
建筑木工长期3-5人月结包工专业师傅
岗位职责:
1.负责建筑项目中模板制作、安装与拆除,确保尺寸精准、结构稳固,符合施工图纸及规范要求
2.参与木结构构件(如门窗套、楼梯、吊顶基层等)的加工与现场安装,保证工艺质量与安全标准
3.配合施工员完成放线定位、标高复核等技术交底工作,及时处理现场木作问题并反馈施工偏差
4.保管和维护木工工具、机械及周转材料,做好工完场清与文明施工
5. 严格遵守安全生产规程,佩戴劳保用品,参与班组安全交底与隐患排查
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,无恐高症及影响高空作业的疾病
2. 具备建筑木工实操经验,能独立完成模板支设及常规木作安装,经验要求:不限
3. 学历要求:不限
4.持有有效建筑施工特种作业操作资格证(建筑木工/模板工)者优先
5.责任心强,服从管理,具备团队协作意识和基本沟通能力
邯郸永年区招建筑木工民房需要年轻人3个长期干10天一算账每天9.5小时320
300-400元/天
建筑木工长期1-2人日结
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生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料
1.负责对小组成员进行日常操作规范的指导与监督;
2.协助新入职员工迅速掌握工作流程与岗位要求;
3.按照生产计划推进生产进度,确保任务高质量按时完成;
4.落实现场管理,维持车间秩序并严格执行各项规章制度
河北廊坊霸州市要求单打独斗的混日子的不要活在,400不管吃住,东北人
建筑木工长期3-5人月结点工技术好专业师傅自备工具
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生产制造班组长
9000-12000元/月
生产组长/拉长免费培训包住月结5-10年中专/中技现场管理
岗位福利:
1. 薪资(月薪9-12K)
2. 提供住宿
3. 免费技能培训,年度调薪机会
岗位职责:
1. 负责生产现场日常运营,确保各环节有序衔接与高效运转
2. 协助编制并落实生产计划,保证生产目标按期达成
3. 监控生产过程中的质量控制与安全规范,持续优化生产效率
4. 组织实施相关培训工作,提升团队专业水平与综合能力
任职要求:
1. 具备优秀的沟通与协调能力,能有效促进团队协作推进工作
2. 工作责任心强,执行力高,适应生产一线的工作节奏与环境
3. 学习能力突出,能快速熟悉并掌握生产管理相关知识与实操技能
4. 具备良好的抗压素质,能够冷静应对和处理突发状况
建筑木工架子工钢筋工泥瓦工长期20人以上月结包工专业师傅自备工具
河北保定雄安新区招泥瓦工,钢筋工,木工,架子工。
薪资待遇:面议
地区:全国各地区皆可。
联系人:林经理
小工包住包吃3-5人
河北张家口招聘:(1-2名)大工270。(3-4名)小工170,管吃管住,工资一个月一结,工资有保障。联系电话
子母车
招子母车一名常开顶班都行,孔家庄车,最好要认识路的,工资趟结。满都拉288到唐山
,学手艺的请绕行。
电话:
施工现场主管
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人每个月发生活费,年龄不超过50岁
土建施工,配合总包,协调班组,管理好现场施工,管住不管吃,需要加班。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职大清包劳务
40岁以下,有大清包劳务经验,有责任心,有大局观,独立负责两栋楼的进度,质量,安全文明施工
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
物料组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专物料运输物料仓储
工作职责:
1. 负责生产物料的仓库管理及产线配送衔接,保障各生产环节物料供给及时、准确。
2. 组织仓储团队与各产线物料需求对接,构建高效的物料流转响应体系。
3. 处理生产过程中出现的物料异常情况(如错发、漏发、品质问题),协同相关单位迅速完成闭环处理。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备1年以上制造业物料管理或生产现场协调工作经验。
2. 了解专用设备制造的生产工艺及物料特点,能够快速掌握产线物料需求逻辑。
3. 具备良好的跨部门沟通协作能力,可高效联动仓储、生产等团队解决现场突发问题。
4. 责任心强,抗压能力佳,能适应制造现场动态化的工作节奏。
发酵车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科
1、负责发酵车间的日常运营与管理,保障生产任务高效有序完成。
2、牵头制定并优化车间管理制度及应急处置预案,严格执行各项规定,发挥示范作用,监督指导下属人员落实制度要求。
3、依据生产计划统筹安排生产作业,监督各岗位操作流程执行情况,掌握关键工艺参数,跟踪发酵液质量指标,确保生产进度与产品质量双达标。
4、组织实施车间人员的管理、培训与绩效评估,完成考勤统计、绩效考核等基础管理工作,提出激励与改进意见,提升团队工作积极性。
5、分析并解决发酵过程中出现的技术难题,持续探索提升生产效率的有效措施与优化方案。
张家口崇礼区木工带班,要求多年支模经验,精通图纸,,辉放线
1-1.3万元/月
建筑木工长期1-2人技术好专业师傅
木工带班,要求多年支模经验,精通图纸,,辉放线
施工员
5000-7000元/月
施工员长期3-5人月结GPS建筑
岗位职责:
1.负责施工现场测量放线、技术交底及各工序质量验收工作
2.监督施工进度与工程质量,协调土建、安装等各工种有序配合,确保严格按图施工
3. 编制施工日志、检验批资料、隐蔽验收记录及现场签证等全过程工程资料
4. 落实安全文明施工管理要求,日常巡查并及时整改安全隐患
5.配合项目经理完成进度款申报、材料需求计划编制及设计变更现场落实
任职要求:
1. 专业不限,有施工员相关工作经验者优先
2.熟悉国家建筑施工规范、质量验收标准及常规施工工艺流程
3. 具备基础建筑识图能力,能熟练操作全站仪、水准仪等测量仪器
4.责任心强、吃苦耐劳,适应长期驻守工地现场的工作环境
5. 持有住建部门颁发的施工员岗位培训合格证书者优先
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