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房产销售社保生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限较多外勤退伍军人二者兼具
中山200+门店就近分配!!提供完善入职培训!!! 主动联系者优先安排面试,可线上面试! 【岗位职责】 1、熟练掌握区域楼盘情况,实勘物业状况;与业主建立良好的业务协作关系; 2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户;将客户、盘源信息录入公司系统;主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议; 3、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;保持高效执行力,完成日常量化指标; 4、结合客户业主双方需求做好中间方角色,跟进磋商、谈判签约。 【任职资格】 1.年满18周岁; 2.认同行业,认同公司; 3.能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力。 【工作时间】 8:50-12:00,13:50-18:30,每周休息1.5天,可视情况双休、单休、调休 【薪资待遇】 1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! ①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效,中山入职薪资最高6300元(具体面议)!新人享有专属成长期支持。 ②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效、业绩奖金,发展期初期中山定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 五险一金、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策 节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 大学生租房 2.培训及晋升机制完善 拥有完善的内部学习平台与导师带教机制,助力员工职业发展。 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 3.团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,最佳雇主欢迎您!
房产销售五险一金6-10人经验不限学历不限
岗位职责  1、作为店长后备、业务精英小组长,负责带领小组成员开展业务; 2、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务; 3、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易; 4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格  1、专业、工作经验不限,有相关工作经验的优先; 2、能独立进行房产交易签约和指导经纪人签约,熟练掌握责任盘委托房源的信息; 3、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有良好的团队协助意识,有较强的事业心和责任感; 4、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 1、收入自主制,赚多赚少你说了算,中山薪资最高4400元(具体面议)+超高业绩奖核算比例55%~80%+带组津贴(小组业绩的5%~10%);入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!(公司另设有合作经纪人模式,无考核业绩,享有高服务奖金(核算比例55%-80%),详细情况请咨询HR) 其他城市薪资可投递简历后了解! 2、福利待遇:     毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准     五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策     丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游     提供住宿解决方案     上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善     拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!   明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色     集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
房产销售生日福利五险一金6-10人经验不限学历不限
还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗? 还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗? 现在就有一个工作机会等着你,请往下看! 工作时间自由,每天上班5小时,照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误,年龄和时间都不再是问题! 【工作时间】 9:00-12:00;13:30-15:30 双休双休双休,节假日同休 【工作地点】 就近安排门店上班,家附近的乐有家门店任你选择! 【薪酬待遇】 薪资2400~2500元,享有55%-80%高额业绩奖核算比例,购买五险一金; 【您的工作内容】: 1.新员工入店,熟悉了解所在商圈; 2.学习在公司如何跟客户进行沟通; 3.学习积累客户与房源资源; 4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配; 5.根据客户意向,向客户进行周边环境介绍; 6.进行商务谈判,导师会带教如何促成业务成交; 7.提高自身学习力和修养; 8.为客户提供良好的客户服务; 【特享福利假】 12项乐有家人特享假期,让您在辛勤工作之余,能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心,尽享生活的美好(随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假)
房产销售生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年大专
(石岐)6-10k房产顾问+五险一金+朝九晚六 【投递即沟通,面试当天出结果,流程简洁不拖沓,周末可以安排面试】 高薪房产顾问(6-10k起+五险一金+朝九晚六+氛围好) —— 底薪3200-7500元,12级底薪可晋升,入职1年以上平均月薪22375元 【我们在找谁】 无论你是刚毕业的大学生、想转行的职场人,还是退伍军人,只要你年满18岁(25岁以上优先),性格开朗、肯吃苦、想赚钱,这里就有你的舞台! 退伍军人专属绿色通道,欢迎加入! -------------------------------------------------------------------------------------------- 【您将获得的核心价值】 【高薪无上限】: 底薪补贴 + 55%-80%业绩奖金(高于同行,底薪可谈); 12级底薪(3200~24080元),晋升即加底薪,努力看得见; 【真实数据】:入职满1年员工近一年平均月薪22375元,店长平均月薪27978元! 【准时下班】:朝九晚六,无需应酬,到点就走,工作生活两不误。 完善保障:五险一金、带薪年假、国家法定假期、节日大礼包、带薪培训。 【超多假期】:12项公司特享带薪假——随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假! 【就近安排】:中山200+家连锁直营门店,可就近分配,通勤无忧。 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 【岗位职责】 1、信息整合:日常坐班,熟悉周边社区楼盘及商圈信息,为客户提供专业的置业咨询服务。 2、客源开发:通过抖音、小红书、闲鱼、视频号等新媒体平台运营获客,积累房客源。 3、客户服务:礼貌接待上门客户/业主,提供房产资讯;偶尔外出带看,工作自由度高,可灵活走动。 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 【任职资格】 1、年满18周岁,25岁以上优先,专业、经验不限; 2、性格开朗外向,有激情,工作严谨; 3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,沟通能力强; 4、愿意学习,渴望高收入。 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 【薪资待遇】 1、薪资结构:底薪补贴 + 55%~80%业绩奖金(底薪可谈,12级晋升) 2、新人保障:毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房(免收中介费)。 3、福利齐全:五险一金、节假日休息天数不打折、带薪假期、带薪培训、节日大礼包、员工文体活动 -------------------------------------------------------------------------------------------------- 【培训与晋升——你的成长路径】 1、1对1导师带教:入职即有专人指导,快速上手。 2、快速晋升通道: 置业顾问 → 营业部经理 → 店长 → 区域总监 → 营销副总裁 → 营销总裁 (已有大学生入职4~6个月晋升店长案例!) 3、内部转岗机会:多岗位可转,总能找到适合你的位置。 -------------------------------------------------------------------------------------------- 【为什么选择我们?】 1、稳健平台:集团连锁直营门店1000+家,员工20000+人,资金雄厚(万顺通资产管理百亿资本)。 2、年轻团队:平均年龄27岁,朝气蓬勃,扁平化管理,简单透明。 3、人才辈出:截止2020年,大学生团队门店突破600家,涌现大批90后、00后管理层。 4、持续创新:深圳高新企业,拥有多项专利及软件著作权。 --------------------------------------------------------------------------------------------- 【上班时间与地点】 时间:8:50-12:00,13:50-18:30(朝九晚六,准时下班) 地点:中山200+家分行就近安排(乐有家直营连锁门店,制度完善,假期规范) 立即加入,开启你的高薪置业顾问之路!
房产销售1-2人经验不限学历不限粤语电话销售网络销售
只招2名! ☆ 任职要求: 1、男女不限,五官端正,25-35 岁; 2、会粤语,沟通表达能力良好,做事积极主动; 3、执行力强,能配合线上、线下对接客户。 ☆ 工作内容: 公司提供客户资源,负责客户跟进维护,结合线上线下渠道开展业务沟通。 ☆ 薪资待遇: 无责底薪,提成可观,福利完善,月休4天,具体面议。
房产销售五险一金经验不限学历不限
岗位职责  1、作为店长后备、业务精英小组长,负责带领小组成员开展业务; 2、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务; 3、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易; 4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格  1、专业、工作经验不限,有相关工作经验的优先; 2、能独立进行房产交易签约和指导经纪人签约,熟练掌握责任盘委托房源的信息; 3、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有良好的团队协助意识,有较强的事业心和责任感; 4、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 1、收入自主制,赚多赚少你说了算,中山薪资最高4400元(具体面议)+超高业绩奖核算比例55%~80%+带组津贴(小组业绩的5%~10%);入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!(公司另设有合作经纪人模式,无考核业绩,享有高服务奖金(核算比例55%-80%),详细情况请咨询HR) 其他城市薪资可投递简历后了解! 2、福利待遇:     毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准     五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策     丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游     提供住宿解决方案     上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善     拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!   明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色     集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
房产销售社保交通补助五险一金五险3-5人经验不限学历不限网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成新房二手房开发商关系维护客户开发楼盘驻场房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
中山各个镇区地点就近安排 【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务; 2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职资格】 1、年满十八周岁,专业、工作经验不限; 2、性格开朗外向,有激情,工作严谨; 3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力; 4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。 【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】 【薪资待遇】 1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职薪资最高5500元(具体面议)+超高业绩奖比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!其他城市薪资可投递简历后了解! 2、福利待遇:    毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准    五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策    丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游    提供住宿解决方案    上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善    拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!  明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色    集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 岗位晋升路径: 专业线: 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁 【招聘流程】: 简历投递一一初试一一见习——入职 招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试
房地产销售
8千-1.3万/月
房产销售社保3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售较多外勤销售额提成TOC新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
日常主要负责带客户实地看房,邀约双方商谈撮合成交。
房产销售社保生日福利五险3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售较多外勤按单提成TOC豪宅商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
一、工作时间:08:50~12:00 13:50~18:30(单休、调休任你选) 二、【任职要求】 1、不限学历、不限专业 2、热爱互联网,喜欢玩抖音、小红书、快手、知乎、哔哩哔哩等APP (不需地推派传单,也不需要疯狂电话call客); 3、热衷新鲜事物,具备一定得学习能力和适应能力;不抗拒与人交流,心态积极,乐观、开朗; 四、【薪资待遇】 1、综合薪酬3200~5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 2、福利待遇: 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长! 明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁! 4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您! 五、【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务; 2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 岗位晋升路径: 专业线: 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁
房产销售社保交通补助五险一金五险3-5人经验不限学历不限招商加盟电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班销售额提成商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责 1、负责门店团队架构,能根据管辖门店情况快速搭建团队架构,优化人员配置; 2、负责门店运营管理,指导并协助经纪人开展业务,监督门店日常业务运作情况,防范业务风险; 3、承接公司经营目标和考核要求,制定门店经营计划,并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标; 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况,研究应对策略并推进落实; 5、建立及维护良好的公共关系,及时处理突发事件; 6、统筹门店做好财务规范,做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有相关工作经验的优先,行业不限; 2、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己; 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 中山底薪补贴+6100,另享有高达35%的分红奖比例; 五险一金、带薪假期、节日大礼包、贴心购物卡授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
安装电梯1-2人
中山市忠诚机电有限公司招电梯安装中工2名,学徒3名,中工240-280元/天,学徒200-230元/天 要求:吃苦耐劳,上进好学有团队合作精神,提供住宿。 联系电话:,联系人:易生,微信同号
中山
9月17日 06:01拨打电话
广东中山招水电
水电工
中山市招水电
中山
9月17日 05:41拨打电话
广东中山招打包装装车,每月5号准时发工资,电话
装卸工
招打包装装车,每月5号准时发工资,电话
中山
9月17日 05:35拨打电话
广东中山招聘1名塔吊司机,薪资7000元,包吃住,每天工作9小时,加班费为25元。
7千/月
塔吊司机1-2人月结
广东中山招聘1名塔吊司机,薪资7000元,包吃住,每天工作9小时,加班费为25元。
中山
9月17日 05:34拨打电话
焊不锈钢焊工1-2人焊工证
我司属电镀设备售后维修,拆迁搬迁等,急招不锈钢氬孤焊工(有焊工证),技术过硬,看懂图纸,干活有力气,懂简单机械原理,有工作责任精神优先(做做玩玩勿扰)可月薪(签劳动合同,社保)时薪(以工程周期)
中山
9月17日 05:29拨打电话
地产中介
6-7千/月
房产销售包吃20人以上经验不限学历不限地推销售基本坐班按单提成新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发房源开发房屋租赁
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看、谈判及签约 2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析 3.维护存量客户关系,定期回访,挖掘二次成交及转介绍机会 4. 协助办理产权过户、贷款、交房等后续手续,保障交易顺利完成 5. 及时录入并更新CRM系统信息,确保客户数据真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 诚实守信,责任心强,能承受一定业绩压力并主动开拓市场 3. 具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,适应快节奏工作环境 4.有地产中介从业经验者优先,无经验者提供系统化带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、目标清晰的求职者加入
房产销售20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售较多外勤按单提成实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋租赁
招聘房产销售,岗位职责: 1. 协助完成日常工作任务,配合团队达成目标 2. 可在工作时间内适度进⾏个⼈娱乐活动,如打游戏、浏览⼩红书等
新房销售房产销售包住五险6-10人经验不限大专性格外向,擅长沟通,有挣钱欲望,努力上进电话销售区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOC新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁
企业名称:乌鲁木齐天一阳光房产经纪有限公司 岗位名称:房产经纪人专员 招聘人数:若干 薪资待遇: 第一个月底薪(工作量化)提成40%,第二个月提成70%,上不封顶,月综合6000‑10000+ 入职要求: 1. 学历不限,有无房产经验均可,有专业人培训 2. 沟通表达能力强,做事踏实,能抗压 3. 负责二手房新房带看、客户接待、房源维护,维护客户关系 工作地址:水磨沟区凤起街恒大绿洲2栋底商住宅楼商业107室 联系方式:荔经理 联系人电话:
房产销售五险一金3-5人经验不限学历不限新房二手房房屋买卖房屋租赁二者兼具
【高薪诚聘房产经纪人】 无责底薪+高额提成(50%-70%) 经验不限,带薪培训,快速上岗 资源丰富,团队助力,开单无忧 要求:热爱销售,沟通力强,敢拼敢赚 立即加入:(微信同号) 挑战高薪,机会有限,速来咨询!
房产销售1-2人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成退伍军人实地看房楼盘驻场交易手续办理
#招人!租房中介|月入过万很常态! 还在拿着死工资、熬着无聊班? 来做租房经纪人,收入自己说了算! 核心优势: 行业刚需!租房市场永远火爆,客源稳定,不愁没单! 零门槛入职!全程免费培训,小白零基础快速入行 提成透明!单笔收入高,开单快、回款快 工作内容简单轻松: 日常对接租客、整理房源、预约看房、协助签约 工作自由,不用坐班摸鱼,时间灵活 福利拉满: 薪资:无底薪+高提成+绩效奖励+ 福利:定期团建、节日礼品、晋升透明、7天假期 团队年轻化,氛围轻松,专注搞钱! 只要你有赚钱的欲望,我们就给你平台! 期待不甘平庸的你,一起并肩暴富!
抖音管理
2-7千/月
网络销售社保交通补助包吃五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人3-5年大专按单提成销售额提成互联网/科技电子商务对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
网站发布更新销售
服装导购月结学历不限全职门店销售基本坐班
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薪资待遇: 薪资模式两种任选一项 1.无责底薪4000+提成+绩效奖金 (平均收入 1w-5w) 2.合作制:高提成(15%-70%) 3.每月25号发当月工资,不压任何一天工资 4.岗位福利:绩效销冠奖,生日聚会,不定期团建,孝心基金,年终奖,下午茶便是家常便饭 5.工作时间: 8:30-12:0014:00-18:00午休两小时,单休, 固定周日休月休四天,购买社保 任职要求: 1.年龄:20-43岁 2.具备良好的沟通能力,有抗压能力,开朗的 性格 3.具备销售、电销、客服经验优先,接受小白(无 经验均可) 4.工作细致、责任心强、能独立完成销售工作 任务 5.能接受出差 岗位职责: 1.销售工作内容:打电话、面销、陌拜 2.邀约客户参加企业管理培训课程 3.服务客户
房产法拍主管
1-1.1万/月
房产销售6-10人经验不限学历不限朝十晚四|双休高薪 普通人轻创业好机会网络销售区域销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB
朝十晚四|双休高薪!普通人轻创业好机会 还在为工作内耗发愁? 宝妈手心向上没收入,想顾娃又想赚钱; 小白没经验没资源,找工作处处碰壁; 传统房产销售加班内卷,付出多回报少; 想再创业又怕投入大、风险高,不敢迈出第一步。 岗位:房产咨询顾问 各类人群全部适配:宝妈、零基础小白、房产从业者、装饰从业者、想二次创业、等副业增收的普通人 神仙作息:朝10晚4,双休,法定假日正常休 接送孩子、兼顾家庭生活两不误,拒绝无效加班 零门槛接纳:宝妈|小白|房产从业者|想二次创业人群 无需大额投入,不用囤货,有无经验均可 薪资:无责底薪+高额提成+开单奖励,收入上不封顶,一单抵普通月薪 全程帮扶:一对一师徒带教,全套业务培训,提供资源,后端团队处理专业流程,你只需专心对接客户,轻松收获高回报 不用透支身体内卷,不用牺牲陪伴家人时间 普通人低成本翻身的机会摆在眼前,踏实干就有回报 适合不甘于死工资,愿意踏实做事的普通人 选对赛道,兼顾生活与搞钱 有意直接联系,名额有限,免费带教入职!
销售专员
5千-1万/月
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岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 配合团队开展营销活动,参与培训与经验分享,持续提升业务能力 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习态度,经验不限,欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识 5.有相关行业经验或客户资源者优先
销售经理
2-7千/月
销售专员20人以上1-3年学历不限地推销售
招收城市地推人员谈酒店合作底薪加提成有经验的优先
电梯销售专员
3-4千/月
销售专员社保3-5人经验不限中专/中技按单提成销售额提成
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