公司实力雄厚，前景广阔 总部位于深圳市龙岗区坂田的我们，自2007年成立以来，专注于跨境电子商务领域的发展。采用B2C运营模式，现已构建起覆盖美妆、家居、服装等近500个品类、数十万种商品的产品体系，通过亚马逊等专业平台远销全球。经过十余年稳步成长，企业业绩持续攀升，业务架构成熟，客户遍及欧洲、北美洲、非洲等多个地区，稳居国内跨境电商行业前列。因业务不断拓展，现面向社会诚招优秀人才加入！ 直招岗位 包装：负责仓储打包环节的生产管理——包含核单、贴条码、装箱三个岗位的统筹协调 库存：负责仓库上下货、拣选及整体库存管理工作 一、包装班长岗位职责 合理分配小组成员每日工作任务，管理出勤情况，跟进复核进度，确保任务当日完成； 落实区域6S管理要求，做好设备日常维护； 及时反馈并处理现场突发问题； 协助组长达成绩效目标，分析异常数据并推动改进； 完成上级交办的其他工作任务。 包装班长任职要求 高中或中专及以上学历，具备人员管理经验者优先，行业不限，有仓储管理背景更佳； 具备较强的组织协调能力和现场管控能力，能快速应对各类突发状况； 表达清晰，工作积极主动，认同公司文化，坚持原则，具备良好的团队合作意识。 二、配货（库存）班长岗位职责 1.统筹安排组员每日工作计划，管理考勤记录； 2.跟进小组每日复核任务进度，确保日清日结； 3.落实所辖区域的6S管理及设备保养工作； 4.及时上报并处理作业过程中的异常情况； 5.协助组长达成团队考核指标，参与异常指标分析与整改； 6.完成上级领导安排的其他相关事务。 配货（库存）班长任职要求 1.高中或中专及以上学历，熟练使用Excel、Word等办公软件； 2.有电商ERP系统或PDA操作经验者优先，无经验亦可培养； 3.具备播种、上下架或库存管理等相关岗位的团队管理经验； 4.吃苦耐劳，积极进取，具备良好的团队协作精神； 5.认同企业文化，年龄***** 三、广阔晋升通道 班长—组长—主管—经理，只要有能力，晋升通道畅通无阻！我们在东莞拥有13家分支机构，提供丰富的内部发展机会。 四、优厚福利待遇 依法缴纳五险一金，全面保障员工权益； 餐补200元，外宿补贴200元；每月无考勤异常即可获得150元全勤奖； 试用期3个月，转正后调薪，每年享有晋升及优秀员工调薪机会。 五、职业发展支持 入职即配备一对一导师，后续提供系统化内部培训课程，助力个人成长； 入职满规定期限后，可享受带薪年假、产假、病假、婚假；年底发放13薪，按实际在职时间核算年度奖金； 设立月度/季度/年度评优机制，包含创新奖、最美亚声人奖等多项荣誉奖励； 在法定节日及特殊节日发放节日礼品，生日当月安排生日会或赠送专属礼物。 六、关注员工体验 定期开展员工沟通访谈，倾听你的声音与建议； 提供住宿（外宿补贴200元），宿舍配备空调、热水、独立卫生间，每间住3-4人，步行至工作地点仅需2分钟。 七、面试及工作地址：横沥镇兴业路113号（1栋5楼面试） 别再等待，加入我们，在跨境电商的广阔舞台上施展才华！

招聘电商仓入库组长/库存组长各1名 组长综合基本工资7000~7500+加班补贴18元/小时（18：00后核算加班补贴），平均月薪8000-8500元 8：00-12：00，13：30-17：30，18：00后加班补贴18元/小时 包吃，包住（分摊水电费），深圳五险 入库组长： 岗位职责 1、需具备电商仓储入库实操经验； 2、能通过监控排查并处理错发、漏发等异常情况； 3、熟悉入库各环节操作规范与流程； 4、掌握订单时效管控及日常清理节奏的协调能力； 5、负责新员工的带教与业务指导； 6、具备良好的沟通表达、逻辑分析和现场执行能力。 库存组长： 岗位要求 1、具有电商仓库现场管理背景，熟悉盘点、理货及异常问题应对； 2、精通收货、上架、拣选、打包等核心作业流程； 3、能够制定并执行标准作业流程培训，带领新人快速上岗； 4、具备较强的逻辑判断、沟通协调、理解应用及现场落实能力； 5、掌握科学的人员管理方法，杜绝粗暴或不当管理行为。 要求： 具备电商仓库存运营管理工作经历，能协助主管完成小组任务分配，统筹组员工作安排，问题响应与协调解决能力突出。 任职要求 1、中专及以上学历，拥有2年以上电商仓组长相关工作经验； 2、工作认真踏实，抗压能力强，可接受轮班及加班安排； 3、具备出色的团队管理、问题处理与沟通协作能力； 4、责任心强，目标明确，勇于创新，学习适应速度快； 熟练操作电脑办公软件。

生产助拉 职位详情 岗位职责: 1.负责生产物料的领取、配送及现场物料管理 确保产线物料供应及时; 2.协助生产线完成日常生产辅助工作，包括物料 整理、标识、补料等; 3.按照两班倒工作安排执行工作任务，白班上班 时间为早上8点-12点、下午13点-17点，18点开 始加班; 4.遵守车间管理规定，工作期间不得携带手机、 零食，需穿着蓝色防静电服; 5.完成上级交办的其他生产支持类工作。 任职要求: 1.能适应两班倒工作制，服从工作安排; 2.工作认真负责，具备基本的沟通能力和团队协 作意识; 3.坐班岗位，能长期稳定工作。 薪资福利： 1.底薪2100元，全勤奖100元，绩效奖金 400-600元，岗位补贴800-1200元; 2.平时加班按了小时计算，周末加班4天共11小 时，加班工资合计约2256元; 3.工龄工资50-300元，餐补300元，夜班补贴1 小时1元，月均综合工资6700-7800元； 4.提供免费住宿，月休4天，缴纳五险，工厂直 招，待遇透明。

月薪制度，五险一金，年底奖金 【岗位职责】 1. 负责生产线的运作，确保生产流程顺畅。 2. 每日填写生产表单，确保数据准确无误。 3. 对下属员工进行管理和培训，提升团队整体工作效率。 4. 及时向上级上报生产过程中的异常情况，确保问题及时解决。 【岗位要求】 1. 两年以上电子厂相同岗位工作经验。 2. 高中毕业。 3. 具备较强的数据观念，能够准确记录和管理生产数据。 4. 拥有良好的沟通能力，能够有效地与团队成员和上级沟通。

岗位职责: 1. 负责生产车间日常作业，保障生产流程有序高效运转 2. 协同团队推进生产任务，维护工作区域的整洁与安全规范 3. 依据公司标准开展操作，积极参与生产效率优化 4. 熟练使用气批者优先考虑

岗位职责： 1、依据公司经营目标，落实生产任务与排产计划，熟悉灌装环节的操作规范与流程； 2、熟练掌握灌装相关机械设备，负责车间设备的日常维护、更换及调试工作； 3、组织并协调生产班组人员安排生产排程，完成产量记录与核对； 4、协助主管完成临时调整生产计划所需的物料准备与供应配合； 5、协助主管完成其他临时交办的工作事项。 任职资格： 1、能够按照化妆品生产工艺和流程规范执行生产操作； 2、具备化妆品行业相关工作经验者优先考虑； 3、因工作较为繁忙，投递简历后请主动电话联系或添加微信，也可直接到厂面谈。

【岗位要求】 1. 学历中专/高中及以上。 2. 有产线班组管理相关经验优先。 3. 能适应白夜班轮换工作制。 【薪资待遇】 1. 综合月薪6500-7500元。 2. 固定薪资（满勤夜班）：底薪2360元 + 加班费2206元 + 岗位补贴650元 + 夜班补贴780元 + 餐补400元。 3. 绩效奖金：效率考核300-2000元，近期常规绩效约1000元，收入随绩效浮动。 4. 额外福利：提供公寓式宿舍。 【工作时间】 1. 周一至周五每日工作11小时，周六工作8小时，周日固定休息。 2. 定期白夜班转班。

广东阳西私人猪场招聘：招聘：养育肥猪夫妻工要求：有一定猪场经验，责任心强优先地址：广东省阳西县联系人：陈生联系电话：

阳江市阳春市招门窗安装/塞缝 防火门安装（20个） 塑钢窗安装（200多平方）

急需招聘打磨工、电焊工共十名。工作稳定，公司实力雄厚。日常八小时工作制，加班费丰厚。工作地点

阳江市阳春市招电焊、打胶、幕墙安装

阳江市阳春市招砍竹1500吨左右300亩全部扫光只砍尾不修枝全部单竹250元/每吨包装车竹很好电话️详谈

天津市滨海新区招工长/工程师 主要熟悉精装修项目， 有装修翻新改造，水电暖经验优先，

室内装修（家装）水电工 1名 工长（项目经理）1名 招应城本地或者可以长住应城的 外地人员可提供住宿（住宿条件好，可做饭） 本公司只招全职员工！每月发工资！保底工资加出勤工资加奖金（包活，散工勿扰） 本公司主做旧房子室内装修的局部改造，室内各种翻新维修，每家的施工量不大，但施工家数多 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 水电工入职要求： 1.最近5年以做家装水电为主 2.能独立完成一家水电施工（基本专业要求） 3.动手能力强，如拆吊顶，拆橱柜 工长（项目经理）入职要求： 1.以做家装为主（最好是做家装木工的） 2.懂各工种的基本施工流程和工艺 3.善于发现施工现场问题 4.动手能力强，能亲自解决现场收尾问题 5.能合理安排5～10家同时施工计划和人员安排，材料安排 6.认识每个工种的施工工具和施工材料 综合要求： 1.能吃苦耐劳 2.懂得使用各种工具来提高工作效率 3.喜欢喝酒的不要 4.不服从管理的不要 5.做事怕麻烦的不要 6.嘴欠的不要 7.不思进取的不要 8.品德差的不要 9.做事毛燥的不要 10.没有身体缺陷或病史 年龄30～47岁之间 工作地址：应城城区 公司主要做旧房室内装修改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件，可电话咨询详细情况。

岗位职责: 1.负责小市政工程的施工管理与协调 2.确保工程项目按照既定计划顺利进行 3.与团队成员保持有效沟通，确保施工质量 任职要求: 1.具备出色的项目管理能力和团队协作精神 2.能够处理多任务并确保按时完成 3.对工作细节有高度的关注，能够有效解决工程中的问题

有北京热力管道工程施工经验的

济南市招管道/通风保温、工长/工程师

广东阳江工地大量招收钢筋长工，工作地址位于广东阳江。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2.熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强，能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

1. ⼯⼚管理助理 1.1.负责出⼊库实施和统计归档、定期盘点并记录到公司服务器； 1.2.及时记录⽣产原材料损坏情况进⾏记录、跟踪、汇总并记录； 1.3.按要求值班并检查⼯⼚安全环境，并记录隐患及时报告解决； 1.4.负责收集⻋间各项⽣产数据，做到及时完整准确汇总，并建⽴形成对应的统计报表 ； 1.5. 按⻋间要求，及时报告每天⽣产进度情况； 1.6.了解⽣产⼯艺并及时处理⽣产过程中出现的问题； 1.7.完成⼯⼚总监交办的其它⼯作； 2. ⼯⼚产品试验助理 2.1.完成测试部⻔交办的在场试验要求和⼯作； 3. 其它⼯作 3.1.总经理安排的其它事务： 工作时间：早9晚6/双休/节假日正常休假

任职资格 1、年龄45周岁以下，具备6年以上矿热炉车间实际工作经验，具有4年以上镍铁生产经验者优先；大专及以上学历，黑色冶金、有色冶金等相关专业背景者优先； 2、精通矿热炉车间各类冶炼工艺流程与操作规范，掌握生产工艺管理相关知识与技能，熟知镍铁生产流程及关键控制指标； 3、责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力、管理能力以及团队协作意识。 岗位福利： 1、六险一金 2、提供免费食宿 3、每年6月至10月享受高温补贴 4、享受带薪年假及待遇 5、享有生日福利、节日福利、年度健康体检、年终奖金等福利项目 6、公司搭建公平透明的晋升通道，提供广阔的发展平台，重视员工成长，定期开展内部培训及外派学习机会

阳江市阳东区招建筑木工、钢筋工、工地小工/杂工

【岗位职责】 1. 负责水磨车间的日常运营管理，确保生产流程高效有序； 2. 监督设备运行及维护，保障生产安全与产品质量； 3. 协调团队协作，优化作业流程，提升整体工作效率。 【岗位要求】 1. 熟悉水磨工艺流程，具备相关岗位管理经验； 2. 具备较强的责任心和执行力，能有效处理突发状况； 3. 沟通协调能力强，能够带领团队达成工作目标。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5. 协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.具备团队管理经验，责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，环保及理工科专业优先； 2. 有较强的逻辑思维及表达能力； 3. 熟悉各种除尘脱硫脱硝工艺； 4. 1年以上脱硫脱硝工作经验。

【核心职责】  1. 生产体系管理 - 按照《设备操作规范》 - 每日提交生产日报表 2. 成本优化 - 单位能耗降低 【任职要求】 - 硬性条件： 3年以上电解行业车间管理经验 - 能力项： 精通不锈钢电解工艺参数调控 熟练使用电脑（每日19：00前完成数据上报）  【薪酬结构】 底薪 + 绩效提成 具体面议 - 绩效核算依据： - 事故率 - 产能达标率 - 能耗下降率 - 工资发放：每月10日

广东省阳江市招钢筋工350元一天9小时

有氧化铝生产经验的 岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与产品合格率 3.组织班组早会、巡检及异常问题处理，及时上报并协调解决产线突发状况 4.落实5S现场管理及安全生产规范，定期开展班组安全培训与隐患排查 5.协助进行员工绩效考核、技能培训与团队建设，营造积极协作的班组氛围 任职要求： 1. 具备生产管理相关工作经验。 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强、执行力突出。 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳。 4.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先。

岗位职责： 1. 负责分切机的日常操作、调试与维护，确保分切质量与生产效率 2. 根据工艺单准确设定参数。主要分切离型膜。硅胶保护膜 任职要求： 1. 有分切机长相关工作经验。 2. 责任心强，具备较强的质量意识和问题解决能力 3. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度

岗位职责： 1. 具有钣金车间组长管理经历，能负责生产单据的分配与协调 2. 根据车间生产计划，保质保量完成每日、每月下达的生产任务 3. 依照工艺规范开展生产作业，确保操作符合标准要求 4. 主要加工材料为镀锌板、彩钢板，辅以热板、花纹板及不锈钢板。常用厚度范围：镀锌板与彩钢板为0.6mm-2.0mm；热板为3.0mm-5.5mm；不锈钢板为0.8mm-1.5mm；花纹板为2.5mm 6. 负责所在岗位设备及工具的日常维护与保养工作 7. 严格执行公司各项管理规定与安全操作规程 原标题：《剪板折弯开料》