
酒店经理20人以上月结全职
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,厨师5人,打荷2人,配菜2人,烧烤师傅3人。
餐厅领班酒店经理
招聘:前厅经理(包吃)薪资:5000~7000元/月岗位职责:负责前厅日常运营管理与班次安排;监督接待、上菜、结账等服务流程,提升客户满意度;处理宾客投诉与突发事件;培训考核前厅员工,协调销售等部门协作;统计分析经营数据,优化服务标准。任职要求:前厅管理相关专业优先;三年以上前厅工作经验,一年以上管理经验;具备较强沟通、应变及团队管理能力;形象端正,抗压性好。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 协调厨房、前厅及后勤部门,确保各环节顺畅协作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 热爱餐饮服务行业,认同顾客至上理念
餐饮主管
餐厅有两层楼,日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查,平时辅助主管经理做好日常的工作制度,负责每日员工的监督及检查,公司提供住宿,没有特殊情况的话周末双休
餐厅领班
4-5千/月
餐厅领班月结全职
牛约堡汉堡店助
1.协助店长完成店里各项事宜
2.有餐饮经验至少有1年实体店工作经验,熟悉门店日常流程。
协助店长管理店内事务
员工考勤监督、现场工作安排、货物盘点补货、环境卫生督导、客户接待、简单账目核对
做事勤快细心,抗压能力强,善于沟通,能及时处理门店突发小事,服从管理,配合店长完成业绩目标,可接受轮班、晚班,稳定性强
前厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐厅领班月结全职影响好,沟通能力强,有责任心
招聘:经理薪资:5000-6000元/月负责餐厅服务,餐厅卫生和人员安排1.负责餐厅日常运营管理工作,包括服务流程的监督与执行。2.管理餐厅环境卫生,确保符合卫生标准和食品安全要求。3.安排员工工作班次,合理调配人力资源,提升团队协作效率。4.协调顾客与员工之间的沟通,提升客户满意度与用餐体验。
安装电梯小工1-2人月结
周口市鹿邑县招电梯安装工,小工,中工和大工各2位。工资6000至12000元,工资月结,你的能力决定你的工资,我们共同发展,欢迎各位工友来电洽谈。
招几个焊工 420/天 包吃住 接受无证 有证二把刀也可以
350-420元/天
工厂焊工年终奖餐补社保包住保险11-20人日结
嘉.兴.厂招几个二.保.焊工420一天包吃住不要证会焊就行
年龄20-45以内都可以
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工厂焊工包吃加班补贴五险五险一金保险20人以上日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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酒店经理月结
招聘:服务经理/主管薪资:4000元以上/月岗位描述:统筹前厅整体日常运营管理,督导员工严格执行集团SOP标准,把控服务品质、卫生质量与物资成本,负责班组人员管理、培训、排班及客诉处理,保障板块高效稳定运营。任职资格:有酒店前厅管理相关工作经验,熟悉酒店标准化运营流程,具备团队管理、统筹协调及问题处理能力,责任心强、执行力突出。
酒店经理酒店前台
全季北京大兴区政府店招聘前台一名值班经理一名上述岗位男女不限工作地点:北京市大兴区联系人:赵经理电话:
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具
4.服务意识强,具备良好的职业形象与应变能力
5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
酒店经理
1.5-1.8万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等核心部门工作
2. 制定并落实服务标准与运营流程,持续提升客户满意度和复购率
3. 负责团队建设与员工培训,指导前厅主管及一线员工提升专业能力与服务意识
4. 处理宾客重大投诉及突发事件,确保服务质量与酒店声誉
5.分析经营数据,优化成本控制与营收策略,达成业绩目标
任职要求:
1.大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先
2.3年以上高星级酒店前厅经理或同等岗位管理经验
3. 熟悉Opera等酒店管理系统及常用办公软件
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业素养
周口沈丘县铜锅店,中餐店店长1名主管1名厨师长2名配菜3名洗刷2名服务员5名切配5名
厨师长月结全职
铜锅店,中餐店
店长1名
主管1名
厨师长2名
配菜3名
洗刷2名
服务员5名
切配5名
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询服务,确保流程规范高效
2. 熟练操作酒店管理系统(别样红),准确录入并维护客人信息与房态数据
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应客人需求与突发情况
4.处理电话预订、网络订单及现场咨询,提升客户满意度与复购率
5. 保持前台区域整洁有序,展示酒店专业形象与服务温度
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神
酒店前台月结
招聘:酒店前台薪资:面议望川汇居酒店【招聘岗位】酒店前台【招聘人数】2名【薪资待遇】2200+【招聘要求】*士优先长期稳定1、年龄25--**岁,有酒店前台相关工作经验者优先;2、熟练掌握基础电脑、手机操作,识字熟练,做事细心稳重;3、性格温柔有耐心,服务态度好,做事干净利落;4、责任心强、沟通能力良好,服从工作安排;5、只招长期稳定工作人员,短期工勿扰。【工作内容】1、负责宾客入住、退房2、耐心解答客人各类咨询3、负责房卡整理、每日房态核对、简单台账登记工作;4、维护前台及大厅环境卫生、物品摆放整齐【工作地点】清华天悦对面(望川汇居酒店)【工作时间】上一休一(24小时)电话:153****3535
客房服务员
万洋时尚酒店诚聘:客房服务员1名前台1名要求:身体健康。有同等或相关工作经验者优先。薪资福利待遇:基本工资+提成+福利奖金有意愿者请联系
砧板厨师长
周口市沈丘县城招聘占板师傅一名,工资6000-6500月休三天,工资15号准时,宿舍空调洗衣机热水器,要求.年龄40岁以下,踏实肯干,干净麻利,服从管理。厨师长漯河人,有闲着的兄弟可以联系,
周口沈丘县铜锅店,中餐店店长1名主管1名厨师长2名配菜3名洗刷2名服务员5名切配5名
厨师长月结全职
铜锅店,中餐店
店长1名
主管1名
厨师长2名
配菜3名
洗刷2名
服务员5名
切配5名
餐厅领班月结
饭店诚聘经理1名月薪5000/6000公休两天!有工龄奖!工作要求:五官端正,语言表达能力强,有责任心,有团队精神。有工作经验者优先!工作地点:鹿邑县城内!有意者联系
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