沈丘招大堂经理一名电话

桔子酒店（38间）招聘：经理1名熟手级别可谈节假日三薪员工福利：包三餐包住宿，吃住在店有工作经验同：

岗位职责: 1.负责日常酒店前台接待工作，为客户提供优质服务； 2.处理客户入住及退房手续，确保流程顺畅； 3.解答客户咨询，并协助解决客户在住宿期间遇到的各类问题； 4.负责基本的电脑操作，包括数据录入与预订管理。 任职要求： 1.具备良好的客户服务意识，能够有效解决客户问题； 2.熟练掌握基本的电脑操作技能，包括但不限于数据录入与预订管理； 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.细心且具有责任心，能够处理好客户的各类需求。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询服务，确保流程规范高效 2. 熟练操作酒店管理系统（别样红），准确录入并维护客人信息与房态数据 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应客人需求与突发情况 4.处理电话预订、网络订单及现场咨询，提升客户满意度与复购率 5. 保持前台区域整洁有序，展示酒店专业形象与服务温度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神

负责住宿接待相关工作，做好客户入住、退房办理，提供优质客户服务，解答客户咨询，对接客诉及相关需求。 1. 形象气质佳，沟通能力强，服务意识好；2. 熟悉前台接待流程、预订系统操作者优先，无经验可培训；3. 细心严谨，能准确完成入住登记、退房结算等工作；4. 能适应轮班，责任心强，有耐心。

1. 电脑基础操作熟练 2. 擅长与人沟通，应变能力较好。 3. 有较强责任心，注重细节，服务态度好。 4. 可以接受夜班、轮班。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务有半年至一年经验者优先，无经验者暂时不考虑。 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

18–30岁。形象气质良好。有礼貌。以店为家。能遵守店内规章制度。月/3000-3200。提成面谈。有能力有相关工作经验优先。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并解决客人需求与投诉 5. 保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、设备等物资规范管理 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，保障服务环境专业温馨 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

招聘：服务员薪资：薪资面议岗位职责1.负责餐厅日常服务工作，包括点餐、上菜、清洁及顾客接待等。2.保持餐厅环境整洁，确保餐具、用具规范摆放。3.协助处理顾客投诉，提升顾客用餐体验。4.配合团队完成餐品出餐及收尾工作，保证服务流程顺畅。5.熟悉餐厅菜单及产品知识，为顾客提供专业推荐。6.积极参与培训与考核，持续提升服务质量与专业技能。任职要求1.具备良好的服务意识和沟通能力，有相关工作经验者优先。2.持有健康证，能适应快节奏工作环境。3.工作认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神。4.熟悉基本的服务礼仪，能妥善处理突发状况。5.有餐饮行业经验或服务类证书者优先考虑。6.具备基础的普通话表达能力，能适应轮班工作安排。

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大广场一面馆招聘家常菜师傅，工资面议，

招聘：酒店经理（五险）薪资：3000-5000元/月岗位职责1.全面统筹酒店整体运营管理工作，核心负责客房、餐饮、会议三大主营业务板块，制定酒店年度、季度、月度经营目标与工作计划，并落地执行，确保完成既定营收、利润指标。2.负责客房板块全流程管理，统筹客房卫生清洁、布草管控、设施设备维护、宾客入住体验优化、客房服务标准化落地，处理客房各类客诉，提升客房入住率、复购率及客户满意度。3.全权负责酒店餐饮运营管理，涵盖自助早餐、特色餐、团队餐、散客用餐等服务管控，把控菜品品质、用餐环境、服务流程、食品安全及成本管控，优化餐饮营收结构，提升餐饮板块盈利能力。4.主导酒店会议、宴会业务运营，负责会议场地统筹、会务服务流程搭建、团队对接、活动落地执行，拓展企业团建、商务会议等客源渠道，提升会议场地利用率及宴会营收。5.建立健全酒店各部门管理制度、服务规范及考核体系，统筹员工招聘、培训、排班、绩效考核及团队建设，打造专业、高效的服务管理团队，降低人员流失率。6.把控酒店整体成本管控，合理调控人力、物料、能耗等各项运营成本，优化采购、库存、能耗管理流程，实现酒店精细化运营管理。7.维护酒店品牌形象与口碑，对接合作渠道、政企客户、本地资源，开展市场调研，结合行业趋势及本地市场情况调整经营策略，提升酒店市场竞争力与品牌影响力。8.及时处理酒店运营中的各类突发问题、客诉纠纷，保障酒店日常运营平稳有序，完成上级交办的其他经营管理工作。任职要求1.****-***，大专及以上学历，酒店管理、工商管理等相关专业优先，形象气质佳，职业素养良好。2.具备3年以上同档次酒店总经理/店总全盘管理经验，深耕客房、餐饮、会议三大核心业务，熟悉酒店全流程运营、成本管控、团队管理及市场拓客模式。3.具备成熟的酒店经营思维，能够独立制定经营方案、拓客方案、增收节流方案，有成功提升酒店营收、改善门店口碑的实战经验优先。4.精通酒店服务标准、食品安全规范、消防安全管理、行业合规要求，具备极强的问题处理、风险把控及应急处置能力。5.具备优秀的团队管理、沟通协调、商务谈判能力，责任心强、抗压能力强，思维清晰，执行力高效。6.无不良从业记录，认同酒店行业服务理念，能够长期稳定任职。

张掖御茶苑餐饮招聘酒店凉菜大工：8000‑8500（可独立上岗）餐饮酒店前厅经理：5500‑6500餐饮酒店前厅主管：5000‑5500餐饮酒店服务员：4200咨询：毛经理

招聘酒店经理一名，男女不限，有相关工作经验（40个房间），薪资待遇面谈！王总

北工大附近酒店招聘主管1名（有想提升的优秀客房也可以薪资5500+联系电话：

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君悦雅致酒店招聘前台收银员3人工资待遇优厚，有意向的朋友可随时联系

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充并更换客房内用品（如毛巾、洗浴用品、茶具等），保障物资充足有序 3.检查房间设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，及时报修异常问题 4.协助办理客人入住/退房相关事务，提供基础问询与便民服务 5. 遵守酒店服务规范与安全制度，维护良好客户体验与职业形象 任职要求： 1. 工作认真细致，具备较强的责任心与服务意识 2.身体健康，能适应轮班及站立作业，无传染性疾病 3.具备基本沟通能力，普通话流利，有酒店从业经验者优先 4. 服从管理，团队协作意识强，能积极配合部门工作安排 5.学历不限，接受应届毕业生及零经验人员带薪培训

汉庭酒店前台

招聘：前台薪资：2000-3500元/月岗位职责1.负责客人入住与退房手续的办理，确保流程高效准确。2.提供优质的客户接待服务，解答客人各类咨询问题。3.维护前台区域的整洁与秩序，营造良好的服务环境。4.协助处理客人投诉及突发事件，提升客户满意度。5.与酒店其他部门保持良好沟通，确保服务无缝衔接。6.完成上级交办的其他相关工作内容。任职要求1.具备良好的沟通能力与服务意识，待人热情、耐心细致。2.具备较强的责任心和团队协作精神，能够适应快节奏工作。3.持有相关服务行业经验者优先，接受应届毕业生或无经验者培训。4.熟悉基本办公软件操作，具备基础的电脑录入能力。5.具备良好的职业素养，能独立处理日常事务。6.有酒店、餐饮或旅游行业背景者优先考虑。

汉庭酒店前台

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、无异味，符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资，保障用品齐全、摆放规范 3.检查房内设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务，响应客房服务需求，提供礼貌、细致的前台延伸服务 5. 配合主管完成计划性大扫除、布草更换及公共区域（走廊、电梯厅等）保洁工作 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 有酒店、民宿或物业类客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 4.遵守酒店规章制度，服从管理，具备基本安全防范与应急处理意识

前台登记

办理入住，退房

主要负责前台

1 . 负责酒店前台接待工作，包括接待客人、办理入住、退房等手续。 2 . 电脑基本操作，能长期干的 ，形象气质佳，有亲和力，责任感强，性格开朗！ 3 . ，年龄18-35岁，全年需要淡妆上班，有工作经验者优先