招聘-销售岗： 一个好的事业平台胜过你自己的百倍努力！ 销售各品牌汽车，能吃苦，有毅力，爱学习，服务意识强，80-00后，有经验者学历可放宽，日常保持自然笑容者优先，具备汽车4S店或快消行业工作经验者优先。 我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品，完成签约； 2. 遵守公司各项规定，维护企业品牌形象； 我们希望你： 1. 热衷销售岗位，敢于持续突破自我； 2. 学习与适应能力突出，能迅速融入互联网化发展节奏； 3. 有销售相关经验者优先考虑。 我们能提供： 收入可观，上不封顶，成单即兑现，收益直接入袋。

接待展厅进店客户，洽谈客户，邀请客户试乘试驾，进行车辆报价成交客户，单车提成600-1000

岗位职责: 1. 为客户提供专业的购车咨询服务，确保客户个性化需求得到有效满足； 2. 策划并参与车辆展示活动，向潜在客户详细讲解车型特点与核心优势； 3. 全程跟进客户购车进程，保障销售各环节高效有序推进； 4. 持续维护客户关系，定期开展回访工作，主动收集客户意见与建议； 5. 与客户保持顺畅沟通，提供售后协助，及时响应并解决使用中的各类疑问。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与谈判技巧，能高效处理客户相关问题； 2. 责任心强，富有团队协作意识，能在高强度环境下稳定发挥； 3. 熟悉掌握汽车产品知识，能够准确清晰地向客户传递信息； 4. 拥有较强的客户服务理念，致力于打造优质客户体验； 5. 持有有效汽车驾驶证

岗位职责: 1、通过公司提供的渠道，主动开发客户资源，持续跟进客户需求，提供专业的汽车销售咨询服务； 2、负责客户后续服务跟进及车辆销售相关手续的办理工作； 任职要求: 1、年龄20至40周岁，具备良好的沟通表达能力，工作积极主动； 2、未满18岁者可选择兼职岗位； 3、热爱销售工作，能吃苦耐劳，勤奋进取，执行力强； 4、工作门槛低，无需经验，入职后公司提供一对一指导与系统培训； 5、薪资结构：底薪+社保+提成，提成上不封顶； 6、工作时间：9:00—18:00，每月休息四天，法定节假日安排补休； 7、不提供食宿，租房成本低，公司周边仅需数百元/月。收入主要靠提成，多劳多得，上不封顶。机会平等，全凭努力说话，付出越多回报越高。只要你愿意拼，高收入不是梦想。所有技能全程教学，零基础也可快速上手。 诚邀有汽车产品销售经验者加入 可选择全职或兼职，不影响现有工作，等于多一份收入来源，提成比例高 时间灵活、地点自由，感兴趣欢迎私信详聊

岗位职责：1.年度售后服务工作计划分解和落实 负责根据公司年度经营计划制定月度售后服务工作计划，并确保售后产值与毛利目标的完成。 2.日常售后服务业务管理 ①全面负责售后服务工作，对服务收益和服务质量负责，制定服务满意度年度目标,工作推进和改善，确保目标达成。 ②负责服务业务各项环节的管理监控，并推进改善，解决重大用户投诉和重大质量问题。 ③负责维修、保养、索赔及汽车改装等一站式车辆增值服务业务的管理及目标达成。 ④根据奇瑞汽车服务活动及公司自身活动安排，与市场、企划共同策划、组织开展各类服务营销活动。 ⑤协助公司收集行业服务信息，并对信息进行分析。 3.团队管理 ①负责售后团队人员的招聘与面试。 ②负责售后团队绩效方案的制定与考核。 ③对售后服务部人员进行岗位培训与晋升培养，提升团队人员的工作胜任力。 任职要求： 1.教育与专业：市场营销、经济管理类、汽车工程等专业类专科及其以上学历 2.工作经验要求：具备5年以上汽车行业经验，3年以上汽车售后管理经验，并具有团队管理经验 3.了解汽车行业发展动态，熟悉奇瑞汽车品牌及特征；掌握产品特点、市场定位、产品配置及营销卖点

汽车销售岗位职责：接受应届毕业生，无经验要求，学习能力强，底薪加提成综合收入4k-10k 上班时间 9点-18点 1、在主管指导下，严格落实公司销售政策及上级下达的营销计划，达成既定销售目标； 2、向顾客全面介绍汽车车型、配置特点、功能优势及相关购车注意事项，确保信息准确传达； 3、负责接待到店客户咨询，掌握客户购车意向，推动成交转化； 4、主动挖掘客户潜在需求，定期进行客户跟进，提升服务体验与满意度（客户资源由公司统一提供）； 5、完成客户到店登记，及时将信息录入系统，跟进线索转化并推进订单落地； 6、配合客户办理购车相关流程手续； 7、需持有C1或C2及以上驾驶证，具备汽车销售从业经历者优先考虑。 上班时间：09:00-18:00，享受国家法定节假日休假，设有全勤奖励、年终奖金等福利，凡工龄满1年及以上员工，额外享有工龄津贴、带薪年假、社会保险等权益

岗位职责： 1.年度市场计划及分解和落实市场计划 负责根据公司市场活动规划，通过研究区域内的市场趋势、客户、竞品情况，制定年度/季度/月度市场目标、策略、计划及预算。 2.日常市场业务管理 ①收集周边区域及本区域内各4S店及相关企业采取的各类营销政策，开展的各类营销活动，及广告宣传策略、周边本品牌各店的经营数据，整理后报总经理。 ②根据门店营销（销售和售后）目标和经营战略，制定具体的广宣投放战略和年度、季度、月度广宣投放计划，报总经理批准后认真落实。 ③代表门店和厂家市场的相关部门对接，及时接收和准确把握厂家各项市场营销政策。根据厂家要求和门店实际，妥善完成厂家要求。 ④负责市场推广效果评估（集客目标、渠道来源、订单目标等）及结算管理。 3.团队管理 ①负责市场团队人员的招聘与面试。 ②负责市场团队绩效方案的制定与考核。 ③对市场部人员进行岗位培训与晋升培养，提升市场人员的工作胜任力。 4.其他职责 ①负责广宣和公关主流媒体及地方媒体关系维护，提升奇瑞品牌形象，协助副总/总经理处理危机公关问题。 ②负责市场部各项制度、流程、标准的制定和完善，并监督执行。 任职要求： 1.教育与专业：市场营销、汽车工程等专业类专科及其以上学历 2.工作经验要求：具备3年以上汽车行业工作经验，并具有团队管理经验 3.了解汽车行业发展动态，熟悉奇瑞汽车品牌及特征； 4.掌握产品特点、市场定位、产品配置及营销卖点；掌握公司年度营销政策及阶段性促销政策

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车咨询，确保客户需求得到满足; 2.积极开展客户开发工作，通过有效沟通建立良好的客户关系; 3.准确理解客户需求，提供合适的车型及方案; 4.参与商务谈判，确保销售目标的实现。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识; 2.能够准确理解并满足客户需求; 3.具有较强的商务谈判能力; 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

工作内容 1、负责比亚迪汽车工业的汽车销售工作，包括新车和新能源车型的销售。 2、通过电话、网络及线下方式与客户进行有效沟通，实现销售目标。 3、提供一对一的客户服务，确保客户满意度和忠诚度。 任职要求： 1、具备4S店汽车销售经验，熟悉汽车销售流程和操作。 2、持有C1以上驾驶证，能够提供专业的试驾体验。 3、具备良好的团队合作精神，愿意参与定期团建活动，共同提升团队凝聚力。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的汽车相关咨询服务，确保客户各项需求得到有效响应； 2. 主动开展客户拓展工作，通过高效沟通建立并维护长期稳定的客户关系； 3. 深入理解客户具体需求，精准推荐适配的车型及个性化解决方案； 4. 参与商务洽谈环节，助力达成既定销售目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和积极主动的服务意识； 2. 能够准确把握客户需求，并提供针对性的服务支持； 3. 拥有较强的商务谈判技巧和实际操作能力； 4. 具备良好的团队协作精神，能与团队成员顺畅配合与交流。

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1，年龄22-35男女不限，会开车，话痨最好 2，环境轻松，定期团建 3，有销售经验，愿意与客户攀谈 4，，底薪2500+500全勤+提成（每个月7000+）

必须有从事网约车行业经验一年

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

招汽车销售

能吃苦耐劳，尽职尽责，薪资上不封顶，多劳多得

汽车销售岗位职责：接受应届毕业生，无经验要求，学习能力强，底薪加提成综合收入4k-10k 9点-18点 1、在主管指导下，严格落实公司制定的销售流程及相关营销策略，达成上级下达的业绩目标； 2、向客户全面介绍汽车产品的型号、配置、功能特点及使用说明，并清晰传达购车相关注意事项； 3、负责接待到店客户，提供专业咨询服务，准确把握客户购车意向，推动成交转化； 4、主动挖掘客户需求，定期进行客户跟进与回访，提升服务体验与客户满意度（客户资源由公司统一提供）； 5、做好来访客户登记，及时将信息录入系统，完成线索管理及订单落地工作； 6、配合客户办理购车所需各项手续，提供全流程支持； 7、需持有C1或C2及以上驾驶证，具备汽车销售从业经历者优先考虑。 上班时间：09:00-18:00，享受国家法定节假日、全勤奖励、年终奖金等福利，工龄满1年及以上员工额外享有工龄津贴、带薪年假、社会保险等相关待遇

1.通过与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩 2.做业务的过程，学习中医知识，从销售向管理层发展 3.从销售做起，学会基础能力，带团队 开公司 任职要求 1.具备强的责任心和进取心，具备良好品德和商业道德 2.擅长与人沟通，做事认真负责，具备较强的抗压能力 职位福利：五险一金、包住、创业公司、员工旅游、带团队、周末双休、出国游

招销售伙伴！现招聘门店位于汕头区： 汕头京东 汕头万象汇 汕头东厦100 汕头中骏世界城 汕头金平万达 另：产品具备核心技术，市场认可度高，客户接受度强，用心做业绩，月月提成让你满意。 上班时间：每天工作7小时，每周可自行安排一天调休 公司介绍： 1、创始人深耕行业20余年，始终秉持打造一家融合学习与乐趣的教育型企业的理念 2、目前为【科大讯飞南区代理商】 3、主营产品包括科大讯飞学习机、翻译笔、办公本等智能教育设备 4、已开设直营门店22家以上，合作加盟门店14家，因公司持续扩张，需招募更多热爱教育事业的优秀人才加入 5、门店覆盖城市及区域：东莞厚街，东莞东城，东莞星河城，东莞汇一城，东莞国贸，东莞松山湖，东莞京东商城，东莞常平，东莞大岭山，东莞长安万达，东莞虎门万达，东莞君悦汇，东莞印象汇，东莞石龙沃尔玛，东莞厚街明丰，东莞时代城，东莞益田假日广场，东莞凤岗沃尔玛，东莞樟木头天一城，东莞虎门天虹，东莞黄江天虹，汕头京东， 汕头万象汇店，汕头万象城，汕头东厦100，汕头中骏世界城，汕头金平万达，汕头朝阳宝能新都荟，揭阳宝德时代广场，揭阳万达，汕尾天虹，汕尾信利蓝天，潮州南风里等 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效工资+提成奖励； 2、入职即购买社会保险； 3、享有婚假、产假、陪产假等法定带薪假期，以及节日礼品、春节福利等关怀项目； 4、提供系统化培训体系，共享丰富的线上与线下学习资源； 5、岗位发展空间广阔，晋升通道透明清晰 任职要求： 1、品行端正，责任心强 2、具备较强销售能力，有门店销售工作经验者优先 3、年龄范围：25至36周岁 4、学历条件：大专及以上学历，或具1-3年门店销售经验

负责售前客户的推广及邀约

岗位职责: 1.进行线上售前中后全方位销售学习与实践 2.完成工作期间的业务目标 3.支持团队成员完成日常市场营销活动 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够高效执行上级分配的任务 3.具有持续学习和优化工作流程的能力 4.可接受电销、网销销售方式 晋升路径：专员-高级专员-主管-经理

【岗位职责】 ·负责新车、二手车及新能源车销售 ·协助客户办理汽车金融、车险等相关业务 ·接待展厅客户，提供专业咨询服务 【职位要求】 ·无经验要求，有销售经验优先 ·学历不限，工作年限不限 【工作时间】 9:00-18:00 【薪资福利】 ·综合薪资3000-12000元 ·包吃、饭补、加班补助

工作岗位:代办专员 一、【工作内容】 1、承接企业代理工商/税务业务相关业务； 2、协助客户完成线上线下的业务工作。 二、【岗位要求】 1、熟练使用Excel、Word等办公软件； 2、良好的沟通能力、服务意识和团队协作意识； 3、有相关工作经验者优先录用。 三、【薪资待遇】3000-4000/月；业务能力佳者可面议。 四、【企业福利】 公司团队工作氛围佳，员工稳定性高。 ①有双休日 ②有投五险 ③有员工食堂、定期下午茶 ④定期组织团建活动。 公司有完善的晋升机制和业绩激励奖金。 【盈信财税.公司简介】 盈信财税为20年财税行业龙头企业，坐标万象城商圈，为企业提供工商、财税服务、补贴申请等企业一站式服务，服务企业超1万+家，团队专业人员均有从业资格证。希望员工与盈信平台共同成长，拥有持续长久的职业发展。

职位描述： 1.负责海运、空运，跨境电商，国际铁路运输（中欧，中老，中越，中亚等班列）BCO直客及相关延伸业务开发，例如仓储，配送，报关等的业务开发，依托公司良好资源和优势开发潜在客户，完成销售业绩指标； 2.根据公司的战略规划，调研市场，进行市场运价信息的搜集、整理、更新；并协助发展第三方供应商，以降低物流运输成本，为客户提供多元化选择，提高公司的竞争力； 3.为客户提供优质高效的服务，维护现有及新开发客户，及时将客户信息和意见向公司进行反馈； 4.建立客户档案，及时更新客户档案信息，撰写客户拜访计划并按其执行，每周上报拜访情况和进展，总结并分析每周/月具体的销售情况，提出有针对性的销售策略，向公司管理层提出合理的销售建议； 5.配合客服部监控客户应收帐款的及时回笼，杜绝出现拖欠和坏账的情况出现。 职位要求： 1.3年以上国际物流或者货代公司销售经验 2.性格开朗大方，有良好的语言表达能力，善于与人沟通 3.具备良好的团队合作意识，乐于和其他同事协作共事 4.具备一定的处理应急问题的能力 5.具有较强的适应能力、学习能力以及良好的心理素质。能承受压力 6.大专或以上学历，有较强的英文能力 7.熟练使用办公司软件，如OFFICE等

【欢迎26届全日制统招本科毕业的销售实习生加入传统渠道销售团队】 现招聘餐饮渠道与传统渠道业务代表，龙湖区、金平区设有餐饮渠道岗位，金平区、濠江区、潮南区开放传统渠道职位 1、独立开展客户拜访并完成产品推广与销售任务； 2、负责辖区内销售渠道的开发，构建长期合作关系，维护既有客户资源； 3、组织实施所辖区域内的各项销售工作 任职要求： 1、具有一年以内快消品行业销售经验者优先考虑； 2、拥有良好的市场拓展、沟通协调与谈判技巧，能有效应对不同类型的客户； 3、性格开朗，积极主动，重视工作效率，可适应高强度工作节奏； 4、富有冲劲，愿意通过自身奋斗实现业绩目标，追求持续的职业成长 【该岗位属外勤性质，需自行配备续航能力达30km以上的电动车】

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务遍布全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费将智能柜投放至企业办公场所，员工可便捷获取丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利 业务流程清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛低 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪2200+绩效1500+阶梯提成（350-600/台）+季度奖金3000+高销奖励500/台+资深补贴/星级补贴，综合收入8-13K 其中底薪加绩效保底4K起，在职人员月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月享有交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式拓展渠道，推广智能零售设备 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责汕头全市区域，外勤作业灵活打卡，按就近原则分配 2、每日工作时段为上午9点至下午18点30，标准工时制，共8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助你快速掌握技能、实现成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达5000元/月