有二级建造师证 住场地，工期一个月至两个月

招聘电力工程项目经理。薪资为5.0K-8.0K。要求有电力工作经验者优先。坐班，周末双休，国家法定节假日全休，享受过节福利。

踏实肯干吃苦耐劳，事少有经验，能解决问题

高薪诚聘二建项目经理，机电专业。必须证在新疆，二建夸省不能用。一建不受限制，全国可调。熟悉变电工程和线路工程。同时有输变电经验优先。长期做国网项目。交社保。必须是机电专业二建以上，达不到此条件的勿扰。

需要有现场管理经验的管理人员或者带班的大班长，涉及化工类的工艺管道安装、焊接

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（水利专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目驻场工作 5. 无在建工程限制，可配合注册及继续教育要求

岗位职责： 1.全面负责市政/公路工程项目的施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制 2.组织编制并落实施工组织设计、专项方案及应急预案，确保项目合规高效推进 3.协调业主、监理、设计及分包单位等多方关系，及时解决现场技术与管理问题 4.主持项目例会，定期汇报施工进展，动态优化资源配置与工期计划 5.落实安全生产责任制，组织安全教育与隐患排查，杜绝重大安全责任事故 任职要求： 1. 持有住建部门颁发的市政/公路专业二级建造师资格证书，入职后须注册在本公司 2.具备2年以上市政或公路工程施工现场管理经验，独立担任过同类项目负责人者优先 3.年龄50周岁以下，身体健康，能适应长期驻场工作环境 4.熟悉国家及地方相关法律法规、技术标准与验收规范 5.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应对能力

招聘要求：大专以上学历，年龄45周岁以下，具有相关不少于5年的施工项目管理经验；有二级建造师证书者优先和有中级职称者优先考虑； 热爱工程项目管理工作、具有抗压能力，并愿意接受挑战；熟悉电力企业送变电等手续办理流程、熟悉电力施工安全规程、熟练掌握线路设备安装工艺、有5年以上现场负责人工作经验。 熟悉10kV及以下变配电工程、110kV及以下输电线路工程建设全过程，熟悉变电工程设计、安装、调试全过程，能够有效管理施工安装调试过程，能有效控制。 薪资待遇：，工资面议.

我公司因项目量需要，诚招有实战经验、懂协调、懂技术、懂资料能力的项目负责人1名。工资待遇电仪合适面谈。施工地点在哈密周边。

招聘项目经理1名，施工员2名，安全员1名 要求：持证上岗、有相关经验

新疆霍尔果斯口岸电商物流园招聘分拣理货员2名要求年龄20岁一35岁初中以上学历，普通话标准身体健康，肯吃苦耐劳，服从安排，每天工作8一10个小时，第一个月20每小时，第二个月2元每小时，公司不提供吃住！活轻松！一经录用，可长期工作，冬天可干，联系电话

伊犁哈萨克自治州伊宁市招木门安装、钢结构安装/打板、彩钢板安装

新疆伊犁招钢结构安装工（带班），电话联系我

屯富广场快餐店招暑假工，

伊犁哈萨克自治州伊宁市招贴砖、泥瓦工

岗位职责： 1. 负责所辖项目的人力统筹、施工安全及技术质量监督工作。 2. 严格执行国家相关法律法规及公司制定的各项管理制度。 3. 全面统筹项目开工前人财物的筹备工作，以及进场后现场施工的组织与协调管理。 4. 确保完成公司下达的各项项目指标，保障工程在质量、安全、进度与成本方面的全面受控，切实履行合同约定。 5. 参与项目施工组织设计的制定及工程预决算的审核，坚持过程精品原则，实施动态管控，落实标价分离，执行严格奖惩机制。 6. 主持编制并推动落实施工合同范围内的工程进度计划。 7. 按照公司质量管理体系要求和质量方针，组织对施工过程中技术、质量、安全、成本等工作的执行情况进行监督与考核。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程、工民建或装饰类相关专业。 2. 具备6年以上项目经理或项目主管相关工作经验。 3. 掌握装饰行业的施工工艺流程及相关验收规范。 4. 具备良好的沟通协调能力及问题分析与处理能力。 5. 熟练操作常用办公软件。 6. 能够接受区域内不同项目的调配安排。

岗位职责： 1.负责编制开工前施工组织设计及各类专项施工方案，确保技术方案科学、合规、可实施 2.统筹项目全过程技术管理工作，指导现场施工技术交底与工艺执行 3.协调解决施工过程中的重大技术难题，组织技术攻关与优化改进 4.监督施工质量与安全技术措施落实，参与质量验收与技术资料归档 任职要求： 1.持有中级及以上工程类职称，具备扎实的土建/安装等专业背景 2.具备5年以上施工现场技术管理经验，有完整项目技术负责人经历者优先 3. 熟悉国家及地方施工规范、标准图集及行业政策法规 4. 具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应项目现场工作节奏 5.大专及以上学历，建筑工程类相关专业优先

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态更新项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4. 主导项目全过程文档管理，包括合同、签证、验收资料及竣工归档 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与教育培训，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2. 有建筑项目经理/项目负责人经验，经验要求不限（实际需具备3年以上现场管理经验） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

需要有建筑机电安装经验，需要有四库业绩，湖南外地业绩需要B等级以上

招聘户用光伏项目经理 要求：有光伏管理相关工作经验一年以上，熟悉各部门对接，负责全区域光伏运营，有业务资源者优先。 薪资：底薪5000+绩效提成

招聘综合维修工。要求中专学历，2年以上同岗位工作经验，维修电工或电气自动化专业，动手能力强，熟练掌握电气知识，持有电工证、压力容器证、电焊证等工程技术类证件者优先，能独立完成维护、接线、日常检修等工作，具备执行力。岗位职责包括：负责商场空调设备及水管等的操作、监控、运行记录工作，严格执行国家及商场的各项电气操作规程；定时检查配电室电压表、电流表、计量表是否正常；负责分管楼层设施设备及机房的巡检、维修、保养，落实相关自查、整改工作；负责商场装修展位商户管理；负责分管楼层商户电表度数的抄写；负责实施供配电设备的月度、季度、年度维护、保养计划。薪资福利：1000以上。

招聘物业主管一名，要求大专及以上学历，具备3-5年相关工作经验。岗位职责包括：全面负责物业部的领导与统筹工作，带领部门员工履行部门职责；跟进处理商城内重大或关键的公共设施维修项目及严重违章装修事件；及时归纳、总结与完善部门规章制度和工作流程；负责商城设施、设备的运作、维修和保养工作；组织编制物业部年度、月度计划与总结；合理组织实施维修、运行工作计划及日常工作，定期提交工作分析报告；全面负责商场物业部的技术管理工作，确保配电、空调、给排水、弱电、电梯等设备的安全运行；负责商场技术整改项目和新项目的施工及质量监督工作；完成领导交办的其他工作。薪资1000以上。

招聘万能工。薪资为4000-4500月薪。岗位职责包括：执行建筑施工现场的各类基础性作业，包括但不限于砌筑、抹灰、贴砖、油漆、简易木工及管道安装等；配合施工班组完成材料搬运、场地清理、设备看护等辅助性工作；根据工长或项目经理安排，灵活承担不同工种的临时性、交叉性任务；遵守安全操作规程，正确佩戴和使用个人防护用品，及时报告现场安全隐患。任职要求：年龄18至55周岁，身体健康，无妨碍从事建筑施工作业的职业禁忌；具备1年以上建筑工地实操经验，熟悉多种基础工种作业流程者优先；能识读简单施工图纸，了解基本建筑构造与施工规范；具备较强的责任意识、服从管理意识和团队协作能力。

招聘设备维护主管。要求年龄22-45岁，大专及以上学历，有大型商场、酒店、写字楼等相关工作经验者优先。持有电工证，能熟练处理强电系统运行、设施设备、电梯、消防维护、保养等相关工作。能够对商场基础设施的施工工艺及供应商实施监督和管理。岗位职责包括负责地面、墙体、门窗、上下水、公共管道、阀门等基础公共设施的保养、维修、改造和更新；负责公共设施巡检，并做好检查维修记录；负责商场内高低压设备、供电线路等设施的安全巡视和检查，并做好保养、维修和相关技改工作。薪资4000至8000元，待遇优厚，每周单休。要求有2年相关工作经验，高中及以上学历。非诚勿扰。

招聘：霍尔果斯口岸酒店招万能工一名任职要求熟练水电维修，持证优先（电工证），能独立处理水电突发故障；懂木工等基础手艺，可做简易拆装改造；动手能力强，吃苦耐劳，身体健康，遵守规章制度，责任心强，随叫随到处理应急维修。薪资待遇薪资面议，按月发放，包吃，具体面谈。联系方式电话：

康晨物业诚聘：1）招聘客服管家2名，要求：身体健康，服从分配、认真负责，会熟练使用电脑软件，具有高效的沟通能力。待遇面议，有意者打电话联系：

招聘：维修工薪资：5000-10000/月薪包吃包住不拖欠工资福利待遇好

招聘：维修工薪资：10000.0包吃包住不拖欠工资福利待遇好

招聘物业管家，薪资面议。

招聘设备维护主管。任职要求：年龄22至45岁，大专及以上学历，有大型商场、酒店、写字楼等相关工作经验者优先。持有电工证，能熟练处理强电系统运行、设施设备、电梯、消防维护、保养等相关工作。能够对商场基础设施的施工工艺及供应商实施监督和管理。岗位职责：负责地面、墙体、门窗、上下水、公共管道、阀门等基础公共设施的保养、维修、改造和更新。负责公共设施巡检，并做好检查维修记录。负责商场内高低压设备、供电线路等设施的安全巡视和检查，并做好保养、维修和相关技改工作。薪资4000至8000，待遇优厚，每周单休。有意者请联系。