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企业优势：需求大，稳岗好，环境好，到手工资高，不上流水线可带手机，每周可预支 需求岗位： 牵引车：20-45岁（有C1驾照） 以上岗位：身高160以上，牵引车大量招聘 薪资待遇： 牵引车： 20/h（小时工），约210元～240元/天 牵引车 ：2330+浮动绩效220+全勤100+岗位津贴500-800（叉车）+交通补贴120+外宿补贴200＋夜班补贴195+餐补624+加班费（平时1.5倍 周末两2倍，节假日3倍）＋奖励， 综合薪资6000-9000（底薪制） 招聘须知： 1.免费住宿，上下班厂车接送 2.不上流水线轻松好耍 3.只要长期工，拒绝学生工 4.车间干净，无重活累活 5.无犯罪记录（无案底）无纹身 ，染发

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大龄工，打包工，打磨工 男女不限，18-55岁 工作内容：对产品托盘打包。 工资待遇：首月17元/时，次月开始计件，多劳多得，综合月薪5000-8000/月，轻松且自由。 打磨工：18-50岁 工作内容：新能源汽车电池支架焊缝打磨 工资待遇：首月20元/时（17元+3元补贴），次月开始计件，多劳多得，综合月薪6000-9000/月 工作轻松，中途有休息 吃住：包吃工作餐，提供住宿6-8人间，100元/月，水电费平摊 入职须知：，做满3个月报销体检费。

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2.21举人坝零食仓库大量招聘 ✅✅【招聘岗位】配货员，麻辣分拣员，高叉司机 ✅✅【招聘要求】20-40岁，。有仓储物流经验优先，能吃苦赖劳，每天走三四万步，想挣钱！ ✅✅【工作内容】根据商家订单，负责仓库货物的分拣，堆放到指定码头，下班盘点！ ✅✅【工资待遇】个人计件模式， 600—1000元不等底薪（具体根据拣货量来决定），提成标准0.14元/件，多劳多得，平均6500左右一个月。免费住宿，有水电费！吃饭自理。购买意外险！ 备注:学习期间工资算法，15号之前入职的，前3天按计时18元/小时计算，后面按计件！ 15号之后入职，当月按计时18元/小时计算！ ✅✅【工作时间】13：00—24：00左右，具体看订单量，轮休。 ✅✅【面试工作地址】渝北举人坝领港物流园 B区 ✅✅【面试材料】身份证原件，复印件1张。 ✅✅【带队老师】王老师 ✅✅【面试时间】每天下午13-14点！ ✅✅【代理】打卡18天1000。卡点3天，！考勤满8小时算一天！

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岗位职责: 1. 掌握各类工艺技术，配合主管完成产品加工与设计工作； 2. 对产品性能开展测试与评价，保障产品质量达到标准要求； 3. 监控产品生产流程，确保各工艺环节按规范实施； 4. 整理并分析生产工艺数据，提供优化改进方案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，材料成型、金属材料相关专业； 2. 具备责任心，积极主动学习。

1、依据客户需求制定设计方案，并全程跟进打样及样品进度 2、熟练操作SolidWorks与CAD等三维绘图软件 3、承担料架设计工作，按客户产品要求完成3D建模与2D工程图输出 4、负责夹具的设计与开发，确保满足生产过程中的精度、质量及稳定性需求

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岗位职责: 1.负责材料相关的各项工作，涵盖材料选型、采购及日常管理。 2.协同处理生产过程中出现的材料相关问题，提升生产运作效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，工作经验不限。 2.具备良好的学习能力与问题分析解决能力，能迅速适应新环境与工作任务。 3.了解材料的特性及其实际应用。

岗位职责 流程优化：运用工业工程方法及精益生产工具，对制造流程进行系统分析与持续改善，提升作业效率，降低运营成本。 标准工时管理：建立并维护标准工时体系，科学配置生产人力与设备资源。 成本控制：开展生产成本分析，识别浪费环节，制定可行降本方案，并跟进实施成效。 布局规划：规划生产车间的设备与产线布局，优化物流路径，提升场地使用效率。 人员培训：组织工业工程与精益理念培训，增强一线员工改善意识与操作技能。 项目推进：主导IE与精益改善项目的落地执行，统筹跨部门资源，保障项目目标达成。 任职要求 学历：大专及以上学历，工业工程、机械工程或相关专业优先。 经验：3年以上机械加工行业工业工程或精益生产实战经验，具备可验证的项目成果案例。 技能：熟练掌握IE七大手法及精益工具，能熟练操作CAD及常用办公软件，具备较强的数据处理与分析能力。 素质：具备良好的团队协作与沟通能力，逻辑思维清晰，抗压性强，主动推动问题解决。 证书：持有工业工程或精益生产相关认证者优先考虑。

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1.掌握二保焊与悬点焊的工艺流程及相关标准； 2.承担机器人应用软件编程，工装夹具的装配与调试工作； 3.执行机器人日常保养与维护任务； 4.协助班组长开展机器人运行轨迹精度校准及生产节拍测算分析； 5.落实上级安排的其他相关工作事项。

重庆明睿摩托车有限公司——重庆新明福工贸有限公司旗下全新智能制造企业。公司自2003年成立以来，始终以用户为中心，坚持“Alwaysforyou”的品牌理念，专注摩托车领域的技术创新与全球市场布局。依托行业优质人才、先进技术及高效供应链体系，成功推出道路越野车、弯梁车、街跑车、场地竞技车四大系列近百款自主研发车型，凭借过硬品质与自主知识产权，获得国内外市场广泛认可。 2022-2024年：连续三年荣获“中国摩托车产业外贸出口十强企业”称号；2024年：入选“重庆市进出口百强企业”榜单。 1.大专及以上学历 2.专业要求：汽车工程、机械设计制造及其自动化、热能与动力工程、发动机工程、机电一体化等相关专业 3.能力要求 具备3-5年摩托车开发经验，熟悉当前摩托车行业技术资源，会骑摩托车者优先，持有摩托车驾照或C1驾照者更佳； -熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等绘图工具，可独立完成产品结构设计与开发工作； -具备较强的学习意识与创新思维，热爱摩托车研发事业； -拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，能适应高强度工作节奏。 三、岗位职责 1.参与摩托车整车及零部件的研发设计，涵盖需求调研、方案制定、图纸绘制等工作环节； 2.协助开展发动机、传动系统、悬挂系统等核心部件的性能提升与技术优化； 3.配合测试团队推进新产品试验验证，负责测试数据的采集、归纳与分析，输出改进方案； 4.关注行业前沿技术发展，参与新材料、新工艺、新技术的研究与落地应用； 5.协同解决生产现场的技术难题，提供必要的技术支持与指导。 四、薪资福利 8-10K面议公司提供食宿

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