
帮客户做风险规划,理财养老规划!
2000-7000元/月
保险销售交通补助保险年终奖餐补电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
帮客户做风险规划,理财规划,健康规划,养老规划。公司有统一学习培训时间。
榆林榆阳区帮客户做风险规划,理财规划,健康规划,养老规划。公司有统一学习培训时间。
2000-7000元/月
保险销售交通补助保险年终奖餐补电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
帮客户做风险规划,理财规划,健康规划,养老规划。公司有统一学习培训时间。
理财顾问,保险顾问
4000-9000元/月
保险销售交通补助保险餐补大专代理商销售网络销售团购销售TOC
为客户提供健康财富和养老规划服务,帮助客户实现健康,财富和养老服务,通过工作实现自己收入的腾飞。
保险车险理财顾问
2000-7000元/月
保险销售保险6-10人经验不限初中及以下按单提成保险公司健康险养老险保险产品营销寿险业务经验熟悉保险业务流程
年龄25-55
学历高中大专
底薪补贴1800-3000
保险康养顾问
5000-10000元/月
保险销售社保保险生日福利3-5人3-5年大专代理商销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB保险公司留学生优先健康险财产险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
[庆祝]保险康养顾问 [庆祝]
【岗位职责: 】
负责养老金账户解读,税优方案制定,客户资料整理,意向客户回访,协助客户活动,无电话销售,以政企宣讲,面对面沟通为主。
【招聘要求: 】
25岁以上,大专及以上(学信网可查),男女不限
【工作时间:】
8:30-11:30 周末双休,法定节假日休假
【薪资福利:】
综合薪资3k+,带薪假期齐全,免费培训,季度晋升,节日/生日福利,员工旅游
【工作地点:
神木市东兴街北段金都大厦三楼
[应聘联系] 乔经理 (加微信私聊,群内不回复)
理财顾问,保险顾问
3000-8000元/月
保险销售保险餐补3-5人经验不限高中踏实肯干类型电话销售直销较多外勤按单提成TOC保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险车险寿险保险产品营销投资理财规划销售工作经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
根据客户情况给客户做未来疾病,意外的风险规划。
保险理财顾问
2000-7000元/月
保险销售交通补助保险年终奖餐补电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
帮客户做风险规划,理财规划,健康规划,养老规划。公司有统一学习培训时间。
路边停车位检测器日常巡检员
3000-4000元/月
临时工
负责澄城县城路边停车位检测器日常巡检工作,服从公司调度,上班时间周一至周六,8:30-17:30中午休息一小时,需要自行配备电动自行车,项目周期3个月,年龄18-45岁之间,身体健康。
废品回收员|日结300+|包教包会
330-400元/天
回收员免费培训6-10人日结全职
工作超简单:上门收废品、装车
收入超给力:日结400-600,当天结账
要求超低:会骑三轮车,身体健康就行
公司优势:
订单充足,不用愁没活干
免费培训,老人带新人,上手快
西安各区就近安排,离家近
车险续保专员
5000-9000元/月
保险销售1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1.公司提供精准客户资源,不用外出,电话在线与客户沟通即可;
2.专心和客户聊天就好,工作过程中老板可以给你做助理,感受一下硬控老板是一种什么感觉;
3.工作时间为周一至周五 9:00-18:30,周末双休、法定正常,杜绝加班,杜绝内耗,行政班次和高薪的工作可同时享受;
4.综合工资7-15K左右,阶梯式提奖和额外的奖金,上不封顶多劳多得,只要你足够努力,就一定可以得到你想要的结果,毕竟有志者事竟成。
5.维护客户的关系,定期对客户进行回访,提高客户的满意度,为后续的和回头客做好充分的准备。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,语言表达清晰、简单易懂;
2. 熟练掌握电脑及办公软件操作。
4. 热爱销售行业,对销售行业感兴趣。
5.公司设有岗前培训,接受无经验。
岗位福利:
1、公司设有岗前培训,接受无经验。
2、能力优秀者可通过内部竞聘晋升管理层,给你一个体现自己价值的舞台。
3、无责底薪给你基本生活的底气,每个月的激励奖金和各种福利拿到手软,各种团建、节假日福利会让你找到家的归属感。
4、上班地点在陕西省西安市莲湖区西关正街英达大厦(安定门B口附近),交通足够便捷,你还有什么理由不来加入我们。
健康财富规划师(HWP)
2-3.5万元/月
保险销售保险年终奖6-10人5-10年大专医养融合养老社区银发经济电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
一、HWP简介
健康财富规划师(HWP)是泰康集团基于“保险+资管+医养”战略创新打造的高端职业,旨在成为“中高净值客户全生命周期健康与财富管理专家”。HWP以三重专业身份为核心,整合泰康大健康生态资源,为客户提供一站式解决方案。
自2018年推出以来,泰康HWP已构建起覆盖“招募-培训-认证-晋升”的完整体系,2022年获得国家职业资质认证,成为金融行业的标杆职业。泰康HWP通过“高激励收入结构+阶梯式成长体系”,打造了金融行业罕见的“终身事业平台”。其核心优势在于将个人职业发展与泰康“支付+服务+投资”生态深度结合,实现从销售到企业家的跨越式成长。
二、HWP岗位优势
1.战略平台赋能
行业风口:中国老龄化加速催生长寿经济,泰康“支付+服务+投资”模式引领行业,HWP作为核心触点,服务客群为中高净值人群。
生态协同:整合泰康人寿、养老、资管、医疗等牌照资源,提供跨领域服务竞争力。
2.高价值收入结构:多元激励+长期收益
佣金提成+新人津贴+奖励:新人首年综合月薪可达2.5万-5万元。
佣金提成:首年佣金率平均约15%-30%。
新人津贴:包含学习津贴和创业津贴,前期学习津贴3000元/月,另提供保底(12000/20000)元/月的方案;创业津贴根据佣金提成,梯度设置,范围3000-160000元/月。
方案奖励:达成特定节点、月度、季度、年度目标后,额外奖励(1000-50000元)。
此外,晋升合伙人或企业家后,按团队业绩抽取管理提成(最高70.86%)。
长期收益:客户传承计划支持团队与客户权益继承,实现职业与财富的百年延续;连续达成MDRT(百万圆桌会)或晋升企业家后,可享公司年度利润分红(比例1%-5%)。
收入水平示例:新人(0-1年):综合年收入30-60万,主要依赖佣金基础薪资;精英HWP(1-3年):年收入80-150万,含高额续佣及方案奖励;HWP企业家(3年以上):年收入300万+,叠加团队分红及客户传承收益。
3.职业成长路径清晰
个人发展路径:HWP英才(1-3个月)→ 新锐HWP(3-6个月)→ 职业HWP(6个月-1年)→ HWP合伙人(1-3年)→ HWP企业家(3年以上)。同时还有专业资质认证(GPA全科医生学院培训和ETA精英财富学院认证)。
团队管理路径:入职即可组建团队,享受团队佣金分成(最高70.86%),路径有合伙人计划和企业家计划。
终身学习体系:新人阶段:12个月“星火计划”培训,覆盖保险、医养、法律知识。进阶阶段:清华/北大定制课程、香港财富管理研修、美国家族办公室培训。
全球资源支持:提供清华/北大游学、国际认证(如RFC、CHFP)等机会,拓宽职业边界。
4.专属权益保障
十大赋能体系:涵盖产品创新、科技工具(如泰生活APP)、专家咨询等,提升服务效率。
三、HWP核心职责
1.客户需求分析与方案设计
通过健康评估、财富诊断等工具,挖掘客户在养老、医疗、传承等领域的深层需求。
制定“健康+财富”综合方案,如“养老社区入住权+家族信托+高端医疗”组合。
2.跨领域资源整合与落地
协调泰康自有的医养生态资源:泰康医院绿通服务、康复护理、养老社区入住权益等,为客户提供“健康+养老+财富”闭环解决方案。
财富管理:对接法律、税务专家团队,设计年金险、家族信托、资产隔离等高净值客户专属方案。
3.客户关系维护与活动运营
策划并执行客户沙龙(如养老社区体验日、健康风险管理讲座),增强客户黏性。
提供年度保单检视服务,动态调整保障方案以匹配客户家庭结构、资产变动等需求。
4.长期服务与应急响应
建立客户服务档案,定期回访并记录健康状态、财富目标变化。
协调紧急医疗资源(如三甲医院专家转诊、海外诊疗支持),提供全周期健康护航。
5.团队管理与生态协同
晋升至合伙人或企业家后,需组建并培养团队,推动区域市场拓展。
联动泰康口腔、纪念园等生态板块,挖掘客户家族价值。
四、任职要求
基础条件:25-50岁,本科及以上学历(优秀者可放宽至大专),近一年年收入15万以上,金融、医学、法律背景、企业主及企业高管优先。
核心素质:抗压能力与学习力强,适应弹性工作制;具备高端客户服务经验或资源者优先。
行业认同:深度理解并认同泰康“长寿时代 泰康方案”战略,认可“保险+资管+医养”商业模式对老龄化社会的价值;关注社会变化和行业趋势(如人口老龄化、银发经济、高端养老社区稀缺性、健康险创新),主动学习政策与市场动态。
价值观匹配:秉持长期主义服务理念,以客户全生命周期需求为导向,拒绝短期业绩导向行为;具备社会责任感,认同泰康“尊重生命、关爱健康”的企业文化。
职业操守:无不良从业记录,诚信合规意识强。
加入泰康HWP,您将:
站在长寿时代风口,成为健康与财富管理的领航者;
依托世界500强平台,实现个人价值与社会价值的双重提升。
立即投递简历,开启您的“健康财富管理专家”职业生涯!
重要补充:泰康之家养老社区介绍
一、战略布局:全国连锁化与区域聚焦
1.覆盖范围
城市布局:泰康之家在全国36个重点城市布局47个项目,形成“核心城市旗舰社区+区域康养中心”的网络。
区域聚焦:优先布局老龄化率高、医疗资源丰富的区域,如京津冀、长三角、粤港澳大湾区、成渝经济圈等。
2.发展模式
“养联体”创新:通过“大型CCRC社区+社区康养中心+居家上门服务”的三级联动,全面覆盖全龄段养老需求。
医养融合:每个社区都配建有二级康复医院,提供“紧急救助-健康管理-老年康复”的三重防线,实现医疗资源与养老服务的无缝衔接。
二、入住群体:高净值人群与医养刚需双驱动
1.核心客群
高净值人群:包括退休企业家、高管、高级知识分子,占比超过40%,家庭年收入30万元以上,注重生活品质与社交活动。
医养刚需群体:失能/半失能老人、认知症患者,依托康复医院的专业护理能力吸引家庭客户。
2.地域特征
一线城市:主要面向跨境养老和本地高收入家庭,深圳鹏园跨境居民占比超过60%。
新兴城市:西安、南昌等中西部城市吸引候鸟式养老群体,结合气候与环境优势进行布局。
三、现有规模:行业领先且持续扩张
1.物理空间
总规模:规划总地上面积达到484万平方米,可容纳8.5万张养老床位,医疗床位近4300张,是中国最大的连锁医养社区品牌。
已运营项目:25个城市27家社区已开业,服务居民超过2万人,平均入住率85%。
2.服务能力
医疗配套:社区内自建康复医院配备CT、核磁共振等设备,提供慢病管理、术后康复服务,年门诊量超过30万人次。
智慧化设施:部署紧急定位报警卡、AI健康监测系统等,累计申请352项专利,智慧养老专利数在行业中排名第一。
四、入住情况:分层运营与高满意度
1.房型与定价
独立生活区:单人间至四居室,覆盖自理老人。
护理区:,配备专业康复师和适老化设施。
2.运营特色
活力养老:开设290+门课程、240+俱乐部,年举办活动超过5000场,居民参与率超过70%。
安宁疗护:提供生命终末期心理支持与医疗护理,被评为“五星级养老机构”。
3.客户反馈
满意度:90%的居民认可“医养结合”和“文化养老”模式,投诉率低于行业平均水平40%。
典型案例:93岁院士马中骐在燕园出版了300万字的著作,成为“老有所为”的典范。
五、未来规划:生态升级与科技赋能
1.规模目标
2025-2027年:计划新增10个旗舰社区,重点拓展武汉、合肥等新一线城市,目标覆盖全国50个城市。
轻资产输出:通过品牌授权、管理输出模式,与地方政府合作运营普惠型社区,下沉至三四线城市。
2.服务升级
医养深化:计划引入国际医疗认证,建设区域医疗中心,辐射周边10公里社区。
科技应用:推广AI护理机器人、远程问诊系统,降低人力成本20%,提升服务响应速度。
3.生态协同
“养老+保险+资管”闭环:通过“幸福有约”年金险锁定入住资格,客户复购率提升至65%。
跨境养老:探索与海外医养机构合作,为港澳及海外客户提供“候鸟式”旅居服务。
六、核心竞争力:差异化优势
1.模式壁垒
“保险+医养”双引擎:依托泰康人寿客户资源,实现保险支付与养老服务的精准匹配,客户转化率超过行业均值3倍。
全产业链控制:从地产开发、医疗配套到运营管理全链条自建,成本优化空间大。
2.品牌价值
行业标杆:连续5年被评为“中国养老社区品牌价值TOP1”,客户推荐率超过40%。
政策红利:入选国家“智慧健康养老应用试点示范目录”,享受税收优惠与补贴。
3.社会认可
学术合作:与约翰·霍普金斯医院、协和医院等建立转诊通道,年输送疑难病例超过千例。
公益属性:开展“银发智慧课堂”“社区义诊”等公益活动,年服务超过10万人次。
总结:泰康之家通过“战略前瞻性布局+高净值客群深耕+医养科技融合”,构建了难以复制的养老生态闭环。其核心竞争力不仅在于硬件规模,更在于以“文化养老”重塑老年生活价值,成为泰康HWP服务高净值客户的核心资源支撑。
保险销售20人以上经验不限本科
岗位职责:
1.为客户提供专业的养老规划与咨询服务;
2.根据客户的财务状况和需求,设计个性化的养老规划方案;
3.定期跟踪客户的养老规划执行情况,并提供调整建议;
4.维护客户关系,确保服务质量和客户满意度;
5.与团队成员合作,共同完成养老规划目标。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效理解客户需求;
2.对养老规划领域有浓厚的兴趣,愿意不断学习和提升自我;
3.具有基本的办公软件操作能力,能够制作PPT等办公文档;
4.具备良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通和协作;
5.有责任心,能够独立完成工作任务。
延安宝塔区延安赛瑞斯汽车服务有限公司招人!4S店驻店保险销售专员店内现成购车客户,不用外出拓客,零基础
8000-15000元/月
保险销售社保交通补助保险年终奖五险餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售基本坐班销售额提成保险公司汽车4S店/后市场车险保险产品营销续保业务销售工作经验车险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
延安赛瑞斯汽车服务有限公司招人!
4S店驻店保险销售专员
店内现成购车客户,不用外出拓客,零基础可教,带薪培训。
工资:8k-12k上不封顶
要求善于沟通,踏实肯干,有经验者优先录用。
应聘微信:
应聘电话: (加好友备注应聘)
保险销售保险五险一金20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司互联网金融互联网/科技企业服务汽车4S店/后市场留学生优先国内院校优先财产险车险互联网新险种家庭财险工程险保险产品营销客户服务续保业务保险市场需求分析保险数据分析销售工作经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
招聘:车险续保专员/兼职业务员/渠道经理
薪资待遇:3000-10000元/月,多劳多得
要求 1、年龄22-55岁,从事车辆相关工作优先,无经验可免费培训
2、善于沟通交流,做事踏实肯干,服从安排。
职责1.负责车主车险续保联系,开发维护客户
2.提供多家保险公司车险比价,协助办理投保业务
上班时间:无需打卡坐班,时间自由自主安排
工作地点:大重庆就近拓客
工资福利:业绩达标
[强]适合人群:在职人员可兼职,宝妈,退休人员,可兼职可全职
️
面试地址: 南山公园陈家坝居委会对面车驰汽修或者国本支路24号门市
家庭保障规划师
4000-8000元/月
康养规划师经验不限大专
【工作要求】
通过相关培训考核掌握金融保险专业知识,最终根据各自职业规划可选择发展方向:业务序列、团队管理序列;可向投资理财规划师、高级业务经理、医康养规划师等方向发展。
1.应往届大专毕业均可,学校里担任学生会干部,社团等优先考虑;
2.具备良好的学习能力、自我管理能力、表达能力、沟通能力、团队合作能力等;
3.要求大专学历;
4.配合主管完成各方面的工作,每月保证90%出勤率;
5.年龄: 26岁及以上;
【工作内容】
1.维护公司优质客户,做好保全、理赔等相关客户接洽服务工作,积累客户资源;
2.及时向上级主管反馈客户问题,负责客户保单整理及二次开发;
3.学习专业及管理知识,协助主管对团队进行培训和管理。
4.和团队一起对其所负责的区域进行公司品牌的维护,公司形象的宣传,以及市场的开发。
5.本工作属营销性质,请确认后再申请;
【技能培训】
1.职前培训:从业资格培训、工作培训、衔接训练和新人成长培训等;
2.转正培训:专题培训、提升培训、拓展培训和讲师培训等;
3.晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等。
【收入体系】
1.收入构成:产品佣金+新人津贴+新菁英推动奖励+活动方案奖励
2.上班时间:8小时工作制,弹性工作,参照国家法定节假日休假。
榆林神木市【集运站】火车加固员
5500-7000元/月
临时工包住包吃月结
【集运站】火车加固员
1、负责检修火车车箱,对车箱破损部位进行堵漏填充,防止漏煤;
2、负责清理车箱内杂物;
3、负责平整煤堆;
4、负责检查重车车箱,防止漏煤;
5、义务参加公司组织的应急演练、救援抢险等活动;
6、领导交代的其他工作。
薪资待遇:月薪5500-7000,当月工资次月发放,含,包吃包住。
任职要求:年龄25-50岁,身体健康,初中以上文化,工作认真负责,吃苦耐劳,能接受夜间倒班与户外作业,有行业从业经验优先考虑。
【合同制用工,短工勿扰】
护工
西沙监时雇2-3天住家照顾老人,可以,老人89岁了,说话有点翻来复去,一切正常,工资150元,今天12点到家电话:
月嫂保姆护工开荒家电清洗
易乐虎家政立足榆林榆阳,提供全品类家政服务:月嫂、育儿嫂、住家/白班保姆、老人陪护、开荒保洁、家电清洗、新房除醛。服务人员实名登记、体检上岗,合同规范,可免费调换人员,薪资透明无隐形收费,适配带娃、居家保洁、养老看护等长短单需求,咨询
兼职
榆林招数名兼职人员兼职陪跑员2小时/130元兼职陪跑员2小时/130元详细的条件要求如下:1·年龄20-60岁周岁人员2.行政时间抽空2小时即可3·带本人驾驶证原件过来4·驾驶证必须满3年5·没有酒驾,没有一次性扣12分6·无犯罪记录7.完全没有注册过滴滴平台(非诚勿扰)刘
临时工1-2人
招聘工勤人员1名。年龄50岁及以下,年龄60岁及以下。提供工作餐,不提供住宿。每月休假2天,。其余工资福利待遇面议。工作地址位于子洲县城。
理财顾问
2000-12000元/月
理财顾问保险3-5人经验不限高中招商加盟门店销售基本坐班销售额提成TOCTOG混合办公其他类型金融机构国内院校优先具有极强的客户开发能力对普通个人客户销售
岗位职责:
1. 为客户提供专业的理财规划与资产配置建议,制定个性化投资方案
2. 深入了解客户需求及风险偏好,持续跟踪并优化理财组合表现
3. 宣讲金融产品知识,协助客户完成基金、保险、信托等合规销售流程
4. 维护存量客户关系,定期回访并挖掘二次开发与转介绍机会
5. 遵守监管规定与公司合规要求,确保展业行为合法、专业、诚信
任职要求:
1. 学历不限,金融、经济、管理类相关专业优先
2. 具备理财顾问相关经验者优先,无经验者可接受系统化带教培养
3. 持有银行从业者优先考虑
4. 具备良好沟通能力、服务意识与抗压能力
5. 诚实守信,具备较强的责任心与职业操守
榆林定边县招聘美业合伙人,工作地点位于西环路芙蓉苑小区北门一楼(络小护商铺)。招聘人数若干
临时工
招聘美业合伙人,工作地点位于定边县西环路芙蓉苑小区北门一楼(络小护商铺)。招聘人数若干,薪资面议。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供榆林保险理赔招工平台在线招聘信息,主要招聘榆林保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。