招聘门店店长1名，要求年龄在25至40岁之间，男女不限，具备两年以上零售门店管理经验。薪资为5k-8k，福利待遇包括五险、带薪年假10天、带薪培训以及不定期团建。

招聘店长一名。薪资为3000至4000左右，月休3天。工作简单易上手，工作环境良好。工作地址位于陕西航空职业技术学院（南郑校区）学校食堂。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升进店转化 5.定期分析经营数据，向区域负责人提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有快消、零售或餐饮行业背景者优先 2. 具备团队管理能力，能有效激励员工并营造积极工作氛围 3.熟悉基础财务指标与进销存逻辑，具备数据分析意识 4.沟通协调能力强，责任心强，抗压能力突出 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

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招聘店长，有工作经验者优先，，年龄40至50岁。薪资面议。工作地址位于扶风县新区峰景书苑东门向南10米。

虢镇理疗店：招聘店长1名男女不限，店员2名，学徒若干，工资底薪加提成，年龄35—48，有经验者优先，冯经理，

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宝鸡凤翔县用200吨-300吨吊车明天干一天有车联系。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3.带领团队提升服务质量与客户满意度，处理客诉并维护品牌形象 4. 分析销售数据与市场动态，制定并落实促销活动及业绩提升策略 5.负责员工培训、绩效辅导与团队建设，营造积极向上的工作氛围 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉POS系统及基础办公软件操作，具备数据分析意识 4.责任心强，注重细节，能独立处理突发状况 5.学历不限，有相关经验或管理潜质者均可考虑

招聘门店店长，年龄要求45周岁以下。薪资福利包括底薪5000元加全店利润提成，并缴纳五险。

【招聘】郧阳区【小飞象母婴连锁】诚聘英才母婴顾问：3k-6k门店店长：4k-8k运营经理：5k-10k任职要求：有销售经验优先；具备较强销售能力与责任心，做事认真、性格开朗，有母婴零售相关经验更佳！招聘热线：

深圳福田华强北日料店，招聘店长1名任职要求：1.独立管理过20人以上团队2.有1年以上餐厅店长经验3.具有一定的管理能力，控场能力4.能妥善处理客诉、解决门店各项事务5.负责门店的日常运营、管理6.及时处理门店出现的问题，及时报备解决福利待遇：薪资8k-1w，包吃住、宿舍步行5分钟（不住宿可给房补）、购买社保、上班即购买保险、春节放假、全勤奖、绩效奖、月休4天、节假日补休联系人：罗先生联系电话、：

井号欧延女装——招聘啦店长待遇：5000-12000（不封顶）[庆祝][庆祝]导购待遇：3000-6000（不封顶）福利：底薪高提成排名奖（一月2次）全勤奖工龄奖地点：南宁，里建要求：赚钱欲望强具有良好的销售和沟通能力团队合作力，新手可带教，有销售经验优先电话：

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大肉店招聘:2名，要求会开车30-50岁，身体健康，吃苦耐劳，长期工，服从安排。非诚勿扰。宝鸡市秦岭市场附近优先电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉鸭货店商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 鸭货是单个售卖，所以顾客挑好后盘中鸭货需要快速结算，告知顾客。 最好来个从事过此内工作着。 工作时间周六周天及节假日。

招聘营业员：18-45岁，男女不限，学历不限，普通话标准，吃苦耐劳、手脚勤快，能接受轮班制，有健康证（可入职后办理）。月休2天 工资3500到4500之间。 早班9点到19点 晚班2点到24点 中间有吃饭休息时间 也可根据特殊情况自由调整 期待您的加入 电话:(微信同号)

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姜谭路润家超市招聘：招聘岗位：大肉区员工2名工作地点：姜谭路高级中学隔壁岗位职责：负责大肉顾客接待售卖打称及基本的分切工作(有机器)要求：服从管理，认真负责，有经验优先薪资：3500+上班时间：两班倒电   话: （）

本公司已经营格力电器20余年，现需招聘一名优秀的店面导购，工资提成奖金面谈。

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