一：岗位职责: 1、负责课程推广及客户开发与维护，深入了解家长的实际需求； 2、通过电话邀约客户，完成接待与咨询工作，推动签约并达成月度销售目标； 3、参与校区市场活动，承担宣传推广及现场咨询服务； 4、对已签约学员的学习过程进行跟踪、督导，并协助完成续费工作 二：任职要求: 1、具备丰富销售经验，过往业绩优异者优先考虑； 2、有意愿挑战高收入目标； 3、拥有良好的沟通能力、学习能力和服务意识，熟悉基本谈判技巧； 4、具备较强的抗压能力、沟通能力，注重结果达成

毕业时间：不限 招聘截止时间：2025.12.31 工作内容： 通过线上及线下渠道开展宣传推广，运营抖音、小红书等平台进行招生宣传 福利待遇： 底薪+全勤奖+年终奖金+工龄工资+保险+旅游活动+团队建设等 综合月薪5000元 五险一金齐全，享有生日与节日礼品、下午茶福利、学历补贴 每月10号准时发放薪资

薪资福利： 底薪4500-5500+高额提成+综合年薪10-20W+五险一金+生日礼品+节日礼品+趣味团建+带薪寒假+游学进修 岗位职责： 1、承担招生目标及业务指标达成，跟进并维护潜在学员线索，推动报名转化； 2、提供考研规划与备考答疑，介绍课程体系，为学生量身定制合适的学习方案； 3、组织并执行宣讲活动，开展院校择校分析与规划指导（提供相关培训）； 4、运营新媒体平台（抖音、小红书），维护线上社群，完成用户转化，承接电话咨询并促成成交。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、有考研领域工作经验者优先考虑； 3、性格积极外向，热爱销售工作，态度认真负责； 4、具备强烈赚钱意愿，目标明确，能吃苦耐劳，执行力突出； 工作时间： 上班时间：9:00-18:00，10:30-20:00，周休2天，休假安排灵活； 成长计划： 1、7天集中岗前培训，3个月一对一导师带教，快速掌握岗位技能； 2、每日进行复盘与经验分享； 3、每周开展专业能力专项训练； 4、寒暑假期间系统提升业务、管理及行业认知能力； 5、文都大学定期赋能，全面提升员工综合素养与市场竞争力； 晋升路径： 咨询师-业务主管-分校校长-校区校长-区域校长； 我们的优势： 1．准上市公司，行业头部品牌； 2．团队氛围开放向上，杜绝内耗，摒弃官僚作风； 3．完善的教学支持体系，助力招生工作顺利开展； 4．系统化培训机制，持续提升个人职业价值；

岗位职责: 1.负责课程咨询与招生工作，通过多渠道挖掘潜在学员需求； 2.精准匹配课程方案，解答学员疑问，达成签约转化目标； 3.维护学员关系，定期跟进并收集反馈，提升学员满意度； 4.参与市场推广活动，协助优化招生策略。 任职要求： 1.热爱教育行业，具备明确的目标导向意识； 2.具备良好的沟通能力与亲和力，能高效响应学员需求； 3.熟悉常用办公软件，对数据敏感，具备基础数据分析能力； 4.有责任心，能独立完成工作任务。

招课程顾问

招贤纳士销售代表：（20名） 【招聘条件】： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限。 2、热爱销售工作，乐于与人沟通，喜欢走遍全国各地的 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力展现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，踏实肯干，抗压能力强，注重团队合作，积极进取，有明确的成长目标； 【任职资格】: 1、不限经验（我们更关注你的态度和决心） 2、学历非硬性要求（我们看重实际能力与努力付出） 3、具备良好的沟通素养和综合表现（有销售从业经历者优先适配） 4、能承受工作压力、有强烈的目标感（成果源于自身的坚持与拼搏） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的职业发展平台，表现优异者享有储备干部优先培养机会。 首次上岗全程报销往返路费 工作地点：全国各地

岗位职责： 1、负责通过电话、微信等渠道为潜在学员提供专业的咨询与指导； 2、利用顾问式销售技巧，促成学员报名，完成招生目标； 3、维护学员关系，提供持续支持，确保学员满意度； 4、定期参与团队培训，不断提升个人业务能力和专业知识。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答学员疑问； 2、具有较强的目标感和执行力，能够高效达成业绩指标； 3、热爱教育行业，有志于长期在招生领域发展； 4、有团队合作精神，能够积极配合团队完成各项任务。

一、主要职责：统筹管理（时间）、能力（业绩）、资源（生源）、教学（师资）等一项或多项核心事务，采用合作办学理念，实行股份制运营模式。 二、推进快速开设分校区的合作，实现资源整合，优势互补，互利共赢。我们提供已成功运作15个分校区、年流水达一亿元的成熟运营体系，涵盖前期资金支持、招生系统搭建、批量招生活动的策划与执行、师资recruitment与培训、招生团队培养等关键环节。核心在于合理股权分配，助力快速扩张并做大规模。 三、欢迎对文化课培训、兴趣类课程培训有兴趣，愿意携手合作发展，具备资源或能力可共同创造价值的朋友，添加微信进一步沟通。

1.咨询师任职要求及工作职责 a)任职要求 ü热爱孩子，认同儿童教育事业，具备良好仪态与亲和力； ü全日制本科及以上学历，教育学、市场营销、心理学等相关专业优先； ü具备优秀的销售技巧与客户服务意识； ü工作主动积极，具备上进心； ü具有团队协作精神与职业责任感，善于沟通，富有感染力； ü学习能力强，执行高效，能承受一定工作压力，责任心强； ü有两年以上教育培训机构课程顾问工作经验者优先。 b)工作职责 ü达成每月市场推广与销售目标； ü开拓并维系客户关系，完成月度服务指标； ü参与并配合各类销售及市场活动的开展； ü为家长提供儿童专注力提升与情商培养方面的专业咨询服务。

岗位职责： 1.负责4-16岁青少年篮球课程的推广与招生，为家长量身定制课程计划，助力孩子通过篮球实现身心健康发展； 2.通过线上线下载体拓展潜在客户资源，电话沟通邀约至球馆参与体验——直面真实用户，全面提升销售技巧与人际沟通能力； 3.协助球馆日常运营，接待到访家庭、维持场地秩序，深入掌握体育教育培训的实际运作模式； 4.协同完成团队招生任务，与家长细致沟通课程内容并持续跟进服务，构建稳定且高信任度的客户关系。 任职资格： 1.具备销售背景者优先，若无经验但热爱篮球且学习能力强，我们将安排专人带教快速上手； 2.性格开朗、表达流畅，能与家长自然交流孩子的运动成长路径； 3.具备一定抗压能力，不惧挑战，同时拒绝“内耗式加班”，倡导专注高效的工作节奏； 4.渴望通过努力实现收入跃升？希望从课程顾问成长为管理人才？我们提供明确晋升机制，用成果兑现价值！ 为什么加入我们？ •团队氛围：以00后为核心成员，聚集众多篮球爱好者，周周有比赛、月月有活动，职场轻松无内卷； •成长空间：晋升标准公开透明，每一步进阶都靠实力说话，成长路径清晰可见； •行业前景：少儿体育教育正处快速发展期，我们在济南深耕多年，家长口碑扎实，发展基础稳固。

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急招保安两名，身高1.6以上*年龄52以下，身体健康，五官端正，持保安证优先录用，工作地点菏泽市区北关学校，(上班时间为:早7点晚10点.两班倒，每班2人工资待遇面议! *早8点~晚6点前在班时间联系电话 (刘)

岗位名称：旅游顾问； 岗位要求：1.学历：专科/本科在读，市场营销、旅游管理相关专业优先；2.技能：熟练使用Word、Excel，能搞定基础的文档和数据整理；3.对旅游、销售有浓厚兴趣，具备快速学习能力，能融入团队； 薪资待遇：月薪50008000元。

岗位名称：文化宴饮顾问；旅游策划顾问；高端餐饮活动销售。 岗位要求：1.一年以上文化、文旅、高端餐饮或活动策划销售相关工作经验；2.具备数据分析意识，能通过线上互动与反馈优化获客策略；3.具备良好的客户服务意识与商务礼仪，形象气质佳，沟通表达能力强。 薪资待遇：面议。

有销售性质 旅游行业经验 同业 旅游相关专业 旅游行业资源 组团社 需要计调经验 需要出差/跟团出游 地接社 维护同业客户 熟练使用电脑办公 不需要出差/跟团出游 岗位职责： 1。负责旅游产品线路的操作销售，熟练使用办公软件!根据要求设计制定旅游线路，并根据需求报价； 2。国内长线，熟悉西北线路线路优先! 3。负责对接产品系统，处理相关投诉，跟进落实 4。与相关供应商保持良好沟通与合作关系，不断主动开拓和优化供应商资源状况，为产品和销售人员提供支持。任职要求： 1。热爱旅游事业，爱岗敬业，诚实守信； 2。工作态度积极上进，热情勤奋，阳光向上；3。具有较强责任心，理解能力较强，善于沟通，具备团队合作精神，能承受一定工作压力，工作认真细致； 4。优秀的文字表达能力与需要表达能力。 5。国内操作计调优先，熟悉广东省周边游产品及操作。

[工作内容] 1、负责旅游线路的同业销售工作; 2、开发新客户，维护老客户，协助客户解决问题; 3、根据公司制定的销售计划，完成销售指标; 4、协助操作计调处理相关问题。[任职要求] 1、思维活跃、口齿伶俐，能吃苦耐劳、敢拼敢闯，积极性 高、能主动往外跑业务: 2、不限性别、大专以上学历; 3、有旅游同业销售经验者优先 [工作时间] 1、早上09:00-18:0(午休1.5小时); 2、周末双休和国家法定节假日正常

无需自己找客源！现成海外客源+带薪带教+高提成上不封顶，旅游爱好者优先冲～ 工作内容: 1、对接公域客户转化，完成在线客户咨询，跟进意向客户完成签单（东南亚客群为主）; 2、深度沟通了解客户需求（如亲子游、文化游、定制游等），精准匹配旅游产品； 3、配合团队完成客户跟进、出行保障与售后维护，提升客户满意度。 薪资福利： 1、无责底薪4k+高额提成+每周现金奖（底薪提成同时发），综合月薪6k-2w元，优秀可晋升； 2、早九晚六+法定带薪休+入职五险； 3、下午茶+不定时团建+节假日福利+免费年度旅游+员工折扣等 任职要求： 1、大专及以上学历，20-35岁，无经验可带教小白友好； 2、有半年以上外贸/跨境/旅游经验者优先，CET4+，英语口语流畅加分； 3、沟通表达能力强，应变灵活，自驱力强，愿挑战高薪。

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岗位职责: 1.负责瓷砖产品的销售与推广 2.维护客户关系，确保业务目标的实现 3.参与团队合作，共同完成销售任务 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和销售能力 2.能够独立完成工作，具有较强的责任心 3.积极参与团队活动，能够快速适应团队环境

因业务发展需要特招聘年龄18-35岁1名 ​要求大专以上学历， 有一定的审美，服从管理，领导下达的命令能快速完成！日常店内卫生清洁、会搭配、陈列、​会拍版、拍视频。 ​有意者联系 ​

主要是面向于初中学生全年级的招生工作

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岗位职责： 1、负责接听咨询来电，为学员及其家长解答课程相关疑问； 2、结合学员实际情况，制定匹配的学习方案并推荐相应课程，推动报名完成； 3、持续维护学员关系，定期回访学习进展与反馈情况，给予及时支持； 4、配合教学部门工作，保障课程有序开展，提升学员整体满意度； 5、参与行业信息收集与市场分析，为课程改进提供有效参考。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和亲和力，能清晰传递相关信息； 2、热爱教育领域，乐于协助学员达成学习成果； 3、服务意识强，具备良好的应变能力，可妥善处理各类咨询问题； 4、工作态度端正，积极负责； 5、具备良好协作精神，能与团队协同推进任务落实。

招生工作、教务老师、管理工作

招生工作、教育工作、管理工作