1、从事一手房、楼盘、写字楼及商铺的代理销售工作； 2、结合客户需求，精准推荐合适的房源信息； 3、陪同客户实地看房，协助谈判，推动房产交易完成，并签订买卖合同； 4、负责公司房源资源的开拓与维护，持续与客户保持良好的合作关系； 5、年龄18-40周岁，学历不限，性别不限，提供免费培训及专人带教； 6、薪酬结构：底薪+高比例业绩提成（35%-80%）+团队奖励提成； 职位招聘2人

1、从事新房、楼盘、写字楼及商铺的代理销售工作； 2、结合客户需求，精准推荐符合其要求的房源信息； 3、陪同客户实地看房，协助谈判并推动交易完成，签署买卖合同； 4、积极开发与维护公司房源资源，与客户保持良好稳定的业务合作关系； 5、年龄18-40周岁，学历不限，性别不限，提供免费培训及带教支持； 6、薪酬结构：底薪+高比例业绩提成（35%-80%）+团队奖励提成 招聘人数：2人

打电话登记房源，带客户看房 租房二手新房 有无经验均可

1、年龄18岁以上，中专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求），限全职岗位！全职！全职！ 2、具备销售行业相关工作经验者优先考虑。 3、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力。 4、工作认真负责，能承受一定工作压力，具备团队合作意识。 工作职责： 1、参与公司合作项目的推广与销售工作。 2、依据客户需求制定匹配方案，推动销售目标达成。 3、积极开发新客户资源，拓展客户群体，提升新房销售覆盖面。 4、收集所辖区域客户信息，开展竞争对手市场分析。 5、维护客户关系，做好客户跟进及长期关系管理。 工作时间：朝九晚六，每周休息一天。 职位招聘人数：2-15人

希望你能认真看完。不想让你错过一个优质的发展机会，我也不想失去一位潜力新人。我们公司为川内一线品牌企业，隶属于鸿通集团，现因南充业务拓展，正式成立鸿房通经纪公司。加入我们，享受轻松的工作节奏，在愉悦的氛围中实现收入增长。 一、基本待遇 经纪人底薪+提成（提成比例达80%后可晋升为组经理，纳入公司重点培养计划，为未来晋升部门经理奠定基础） 二、工作时间 早上09：30-12：00 下午14：00-18：00 每月调休4天 三、福利待遇 国内外旅游机会，58端口免费使用，五险保障，定期组织团建活动，提供专业技能提升培训，享受带薪年假 四、选择我们的3大理由 1.收入方式轻松高效 2.团队氛围温暖融洽 3.晋升通道清晰广阔 职位招聘5-11人

主要从事地产销售及客户维护工作，无业绩考核压力！

1.负责整理和归集业主委托的房产资料及相关信息，开展房屋租赁、二手房交易相关业务； 2.负责合同签订及后续流程跟进，协助办理房产过户等相关手续服务。 3.开拓新增房源与客户资源，进行系统化梳理与日常维护，提供专业的房产租售咨询支持。

早九晚六午休两小时单休 登记房源，带客户看房

1、年龄18岁以上，中专及以上学历（条件优异者可适当放宽），限全职！全职！全职！ 2、具备销售相关工作经验者优先考虑。 3、思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力。 4、工作认真负责，具备较强的抗压能力，认同团队合作理念。 工作职责： 1、开展公司合作项目的推广与销售工作。 2、依据客户实际需求匹配合适项目，达成部门既定销售目标。 3、积极开发新客户资源，拓展客户群体，提升新房销售渠道覆盖。 4、收集所辖区域内的客户信息，并对竞品情况进行分析研判。 5、维护客户关系，做好客户的全程跟踪与服务跟进。 工作时间：朝九晚六，每周固定休息一天。 职位招聘2-15人

希望你能认真看完。不想让你错过一个优质的发展机会，我也不想失去一位潜力人才。我们公司为川内一线品牌企业，隶属于鸿通集团，因南充业务拓展需要，现成立鸿房通经纪公司。加入我们，享受轻松的工作氛围，在愉悦的环境中实现收入增长。 一、基本待遇 经纪人底薪+提成（提成达80%可晋升为组经理，纳入公司重点培养计划，为后续晋升部门经理奠定基础） 二、工作时间 早上09：30-12：00 下午14：00-18：00 月调休4天 三、福利待遇 国内国外旅游，58端口免费使用，5险，定期团建，员工专业技能培训，带薪年假 四、选择我们的3大理由 1.轻松且高效的创收模式 2.团队温暖，氛围融洽 3.晋升通道清晰，发展空间广阔 职位招聘5-11人

门市顾问/客户小伙伴（婚纱摄影） 【咱这活儿到底干啥】 你就是咱家的"门面担当"，也是客户的第一位网友奔现对象。你的日常就是： •接待来店里探店的情侣，听他们聊爱情故事，挖出他们想要的拍摄感觉 •当客户的"婚礼拍照导游"，带着他们看懂我们的作品风格，不搞那些虚头巴脑的 •帮他们在各种套餐里找到最对味的选择，而不是推最贵的 •跟摄影师、化妆师打配合，让客户的拍摄体验丝滑到飞起 【我们希望你】 •是个"人型弹幕机"：会唠嗑，更能听懂别人的潜台词 •有"佛系销售魂"：真诚第一，业绩第二，拒绝PUA式逼单 •是"细节控"：能记住客户的每一个小偏好，比如她想要夕阳下的剪影 •是"团队游戏玩家"：跟摄影师、化妆师组队打怪（服务客户） 【咱家的调性】 •不玩套路：别搞那些"今天不定就涨价"的剧本杀，真诚才是永远的必杀技 •质量狂魔：我们靠作品说话，你负责帮客户找到他们的"天选风格" •成就感MAX：看着客户拿到照片时感动到哭，比你当月销冠还爽 【你能得到】 •一群有审美、有技术的宝藏同事 •不用昧着良心干活，晚上睡得踏实 •见证爱情的工作环境，甜度超标 【简历砸过来】 不管你是社牛还是社恐，只要你真心喜欢帮人记录幸福，这活儿就能干！经验不限，我们教～

招聘：物业工程人员【月休+节假日福利+补贴】 薪资：3000-4000元/月 岗位职责： 1. 负责物业区域内强电、弱电、土建等方面的日常维修与保养工作。 2. 及时响应并处理各类工程故障，确保设施设备正常运行。 3. 协助制定物业工程维修计划，并按计划执行相关工作。 任职要求： 1、年龄55岁以下。 2. 身体健康，能胜任物业工程相关工作。 3. 品性良好，具备高度的责任心和敬业精神。 4. 拥有物业工程维修经验，熟悉强电、弱电、土建等领域。 5. 精通强电、弱电、土建专业知识，具备解决复杂问题的能力。 6. 持有电工证者优先考虑，此为重要技能资质。 薪资待遇：3000 - 4000元，享有月休、节假日福利及补贴。 本岗位诚邀具备专业技能与丰富经验的工程人才加入，我们提供有竞争力的薪资福利，广阔的职业发展空间，期待您的加入，共同为打造优质物业环境贡献力量。

招聘小区保安一名 要求身体健康，年龄60岁以下，工资面议。 联系电话：

高坪龙门需要一炒一墩，联系电话

凤垭山农家乐找一墩子电话工资4500-5000

岗位职责 主要通过在线上平台发布房源信息（小红书、抖音、视频号等自媒体平台把客户从线上转化到线下）有客户咨询我们就进行沟通介绍或者直接转销售沟通，如果客户有意向销售就邀请客户实地看房，签约成交获得业绩 薪酬模式的底薪+奖金的方式 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 薪资待遇 1、薪酬待遇 ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误，月休6天 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责 主要通过在线上平台发布房源信息（小红书、抖音、视频号等自媒体平台把客户从线上转化到线下）有客户咨询我们就进行沟通介绍或者直接转销售沟通，如果客户有意向销售就邀请客户实地看房，签约成交获得业绩 薪酬模式的底薪+奖金的方式 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 薪资待遇 1、薪酬待遇 ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误，月休6天 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责 主要通过在线上平台发布房源信息（小红书、抖音、视频号等自媒体平台把客户从线上转化到线下）有客户咨询我们就进行沟通介绍或者直接转销售沟通，如果客户有意向销售就邀请客户实地看房，签约成交获得业绩 薪酬模式的底薪+奖金的方式 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 薪资待遇 1、薪酬待遇 ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误，月休6天 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

有团队精神意义发展，本公司招聘南充市全区域代理，条件丰厚，了解的可以来电或来公司咨询

招聘临时电话销售2名，日结，工作7小时，100元每天。刘先生

岗位职责： 1.学习专业知识和营销技能：根据岗位的具体要求，需要学习专业知识和营销技能，以便更好地履行销售职责。 2.客户沟通与开发：通过多种渠道或方法与客户进行沟通，尝试开发新客户资源，并有效维护现有客户关系。 3.销售管理项目协助：协助完成公司销售管理相关项目的计划、组织、实施和监督工作，有助于全面了解销售流程和管理。 4.产品和服务了解：需要深入了解公司的产品和服务，以便能够准确地向客户传达产品的特点和优势。 5.销售技巧和策略学习：接受专业的销售培训，学习销售技巧和策略，提高与客户建立联系、了解客户需求和解决问题的能力。 任职要求： 1、大专及以上学历专业不限，医学、管理、营销专业优先。 2、具有良好的沟通能力，出色的分析思考能力，解决问题方面的技能。 3、有较强的事业心，具有团队协作和管理能力。 4、抗压力强，能积极配合市场部经理运营团队和营销工作，善于学习。 职位福利：周末双休、五险、提供食宿、年终分红、周/月奖金、交通补贴、生日福利、节假日福利、国内外旅游 薪资构成：底薪+提成+奖金 工作区域：四川省内

氢惠通（重庆）南充运营中心急聘！ 公司简介；本公司经营饮用水，投放水机为主，急需市场营销人员数名，招牌条件如下↓年龄25--55岁有一定的社会经验优先！如表达能力强可优先录用。以发展投放水机，销水卡为主，提成30%，有意者私聊，联系方式，此招聘信息真实可靠，如有意推荐另有直推奖励现金1000元，梯阶式现金奖励，急需用钱工作的同仁们，记得打扰我加入氢惠通赚钱更轻松

公司不出外勤没有风吹日晒，氛围轻松 岗位职责： 1、公司提供抖音等各大平台精准的客户资源，咱们只需要跟当事人沟通情况，制定方案，与客户签订委托合同，辅助办理委托手续；2、与后期服务团队对接客户情况，并对接相关问题； 3、此岗位接受小白，公司前期提供培训，0基础也可以入行； 任职要求： 1初中及以上学历，年龄18到35男女不限； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 薪酬福利： 1、无责底薪4000＋阶梯式高额提成还有个人日奖周奖月奖以及转化率奖金 2． 3．工作时间：早9.30晚七点下午5点到六点晚餐时间，5天(4天固定休息，1天调休) 培训体系：带薪培训 1．公司有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训；

·积极寻找、识别和开发潜在新客户，建立销售管道。 ·通过电话、邮件、上门拜访、社交媒体等多种方式与客户进行有效沟通。 ·深入了解客户需求，提供专业的产品/解决方案演示和介绍。 ·准备并提交具有竞争力的报价和销售方案，进行商务谈判，最终促成合同签订。

【薪资福利】 1、综合平均薪资9000-15000元，表现优异者月薪可达15000元以上，上不封顶。 2、入职即签订劳动合同，依法缴纳社会保险。 3、无责任底薪、综合提成、「长期收益」、新人激励及业绩突破奖励等多项收入构成。 【岗位职责】 1、开拓本地（东）区餐饮行业客户群体，推广洗碗机租赁服务； 2、每月对已合作客户提供设备巡检与技术维护支持； 3、定期跟进客户，确保回款进度及时有效； 4、无需相关从业经验，公司提供全面的设备知识培训与业务支持。 【适应条件】 1、年龄30岁以上，具备大专或以上学历，性格积极正向，乐于接受挑战。 →有在一线城市或大型省会城市生活经历者优先考虑。 2、具备自我驱动力、主动性、学习能力与沟通谈判技巧，渴望增收并愿为之持续努力，理解付出与回报成正比的奋斗者。心术不正、投机取巧者谢绝加入。 3、能够细致阅读上述要求，善于倾听交流，具备良好的信息提炼、归纳总结能力，并能快速应用所学，欢迎咨询了解。

找工作被996折磨到崩溃？ 纯办公室坐班、不需要外出，每天就打打电话联系一下意向客户或者开发新用户，无责底薪2200+绩效+提成，月休8天，上班喝不完的奶茶吃不完的零食，总监手把手带教，小白也能快速晋升！！

蓬安县地区各乡镇光伏推广，业务费丰厚，兼职全职都可以。简单干月薪上万，用心干月入几万，主要工作:向农户推广光伏知识，并促进安装完成。只管负责业务，安装售后由公司负责。农户拿租金，拿奖励，并且保护屋顶，防雨隔热。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户基本情况及需求，并根据客户需求提供相应的服务方案 2.维护客户关系，保持与客户的长期有效交流，提升客户满意度 任职要求： 1.有销售相关经验者优先，认同行业发展潜力，具备较强的收入意愿； 2.具备良好的沟通表达能力与人际交往能力，性格亲和，有耐心，乐于学习，反应灵活； 3.有责任感，能适应一定的工作强度；提供专业岗前培训，无需担心实操问题 工作时间： 早九晚六，周末双休 薪资福利： 底薪2100+全勤奖300+绩效奖金300+提成 定期安排下午茶，每月组织一次团队建设活动