
酒店经理酒店迎宾员
招聘:宾客关系主任Guest Relations Officer
薪资:4千-6千
【工作职责】<br/>1、协助管理层负责及整个运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2、负责处理宾客的问题和投诉。<br/>3、负责重要宾客的迎领工作。<br/>4、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>5、解决当班期间发生的安全问题。<br/>6、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。<br/>2、形象气质佳,精通电脑操作,具备英文听说读写能力。<br/>3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力。<br/>4、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。<br/>5、有良好的学习能力和抗压能力。
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
餐饮主管
1.协助店长完成日常管理
2.给员工排班
3.服从安排,吃苦耐劳
4.管吃管住
工资4500提成,能者赚的更多
餐饮主管
诚聘
位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员:
主管二名,薪资5000(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一40岁以内均可。
服务员五名,薪资3800(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚,无诚勿扰。
以上人员公休为三天。店內生意好,工资有保障并按时发放,不拖欠
打电话时间应在上午10点一11:30分段,下午5点一6:30时间段
酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理,确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作,制定和执行运营策略,确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责:
1.运营管理:
-监督酒店的日常运营,确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划,提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务:
-确保为客人提供卓越的服务体验,处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理:
-制定和执行酒店的财务预算和计划,控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩,确保财务目标的实现。
4.团队管理:
-领导和管理酒店的团队,制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工,提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销:
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划,提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动,吸引更多的客户和游客。
任职要求:
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客人的投诉和建议,提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
餐饮主管
【鲍三火鲍鱼炒鸡长治旗舰店】
[爱心]诚聘:
前厅主管1名,后厨杂工,服务员若干
工资面议每月带薪公休3天,
招聘对象:
年龄18-40岁,身体健康、五官端正、耐心、责任心强,热爱餐饮行业者优先。
善于交流,沟通能力强,
[爱心]加入我们,寻找与众不同的你。
[拳头]你不来,怎么知道自己不适合
运城河津市银月宾馆招聘啦!地址:东星对面酒店前台2名年龄23-35任职要求:形象好,普通话
2000-3000元/月
酒店经理1-2人月结
河津市银月宾馆招聘啦!
地址:河津市东星对面
酒店前台2名
年龄23-35
任职要求:形象好,普通话标准,沟通能力强,工作负责。
经理1名
年龄40岁以下
任职要求:有过酒店管理经验,爱岗敬业,责任心强,做事认真。
有意者请致电咨询
联系电话:
保洁5-14天1-2人日结
紫云小区需要一个简单打扫的,干八个小时,200块钱现金,擦擦玻璃,收拾家,自己带上擦玻璃的东西抹布工具
保洁开荒保洁
保洁兼职
年龄55周岁以下。负责楼面公区打扫及食味食集收餐打扫,工作时间:15:00-24:00
薪资福利:15元每小时
因跨年夜人流大,现需要招聘
工作地址:北美新天地/北美N1
太原新厂贴标签/300一天包吃包住。
8000-9000元/月
操作工普工贴标签免费培训包吃保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!!
有一块来的小伙伴,可以分到一起
薪资待遇:
1、小时工:30元/小时,300一天,入职15-20可预支2000-3000
2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求:
1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求、保证承诺录取入职)
包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
配菜3-5人日结
1.工作地点:清徐地下超市(人民广场)(集悦生活超市) 2.急需3人穿羊肉串,(工作要求:连切带窜,500串,250元,3个人平均一个小时80串到100串) 3.工资当天结算.工资当天结算,工资当天结算 4.联系人: 杨姐 长期干的优先!
服务员保洁
余生金寨闹海火塘酒馆
诚聘:
值班经理1名
工资:5500+200满勤
服务员3名
工资:3500+200满勤
保洁员1名
工资3000+200满勤
以上员工月公休2天
均有业绩提成
提供工作餐2餐
上班时间:16:00-2:00(纯夜班)
过年期间双薪
有意向请拨打:
厨师大堂经理
招聘:厨师/大堂经理
南通开发区企业食堂招 厨师一名要有工作经验 大堂经理一名需要有管理能力,工作经验一年以上
水电工
三亚湾海边酒店招聘:
客房部:楼层领班
前厅部:大堂副理
工程部:水电工
财务部:收货员
相关福利:待遇优厚,福利好,具体薪资面议。
酒店地址:三亚湾路海月广场旁
联系电话:纪女士
浙江舟山临城丽斯未来酒店前台管家4000-6000交保险有餐补优先不需要住宿的。任总
酒店前台
临城 丽斯未来酒店 前台管家 4000-6000 交保险 有餐补 优先舟山 不需要住宿的。
任总
山西太原石路招聘江浙菜厨师长一名,工资9000-10000,小店12张散台4个包厢,厨房5
9000-10000元/月
厨师长月结
石路招聘江浙菜厨师长一名,工资9000-10000,小店12张散台4个包厢,厨房5-6人,要求烧菜干净清爽,手艺稳定,有成本管理能力,会带人。
月休两天,过年不放假。有意联系。。
客房服务员月结
太原市干部教育培训服务有限公司招聘客房房嫂若干人,要求身体健康责任心强,薪资待遇2800包食宿,联系电话
房嫂和保洁
2000-3000元/月
客房服务员月结兼职全职
客房服务员应始终秉持“宾客至上”的服务理念,以热情、周到、耐心、细致、快捷、准确、安全、大方的服务准则为客人提供服务。具体如下:
仪容仪表:保持整洁、得体的外表,穿着统一的工作服,佩戴工号牌,头发梳理整齐,不佩戴夸张的饰品,不留长指甲,不涂有色指甲油,保持良好的个人卫生。
工作态度:对工作充满热情,积极主动地完成各项任务,不抱怨、不推诿,勇于承担责任,以积极的心态面对工作中的困难和挑战。
服务流程
清洁卫生:按照规定的清洁标准和流程,对客房进行全面、细致的清洁,包括吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清洁面盆、浴缸、马桶、镜子和地面、抹尘等,确保客房干净整洁、无异味。
物品补充:及时为房间补足酒水、日用消耗品等,保证客人的使用需求,同时注意物品的摆放整齐、美观。
设备检查:在清洁过程中,检查房间内的设备设施是否正常运行,如空调、电视、热水器、灯具等,发现问题及时通知维修人员进行维修。
特殊情况处理:对于“请勿打扰”房间,要尊重客人的隐私,待客人解除“请勿打扰”后再进行清洁;对于有特殊需求的客人,如行动不便的老人、儿童等,要提供相应的帮助和服务。
沟通交流:与客人交流时,使用礼貌、亲切的语言,面带微笑,态度和蔼,认真倾听客人的需求和意见,及时为客人解决问题,提供帮助。
安全意识:严格遵守酒店的安全制度,确保客房的安全,如检查门窗是否关闭、电器设备是否安全等,发现安全隐患及时报告。
具体薪资待遇面谈
山西太原自助火锅店招聘前厅经理,职位薪资范围5000至5500元,欢迎有经验的主管应聘,工
5000-5500元/月
餐厅领班月结
山西太原自助火锅店招聘前厅经理,职位薪资范围5000至5500元,欢迎有经验的主管应聘,工作内容轻松。
客房服务员月结
锦江之星(太原府西街地铁站店)招聘客房服务员
• 薪资待遇:标准薪资2552元/月(含满勤奖) + 超额绩效(每日完成12间后,每超一间5-6元)。
• 福利保障:正式入职即缴纳五险一金。
• 联系我们:有意者请致电
太原小店区前厅经理有3年餐饮行业的工作经验或1年以上同岗位管理的工作经验。(有餐饮相关经验
5000-8000元/月
餐厅领班月结
前厅经理
有3年餐饮行业的工作经验或1年以上同岗位管理的工作经验。(有餐饮相关经验或独立运营餐饮门店者优先。具备良好的领导、沟通、组织、协调和执行能力。吃苦耐劳,责任心强。组织协调能力强,热爱餐饮行业。年龄:25 - 40
薪资福利:综合薪资5000 - 8000,5:00上班,上六休一,节假日正常休息,免费下午茶,生日聚会,旅游,团建,包吃包住,传统节日福利及补助,保险,排班制,所有薪酬均包含全勤,具体岗位需要面谈
招工人数:2人
工作地址:太原旗舰店:太原市小店区长治路130号(薛老五牛肉丸子面)
迎宾员服务员开荒保洁保洁
山西太原北大街包子大王招聘工作人员,前厅经理1名,领班2名,吧台1名,迎宾1名,服务员2名,保洁2名,钟点工2名,岗位要求年龄55岁以下,身体健康,联系人,赵
山西太原客房主管30岁—50岁,吃苦耐劳,有团队合作精神,有责任心,热爱服务行业薪资福利:
客房经理
客房主管
30岁—50岁,吃苦耐劳,有团队合作精神,有责任心,热爱服务行业
薪资福利:工资面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供太原大堂经理招工平台在线招聘信息,主要招聘太原酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。