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项目部施工人员，要求年轻20-35，身体健康，有电焊经验优先，需要长期在外施工，五险一金

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岗位： 设备操作人员 岗位信息： 需提供高中/中专/技校及以上学历毕业证，18-35周岁。 工作时间： 倒班制（白/夜班制）站立式/走动式工作每月工作20天，休息10天 福利待遇： 1.综合薪资5000-8000元/月，基本工资+业绩工资+满勤奖+夜班津贴等（试用期工资不低于岗位标准工资的80%） 2. 五险一金； 3. 4. 三餐免费、班车免费、住宿免费。（休息日也可以进入公司就餐）特色福利：春节奖金、法定休假（年/婚丧假等）；节日礼品（中秋节/春节礼品）；组织旅游活动，丰富多彩的特色活动等。 地点：天津市东丽区夏青路80号。

1、全程免费招聘，无任何费用。 2、月综合7000---8500一个月 。可日结 招聘要求： （1）年龄：18-50岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件） （2）学历：学历不限，无需工作经验。 薪资待遇： 1：综合工资7000----9500元每月（底薪2200+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20） 2：加班费：超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍 待遇福利： 1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育） 2：设施：公司生活区设有网吧，超市，洗衣房等 住：公司提供住宿，4人间，有空调，橱柜等，当天安排宿舍，有无线网，独立卫生间 面试流程： 1，从外地来的朋友，都可以先安排临时宿舍， 温馨提示：急需找工作者请主动咨询，不押不扣，当天安排住宿，拎包入职 平时比较忙，也可以直接电话咨询。 职位福利：五险一金、包吃包住、加班补助、多次晋升机会 职位亮点：包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美

一、薪资标准 - 日薪：170-210 元 / 天 - 发薪：每月 15 号统一发放，准时足额，绝不拖欠 - 加班费另计，多劳多得，上不封顶 二、招聘条件 - 年龄：18-40 周岁，男女不限 - 学历、经验不限，岗前免费培训，专人带教 - 身体健康，服从管理，能稳定长期工作 三、工作内容 - 电子电器产品流水线作业：零部件装配、功能测试、包装入库等 - 以坐岗为主，劳动强度低，环境干净整洁 四、班次安排 - 长白班制，无需倒班、无需夜班，作息规律 - 每天工作时间固定，月休按厂区规定执行 五、食宿福利 - 免费提供工作餐及员工宿舍（空调、热水等设施齐全） - 免费发放工作服及劳保用品 - 工作稳定，旺季加班可多挣

汽车配件厂招手工活操作工 恒温车间，环境好，冬暖夏凉。工作简单，一看就会，男女不限，无需经验，包教包会。 ，下班拿钱，不压工资。，包吃包住。零费用入职，体检免费。 年龄18-45岁，身体健康即可。

日结：170-190/天 工作时间:上7点下7点（长白班） 男女不限 主要生产:梦龙雪糕 冰淇淋等，工作轻松 不穿连体服 水电费全免，0押金吃住都在场内 厂内住宿6人间，独立卫浴 ，免费工作餐，吃住在厂

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天津蓟州招聘拉土石方的运输车辆，运距为190公里，每天拉三趟，路保60吨。运费为0.27元/吨公里，居间费为0.015元/吨公里，运费按日结算。司机管住不管吃。需要约50台前四后八车，国五国六排放标准均可。

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平塘县克度镇招聘安全员，负责安全与质检相关工作。

招聘：陕西省西安市长安区高速公路工程工地试验室招聘试验检测人员内业主管一名负责体系文件等相关内业资料拌合站混凝土主管主要负责混凝土的调整检测师检测员两名常规室内试验现场检测要求近期能到岗证书可注册联系电话（同）：

持证检员（1）.持交通部检测道路检员证书;（2）.有湖北省试验检测相关工作经历;（3）.有责任心，爱岗敬业，能独立完成试验及资料整理。薪资福利:薪资待遇面试详谈招工人数:1名买五险，月休四天，每月报销交通费.支持视频或语音面试工作地址:湖北黄冈

助理试验检测师（检员）要求证件能够注册母体；有高速公路检测经验，会做工地试验室常规试验、责任心强、服从安排中介、设备、校准单位勿扰工作地址:四川省内

负责工程放线，质量检测，要求工作认真负责。年龄45岁以下。

主要负责玩具的装盒，封口 260到300元/天 空调车间，可以带手机 来了直接上班 白班夜班自己选择

月薪7000到8000，包吃住 男女不限 工作内容 贴签贴纸 不需要技术，体力，普工很轻松

鸡蛋工厂，负责鸡蛋挑选，清洗，打包，工厂内部日常工作。

主要负责药品的装盒，打包 下班结账不压工资 260--290元/天 管吃住，男女不限 18到48周岁，零费用入职

主要工作职责 1.负责产品全过程的监视和测量管理监控。 2.负责年度实验计划的编制。 3.负责监视和测量设备的点检监察。 4.负责让步接收产品的查核追溯。 5.负责现场品质异常的组织评审。 6.负责不合格品处理的监察。 7.负责检查结论和实际样品的一致性监察。 8.负责纠正和预防措施的计划和实施。 9.负责品检科人员的培训计划和实施。 10.负责不良履历的收集和制作。 11.负责标准样品、限度样品、不良样品的点检监察。 12.负责产品全过程质量信息的数据统计汇总和分析。 13.负责产品审核实施的测量实验工作分配。 13.负责上级领导临时性工作任务的实施。 14.负责下属工作纪律的监察。 15.负责检查区域6s的点检实施和监察。 16.负责检查科直属人员的绩效评价。 17.负责公司内部，外部品质异常联系对应。 18.负责制定纠正与预防措施并予以验证统计存档。 19.负责质量数据的分析，汇总和相关责任人的联络。 20.负责客户端检查计划的信息接收和处理。 21.负责参与供方质量管理体系过程审核。 22.负责整改失效问题的质量立项和提报。 23.负责新开发项目的APQP文件交接审核，相关表单的制作。 24.负责参与周期性供应商考核评价。 25.负责上级领导临时性工作任务的实施。 26.负责月度质量数据的汇总，数据分析总结汇报。 27.客户端产品质量状态的管理。 28.负责策划实施产品质量状态异常分析。 29.负责6s点检实施。 30.负责组织定期品质早会的召开。 31.负责本部门月度采购计划和临时采购计划的申请。 任职要求 了解全面质量管理的相关知识；掌握国家检验抽样标准，了解TS16949质量管理体系，掌握MSA，SPC相关知识，掌握exice word ppt MSA软件 SPC软件。具有良好的沟通协调能力、下属培养能力

主要负责玩具的装盒，封口 260到300元/天 下班结账，不压工资 来了包通过，当天安排住宿

一、岗位职责1. 承担瓜菜品种的选育研发任务，包括育种材料筛选、杂交组合设计、后代选育推进及试验数据的准确记录与系统分析； 2. 参与育种项目的规划与执行，监测公司现有品种的生长表现，改进育种技术流程，提高品种选育效率与优良性状稳定性； 3. 规范管理育种材料与种质资源，建立完整的资源台账，优化档案管理体系，防止种质资源遗失或混淆； 4. 整理并归档研发成果，参与新品种审定申报、专利提交等知识产权相关事务，协助推进研发成果落地转化的前期工作； 5. 提供种植环节的技术支持，解决育种相关的实际技术问题，指导基地工作人员及临时人员规范完成育种辅助作业； 6. 跟踪瓜菜育种领域的技术进展与市场趋势，收集行业前沿信息，为品种改良和新产品开发提供专业建议； 7. 负责实验室的日常运行管理，严格执行实验操作规程，维护常用仪器设备，保障实验环境安全、有序运转。 二、任职要求 （一）基本要求 1. 身体健康，能够胜任田间基地作业及跨区域出差（涉及天津蓟州、山东、云南等地育繁种基地）； 2. 具备研究生及以上学历，专业方向为农学、园艺、作物遗传育种、植物科学与技术、生物技术等相关领域； 3. 熟悉瓜菜类作物的育种理论、栽培管理及植物生理基础知识，掌握育种试验设计与数据分析方法，了解种子研发全流程。 （二）经验与技能要求 1. 具有3年以上瓜菜育种相关工作经验者优先考虑； 2. 能独立开展育种试验，熟练完成播种、杂交、授粉、性状观测等田间操作及实验室常规检测工作； 3. 熟练使用数据统计分析工具，具备独立撰写试验报告、研发总结等技术文件的能力，可系统整理实验数据； 4. 具备较强的现场问题处理能力，能及时响应各育繁种基地的技术需求，提供有效的技术支持与解决方案； 5. 语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力，能与基地管理团队及临时用工人员高效协作，开展技术培训与实操指导。

1，半月结工资，每月5号、20号发薪，不用压整月工资， 2，面试可以先参观车间 面试通过当天安排住宿 3，有夫妻间 包吃包住 4，薪资上限高：日薪200‑240，外加超产奖500‑4000元/月，多劳多得，高薪岗位选择多/

橱柜台面加工厂招聘:普工5名 薪资5000--6000元 职位要求:认真仔细踏实肯干

工作时间比较灵活，能付出一定的辛苦。