保险公司销售车险 非车险 客户来源：亲朋好友 汽贸 二手车 修理厂 洗美店 运输公司 驾校 监测站 建筑公司等 可以自己及亲朋好友买车险等省钱也可以利用人脉拓展相关行业 多劳多得

【福利待遇】 1.底薪4500+提成+奖金+提供住宿(部分站点包吃)，享有五险及商业保险福利，最低综合薪8K-15K，上不封顶； 2.一经录取，公司免费提供小区公寓室住宿，宿舍家电齐全，平时空闲之余，可施展你的厨艺自己做饭吃哦！公司包住。 3.公司会不定时组织聚餐，K歌，打篮球，户外野营等集体活动 岗位职责： 1.负责安徽高速站点的日常运营管理，确保站点运作顺畅。 2.提升团队工作效率和服务质量。 3.负责站点的客户服务，处理客户咨询和投诉，确保客户满意度。 5.组织和参与站点的营销活动，提升站点知名度和使用率。 6.负责站点的安全管理，确保所有操作符合公司和行业标准。 一、职位要求（包住+接受小白（一对一带！）） 1、18-25岁，男女不限，学历不限，形象气质佳，团队精神，有无经验均可，有志青年均可。 2、为人正直，工作认真，勤恳踏实，执行力强，全面配合公司管理工作。 3、愿意从基层做起，能够吃苦耐劳，并有一定的抗圧能力

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日结 白班25元/小时 工作内容：根据公司下放任务.整理资料 上班时间：上午10点-下午4点.共计6小时 工作环境:空调办公室，酱油活、中午免费工作餐。氛围轻松，茶水，零食等。 要求: 18以上.无经验要求，男女不限。详情细聊

我们是世界500强企业，综合实力位居全国前三。旗下设有四大核心业务板块：健康、理财、养老及寿险车险，员工可根据个人兴趣自主选择发展方向。 值公司成立30周年之际，推出重大扶持政策，现面向社会诚招销售精英： 【岗位优势】 1. 资源支持：配备较精准客户资源，无需自行开发 2. 收入可观：月薪5k-2W＋20%高比例提成！收入上不封顶，单笔业绩综合收益可破万元 3. 晋升透明：具备清晰晋升路径与机制，公开公正 4. 成长赋能：提供可复制实战经验，安排陪同拜访客户 5. 时间自由：双休制、无加班要求，工作时间灵活安排 【工作内容】 依据公司分配的客户资源类型 结合自身能力与职业偏好 推广健康保障、财富管理、养老服务等相关产品 【薪资待遇／福利保障项目】 1. 薪酬结构：底薪+首年佣金+续期佣金+季度奖金+年终奖金+18个月新人专项补贴 团队月均收入约2万元，顶尖可达10万元/月 2. 底薪标准：5000元/月---10000元/月 3. 提成奖励：按销售额计提，比例约为20% 4. 保险保障：涵盖意外伤残与身故保障、疾病保障、住院医疗等多重福利 5. 公积金：为提升综合待遇设立的补充公积金制度 薪资示例说明 例如：成交一份5万元的理财产品，次月收入为：底薪5000＋提成1万＋续佣0.35万＋方案奖励0.8万＝2.6万。另享总公司及分公司各类月度激励计划。 【团队介绍】 所在总监团队荣获泰康总公司2025年度金奖荣誉，成员背景多元，汇聚大厂高管、医生、律师、硕士研究生等优秀人才，拥有成熟可复制的培养体系，零基础新人也能快速适应并出单。诚邀有创业经历或志向、追求高收入且愿意拼搏的你加入，期待你的联系。

工作内容 1、负责汽车保险续保相关业务，保障客户保险需求按时落实 2、通过积极互动与客户建立长期稳定的合作关系 3、掌握保险产品特点，为客户提供建设性保险咨询与专业建议 任职要求： 1、具有保险销售及客户服务相关工作经验 2、了解续保操作流程，具备车险从业经历者优先考虑 3、具备出色的沟通协调能力，能妥善应对客户各类问题 4、拥有较强的营销能力，可精准识别客户需求并提供定制化服务

一、岗位职责 1. 通过电话、微信等线上渠道，为公司存量车险客户提供到期提醒、续保跟进服务，耐心解答险种、保费等相关咨询； 2. 协助客户完成保单信息核对、资料变更及保费缴纳等流程，做好服务记录与档案整理； 3. 主动收集客户反馈与建议，同步至相关部门优化服务，提升客户续保意愿与满意度； 4. 依托公司现有客户资源完成团队续保目标，无需自主开发新客户，工作更聚焦、更省心。 二、薪资待遇 1. 9:00-18:00（含午休时间） 双休+法定节假日正常休息，绝不加班，到点就下班 2.- 阶梯式底薪（3000~6000+）+ 业绩提成 + 奖金 +社保+节假日福利，收入稳定且有成长空间 三、任职要求 1. 学历不限，性格温和有耐心，沟通表达流畅，服务意识强； 2. 有无销售经验均可，有电销、客服、售后等相关经验者优先，车险行业从业者条件可放宽； 3. 能熟练使用办公软件与线上沟通工具，做事条理清晰、细心严谨； 4. 具备基本抗压能力与团队协作意识，认同“服务为先、以服务促转化”的工作理念，无不良从业记录。

日结 短期 长期都需要

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨 ，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

工作内容 1、负责汽车保险续保相关业务，保障客户保险需求按时落实 2、通过专业沟通，与客户建立并保持长期稳定的合作关系 3、掌握保险产品特点，为客户提供建设性的保险咨询与方案建议 任职要求： 1、具有保险营销及客户服务相关工作经验 2、了解续保操作流程，有车险从业经历者优先考虑 3、具备出色的沟通协调能力，能妥善应对客户各类问题 4、具备扎实的营销能力，可精准识别客户需求，提供定制化服务

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【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 薪资待遇： 1，小时工：32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

长白班+公寓两人间住宿 厂吃厂住 个别车间两班倒 【滁州飞利浦空调】 薪资待遇：19元/时 工作内容：空调部件组装 上螺母 贴标识等 有流水线 年龄：17-46 工人 上班时间：7:30-19:30 食宿：包吃两餐 免费下午茶 商保:

仓库招聘搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

1、年龄：25一45周岁 2、学历：大专及以上学历优先 3、基本要求：具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神；有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 5，增拓助理一名，要求25一35岁，待遇面谈

岗位职责： 1.负责老客户保单服务，包括保费到期提醒、保全信息变更（如联系方式、银行卡等）及生存金、分红金领取协助 2. 解答客户关于已购保险责任、保险期间、续保、加保及在售产品等专业咨询 3. 高效办理客户出险后的理赔申请、材料收集与进度跟进，提升服务满意度 4.组织并通知客户参与公司举办的客户答谢会、产品发布会、功能升级报告会及旅游活动等增值服务 5. 开展保单年检与售后二次开发，在合规前提下挖掘客户保障升级需求 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，男女不限，中专/技校及以上学历 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，有责任心和同理心 3.熟练使用微信、电话等工具开展线上+线下客户服务 4.接受中国人寿系统化培训，认同长期主义职业发展路径 5. 无不良从业记录，认可保险行业社会价值与合规执业要求

1、北京地区车险续保专员，负责跟进北京市人保客户车辆保险的续费事宜，客户资源由公司统一分配，工作期间无需外出，岗位稳定； 2、要求普通话标准，语言表达清晰流畅，具备较强的沟通协调能力； 3、熟练操作计算机及Office办公软件，能够高效完成日常文档处理； 4、薪资待遇：月均收入7000-10000元，试用期薪资不打折，五险一金按规定正常缴纳； 5、工作时间：早8:30-17:00，周末双休，国家法定节假日全部休息； 职位福利：带薪年假、五险一金、无加班、绩效奖金、节日福利、周末双休； 上班地点

岗位：售后经理，主要负责老客户的售后服务 薪资福利待遇： 一、保底年薪10万 二、周末双休，20天打卡，自由安排时间。 三、部门业绩优异，2025年12月部门整体保费实现2500万，人均保费100万＋，实现人均月收入10万＋ 四、每个月都会开展产品会、旅游老客户维护、走进社区等活动，促进新人开单半个月之内开单率80%以上！ 五、年底部门业绩分红，奖励汽车、黄金、现金等！ 六、晋升快，每三个月一次晋升，最快六个月之内晋升主管。主管年薪30～50＋ 七、福利：为伙伴提供游～入职免费体检，每月团建（露营、烧烤、剧本杀、密室逃脱），下午茶，员工旅游，员工小游戏（狼人杀、王者PK赛，阿瓦隆等） 八、免费培训体系：新人训练营、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、体长培训等 部门简介：公司发展前景好，世界五百强第90位，发展空间大，晋升机制多，公平公正！不必担心裁员及岗位调动。 工作内容： 1、负责维护公司老客户，礼品兑换，地址、手机号变更，保单升级、二次开发、转介绍等等！ 2、培训体系完善，新人以及跨行业无工作者无需担心，前期会有师傅一对一指导，帮助谈单！ 3、团队年轻化好相处，都是帅哥靓女90后为主，团队氛围良好，互帮互助。同事之间都能成为好朋友！各种好玩的活动快乐聚会不断！新人会有新人礼电饭锅、空气炸锅等～ 【无需陌生拜访，无需自己拓客，公司提供优质客户名单】

姐姐借用一下你的群，招几个零时工谢谢哈 7.30到5.30下班170一天，工期10到30天电话

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妈妈班，上午8：30-10：00，每天只需工作一个半小时，下午不上班，底薪1500元，另加提成，全月满足18天打卡既为满勤周六周日双休，公司位置城南政务中心旁。名额有限有意者或电話联系李经理。

小时工 工作时间为下午15：30～21：30

十号发薪 月薪6000➕ 16-38周岁

招长期工3名，25～35岁，

月薪6000➕ 16-38周岁

今晚180工人，下班发工资 电话☎

招聘：社会工作者 薪资：1500-2000元/月 社会工作者

工人 58以下，男女不限，有耐心，能吃苦。挂鸡，转运，码垛，上架，干杂事等 薪资福利:包吃住，乡镇班车接送 白/夜班自由选择，