岗位内容： 1、长期驻守项目工地实验室，统筹实验室整体运作及团队人员调配。 2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理，组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建材料的检测试验工作，确保检测任务按时完成并提交检测报告。 3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、具备土木工程类专业本科及以上学历，持有工程类相关专业中级或以上职称。 2、具有5年以上试验室管理经验，熟悉各类建筑材料检测流程，综合素质良好，工作认真负责，品行端正，吃苦耐劳，身体健康。 3、表现突出者，薪资待遇可另行协商。

本科及以上，二级建造师或一级建造师+B，机电专业(主攻给排水、公用管道、管道焊接技术)，现场管理5年以上工作经验，浙江籍。工期9个月，表现好可公司转正。8小时工作制，单休、社保。月11K～13K。包住不包吃。

风电基础

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3. 5年以上施工现场管理经验，独立主持过至少2个中型以上房建或公建项目 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责 1. 统筹风机基础、升压站土建、场内道路全部土建施工，把控整体工期进度； 2. 负责钢筋、模板、混凝土施工质量管控，落实现场安全管理，协调各土建班组交叉施工； 3. 可完成基础工程量核算、简单分项预算，管控人工、材料、机械成本，整理现场变更签证； 4. 对接业主、监理单位，整理完善全套土建施工资料。 任职要求 1. 3年以上风电土建现场管理经验，熟悉风机基础、场内道路钢筋混凝土整套施工流程； 2.能看懂土建施工图纸，现场核量、做简易预算，有效控制材料与施工损耗； 3.能长期驻山地工地，擅长多方沟通协调；持有建造师、安全员证书者优先录用。

岗位职责： 1、在项目经理的指导下，全面负责项目施工日常管理事务，落实业主及监理项目部对工程技术方面的各项要求。 2、牵头编制《输变电工程施工安全管理及风险控制方案》《输变电工程施工强制性条文执行计划》等管理策划文件，并组织实施与监督执行。 3、主导项目技术管理工作，严格执行上级单位及施工单位发布的规章制度、技术规范与标准；组织制定符合工程实际的实施性文件和重大施工方案，施工过程中提供技术支持与过程把控。 4、组织施工图预检，参与由业主项目部组织的设计交底和施工图会审；确保施工图纸及变更内容的有效执行，施工中发现图纸问题时，及时向监理项目部提交书面反馈意见。 5、组织编制设备材料供应计划、大型机械设备配置计划以及技术培训计划，并推动落实。 6、组织专项施工方案和安全技术措施的编制工作，开展项目内部交底；负责对所承担的施工方案进行技术经济分析与评估。 7、组织开展项目全体人员关于安全、质量、技术及环保等相关法律法规及其他要求的培训活动。 8、定期召集项目专业管理人员开展工程安全与质量检查或抽查，针对存在的问题或隐患，提出相应的技术解决方案和预防措施。 9、牵头组织项目管理人员及时收集、整理并归集施工全过程资料，项目投运后负责组织竣工资料的移交工作。 10、配合项目经理完成其他各项施工管理任务。 11、负责新技术、新工艺的研究、试验、推广应用及总结工作。 任职要求： 1、基本要求：形象良好，身体健康，能够接受并适应长期外派工作环境。 2、教育背景：大专及以上学历，工程类相关专业，熟练掌握办公软件及制图工具，持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格证，具备安全员B/C证。 3、工作经验：具有10年以上项目管理岗位经历，其中至少3年从事35KV及以上光伏电站、风电场新建项目，或变电站/升压站/输电线路新建工程的技术管理岗位经验。 4、工作技能：系统掌握工程技术知识，具备扎实的项目技术管理实践经验；熟悉国家及行业相关的政策法规、标准规范。 5、个人素质：具备良好的职业操守，作风严谨细致，责任心强；拥有一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训指导能力、计划组织与执行能力，具备成本控制意识、安全意识、团队协作精神，廉洁自律，能妥善应对突发情况，思维全面。 6、岗位关键能力指标：具备丰富的项目技术管理实操经验；职业素养良好，工作认真细致，责任感强；具备一定外部协作关系处理能力、管理能力、培训能力、沟通协调能力、计划与执行能力，具有成本意识、安全意识、团队意识，自律性强，能有效应对突发事件，考虑问题周全。 福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等

施工现场管理.现场进度、资料.报量.催款等工作

1、指导各部门的合作，保证项目进展的衔接协调； 2、负责工程项目的规划、组织、实施和管控，确保工程质量、进度和安全； 3、制定相关标准和流程，优化项目管理体系，不断提升工程项目管理水平； 4、针对项目中出现的问题和风险，及时解决并向领导层报告情况； 5、熟悉品质管理、项目风险管理等常见的管理方法和工具； 6、具备全局思维和创新意识，能够快速适应新的工作环境和任务； 7、具有建造师证（市政工程专业）优先。

岗位内容： 1. 负责消防工程项目的统筹管理与现场协调，把控项目进度及施工质量； 2. 编制消防工程施工技术方案，参与施工现场的组织安排与协作推进； 3. 撰写消防工程设计文档、技术咨询报告及相关文件，提供优化建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，消防工程或相近专业背景； 2. 具备良好的项目组织能力、协调沟通能力以及问题处理能力，能适应一定强度的工作压力。

忻州市招木模

五台山招聘面案师傅一名，长期干临时顶班都可以，联系电话

宁武要个大挖机司机，有想法的联系

忻州市忻府区招水电，旧楼改造线路，室内

汉庭忻州和平中街酒店招早餐厨师，一个月低工资3600，6-12点电话

驻场项目经理，带证。

工资不拖欠8000-12000，要求做过二次配洁净室的项目经理，工作环境室内24小时空调，干净凉快。有宿舍可住，有证优先

符合请第一时间优先发送简历！！！！不符合别打电话！！！ 岗位职责 1、负责消防工程全项目统筹管理，从前期对接、图纸会审、现场施工、材料进场、班组管理到竣工验收、消防备案移交全流程把控； 2、统筹施工现场安全、进度、质量、成本管控，协调甲方、监理、总包、消防检测及住建消防验收关系； 3、编制施工方案、进度计划，管控施工班组、焊工、消防安装人员排班与工作安排； 4、负责项目签证、资料整理、预决算对接，跟进回款及后期维保对接； 5、熟悉成都本地消防报建、验收流程，能独立搞定消防专项验收。 任职要求 1、有1年及以上成都本地消防工程项目经理实战经验，做过酒店、商业综合体、厂房、写字楼消防项目优先； 2、持有二级建造师（机电/消防专业） 优先，有消防工程师证加分； 3、精通消防水、消防电、防排烟、喷淋、消火栓、报警系统整套施工工艺； 4、懂现场管理、会带人、能抗压，熟悉成都消防验收标准及人情流程； 5、能常驻项目现场，沟通能力强，能对接甲方、监理、消防大队相关事宜； 6、无不良从业记录，能尽快到岗。

1．全盘统筹万象城商场室内拆改工程，涵盖拆除、土建修复、钢结构加固、机电安装、暖通、强电、弱电智能化全专业施工管理； 2．编制总施工进度计划，协调各分包班组、材料进场、商场物业、甲方、监理对接； 3．管控现场安全、质量、成本、签证变更、竣工验收、资料全套； 4．统筹多专业交叉施工，解决土建、钢构、机电暖通、水电弱电交叉冲突； 5．负责现场人员调度、回款对接、现场文明施工（商场夜间施工管控）。

需要有建筑机电安装经验，需要有四库业绩，湖南外地业绩需要B等级以上

市政施工测量放线施工员一名

招纳贤士： 一、公司简介 河曲县瑞峰砼业有限公司、忻州恒安建筑工程有限公司在市场中迅速崛起。目前公司正处于高速发展阶段，业务不断拓展，在行业内树立了良好口碑。 二、招聘以下岗位 1、工程项目总经理2名 3、商混站销售部经理2名 4、沥青搅拌站站长1名 7、沥青站实验室主任1名 9、专职会计2名 10、办公室主任1名 11、商混站实验室实验员2名 14、商混站操作工2名 15、沥青站长一名 20、机修工2名（懂电气优先） 21、施工员2名 三、项目地址 山西省河曲县，原平市 四、福利待遇 以上人员入职后包吃包住（薪资面议） 五、联系方式

1、有从事风电，光伏、隧道等项目2年以上施工经验； 2、大专及以上学历； 3、能熟练使用CAD等办公软件； 4、持有驾驶证、安全员证书； 5、能接受外遣及常驻施工现场； 6、爱岗敬业、作风正派、身体健康； 7、无刑事犯罪等不良记录；

任职要求： 1、具有5年以上精装修项目全过程管理经验；熟悉精装修施工工艺，独立负责3个以上3000-5000平米精装修项目全流程管理； 2、精通工程预决算编制与审核，能独立分析工程量清单、合同报价； 3、出色的对外商务谈判能力，内部沟通高效，可统筹协调设计、成本、采购、施工等多部门资源，推动项目顺利实施。 4、有过独立项目，可以去考察，可与甲方对接。 5、优秀管理者或团队可以走合作模式。

职位描述： 1、负责项目整体统筹管理，工作内容包括机械设备的拆除、安装与维修，主要服务于冶金行业，施工范围覆盖全国。 2、开展成本分析与控制，统筹施工人员、设备、主辅材料、工艺方法等资源，依据不同工地实际情况进行综合协调与调度。 3、作为项目总负责人，独立履行项目管理职责，全面把控团队安全风险，推动消除安全隐患，落实现场安全规范执行。 4、负责项目合同实施，独立编制并落实施工方案，制定并推进工程进度计划，严格执行各项管理制度。 5、独立完成项目预算编制，参与投标与招议标工作，组织竣工验收及工程结算流程。 6、及时跟踪国家建筑施工相关法律法规及行业动态，关注施工技术发展，推动工艺优化与技术创新应用。 7、承担图纸审查、技术资料整理、技术交底等工作并监督执行到位。 任职资格： 1、全日制专科及以上学历，具备10年以上项目管理经验，或累计20年以上相关从业经历。 2、须持有机电类一级或二级建造师资格证书，具备工程师职称者优先考虑。 3、能适应长期外派出差，具备吃苦耐劳精神，责任心强，具有良好的沟通协作能力，品行端正，富有领导才能。 4、熟悉施工项目全流程管理，能够深入施工现场掌握一线作业情况。 5、有钢铁行业球团、烧结设备安装与维修经验者优先，自带施工队伍且具备独立攻坚能力者优先录用。 6、提供食宿、交通补贴及年终奖金，薪酬待遇优厚。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

一、岗位职责1. 制定并落实公司年度经营目标、发展战略及预算方案，全面负责业绩达成、盈利能力、成本管理与产品质量。 2. 统筹管理生产、研发、销售、采购、人事、行政等各业务模块，提升整体运营效率与市场竞争优势。 3. 组建核心管理层团队，优化公司管理制度、流程体系与绩效激励机制，建设高效执行组织。 4. 维系客户资源、销售渠道、政府关系及供应链协作，开拓市场机会，推进新产品与新项目落地实施。 5. 监控安全生产、质量控制、成本管理与交付能力，推动降本增效与企业可持续发展。 6. 主导公司日常经营管理，及时应对重大经营事项，向董事会汇报工作进展与决策执行情况。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机械、制造、管理等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上在座椅、家具或汽车零部件等制造型企业担任总经理或副总经理的工作经历，熟悉座椅制造工艺、供应链运作及行业市场者优先。 3. 精通生产运营、质量管理、成本控制、团队建设与市场开发。 4. 拥有出色的战略规划、决策判断、综合协调与抗压能力，注重结果导向。 5. 品行良好、诚实守信、作风务实，责任心强，具备强烈的事业追求与经营管理意识。 三、薪酬待遇优厚（面议）

负责公司光伏/储能项目的全周期管理工作，整合协调各方资源以实现项目在安全、质量、进度与成本方面的目标，保障项目高效推进并顺利并网，助力公司新能源战略实施。 1. 专科学历及以上 2. 具备5年以上新能源领域项目经理工作经验 3. 曾主导管理装机规模50MW以上的地面集中式电站项目 4. 熟悉电网接入相关流程，拥有EPC总承包项目实操经验 5. 具备优秀的跨部门协作能力及政府事务沟通协调能力 6. 能适应频繁出差，具备应对突发状况的快速判断与处理能力

有十年以上中央空调技术管理经验， 负责工程施工的技术管理，制定施工技术方案，与甲方洽谈协调各项工作，以及领导交办的其他事务。熟悉工程办公软件。 品行端正，吃苦耐劳，有团队协作精神，会开车优先。

项目经理，要求有房建一建证

岗位职责： 1. 战略统筹：搭建企业项目管理机制与流程体系，衔接业务发展战略，主导项目整体方向把控、资源调配及优先级决策。 2. 项目管控：全程监管项目生命周期（启动、规划、执行、监控、交付），协调解决跨部门关键难题，保障项目准时高质量落地。 3. 风险与成本：预判项目群潜在风险并制定应对策略；统一管理项目预算，提升资源使用效率。 4. 跨部门协作：对接公司高层及研发、实施等核心负责人，及时同步进展，协调各方需求与预期，推动项目顺利结项。 任职要求： 1. 学历与经验：本科及以上学历，具备10年以上项目管理实战经验，其中至少5年担任同等管理岗位，具有多行业复杂项目运作背景者优先。 2. 专业能力：持有PMP等相关资质认证，精通项目规划、风险预警及复杂问题处理。 3. 软技能：出色的跨团队沟通协同能力、领导力与决策水平，善于促成多方共识；心理韧性好，能高效应对多项目并发的高压环境。