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项目经理
8000-12000元/月
项目经理3-5年学历不限
五年以上工作经验
工程项目负责人
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
(一)项目整体规划与执行 全面负责玻璃钢类项目(如玻璃钢管道安装、玻璃钢储罐制作、玻璃钢防腐施工等)在驻点现场的统筹规划,根据项目合同条款及公司战略方向,制定科学合理的实施计划,明确各阶段关键节点、任务分配与资源配置需求。 统筹协调项目团队与外部协作单位(包括施工队伍、供应商、监理机构等),按既定计划推进各项作业,保障项目在进度、质量、成本与安全方面的目标达成。 动态跟踪项目实施进展,定期采集施工数据(如工程进度、成本使用、质量检验结果等),比对实际执行与原计划差异,分析偏差成因并及时制定纠偏措施,优化调整实施方案。 (二)团队管理与协作 主导驻点项目团队的搭建、培训与日常管理,依据项目实际需求合理配置人员,清晰界定岗位职责与工作目标,建立高效的沟通机制与绩效评估机制。 定期召开项目例会,传达公司政策与项目要求,协调解决成员工作中遇到的难题,调动团队积极性,增强协作效率与执行能力。 加强与公司内部各部门(如技术部、采购部、财务部等)的联动配合,及时反馈现场需求,协调获取技术支持、物资供应与资金保障,确保项目高效运转。 (三)质量与安全管理 严格执行国家及行业关于玻璃钢制品生产与施工的质量规范,落实公司质量管理体系要求,构建现场质量管控流程,设定质量检查节点与检测标准,组织质量检验工作,确保工程质量满足合同规定。 贯彻国家安全生产法律法规及公司安全管理制度,编制现场安全施工方案与应急处置预案,开展安全教育与技术交底,定期组织安全巡查,及时排查并消除安全隐患,防范安全事故发生。 针对现场出现的质量缺陷或安全事故,牵头组织调查分析,提出整改方案与处理措施,并监督整改全过程,防止同类问题重复发生。 (四)成本控制与合同管理 负责项目成本预算的编制与全过程管控,依据实施计划细化成本支出计划,实时监控费用使用情况,优化资源配置,采取有效手段控制成本,确保整体支出不超预算。 负责项目合同的全流程管理,涵盖签订、履行、变更及终止等环节,审核合同内容的合规性与完整性,保障甲乙双方合法权益。 保持与业主方的顺畅沟通,妥善处理合同变更、签证申报、工程款结算等事项,确保项目回款及时,维护公司经济利益。 (五)客户关系维护与沟通汇报 积极建立并维系良好的客户关系,定期与业主交流,了解其需求与反馈,及时通报项目进展,协调解决客户关切问题,提升服务满意度。 按照公司制度及合同约定,定期向上级管理层和业主提交项目进度、质量、成本等相关报告,如实反映执行情况,接受监督检查。 牵头组织项目竣工验收,协助业主办理验收手续,整理归档验收资料,确保项目顺利交付。 三、任职资格 (一)学历与专业 专科及以上学历,材料科学与工程、高分子材料、土木工程、机械工程等相关专业背景。 掌握玻璃钢领域专业知识,熟悉玻璃钢产品特性、生产工艺及安装技术者优先考虑。 (二)工作经验 具备5年以上玻璃钢项目管理工作经验,其中至少2年担任驻点项目经理职务。 有独立主导大型玻璃钢项目(如大型玻璃钢储罐制作安装、长距离玻璃钢管道敷设等)管理经历者优先。
工程项目负责人
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限中专/中技安全员B证机电工程专业的二级建造师证
1、工作地点涉及全国范围内的各大火力发电厂,需负责现场施工管理及与业主单位的沟通协调,监督工人安全施工,办理项目开工相关手续以及竣工结算资料整理。 2、本岗位为管理类职位,须具备机电工程专业二级建造师资格证书,并持有安全员B证。 3、薪酬待遇优厚,施工期间出差可享受食宿全包;试用期为1至3个月(视实际表现可灵活调整),试用期月薪4000元,转正后基本工资6000元~10000元,绩效上不封顶。 4、能适应频繁出差安排,单次出差时长约为10天至一个月不等;非出差时段在扬州办公室处理业务联络及标书制作(项目成交后享有专项业务提成)。 备注:应聘者需在扬州市区有固定住所,公司不提供住宿。 5、需具备吃苦耐劳精神,责任心强,年龄不超过45周岁,性别不限。 6、非出差期间实行双休制度,节假日按照国家法定规定执行休假安排。
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高效推进 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.严格执行工程质量、安全、文明施工管理制度,定期开展检查与整改落实 4.编制项目关键节点计划和资源调配方案,控制项目成本并优化施工流程 5.配合办理项目相关报建手续,确保各阶段验收工作顺利通过 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.拥有3-5年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整工程项目者优先 3.熟悉国家建筑行业规范及施工管理流程,具备较强的组织协调与应急处理能力 4.持有一级或二级建造师执业资格证书者优先考虑 5.能适应项目所在地工作安排,具备良好的职业操守和团队合作精神
机电工程项目主管
1.2-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科消防外资企业
1、本科及以上学历,机电相关专业; 2、具备5年以上工作经验,其中2年以上在外资企业担任项目现场管理职务(机电消防方向优先),能力突出者可适当放宽年限要求; 3、熟悉施工现场各分项工程的施工流程,能科学统筹现场作业安排; 4、熟练使用常用办公软件及PROJECT项目管理工具; 5、有洁净室项目施工经历或持有注册一级建造师证书(机电专业)者优先考虑; 6、工作踏实认真,具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。
项目经理
8000-9000元/月
项目经理1年以下学历不限
岗位职责:1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制,确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位(劳务、材料、分包等),处理现场变更、签证及验收事宜 4.配合完成工程资料编制、归档及竣工验收工作,确保资料真实、完整、合规5. 严格执行国家及地方建筑法规、标准规范,落实安全生产责任制,杜绝安全质量事故 任职要求: 1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉施工全流程及现场管理实务3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目驻场工作节奏4.学历不限,优先考虑大专及以上学历、有同类项目管理经验者 5.无在建工程冲突,信用良好,无不良执业记录
新能源项目主管
1.2-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专风电
岗位职责: 1. 负责项目启动阶段的沟通协调与前期筹备工作; 2. 统一管理项目执行期间的各类事务,涵盖进度把控、资源调度及现场监督; 3. 保持与客户的良好对接,保障项目各环节顺畅推进; 4. 配合开展项目文档的归集、编制与汇报工作; 5. 完成领导安排的其他相关工作事项。 任职要求: 1. 持有机电专业二级建造师证书; 具备安全员B证,拥有一级建造师证书者优先考虑 2. 具备项目管理相关工作经验,熟悉项目运作流程; 3. 工作态度严谨,具有较强的统筹能力和应变能力; 4. 可接受出差安排,具备较强的抗压与适应能力。
项目主管
9000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限车间管理
岗位职责: 1. 落实公司各项运营指令,全面主持车间日常管理工作 2. 监控生产进度,依据订单需求科学调配人员与资源,保障交付时效 3. 对生产过程进行监督与指导,实施质量管控,及时纠偏,确保产品品质达标 4. 推行生产现场6S管理,持续优化工艺流程,提升现场运作效率与标准化程度 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 具备3年以上车间管理相关工作经验 2. 具有良好的沟通协调能力及团队组织能力 3. 具备较强的抗压性与问题解决能力
项目经理经验不限大专有数据中心建设交付经验者优先
岗位职责: 1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底工作 2.参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化,确保系统安全、节能、合规 3.监督施工现场机电安装质量与进度,解决技术问题并配合验收交付 4.编制机电专业施工组织设计、调试方案及竣工资料,对接设计院与总包单位 5.配合BIM应用、绿色建筑认证及智能化系统集成相关技术工作 任职要求: 1.学历要求:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.经验要求:3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,有公建/住宅/厂房类项目全程参与经历者优先 3.熟悉国家及地方机电相关规范标准(如GB50015、GB50016、GB50303等),掌握CAD、Revit等常用软件 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应阶段性驻场或项目出差 5.持有中级职称或注册设备工程师(动力/暖通/给排水)资格者优先
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专二级建造师
岗位职责: 1. 负责项目中暖通工程的技术分析工作。 2. 承担暖通系统的设计任务。 3. 编制暖通工程施工方案,并监督执行,解决实施过程中的各类问题。 4. 办理暖通相关配套手续。 5. 审核暖通专业施工图纸。 6. 参与暖通施工工程的验收工作。 7. 负责与各相关单位的沟通协调事宜。
宿迁泗阳县招聘兼职大专本科以上,工作轻松,工资日结!工作地点:吾悦广场附近!联系电话:()
兼职
招聘兼职大专本科以上,工作轻松,工资日结!工作地点:泗阳吾悦广场附近!联系电话:()
宿迁 泗阳县
6月1日 14:58拨打电话
水电工
260-280元/天
水电工水管1-2人月结点工自备工具专业师傅技术好
岗位职责: 1.负责宿迁市泗阳县区域内自来水外网管道的敷设、连接与调试工作 2. 承担社区直饮机的现场安装、通水测试及基础故障排查 3. 严格按施工规范作业,确保水电安装质量与安全合规 4.配合项目进度安排,每日完成既定施工任务并做好现场记录 5. 服从现场管理,遵守9小时工作制及公司相关管理制度 任职要求: 1.,年龄在50周岁以下,泗阳县本地人 2.水电安装相关实操经验,能独立完成外网及设备安装者优先 3.师傅需具备熟练的管道施工与供水系统安装能力,小工需服从调配、踏实肯干 4. 无不良信用及劳务纠纷记录,严禁虚报身份、冒充技术岗位 5.身体健康,能适应户外及社区内常规作业环境 6.
叉车工
金牌橱柜招聘:压贴岗位数名,叉车工数名(要有叉车证),年龄30~40周岁左右,两班倒半个月一转班,,后期计件,上班时间8点到19点,要能配合加班,月综合工资5500~6500,吃住都有,电话
宿迁
6月1日 14:53拨打电话
宿迁泗阳县工地需要一个安装防火门的工人专业的,大概可以做1到2个月,不是专门不要联系
300-400元/天
防火门1-2个月1-2人
工地需要一个安装防火门的工人专业的,大概可以做1到2个月,不是专门不要联系
宿迁 泗阳县
6月1日 14:53拨打电话
宿迁泗阳县招抹灰、钢筋工
220-320元/天
钢筋工抹灰1-2人
宿迁市泗阳县招抹灰、钢筋工
宿迁 泗阳县
6月1日 14:47拨打电话
绿化施工现场管理员
8000-13000元/月
施工主管
有施工管理经验,有良好的沟通能力,
钢结构施工管理
5000-7000元/月
施工主管长期1-2人
岗位职责: 1、负责现场项目部正常运营 2、负责项目生命周期与现场各外部单位对接 3、负责项目应收款项收回,分包进度款审核上报 4、负责现场签证拟定并上报 任职要求: 1、三年以上钢结构现场施工经验,接受项目外派 2、土木工程、工程管理专业 3、常驻项目现场,接受随项目外派 4、抗压能力强
施工主管长期3-5人月结全职
户用光伏项目部施工主管,懂技术,会管理施工队伍 工作地点:周至,岐山 上班时间:早8点—晚6点 工资待遇:底薪5000+提成+节假日福利+年底分红。 公司提供住宿 岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量与安全目标达成 2.编制并落实施工计划、技术交底及安全文明施工方案 3.监督施工班组作业,及时解决现场技术问题与工序衔接问题 4.配合甲方、监理单位开展验收工作,做好施工日志及过程资料归档 5. 控制材料使用与人工成本,定期汇报现场动态及风险事项 任职要求: 1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 4.责任心强,能适应现场工作环境,执行力强
施工主管
7000-9000元/月
施工主管1-2人月结全职施工管理钢结构厂房
招聘 一名现场厂房钢结构安装管理人员 有2-3个完整厂房施工经验 熟练施工钢结构施工软件和现场施工安排 上班地点 成都龙泉区
现场负责人
4000-5000元/月
施工主管1-2人月结全职
1. 管理现场工作人员、施工/执行班组,合理排班、分工,督导工作纪律。 2. 考勤登记、人员动态管理,及时上报人员异动。 3.整理、归档现场单据、验收单、沟通记录、报表等各类资料,保证资料完整可查。上传系统资料,上传下达领导的任务。 4.持有电工证 5.应届毕业生本科以上学历 薪资待遇:前半年每月4500,之后每月5000,管住
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
人品好,性格好技术好!长期的,新疆全国调动!
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技一级建造师一级建筑师工业建筑商业建筑住宅建筑土建工程市政工程房建工程
一级建造师/高级工程师 薪资可谈,按月发放工资,缴纳社保,享受高额提成,年终奖金,双休 江苏省内已竣工项目优先考虑 需主持完成过本类别要求的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70% 满足以下4项业绩中任意2项即可: 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项, 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项, 或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项, 或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项, 或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。 说明:上述四类业绩中,满足其中两类即可。 施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台)中须明确体现该人员担任项目经理(建造师)职务,常规正规项目、报建项目等均可通过公开渠道查询到相关项目经理信息(可通过项目备案信息核实)。 若上述平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸
PET膜生产主管
1.5-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理质量管理成本管理生产工艺优化团队培训与考核跨部门协调
工作职责: 1. 统筹PET膜生产线的日常运营,制定并落实生产计划,确保产能、交付周期及产品质量目标顺利完成。 2. 牵头开展工艺改进与技术难题攻关,针对膜材厚度一致性、表面缺陷等核心问题实施改善,提高产品合格率。 3. 搭建并持续优化生产管理规范与标准作业流程,推进精益生产实施,有效控制生产成本与能源消耗。 4. 组织生产团队的技能培训、绩效评估与人才梯队建设,强化一线员工操作水平与安全生产意识。 5. 联动供应链、品质控制等相关部门,及时应对生产异常,保障产线稳定高效运行。 任职要求: 1. 大专及以上学历,材料科学、机械工程或工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上PET膜或高分子材料领域生产管理经验,掌握挤出、涂布等关键工艺及设备运行原理。 3. 有精益生产或6S管理实际应用经验,可独立主导流程优化项目并实现降本增效。 4. 熟练运用数据分析方法,能从生产数据中识别瓶颈环节并提出有效改善措施。 5. 具备良好的团队领导力与跨部门沟通能力,适应高强度生产环境下的工作要求。
机电工程专案主管
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程石油化工工程机电工程、智能化、物联网工业过程自动化控制系统综合布线施工员证二级建造师
1、具备大专及以上学历,身体健康,品行端正,具有良好的沟通协调能力。 2、需有至少两个机电工程项目施工管理的实际经历。 3、持有机动车驾驶证,能够适应出差工作安排。 4、掌握机电安装与综合布线相关行业标准,熟练使用AutoCAD进行绘图操作。 5、可独立完成施工方案的设计或优化,并能结合现场情况编制安装附件技术参数。 6、专业范围包括:电气工程及其自动化、电子信息工程、机电一体化、测控技术与仪器、计算机科学与技术、城市给排水、通信技术、物联网、建筑智能化等相关专业。
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监管与成本管理,确保项目按期保质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环 3.编制项目实施计划及专项方案,落实安全文明施工要求,杜绝重大质量安全事故 4. 负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理,配合审计与竣工验收工作 5. 对接业主、政府主管部门及相关方,妥善处理现场突发问题与外部协调事务 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有3年以上施工现场管理经验,独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先 3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备中级及以上职称者更佳 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,熟练使用广联达、CAD等常用工程软件 5.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作
施工员长期1-2人月结全职测算工程量办公软件机电工程
机电消防暖通弱电大包管理员,需具备一定技术及管理经验,对班组管理需具备一定风格跟约束力,工作积极有活力,服从公司管理安排,年龄不宜超过40,试用期3月薪资1万以内(),正式合同签订1万以上(不含社保及商业保险),有宿舍,生活自理
施工员长期1-2人
招施工员一名,长期从事铁路施工作业,吃苦耐勞,月工資八千元,年结,从事铁路建筑工作,施工地点在宿迁,
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年学历不限
技术过硬,招建筑项目经理
项目负责人
8000-12000元/月
项目经理
因项目较多,现本公司需要现场负责人3名,工资待遇面议 联系电话潘
项目经理5-10年大专外资工业厂房施工总包
任职要求: 1.大专以上学历,建筑工程、工程管理和机电等相关专业(必须条件,不符合勿投); 2.具有5年以上外资项目管理经验(外资+总包,非分包!),熟悉暖通/电气。无外资工业厂房经验者勿扰; 3.做事认真负责,有较强的责任心及良好的沟通协调能力;  4.熟练运用工程软件(CAD,Project等); 5.具有一建(机电)、熟练的英语听说能力优先; 6.身体健康,年龄要求28-40岁。 7.工作地点为长三角城市项目上,交五险; 8.具体薪酬面议。 符合以上条件者直接发简历,条件不符者勿扰。 岗位职责: 1.计划和实施整个项目(暖通/电气),包括项目前期投标; 2.负责施工过程项目计划、控制项目成本和施工风险、保证工程质量和现场施工管理、督导项目实施进度,保证项目工期; 3.对工程设备、材料的规格、型号及质量提出反馈建议和意见,对辅材使用申请、采购、施工情况进行控制; 4.负责协调项目上与业主、顾问公司、设计院、监理等其他单位的沟通与协调; 5.负责协调项目不同专业的人员、技术的协调; 6.完成上级领导交代的其它任务。
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