薪。 客户咨询保险有专人讲解，产生保费有提成。收入无上限，有晋升空间。 工作时间:8:30-16:30全程在公司，双休 年龄21-50岁，详情面谈。 工作薪资:工资面议 基本试用期收入都在5k到6k，大专以上学历 有经验者可放宽到高中！联系人电话

【岗位职责】 1. 资质入库管理 负责公司各类建筑施工资质、安全生产许可证、人员执业资格证书等相关资料的整理、更新、归档与入库工作；实时跟进资质政策变动，按时完成资质年检、升级、增项等申报材料准备，确保公司资质始终处于有效合规状态，保障项目投标及业务开展的资质需求。 2. 招标业务统筹 全面负责工程项目招标相关工作，包括招标信息搜集、筛选与分析，精准匹配公司承接能力的招标项目；编制、审核投标文件，完成标书制作、密封、递交等全流程工作；对接招标代理机构及业主单位，跟进投标答疑、开标、评标等环节，跟进中标结果，做好投标资料归档与复盘。 3. 人材机合同签订与管理 负责对接供应商、劳务班组、机械设备出租方，洽谈人材机（人工、材料、机械设备）合作事宜，拟定、审核劳务合同、材料采购合同、机械设备租赁合同等相关合同文本；规范合同签订流程，把控合同风险。 【岗位要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，工程管理、工程造价、建筑经济、土木工程等相关建筑类专业优先。 2. 工作经验：2年及以上建筑公司经营管理工作经验，熟悉建筑行业资质管理、招投标流程、人材机合同管理全流程，有独立完成资质入库、投标标书编制、合同洽谈签订的实操经验。 3. 专业能力：熟悉建筑行业相关法律法规、招投标法及资质管理政策；熟练使用办公软件，具备良好的公文写作、标书编制与合同撰写能力；具备较强的商务谈判、风险把控和问题解决能力，细心严谨，责任心强。 4. 优先条件：持有相关经营管理、造价、招投标相关证书者，或有大型建筑企业同岗位工作经验者优先录用。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：5000元，根据个人工作经验、能力核定，薪资结构合理，包含基本工资+绩效奖金+年终奖金，收入可观。 2. 基础福利：缴纳五险，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、团建活动。 3. 生活保障：提供员工餐、交通补贴、通讯补贴，提供住宿。

做施工合同，