
服务员
茶府酒楼招聘
服务员2名
底薪3000元
前厅经理1名
月薪4000元至5000元
有经验者优先。
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酒店经理月结
招聘
酒店招聘经理,男女不限,25-45岁之间,有工作经验和可以出差的优先,工资面议。地点思澜碑旁
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酒店经理月结
招聘
酒店招聘经理,男女不限,25-45岁之间,有工作经验和可以出差的优先,工资面议。地点思澜碑旁
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普洱思茅区前厅经理3-5年酒店相关岗位工作经验,精通线上OTA运营,具备团队管理意识,执行
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理
3 - 5年酒店相关岗位工作经验,精通线上OTA运营,具备团队管理意识,执行力强,能妥善处理各类突发事件。统筹前厅日常事务与人员排班,负责客户接待咨询,处理前厅突发状况提升客户满意度;协调各部门工作,优化服务流程,确保护厅高效运转。
薪资福利:薪资5K - 7K
招工人数:1人
工作地址:思茅区旅游环线佛莲山隧道北1公里处(福莲山居项目内)
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。
餐厅主管/经理招聘启事(标准模板)
职位名称:餐厅主管/餐厅经理
我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。
一、核心职责
日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。
团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。
客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。
品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。
财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。
销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。
二、任职资格条件
(一)硬性条件与经验
学历与经验:
通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。
具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。
有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、协助店长高效管理店铺日常运营,确保销售目标、服务质量和团队协作的顺利达成,提升客人满意度及门店业绩。
2.协助店长监督店铺日常运营(如货品陈列、卫生检查、设备维护),发现问题及时反馈。
3.组织前厅员工培训,跟进新员工带教。
4.协调员工间的协作,营造积极向上的团队氛围,参与员工激励方案执行。
5.处理客人咨询、投诉及售后问题,提升客人满意度。
6.协助盘点商品库存,跟进补货。
7.协助处理店铺突发问题(如设备故障),及时上报并协助解决。
8.完成店长交办的其他临时性任务。
云南普洱帮母矿山270挖机代班10多天,西盟本地的驾驶员有没有想干的,电话周,
270元/天
挖机司机5-14天
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酒店前台
3200-4500元/月
酒店前台月结
招聘:前台接待
薪资:3.2-4.5K
招聘岗位:前台接待数名
招聘条件:男女皆可,形象气质佳
上班时间:三班制,早班8点到四点,中班4点到12点,晚班12点到8点
薪资待遇:前台工资3200+提成,2700底薪+300绩效+200全勤
工作氛围好,福利待遇好
(有意向可直接电话或)
客房服务员客房经理
雁塔区雁南公园附近酒店招聘:
①中班服务员(会做房优先):工作时间15:00-00: 00,月薪3000-3200
②公区保洁:工作时间7:00-16:00,月薪3000-3200
③客房服务员:工作时间8:00-17:00,底薪3200-3400+计件
④客房经理,前厅主管:工作时间8:00-17:00,月薪4200-5500
★以上所有岗位月休四天,包吃住,缴纳五险
★联系人:任经理
客房服务员导购酒店前台
招聘
石阡云上旅投酒店管理公司因业务扩大
招聘客房服务员5名
平均工资2400-5000
招聘农产品导购5名
平均工资2500-5000
招聘市场经理5名
平均薪资5000-8000
酒店前台2名
平均薪资3000-6000
上班地点:县政府对面泉都大酒店
福利:生日福利,节假日福利,夏日福利,春节福利,团建福利,缴纳社保
备注:以上招聘人员年龄24-45岁。
招聘热线:
非诚勿扰!!!
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出
3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
快捷酒店经理
面议
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
能拍视频
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3. 建立并优化服务标准与运营流程,组织员工培训与绩效管理,打造高效专业服务团队
4. 维护重要客户关系,处理重大客诉与突发事件,保障酒店安全、合规与品牌形象
5.定期分析市场动态与竞品情况,提出产品优化与服务升级建议,推动酒店持续发展
任职要求:
1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优秀者可放宽至不限
2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验,具备独立店长经历者优先
3. 熟悉酒店全盘运营体系,具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力
4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,形象气质佳
保洁开荒保洁
宁洱左邻右里客栈、客哪呢餐厅招聘信息
岗位一:客栈前台(1名)
岗位要求:男女不限,年龄20~40岁;工作时间上一休一;
薪资待遇:底薪2000~2500元,加提成,试用期一个月,试用期工资视个人能力而定2500~3000元,能力强可提前结束试用期。
岗位二:客栈保洁(1名)
,年龄25~55岁;工作时间早8:30~18点,轮换调休制;
薪资待遇:底薪2000~2500元,加提成,试用期一个月,试用期工资视个人能力而定2000~2500元,能力强可提前结束试用期。
二、客哪呢餐厅后厨和前厅各1名,男女不限;年龄25~55岁,分时段排班制,试用期工资视个人能力而定2500~3000元。
三、地址:宁洱县农贸路15号老糕点厂三门市巷内 联系人:林先生,手机:,!
招聘日期:自2026年起2个月内。
餐饮店长调饮师
郎中密码奶茶店急聘
宁洱永康药业旗下奶茶店,邀你一起做健康好喝的药食同源奶茶!
✅ 招兵买马
店长1名 、店员若干名。
✅ 期待这样的你
1、18-35岁,高中及以上学历,男女不限,无不良嗜好。
2、有奶茶店工作经验优先,无经验者可培训上岗,店长需带管理经验。
3、热情开朗,做事靠谱,认同健康茶饮理念。
✅ 薪资待遇
2500底薪+绩效奖金,上不封顶。工作环境舒适,晋升空间清晰。
联系电话:。
工作地址:宁洱县新民街永康药房旁郎中密码。
服务员
宁洱可可酒店招聘
岗位:前台服务员(1人)
岗位职责:负责前台接待,办理入住等相关工作。
岗位要求:
1、能熟练使用电脑,年龄22-35岁左右,假期工也可以。
2、动作勤快,做事手脚麻利,认真负责,有责任心,有相关工作经验优先考虑。
薪资待遇:2600-3000元/月
上班地址:宁洱镇新塘小学前面
联系方式:
普洱思茅区前厅接待1-2年酒店相关岗位工作经验,服从公司安排,有团队意识,执行力较强,沟通
3500-4000元/月
酒店迎宾员月结
前厅接待
1 - 2年酒店相关岗位工作经验,服从公司安排,有团队意识,执行力较强,沟通表达流畅。熟练办理客户入住、退房手续,做好客户接待与咨询服务,及时处理前厅突发事件,维护良好的客户体验。
薪资福利:薪资3.5K - 4K
招工人数:2人
工作地址:思茅区旅游环线佛莲山隧道北1公里处(福莲山居项目内)
酒店前台月结
江城新大新酒店现招聘前台工作人员两名,寻求形象良好、具备沟通能力、年龄45岁以下,具备酒店工作经验者优先考虑的候选人。待遇面议,有意者请前往云南普洱咨询。
客房服务员
客房服务员
年满18岁,春节期间保证在岗,有无经验均可
薪资福利:年满18岁,春节期间保证在岗,有无经验均可
招工人数:数名
客房服务员月结
客房服务员
1.年龄18 - 40岁,身体健康,能适应体力劳动。2.工作认真负责,注重细节,有服务意识。3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。4.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可提供培训。5.能适应轮班制工作(含周末及节假日)。1.负责客房的日常清洁、整理与布置,确保房间干净整洁、物品齐全。2.按要求补充客房用品3.检查房间设施设备是否完好,发现问题及时上报。4.协助处理客人的合理需求,提供温馨周到的服务。5.遵守酒店卫生、安全及服务标准,维护酒店形象。
薪资福利:2800+工龄工资+提成;月休4天,享受国家法定节假日;提供一日三餐;节日福利;良好的晋升通道及发展空间
招工人数:1
有意者请携带身份证复印件至酒店面试,或电话预约面试时间。
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工作地址:普洱市思茅区白云路白云幼儿园旁普洱星悦酒店
服务员传菜员
【招聘信息】厨娘醉鹅(普洱店)
招服务员若干,前厅经理领班一名男女不限,18-45岁,有无经验均可,新手专人带教。
负责点餐传菜、桌面清洁、客情对接,做事麻利、态度热情即可。
薪资:底薪+提成+全勤奖,包吃,月休3天,排班灵活,晋升透明。
地址:
联系电话:
保洁开荒保洁
宁洱左邻右里客栈、客哪呢餐厅招聘信息
岗位一:客栈前台(1名)
岗位要求:男女不限,年龄20~40岁;工作时间上一休一;
薪资待遇:底薪2000~2500元,加提成,试用期一个月,试用期工资视个人能力而定2500~3000元,能力强可提前结束试用期。
岗位二:客栈保洁(1名)
,年龄25~55岁;工作时间早8:30~18点,轮换调休制;
薪资待遇:底薪2000~2500元,加提成,试用期一个月,试用期工资视个人能力而定2000~2500元,能力强可提前结束试用期。
二、客哪呢餐厅后厨和前厅各1名,男女不限;年龄25~55岁,分时段排班制,试用期工资视个人能力而定2500~3000元。
三、地址:宁洱县农贸路15号老糕点厂三门市巷内 联系人:林先生,手机:,!
招聘日期:自2026年起2个月内。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供普洱大堂经理招工信息在线招聘信息,主要招聘普洱酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。