
工长工程师月结
招聘JABIL项目工程师,薪资4000元以上。
岗位职责包括:按照JABIL要求回复8D及品质提升改善报告,负责专案项目跟进,推进改善措施落地及有效性验证;处理JABIL系统报告的回复和处理;协助项目经理推进VDA6.3;跟进与处理客户端现场问题。
NPI工程师(PCBA方向)
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专新品导入(NPI)工艺改良维修不良品测试SMT夹具工装
岗位职责:
1、负责新订单BOM及生产相关资料的核对与确认;
2、执行物料替代的技术评估与批准;
3、统筹新订单所需生产工装、夹具的准备,审核并推动测试治具的设计与制作;
4、处理生产线各类异常问题并提供技术支持;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专或以上学历,具备5年以上SMT工程领域实际工作经验;
2、熟练操作genesis 2000、Protel 99se等相关工程软件;
3、精通SMT、DIP制程流程,具备独立分析和优化工艺问题的能力;
4、熟悉电子类及结构类物料,能准确理解物料基本参数,并配合采购完成替代料确认;
5、具有现场生产技术支撑经验,能读懂原理图,开展不良品异常分析并协同解决;
6、有参与新产品导入项目的经验者优先;
7、具备良好的沟通协调能力,懂英语者更佳。
【福利待遇】
1、职业发展路径:工程师→工程主管→工程经理;
2、入职即签劳动合同,依法缴纳五险一金,享有年假、婚假、产假等法定假期;
3、定期组织团队建设活动(如聚餐、下午茶、生日会、户外拓展、集体旅游等);
4、生日、结婚纪念日可享半天带薪休假;
5、节日福利包含礼金红包(生日红包、端午节、中秋节)、父母感恩津贴等;
6、在职满1年可获赠专属礼品或纪念品;
7、工作时间:日常为9:30-12:30,14:00-18:30,大周休息双休,小周周六上午9:30-13:00。
其他生产营运人员5-10年硕士制造业AOI
【岗位职责】
1. 深入分析光模块技术发展趋势(如CPO、LPO、硅光技术),制定公司中长期光模块自动化设备技术发展路线图;主导新技术、新工艺的预研与导入,评估其在自动化设备上的实现路径与价值;负责关键技术难点的攻关决策,为团队提供顶级的技术指导和支持。
2. 牵头开发光模块核心制程的高精度、高稳定性自动化设备,主要集中在:高精度共晶贴片机,解决芯片偏移、焊接空洞等工艺难题,实现µm级定位精度;全自动光学耦合对准系统,开发高效、稳定的主动/被动对准算法与平台。主导设备开发的全流程,包括概念设计、详细设计、集成调试、量产导入和持续优化。
3. 主导技术评审,确保设计方案的前瞻性和可靠性。培养团队核心技术骨干,营造技术创新文化。关注光模块领域行业知识产权动态,主导关键技术的专利布局。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,机械工程、自动化、光电子、微电子等相关专业。8年以上光模块或半导体行业自动化设备开发经验,其中至少3年担任技术经理、项目经理或团队负责人角色。
2. 深刻理解光模块(尤其是COB/BOX封装)全制程工艺(共晶焊、等离子清洗、Underfill、引线键合、光学耦合、密封封装等)及其对设备设计的核心要求。
3. 必须拥有成功主导开发至少一类以上核心设备(如贴片机/共晶、耦合设备、自动化测试系统)并成功导入量产的实际经验,能提供具体案例,有成功开发用于800G/1.6T等高速光模块生产设备的经验。
储备干部
5-7千/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限中专/中技全职长白班厂内食堂月结工资4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服坐班恒温车间车间流水线缴纳社保读写26个字母
岗位职责:
1、参与车间基层工作,熟悉各岗位工作流程与业务模式;
2、根据公司培养计划,轮岗学习不同岗位的核心技能,提升综合管理能力;
3、协助部门主管完成日常管理工作,推动团队目标的达成;
任职要求:
1、具备良好的学习能力与适应能力,能快速融入不同工作环境;
2、有较强的沟通协调能力与团队合作意识,能够有效推进跨部门协作;
3、具备一定领导潜质和管理意愿,愿意接受长期培养与发展安排;
4、责任心强,工作积极主动,能承受阶段性工作压力;
助理工程师
2千-1万/月
生产运营包吃包住1-2人月结3-5年大专全职厂内食堂有空调坐班缴纳社保
岗位职责:
1. 协助项目总监推进散热模组及数据中心液冷散热项目的开发与落地,按甘特图节点高效执行任务
2. 对接厂商,跟进物料交付进度,协调解决生产与交付过程中的技术及流程问题
3. 负责项目文档整理、进度汇报及跨部门协作沟通,确保信息准确及时同步
4. 参与项目方案评估与优化,提出可行性改进建议,支持产品量产导入
5. 承担广东省内短期出差(1-3天),实地支持供应商技术对接与验收工作
任职要求:
1. 专科或本科学历,理工科背景,专业方向包括但不限于机械、电子、热能、材料等
2. 年龄25-35岁,具备1年左右上市公司项目类工作经验,应届生亦可考虑
3. 具备基础英文读写能力,能理解技术文档及邮件沟通
4. 持有PMP证书或完成PMP培训者优先
5. 责任心强,逻辑清晰,具备良好的执行力与跨团队协作意识
产品研发工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专系统集成项目管理工程师成本核算
工作职责:
1、负责产品在研发、试产及量产阶段的物料与生产成本核算;
2、推动产品成本在内部流程及外部协作中的降本措施实施;
3、为市场端提供精准的产品报价所需成本数据支持;
4、开展行业内竞品的成本对比分析;
5、搭建并维护产品及其原材料的成本模型体系;
6、协助落实企业年度成本优化目标的推进工作;
7、配合开展供应链合作厂商的现场审核支持工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历优先,电子、结构、物流管理等相关专业背景;
2、曾主导或参与同轴线缆、FFC、FPC或其他线缆类材料的成本管控、设计或采购工作,熟悉相关制造工艺及生产流程;
3、具备汽车或电子行业从业经历,有采购定价或成本建模经验者优先考虑;
4、工作积极主动,具备良好的沟通协调能力,能接受出差安排。
广东惠州博罗县工地在招聘水电工,要专业师傅。年龄在40-50岁之间,有时间的师傅可自行联系。
水电
广东惠州博罗县工地在招聘水电工,要专业师傅。年龄在40-50岁之间,有时间的师傅可自行联系。
服装导购月结
岗位名称:导购员(营业员);岗位要求:形象佳;性格开朗;有责任心,有服装销售工作经验者优先;薪资待遇:底薪范围2300-2500元,个人提成5~10%,享有全勤奖和工龄奖。招工人数:2名。
厂区直招接受无经验学徒薪资6千
6-7千/月
CNC数控社保20人以上月结全职
一、CNC 技术员(有经验,6000-8000,能力定薪) 1、按图纸和工艺单操作 CNC 加工中心 / 数控车床,完成零件加工; 2、负责工件装夹、刀具装卸、对刀、程序调用与简单修改; 3、加工过程自检(卡尺、千分尺等量具),保证尺寸合格; 4、设备日常点检与保养,做好生产记录,保持工位整洁。
二、CNC 学员 / 学徒(无经验可,带薪培训) 1、前【1-2】个月由师傅一对一带教,从识图、量具使用、上下料、装夹学起; 2、考核合格后独立操作设备,薪资同步上调到技术员档; 3、要求:肯学肯干、手脚麻利、能听安排、能接受站班/【两班倒】。任职要求:
1、技术员:1 年以上 CNC 操作经验,能独立装夹对刀,看得懂机械图纸,熟悉【法兰克/三菱/新代/广数】系统优先; 年龄18~48岁
2、学员:年龄【18-48】岁,学历不限,数控、模具、机械相关专业或实习经历优先,无经验完全没问题; 3、服从车间安排,有安全意识,无不良嗜好。薪资福利: 1、薪资:6000-8000 元/月,技术员按实操能力当场定薪;2、吃住:【包吃住 / 餐补400元 + 宿舍6人间,空调热水 / 独立卫生间】; 3、【五险一金 】; 4、【夜班补贴、全勤奖、岗位津贴、节日福利、月薪发放日 ; 5、晋升通道:学员 → 技术员 → 调机/编程 → 组长,说明:厂区直签/本公司直招,不收任何费用,不押证件,求职者可直接到厂看环境再决定。
厨师长月结
岗位名称:厨师长岗位要求:1.年龄60岁以内,;2.持有厨师证;3.具备厨房烹饪操作技能和工作经验,了解操作流程;身体健康,每年需办理健康证方可上岗。薪资待遇:月薪7000元以上(具体面议),包吃住,社保,月休4天。招工人数:2人(厨师长)餐厅名称:满之裕餐厅工作地点:广东惠州(具体地址未提供)注:以上内容已按照您的要求进行了简化,并去除了联系方式和地点信息。
工长
保定晟钊装饰设计有限公司招聘业务员多名、现场工长多名。工作内容为负责线上推广、线下业务拓展,完成客户对接。熟悉装修建材行业者优先。薪资待遇为底薪加高额提成加奖金。年龄要求25-45岁,男女不限。工作地点位于遂城镇大庞村。
样品跟单助理-追踪员
5-6千/月
生产跟单工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职需要出差单休跟单经验文员经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、完整、可追溯
3. 定期汇总生产进度与异常情况,向主管提交日报/周报,协助问题闭环处理
4.对接销售、计划及车间部门,及时传递信息,保障沟通顺畅高效
5. 协助完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、基础数据录入等
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Office办公软件(Excel函数、Word、PPT),会ERP系统操作者优先
3.有生产跟单或制造业文员经验者优先,无经验可带教培养
4.学历不限,中专/技校及以上学历优先
5.服从安排,具备团队协作意识和基本职业素养
涂布工程师
7千-1.5万/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限大专全职月休四天长白班厂内食堂月结工资恒温车间缴纳社保
岗位职责:
1. 负责喇叭膜片涂布工序的工艺执行与持续优化,确保涂布均匀性、厚度稳定性及附着力达标
2. 主导胶水选型、配比、调配、搅拌与脱泡作业,规范记录配方参数,保障批次一致性
3. 实时监控涂布机运行状态及关键工艺参数(速度、温度、张力等),及时识别并处理溢胶、缩孔、气泡、偏移、不干等不良问题
4. 协同开展首件确认、制程巡检、不良根因分析与改善闭环,提升产品良率与产线稳定性
5. 落实涂布车间7S管理、设备日常点检、工艺文件填写及生产数据整理归档
6.具体工资面议
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学、应用化学、高分子材料、材料科学等相关专业;应届毕业生可投
2. 了解胶粘剂基本原理、胶水特性及调配工艺者优先,有涂布/胶水/油墨/胶带相关实习或项目经验更佳
3. 年龄18-30岁,能适应洁净车间环境,具备较强责任心与细致执行力,
4. 动手能力强,学习意愿高,服从生产安排,具备基础电脑操作与报表填写能力
5. 具备良好沟通意识与团队协作精神,能积极配合跨工序协同交付
6.工作地点为:广东省惠州市博罗县石湾镇黄巢墩大道188号南侧A栋5楼旋律厂
技术储备工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专电路设计电子工艺工程师单片机开发CAD电子元器件工程师SolidWorks芯片设计ProE
【岗位要求】
1. 大专以上学历,电子应用、电子信息工程、机电一体化、半导体、微电子相关专业。
2. 严谨、细心、善于发现问题,并能及时做出判断。
3. 熟悉办公软件,有责任心,工作稳定性强,有意愿往半导体封装、测试行业发展。
4. 服从公司一切工作安排,具有无私的贡献精神和团队协作意识。
【工作时间】
1. 此岗位往技术方向发展,需要两班倒,在车间工作,请看清楚再投简历。
2. 大专应届毕业生:六天一轮休。
【福利待遇】
1. 住宿:4人间公寓,两房一厅。
2. 餐饮:福利餐。
3. 保险:入职可购买五险。
4. 薪资:有相关工作经验人员,试用期薪资在6500-8000。
跟单文员
4-5千/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结经验不限高中不需要出差EXCEL经验
岗位职责:
1. 负责生产订单跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整
2. 整理并归档生产相关文档(BOM、工艺单、出货资料等),维护生产系统数据准确性
3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈跟单问题与改进建议
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务
5. 完成日常文员工作,包括对帐单制作,文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,熟悉制造业生产流程者更佳
2. 工作经验不限,有生产跟单、PMC助理或工厂文员经验者优先
3. 熟练使用Office办公软件,能快速学习ERP等业务系统
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力
5. 服从安排,适应生产型企业工作节奏,可接受必要时协助现场基础事务
钣金机架装配主管
1.1-1.2万/月
主管组长3-5年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验
招钣金机架装配主管1名:
岗位职责:
1. 全面负责钣金机架装配车间的日常生产管理与人员调度,确保订单按时保质交付
2. 组织并指导20人以上装配团队开展机架组装、校准、检验等全流程作业
3. 解读机械图纸及工艺文件,优化装配流程,提升生产效率与一次合格率
4. 协调技术、品质、采购等部门,及时解决生产过程中的技术与物料问题
5. 落实安全生产规范,组织班组安全培训与现场6S管理
任职要求:
1. 三年以上钣金行业装配实操经验,具备20人以上团队管理经验
2. 熟练识读钣金结构图纸,掌握常用装配工具及检测方法
3. 具备较强的跨部门沟通协调能力与抗压能力
4. 责任心强,执行力高,能适应制造业生产节奏
5. 学历不限,有班组长或主管经验者优先
28天10小时,包吃住,购买社保,11000-12000元/月。
生产作业/生产主管
6-7千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技现场管理
1. 组织开展部门现场各类会议,如早会、安全培训、品质宣导等,强化一线员工的安全与质量意识。
2. 负责设备日常管理,包含点检执行、异常反馈维修、工艺参数核对及制程持续改善。
3. 生产上线前准备工作落实,合理调配人员,确认物料、辅料、工装夹具等齐备可用。
4. 提升产线直通率,配合处理品质异常问题,严格执行标准作业流程,优化生产节奏,及时处置不合格品。
5. 落实生产计划执行,准确统计生产相关数据,涵盖人力投入、成品入库价值及不良品损失金额。
6. 落实本班组区域内5S管理要求,保持现场整洁有序。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
专业监理工程师(惠州)
4-6千/月
监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师注册安全工程师土建专监安全专监房建工程
招聘要求:
1、广东惠州新启动的物流园项目,现需土建专业监理工程师与安全专业监理工程师各2名。
2、土建专业监理工程师须具备注册监理工程师资格证书,安全专业监理工程师须具备注册安全工程师资格证书。
待遇福利:
1、土建专监月薪4500元,另享20元/天餐补;安全专监月薪5000元,另享20元/天餐补。
2、每月休息4天,最多可累积两个月连续休假。
3、试用期结束后报销首次前往项目的交通费用,全年可享受两次往返。
厂务生产协理
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专生产计划管理采购生产跟单
工作内容:
1. 协助厂务经理开展全厂设备维护、人员调配及厂区安全运营的统筹管理工作。
2. 对接街道办各类安全检查工作,参与安全专题会议,并承担会议发言与总结汇报任务。
3. 配合厂务经理推进外包物资及产品采购流程;持有驾驶证,可接受出差安排,负责外出工厂验货及与供应商沟通协调相关事项。
4. 主动配合公司各级管理人员,高效完成各项临时性、突发性工作任务。
任职要求:
1. 年龄24-35岁,大专及以上学历,厂区管理、采购类专业优先考虑;
2. 具备2-3年相关岗位工作经验,有厂务、行政或采购管理背景者优先;
3. 具备较强的沟通协调能力与执行力,能够顺畅处理内外部事务对接;
4. 持有驾照并熟练驾驶,能适应日常出差及外出验货任务者优先;
5. 性格积极外向,认同企业文化和核心价值观,处事稳重踏实,工作认真负责、勤勉尽责。
薪资待遇:
底薪6k(前三个月阶梯式底薪:5K-5.5K-6K)+提成+(1-3K)绩效奖金,综合薪资7-9k
职位福利:
五险、员工旅游、节日福利、全勤奖、年终奖
其他生产营运人员1-3年硕士电路设计半导体技术PCB设计
职位描述工作职责:
1、负责CMOS工艺下标准单元库的定义,结合工艺特性、电路仿真与布局布线实现DTCO协同优化。
2、设计Testkey结构,对标准单元库的PPA性能进行测试与表征,并将结果反馈至工艺与模型团队。
3、协同设计部门提取高速电路中的关键路径,开展针对性的DTCO优化工作。
任职资格:
1、硕士及以上学历,微电子或物理相关专业,熟练掌握版图设计与电路仿真工具,以及常用办公软件;
2、具备半导体器件研发、仿真、工艺协同优化及逻辑芯片设计验证相关工作经验;
3、了解逻辑平台DTCO的方法与流程,精通器件物理原理,掌握关键器件工艺技术,熟悉半导体技术开发流程及PDK体系,具备模拟或数模混合电路基础者优先。
产品实习生(优瞳)
180-220元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科
(偏产品项目管理方向)
【岗位职责】
1. 协同产品和海外部,制定产品项目执行规划表,合理分解项目节点;协助监管项目实施过程,把控关键时间节点,并完成产品开发流程关闭,包括协助进行样品需求收集、产品打样与确认、包装合规性审核、说明书确认、开发资料归档等。
2. 独立完成复杂性低的产品项目开发,如产品包装迭代升级(文案类、客供包材类等)、包材、配件、直采赠品、产品标签升级等类型的开发。
3. 协同完成产品部其他工作,如辅助进行用户调研、MDM信息维护、月度供应商评分等。
【岗位要求】
1. 本科学历,有历史相关实习经验优先。
2. 具备较强的项目管理能力、逻辑思维能力。
3. 目标明确,具有优秀的沟通能力、统筹协调能力,富有极高的责任心、做事认真仔细。
4. 熟练操作办公软件:PowerPoint、Word、Excel、AI软件等。
5. 有隐形眼镜、美瞳佩戴习惯会优先考虑。
NPI工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专PCB设计CAM350SMTNPIPCBA
【岗位职责】
1. 新产品研究(PFMEA、NPI checklist、输出特殊工艺、关键质控点)。
2. 召开试产评估会议/产前会议/总结会议,输出试产报告,跟进试产结果(客户投入生产结果)及试产问题关闭。
3. 量产工程资料维护,现货使用跟进。
4. 协助客户提供解决方案,定期拜访客户,跟进试产进度。
5. 订单核对整理,对接客户资料并转换输出。
【岗位要求】
1. 对SMT、DIP工序的相关工艺有一定程度的了解与熟悉。
2. 熟练使用日常办公软件与PCB读图软件,如CAM350等。
3. 具备一定沟通协调和抗压能力,具有团队协作、勇于担当的工作精神。
需求分析工程师
1.3-1.5万/月
其他生产营运人员1-2人月结3-5年本科
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历。
2. 招聘人数及方向:共招聘2名LIMS系统需求分析师。其中1名需有LIMS系统需求分析或数采平台搭建经验者优先;另1名需具备研发领域通用需求分析能力,了解制造业产品开发流程(电池优先),有项目管理系统搭建经验优先。
3. 专业能力:有3年以上需求分析经验,能够独立完成需求挖掘、梳理、分析及文档输出;熟练使用Axure、墨刀等原型设计工具,能够独立绘制规范、易用的交互原型。
4. 沟通能力:具备良好的书面及口头沟通能力,能够精准理解业务需求,清晰传递需求细节,善于协调分歧、解决问题。
5. 执行能力:责任心强,执行力强,能够严格按照计划推进工作,按时完成各项任务;具备良好的抗压能力,能够应对多场景、多需求的并行处理。
栏目概述
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