
服务员
3-4千/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与合理建议,及时反馈异常情况
5. 配合团队完成营业前准备、收档及日常卫生消毒工作
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力和服务意识
2. 工作经验不限,接受应届生及无经验者带薪培训
3. 形象端正,身体健康,能适应轮班及站立作业
4. 责任心强,具备基本抗压能力与团队协作精神
5. 服从管理,遵守餐厅服务规范与安全操作要求
服务员
3-4千/月
服务员免费培训3-5人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的个性化服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有无经验均可,接受岗前系统培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本服务意识和团队协作精神
5. 身体健康,持有有效健康证
服务员传菜员
4-5千/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动观察顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 年龄18-40岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力即可
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3. 处理客房预订、电话转接
4. 协调客房及时响应并跟进客人需求与投诉
5.保持前台区域整洁有序,确保各类单据、报表准确及时归档
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先
3.吃苦耐劳,适应轮班制(含夜班),责任心强,抗压能力好
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
月7000 包吃包住 新能源光伏组件
7-8千/月
新能源厂免费培训包吃包住6-10人月结
山西本地最潜有力的企业
忻州最美新能源厂
18~43周岁,83年全年可都以[强][强][强]
6500-7000+免费吃住
6500-7000+免费吃住
6500-7000+免费吃住
工作内容:
主要做阳太能光伏
住宿免费,免工费作餐。4~6人间宿舍,环境优越
酒店经理月结
招聘:酒店店长薪资:8000-10000岗位职责:1.负责酒店整体运营与管理,制定并执行酒店经营策略,达成酒店业绩目标。2.统筹酒店各部门工作,确保服务质量与顾客满意度持续提升。3.管理与优化酒店人力资源,确保员工队伍的专业性和高效性。4.监控酒店财务情况,控制成本,提高利润水平。5.维护与拓展酒店客户关系网络,提升酒店市场影响力及竞争力。6.处理酒店突发事件,确保酒店安全运营。任职要求:1.本科以上学历,酒店管理或相关专业优先。2.五年以上酒店管理经验,具有店长或部门经理岗位经验者优先。3.熟悉酒店运营流程,具备良好的战略规划、运营管理和团队协作能力。4.优秀的领导力和人际交往能力,能够有效激励员工并处理各类问题。5.良好的市场分析和业务拓展能力,能够根据市场变化调整经营策略。6.具备较强的财务成本控制意识,能够合理控制成本并提升利润。7.优秀的客户服务理念,能够确保酒店服务质量和客户满意度持续提升。
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
大堂经理1-2人月结
招聘:大堂经理(工作轻松+工作餐+环境好)薪资:5000-8000元/月1.海屿时光招聘岗位2.大堂经理1名3.待遇:工资+提成节假日福利4.节假日假期5.要求:有经验有能力6.工作地点:息县晓风印月西门对面海屿时光7.联系方式:董先生
服务员1-2人
早餐服务员40周岁以下,高中及以上,不限专业薪资福利:40元/3小时招工人数:1名工作地址:阳城县凤城镇下李丘社区析城大道1696号银通大厦后
山西晋城市区红星美凯龙饭店,招聘传菜,工资3000,有公休,工资准时,有全勤奖,具体面谈,
传菜员
市区红星美凯龙饭店,招聘传菜,工资3000,有公休,工资准时,有全勤奖,具体面谈,联系电话
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职形象好气质佳善言谈服务意识
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答宾客咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.协调客房、餐饮、保洁等部门,保障宾客服务顺畅高效
4.处理客户投诉与突发情况,及时上报并跟进解决
5.管理前台物资及交接班记录,确保账实相符、信息准确
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本英语交流能力,能应对外籍宾客需求
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先
4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
5.责任心强,抗压能力好,可适应轮班及节假日工作
餐饮收银洗碗工
胡夫炸招串聘操作工2名店员6名后厨洗碗工收银员1名18-50岁。包吃包住,男女不限,过年有福利,工待资遇面议、有上空升间,年龄不限,积向极上,有烈强的责任心执和行力、性开格朗、乐沟于通、形良象好、服至务上。待遇从优,欢迎推荐:赫经理
服务员包住包吃6-10人
【包吃住】金辇酒店招聘【服务员】3500-4000负责餐饮接待,45岁以下,吃苦耐劳【前台】3000-3500形象气质好,性格外向机灵【蒸馒头大姐】3000-3500会基本的煮面、蒸馒头工作,吃苦耐劳【客户经理】4500-6000有销售经验,性格外向,愿意从事酒店行业联系电话:
服务员砧板配菜餐饮收银传菜员面点
招聘:短期兼职帮厨大姐1名55以内工资:100元/天时间:今天至国庆节假期结束(干完第二天结账)要求:有帮厨经验,55岁以下收银员1名(优先女士)年龄18-35周岁薪资:3200-3500元/月服务员1名年龄18-45周岁薪资3000-3500元/月传菜员1名(不限男女)年龄18-45周岁薪资:2600-3000元/月砧板1名(男女不限)年龄18-50周岁薪资:3500-4500元/月面点1名(男女不限)年龄18-50周岁薪资:3000-3500元/月电话:地址:开发区颐翠路
服务员包住有提成包吃免费培训1-2人月结全职
【岗位】餐厅服务员
【工作内容】
1. 负责前厅点餐、上菜、收台、桌面清洁,维护就餐环境整洁
2. 配合完成顾客接待、答疑,做好客情服务
3. 协助完成门店日常简单内务,服从排班安排
【任职要求】
1. 年龄18‑45岁,身体健康,做事勤快踏实
2. 有服务意识,待人热情,能吃苦耐劳
3. 有无经验均可,带薪培训
前厅服务员
3-6千/月
服务员包住包吃1-2人月结兼职假期工全职
1、基础服务能力:掌握点餐、上菜、结账等全流程操作,熟悉菜单及酒水知识,能准确响应顾客需求,高效完成餐中服务。
2、沟通表达能力:具备清晰的语言表达能力,能耐心倾听顾客需求,主动介绍菜品特色,妥善处理简单咨询与反馈。
3、团队协作能力:能与后厨、收银等岗位高效配合,服从工作安排,主动补位,确保服务流程顺畅。
4、应变能力:面对顾客投诉、突发状况(如菜品延误、餐具破损)时,能快速冷静处理或及时上报,维护顾客体验。
5、服务意识与责任心:主动关注顾客用餐细节,保持热情态度,对工作区域卫生、物品归位等细节负责,保障服务品质。
基础学习能力:能快速熟悉餐厅新菜品、促销活动及服务规范,适应轮班制工作节奏。
烧烤服务员
4-5千/月
服务员包吃3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄20-30岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限
餐厅服务员
3-4千/月
服务员包住包吃6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面及公共区域
3. 主动了解顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与合理诉求,提升客户满意度
5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力
2.工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.形象端正,身体健康,能吃苦耐劳
服务岗
3-4千/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客点单、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2. 保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4. 配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
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