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岗位名称：连锁老友粉店招聘； 岗位要求：1.店长：有3年以上餐饮连锁店长工作经验；有米粉类餐饮店管理经验优先；2.煮粉工：有后厨炒菜、煮粉经验；有老友粉经验优先考虑；3.服务员、收银员、洗碗工：无特定岗位要求，但有相关工作经验者优先。 薪资待遇：1.店长综合待遇：6000～8000，分红；2.煮粉工综合待遇：4000～5000，奖金；3.服务员、收银员、洗碗工待遇：3000～4000，奖金/分红。福利：固定工资+包吃+节日福利+带薪年假+晋升奖励，月休四天，每月15号按时发薪。

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餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理，不同层级（如餐饮部经理、主管等）职责略有差异，但核心内容大致包括以下方面： 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程，确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节（如点餐、上菜、结账等），及时处理突发问题，保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资（如食材、餐具），控制成本，提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围，协调员工关系，激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈，处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品，提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作，参与菜品研发、菜单设计和更新，确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用，保证食材新鲜安全，控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准，定期检查厨房、用餐区的卫生情况，确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训，防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门（如前厅、采购、财务等）保持沟通协作，保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商，确保物资供应及时、合规。

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岗位名称：钢筋工（绑扎工）;岗位职责：参与写字楼地下室钢筋的绑扎和点包工作。 岗位要求：1.做事听从安排，遵守工地纪律；2.年龄不超过55岁；3.能适应工地环境，身体健康。 薪资待遇：月薪初步定为每月进度款5千，剩余薪资年底结算。。

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招聘：自媒体运营专员 薪资：4000-4500元/月 岗位职责：20-40岁，大专以上文化程度，能独立完成和相关自媒体的维护和更新，精通图文排版、短视频剪辑（如剪映）、基础PS设计等技能，能独立完成内容素材的制作与优化，具备数据分析能力，可通过平台后台数据（阅读量、点赞量、转化率等）调整运营策略。有相关工作经验优先。

怀化皇冠假日酒店 招聘 A、餐饮部 西餐厨师/领班/小工 3人 45岁以下，月薪3k-6k，买社保 2、有酒店同类工作经验优先 B、餐饮部 餐饮销售经理 1人 1、男女不限，45岁以下，月薪4k-6.5k+提成，买社保 2、有酒店餐饮销售工作经验优先 C、餐饮部 餐饮高级服务员 2人 1、，身高165cm以上，形象佳，18岁-35岁，买社保 2、月薪2.8k-3.2k，条件优秀者可薪资面谈 D、（在校）实习生 2名 1、男女不限，年满18周岁，形象气质佳 2、月薪2.5k，包吃住 以上岗位月休6天，法定节假日，包吃住 联系电话：

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