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晋城城区无责任底薪2400加提成加福利
2000-8000元/月
临时工有提成3-5人月结全职
无责任底薪2400加提成加福利
兼职NPC3-5人完工结算
商场活动NPC 6月19屁--21日,每天10:00-20:00 薪资100元/天,要求:年龄35岁以下,性格稳定,吃苦耐劳,有团队协作意识 联系人:张女士 联系电话:
晋中榆次区招3名工人
150-200元/趟
临时工3-5人
招3名工人
保险销售五险一金1-2人经验不限高中
招若干人。学历不限。有无经验均可 社保 公积金 周末双休 节日福利 岗位描述: 负责维护公司既有客户关系,提供优质服务。催缴续期保费,办理理赔等相关业务。拓展新客户,介绍保险产品。收集市场信息,反馈客户需求。以专业素养和良好沟通,提升客户满意度和业务业绩。 收藏 上班时间:8点打卡开会,剩余时间可自行安排
保险销售生日福利五险一金6-10人经验不限大专
职位描述:集团为500强,主要做国内领先的大医养大健康产业,布局全国一线城市,服务中高净值人群。 主营业务为候鸟式高端养老社区,针对于国内的人口老龄化。岗位: 1.公司有客户资源,对公司存量老客户进行日常服务,如礼品寄送,邀约参加酒会,财商,法商等活动 2.陪同客户参观泰康的养老社区(全国一线城市连锁,安徽合肥在滨湖),为客户讲解泰康战略,养老社区优势及入住流程 3.成为HWP(健康财富规划师),为客户提供产品咨询,成为客户的私人医生(泰康有30家以上医院),理财顾问以及保险专家 4.组建及管理团队,筛选简历,面试,选拔合适优秀人才,顺利晋升 工作时间:周一至周五8:30-11:00不加班!!周末双体,法定节假日休 时间自由支配,工作性质可以兼顾事业和家庭薪资福 利 薪资结构:底薪+KPI+公司方案+全勤奖+学历补贴+出勤 津贴+年终奖+养老补贴 晋升制度公平公正,三个月可以快速晋升,还有额外的晋升奖励 任职要求 1.大专及以上学历 2.25周岁以上 如果您对未来怀揣梦想,敢想敢做,泰康欢迎您的加入
保险销售
25岁到50岁之间,其他年龄段勿入!!! 岗位职责: 1保险销售。 2.处理客户保单问题,提出合理建议,并与客户进行沟通和确认。 3.邀约客户参加公司平台活动 任职资格: 1大专以上学历 2具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通协调能力。 3,熟悉办公软件,了解基本的网络知识。 工作时间:08:40-17:00,双休
临时工1-2人月结
地点:孝义老城南稍门 待遇:3500底薪奖金 (长期)男女不限 工作范围:管游乐项目票,每天对账,管理临时工,每天游乐设施的巡查,具体工作细节面谈。
健康财富规划师
1.3-2.6万元/月
保险顾问年终奖1-3年大专
[玫瑰][玫瑰]健康财富规划师 1. 职位介绍 长寿时代到来,泰康持续深耕大健康产业生态,围绕保险、资产管理、医疗养老三大领域进行立体化布局,打造泰康之家、幸福有约及健康财富规划师(HWP)三大核心品牌。通过三大客户解决方案与一项职业发展方案,推动行业转型升级,赢得市场广泛认可与信赖。 健康财富规划师(HWP)是泰康创新设立的新型职业身份,致力于构建一支市场化、专业化、年轻化的人才队伍。在健康战略引领下,聚焦中高净值人群及其家庭,依托HWP专属制度设计及公司多元经营平台,提供涵盖长寿、健康、财富管理的一体化服务。 2020年1月,泰康健康财富规划师(HWP)正式获得国家职业资质认定 2023年3月,泰康健康财富规划师(HWP)品牌宣传片登陆中央电视台 2024年11月,泰康健康财富规划师(HWP)商标荣获北京知名商标品牌认证 2. 岗位职责: (1)为中高净值客户及家庭提供长寿、健康、财富三大维度的综合解决方案 (2)结合公司医养康宁战略布局,为客户配置覆盖全生命周期的金融产品与配套服务 (3)整合泰康保险、医疗养老、资产管理三大主营业务,以“保险+实体+服务”模式,开展客户咨询、服务支持及深度维护 (4)按时参与公司组织的各项会议、培训及相关活动 3. 任职要求 年龄:24(含)-50(含)周岁 学历:大专及以上 过往收入:个人年收入达10/12/15万(按地区分类标准执行) 从业背景:不限行业,具备金融、养老、健康、医疗、地产或相关领域经验者优先 品质要求:无不良执业记录及刑事、金融类违法记录 其他要求:具备良好的沟通协作能力,有清晰的职业发展目标,学习能力强,执行力佳 4. 收入待遇:面议 收入构成:个人销售奖励+公司激励方案+月度奖金+季度奖金+年终奖金 保险保障:商业医疗保险+意外伤害保险+公积金等福利项目 培训体系:贯穿职业发展全过程的专业技能培训、体验式学习、特色课程,内容覆盖长寿、健康、财富三大模块 工作时间:弹性安排,除必要会议、培训及活动外,其余时间自主规划 其他福利:社保补贴、补充公积金、团体保障等 *健康财富规划师(HWP)系与泰康人寿签署《代理合同》的保险代理人,双方权利义务以《代理合同》为准 *本招聘通道归属银行保险续期部门 *收入与业绩指标完成情况挂钩,上不封顶;社保补贴和公积金为公司为提升代理人综合待遇设立的福利机制,不同于劳动关系下的法定社会保障体系
健康财富规划师
1.2-1.3万元/月
保险顾问1-3年大专面销/陌拜渠道销售会议/会展销售企业客户机构客户个人客户
健康财富规划师 职位描述 一、职位介绍 1. 面向大健康医养产业的金融保险服务集团,健康财富规划师(HWP)是长寿时代背景下应运而生的全新职业。2020年1月22日,泰康打造的健康财富规划师职业正式获得国家职业资质认证 2. 健康财富规划师(HWP)主要负责推广全国高端国际养老社区及优质医疗资源,服务中高净值客户群体(公司提供客户资源),依托企业平台开展市场拓展(日常展业形式包括:医养主题沙龙、财经讲座、艺术插花、全国医养体验之旅等),为中高端家庭提供涵盖健康、养老与财富管理的一站式综合解决方案 二、任职要求 1. 年龄:25-45岁 2. 学历:大专及以上 3. 过往收入:年收入达15万元及以上(需提供收入证明或银行流水) 4. 从业背景:具有金融、养老、健康、医疗、地产等相关行业经验者优先考虑 5. 品质要求:具备良好业务操守,无不良执业记录及刑事、金融类违法记录 三、岗位福利薪酬/福利保障项目 1. 薪资:16000-40000元/月+个人业绩奖励+公司激励方案+月度奖金+季度奖金+年终奖金(收益上不封顶) 2. 保险:商业医疗保险+意外伤害保险+养老公积金等多项保障支持 3. 完善的培训体系:涵盖专业销售训练、职业资格认证课程、清华/北大/武大等高校奖励研学、专属沉浸式培训(内容覆盖法律、金融、养老、医疗等领域) 4. 工作时间:实行弹性工作机制,除须参与公司组织的培训及活动外,其余时间可自主安排展业 5. 团队氛围:注重专业成长,团队定期组织团建与外出旅游,重要节日均有庆祝安排,仪式感丰富 6. 其他福利政策:社保补贴,补充公积金、团体保障等配套支持 7. 入职签订代理协议 注:“此处所指公积金系公司为提升代理人综合待遇而设立的内部福利项目,不同于劳动关系项下的住房公积金等法定社会保障” 保险行业已步入发展新阶段,正从人口红利转向人才红利时代。 诚邀有理想、敢突破、爱学习的你加入泰康大健康事业平台,在千亿级医养生态航母上共启未来! 仰望星空,脚踏实地!选择新赛道,成就更卓越的自己!
长治屯留区正在招
3000-4000元/月
临时工6-10人
正在招
泥瓦工小工长期1-2人
怀仁市招泥瓦工 150宽100高100米左右长 浇筑活(瓦工一人小工一人总计800元) 370平米地砖薄贴(瓷砖胶粘贴) 可加微信(长期有活)
厨工1-2人月结
同仁社区食堂急招一名洗锅工捎带拖点地,上班时间上午八点半至卖完饭,下午四点至八点多每月轮休两天,工资1500元,详细情况联系我电话
朔州
6月22日 23:03拨打电话
朔州山阴县找个装载机司机,岱马路,五千加小费
5000元/月
铲车司机月结
找个装载机司机,山阴岱马路,五千加小费
朔州 山阴县
6月22日 22:49拨打电话
山西朔州怀仁市招石膏异行造型接缝处理
拖石膏5-14天1-2人日结点工
朔州市怀仁市招石膏异行造型接缝处理
朔州
6月22日 22:11拨打电话
山西朔州需要请临时工,工作时间时间7点到9点工作地点:华南城兰桂坊酒吧街55岁以下都可以电
临时工
需要请临时工,工作时间时间7点到9点工作地点:华南城兰桂坊酒吧街55岁以下都可以电话:
朔州
6月22日 22:10拨打电话
保险顾问
3000-8000元/月
保险销售保险6-10人
保单服务专员: 年收入构成:委托报酬=个人佣金+培训津贴+服务津贴+辅导津贴+其他奖励 福利待遇: 1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台、携手团队实现国内外旅游、综合金融平台,通过一份工作获得多份收入;2.提供全链条成长培训,提供全方位的学习支持;3.公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障,保障程度与职级挂钩,享受自由自主稳定的养老金机制;4.公平透明的晋升机制,打破发展瓶颈 工作时间: 不加班,周末双休 【无需自己寻找客户(负责公司老客户)室内工作】 【非电销】 【无需陌生拜访,做好老客户的维护】 工作内容: 1.宣传公司企业文化、保险知识; 2.拜访客户,收集准客户名单,销售公司授权的保险等金融产品,完成保单销售及保险合同签订,包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标; 3.为客户提供售后服务,包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事 宜; 4.积极主动为他人提供创业平台,不断培育新主管; 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训 任职要求: 1.25-50周岁之间,男女不限; 2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽); 3.表达能力和学习能力强,具有团队合作精神,接受能力强,头脑灵活,思维清晰;4.品行良好,热爱首先事业,诚实守信,遵纪守法; 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 地址:天河区时代广场11楼,地铁林和西路B口
超级经理人
2-4万元/月
保险销售5-10年大专
保险顾问项目介绍: 中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。 2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。 2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。 岗位职责: 1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案; 2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔; 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队; 4、按要求参加公司各项会议; 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间; 2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如 持有律师、会计师、资产评估师证书等; 3、具备良好的沟通、组织和协调能力; 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力; 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力; 6、在当地居住2年及以上; 7、无不良行为记录。 职位待遇: 1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等; 2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等; 3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等; 4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获; 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
保险销售6-10人经验不限本科按单提成国内院校优先健康险养老险财产险寿险工程险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险数据分析
【岗位职责】 1、 对客户、企业面临的风险进行风险评估,量身定制解决方案,满足客户、企业保障需求; 2、 针对客户需求,面向整个保险行业为客户甄选保障产品、分析产品条款、以及产品特点,制定最优化的组合搭配方案,并协助客户办理投保、缴费等手续; 3、 出现理赔,协助客户向保险公司报案,收集理赔资料,并为客户办理理赔等服务。 【任职资格(所需人才)】 1、25-45岁,80后90后优先 2、本科及以上学历(有同业经验/条件优秀者可放宽学历要求至大专) 3、认可保险行业(这个很重要) 4、不限行业,我们有各行业转型的人,不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路,百花齐放 5、具备较强的自我管理能力,自我驱动力 6、良好的学习能力、信息处理能力、分析和沟通能力 【薪酬及福利待遇】 1、完善的培训体系,上千款可售保险产品; 2、经纪人收入:佣金、新人津贴、持续业绩津贴、晋级津贴等等公司其他福利; 【公司介绍】 明亚保险经纪是早期涉足个人寿险的保险经纪公司! 早期将保险经纪人机制引入到国内寿险行业,以投保人利益为核心,借助先进的保险专家咨询系统与投保人进行深入沟通,根据其个性化需求,为投保人量身定制性价比最优的保险解决方案,真正实现需求导向的保险咨询服务。 【我们的团队】 明亚智觉团队---总监是深圳最早期的创业总监之一,目前家族人力超过500人,遍布明亚33个分公司、37家营业部,育成总监2位,多位经理,MDRT人次众多。 我们团队氛围简单-温馨-友好,是业内公认团队氛围最好的团队之一,友爱合作,互相成就 成员背景:医生、护士、教师、律师、高管、资深保险同业等.... 高学历高素质人才聚集地! 秉持自利利他和中立客观的态度,打破行业信息不对称,以专业为基石,做业界良心和行业一股清流。 让客户在知识盲区放心交给我们! 让客户清楚了解风险、明白购买保险! 【如果你有这样的经历】 受过良好的教育,从事着别人眼中颇为体面的工作,但内心却难以体会到工作的价值感和成就感: 深切地感受到自己希望换一片更适合自己的天地,但一直没有遇到合适的选择: 足够聪明,也足够努力,希望既能为他人与社会提供独特的贡献与价值,又能收获自身事业的高速成长...... 【如果你希望获得这样的工作】 因专业独立而有尊严能让人体验到强烈的价值感与成就感; 能给优秀的人好的成长平台,只要够努力,收入增长不断提升 欢迎来联系我...
保险销售生日福利年终奖3-5人经验不限大专
工作内容:通过公司电话或企业微信跟进维护客户办理车险续保业务。刚需产品,业务简单,提成稳定!(经验不限 带薪培训 有人带 有话术) 一、福利待遇: 1、薪资结构:无责底薪+提奖+职级津贴+全勤奖+过节费等=综合薪资8k+; 平均工薪资稳定在8000-12000+; 2、过节费,激励,年终奖,大型年夜荣誉晚宴,带薪年休假5-13天/年 3、工作时间:上班时间9:00-12:00,13:30-18:30,午休1.5小时,周末双休,法定节假日固定放假。 4、补贴项目:高温补贴、节日津贴、团队激励,其它各种补贴等,过节费~4000/年。 5、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 6, 没有试用期, 没有试岗期,没有实习期 7、完善的晋升体系,一年4次晋升评聘机会。 三、职位要求: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁,性别不限; 3、语言表达流畅
保险销售生日福利年终奖经验不限大专
工作内容:通过公司电话或企业微信跟进维护客户办理车险续保业务。刚需产品,业务简单,提成稳定!(经验不限 带薪培训 有人带 有话术) 一、福利待遇: 1、薪资结构:无责底薪+提奖+职级津贴+全勤奖+过节费等=综合薪资8k+; 平均工薪资稳定在8000-12000+; 2、过节费,激励,年终奖,大型年夜荣誉晚宴,带薪年休假5-13天/年 3、工作时间:上班时间9:00-12:00,13:30-18:30,午休1.5小时,周末双休,法定节假日固定放假。 4、补贴项目:高温补贴、节日津贴、团队激励,其它各种补贴等,过节费~4000/年。 5、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 6, 没有试用期, 没有试岗期,没有实习期 7、完善的晋升体系,一年4次晋升评聘机会。 三、职位要求: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁,性别不限; 3、语言表达流畅
山西朔州打包装找零时工的,工资现结
临时工
打包装找零时工的,工资现结
朔州
6月22日 17:15拨打电话
游戏代练
100-300元/天
游戏代练20人以上完工结算假期工全职兼职
游戏代练招聘:一单一结,效率赚钱两不误 1.岗位内容:承接各类热门游戏代练订单,涵盖段位提升、任务完成、道具获取等,按单分配,时间灵活。 2.任职要求:熟悉至少1款热门游戏(如王者荣耀、逆战 未来、洛克王国、英雄联盟、原神等全游戏),拥有稳定游戏水平与操作技巧;保证账号安全,无作弊、开挂等违规行为;有责任心,按时按质完成代练任务。 3.薪资待遇:一单一结,无拖欠,单价透明,实力越强、效率越高,收入越可观;订单资源充足,无需担心无单可接;线上沟通协作,无需线下办公,在家即可轻松赚钱。
山西朔州恒大绿州小区。能做的联
护工
恒大绿州小区。能做的联
朔州
6月17日 15:05拨打电话
山西朔州招聘。工作时间可为全天或半天。薪资为1200-2200起。
临时工月结
招聘。工作时间可为全天或半天。薪资为1200-2200起。
朔州
6月12日 09:14拨打电话
山西朔州招聘假期工一名。
临时工1-2人
招聘假期工一名。
朔州
6月13日 09:25拨打电话
临时工免费培训3-5人月结
招聘驻点宣传员。年龄要求为18至55岁。要求沟通能力强,吃苦耐劳,工作积极。无经验者可免费培训。薪资范围为2000至5000。招聘人数为4人。可通过搜索“山阴博诚”了解更多看牙优惠信息。
朔州 山阴县
6月21日 07:51拨打电话
山西朔州有没有暑假工?
临时工
有没有暑假工?
朔州
6月15日 12:46拨打电话
山西朔州招聘工人。薪资为3000。招聘人数为10人。公休三天。
3000元/月
临时工6-10人月结
招聘工人。薪资为3000。招聘人数为10人。公休三天。
朔州
6月12日 10:03拨打电话
临时工有提成11-20人月结
招聘暑假工,面向高中毕业生、大学生。要求应聘者具备较强的应变能力、耐心、沟通能力、思维敏捷,工作积极主动且勤劳。薪资福利为底薪加全勤奖及提成,平均收入可达4500元以上。招聘人数为15名,名额报满即止,长期优秀的正式工作人员也常年招聘。工作时间从即日起报名,工作至暑期结束。工作地址位于朔州百福时尚西200米。可通过联系。
朔州 应县
6月12日 07:15拨打电话
朔州应县招聘包粽子人员。工作地址为四小斜对面。
临时工
招聘包粽子人员。工作地址为应县四小斜对面。
朔州 应县
6月22日 17:13拨打电话
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供朔州保险理赔最新招工在线招聘信息,主要招聘朔州保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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