我们期待您： 1、能担当：对业主许下的每一句话，都能带领团队在施工现场兑现。无论是电缆敷设、设备安装，还是送电调试，您的身影在现场，团队就有了主心骨。 2、懂管控：始终心中有成本、进度、安全三本账，材料合理使用不浪费，分包费用不超支，设计变更及时签认。您负责的项目，效益要经得起检验。 3、敢决策：面对突发情况——地下管线冲突、设备无法到位、业主临时调整方案，您能在多方关注下，迅速做出风险可控的最佳判断。 4、有毅力：项目周期长达数月，远离家庭是常态，既能凝聚现场团队齐心协力，也能与业主顺畅沟通推进合作。 5、重安全：安全不止于标语，而是您口头的“先交底再作业”、眼前的“锁挂牌规范”、内心的“隐患零容忍”。 6、有资历：具备3年以上电力工程项目管理经验，独立主导过至少2个500万以上规模项目。有风电、储能类项目经历者优先考虑。 7、达门槛：大专及以上学历，专业为电气工程、机电一体化、工程管理等相关方向。 8、有优势：持有建造师证书者优先；参与过储能、光伏项目者更受青睐。 您将获得： 1、具有竞争力的项目奖金 + 利润分红 + 多项专项激励，配套完善的五险一金保障体系。 2、明确的双晋升路径：技术与管理并行发展，从项目经理到工程部负责人、工程中心总监直至副总经理，成长通道已为您打通。 3、不仅看重您的贡献，更注重您的成长——提供外部专业培训、项目经理专项训练营、标杆项目复盘交流等赋能机制，持续提升您的职业价值。 一切就绪，静候您的加入！

岗位内容： 1、长期驻守项目工地实验室，统筹实验室整体运作及团队人员调配。 2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理，组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建类材料的检测试验工作，确保检测任务按时完成并提交相应报告。 3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、具备土木工程类专业本科及以上学历，持有工程类相关专业中级或以上职称。 2、具有5年以上试验室管理经验，熟悉各类建筑材料检测流程，综合素质突出，工作认真负责，品行端正，吃苦耐劳，身心健康。 3、表现优异者，薪资待遇可另行协商。

岗位职责： 1. 熟悉建筑工程施工图，深入了解市政工程管理流程，掌握市政工程技术标准及相关规范要求。 2. 全面主持项目自开工准备至竣工验收、签证及结算全过程的施工组织与管理工作。 3. 组织编制项目总体实施计划与施工设计方案，统一协调项目部在生产、经营、质量、安全、文明施工等方面的运行管理。 4. 编制各项施工技术方案、工程进度安排以及月度、周度工作计划，并监督执行到位。 5. 按时向建设单位申报并催收工程进度款项，提升资金回笼效率，落实项目成本控制，严格审查各类费用支出。 6. 负责施工现场组织协调，科学管控各单项工程的建造成本。 7. 依照设计图纸和合同约定组织实施施工，确保项目按期完工交付，牵头开展竣工验收与价款结算。 8. 完成上级领导安排的其他相关工作事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，持有一级建造师执业资格证书（专业为机电或市政），具备中级及以上工程类技术职称。 2. 具备10年以上市政管网（雨污分流改造）施工经验，曾独立主导实施5个以上合同金额超10000万元的新建或改造类市政工程项目。 3. 能熟练识读施工图纸，掌握排水系统、管网工程相关专业知识及施工技术规范要求。

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注：具备全面掌控四大板块预算能力者，沟通中需重点强调。 1. 具有以企业为家的担当意识与执行力，能科学提出建设性意见； 2. 统筹协调能力突出，可全程把控工程项目的各项环节； 3. 时间管理能力强，注重效率，当日事当日毕，坚决执行公司决策； 4. 擅于处理各类矛盾与突发问题，有效应对施工中的技术难点，确保工作推进有解； 5. 严守规章制度，施工过程中坚持程序合规，兼顾原则性与应变能力； 6. 拥有工程类相关学历背景及从业经历，尤其重视现场一线实践经验； 7. 管理作风果断，实践经验丰富，曾带领团队，具备对工长及作业人员的有效管控力； 8. 熟悉工程管理及相关软件操作，可独立承担项目预算编制者须特别说明； 9. 对工程安全与质量具有高度责任感和使命感。

1、指导各部门的合作，保证项目进展的衔接协调； 2、负责工程项目的规划、组织、实施和管控，确保工程质量、进度和安全； 3、制定相关标准和流程，优化项目管理体系，不断提升工程项目管理水平； 4、针对项目中出现的问题和风险，及时解决并向领导层报告情况； 5、熟悉品质管理、项目风险管理等常见的管理方法和工具； 6、具备全局思维和创新意识，能够快速适应新的工作环境和任务； 7、具有建造师证（市政工程专业）优先。

具备十年以上中央空调技术管理经验，年龄55岁以下。 承担工程施工过程中的技术管理工作，编制施工技术方案，与甲方沟通协调相关事宜，并完成上级交办的其他任务。 熟练操作工程类办公软件。 为人正直，工作踏实，具备良好的团队合作意识，持有驾照者优先考虑。

一、岗位名称 油库工艺设计项目经理 二、岗位职责 1. 工艺设计项目全盘统筹：全面负责油库新建、改扩建、改造项目的**工艺专业设计全过程管理**，牵头统筹工艺方案设计、可行性研究、初步设计、施工图设计、工艺专项审查、现场工艺技术服务、工艺设计变更闭环全流程工作，对油库工艺设计的合规性、安全性、经济性、落地性及项目进度质量全权负责。 2. 业主对接与工艺方案汇报：作为工艺设计项目总负责人，直接对接建设单位、评审单位、监理及施工单位，负责油库工艺系统设计需求沟通、整体工艺方案汇报、技术答疑、工艺优化论证，解决项目全周期工艺设计相关问题，保障工艺设计贴合项目运营及施工要求。 3. 工艺设计进度与团队管控：根据项目整体节点，制定油库工艺设计专项进度计划、分工计划，统筹工艺设计团队工作，同步协同土建、消防、电气、自控、防腐等配套专业，解决跨专业工艺衔接冲突问题，保障各阶段工艺设计节点按期交付。 4. 工艺设计质量合规把控：严格依据《石油库设计规范》《石油化工储运系统设计标准》等行业规范，全程把控库区工艺管线、储罐工艺系统、装卸油工艺、输转工艺、罐区工艺流程、油气回收工艺等核心设计内容。 5. 工艺变更与现场技术支撑：全权负责施工现场油库工艺相关设计变更、技术核定、洽商的技术审核、方案论证、工作量及造价影响评估，统筹完成工艺变更图纸、技术交底工作；驻场配合施工，解决管线安装、设备对接、工艺流程调试等现场工艺适配问题。 6. 工艺专项评审与验收：牵头配合项目工艺专项审查、消防审查、安全审查，负责工艺设计资料报审、答疑；全程参与项目隐蔽工程验收、竣工验收、投产试车及工艺调试工作，优化投产工艺细节，完成工艺设计资料归档及项目复盘。 7. 工艺设计优化管控：结合项目实际工况、场地条件、运营需求及安全标准，对库区工艺流程、管线走向、设备选型匹配、工艺系统布局进行优化设计，兼顾项目建设成本与后期运维便利性。 三、任职要求 1. 核心硬性要求：具备油库新建、改扩建、改造项目工艺设计经验，全程主导过成品油库、原料油库、工业储油库等项目工艺专业设计管理工作，熟悉油库工艺可研、方案、初设、施工图、审图、现场服务、变更闭环全流程，无油库工艺设计项目管理经验者请勿投递。 2. 专业能力要求：精通油库核心工艺设计体系，熟练掌握罐区工艺流程、装卸油工艺、管道输转、油气回收、工艺安全泄压、防渗工艺配套设计；熟练掌握石油库全套设计规范及专项审查要求，能独立完成油库工艺方案评审、图纸审核、工艺重难点问题研判及优化，可精准处理现场工艺施工适配、调试问题。 3. 学历与资质：大专及以上学历，油气储运、石油化工、工艺设计等相关专业；具备中级及以上工程职称、注册化工工程师等相关执业证书者优先，有大型国标油库工艺设计总包项目管理经验者优先。 4. 综合能力：具备极强的油库工艺设计统筹、方案优化、跨专业协同、业主汇报对接能力；熟悉油库工艺图纸审查、专项报审、工艺变更全套流程，具备严格的设计质量、进度、成本管控思维，能独立解决各类油库工艺设计技术难题。 5. 工作适配性：能够适配油库项目阶段性驻场、出差，配合施工进度提供工艺现场设计服务；抗压能力强，工作严谨细致，具备成熟的设计项目管理思维，可高效统筹多个工艺设计项目并行推进。

忻州西站食堂，招聘能炒菜大姐，工资面议，电话郑经理。

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招聘林业施工管理员。薪资为4500元以上/月。需按企业工作要求执行。

合肥新站高新区招聘市政管网施工负责人。有沉井、顶管及重力式管道施工经验优先。待遇面谈，联系电话，何先生

招聘建筑施工管理人员。薪资为5000元以上每月。岗位职责包括：负责施工进度把控，确保按时完成项目；管理施工团队，协调各方资源保障施工；监督施工质量，及时处理质量问题。任职要求：土木工程中专以上学历；具备3年以上建筑施工管理经验；熟悉施工流程与规范，有良好沟通能力；持有一级建造师证书者优先。工作时间为周一至周五9:00至12:00，13:30至18:00。

版本1｜正式招工（微信群、招工平台） 招聘土方现场带班（带工） 岗位：土方施工现场带工班长 工作地点：甘肃道路项目 岗位职责： 1. 统筹土方开挖、回填、推平、碾压、外运作业，安排挖机、装载机、运输车辆排班调度； 2. 指挥现场车辆进出，管控装土、倒土路线，协调场内交通，减少堵车窝工； 3. 把控填土厚度、平整度、压实工序，配合测量放线，监督施工质量； 4. 管理现场务工人员，落实安全要求，制止违章操作，排查安全隐患； 5. 每日统计车辆趟数、机械工时，记录施工进度，及时向项目部汇报现场问题； 6. 管控扬尘、土方堆放，做好现场文明施工。 任职要求： 1. 多年道路土方施工带班经验，熟悉路基土方全套工序； 2. 懂机械调度，会协调车队、挖机司机，能处理现场各类突发情况； 3. 看得懂简单标高、放线，清楚土方回填施工规范； 4. 能长期驻工地，吃苦耐劳，户外作业，责任心强； 5. 熟悉甘肃工地情况优先。 待遇：薪资面议，月结，包吃住，项目稳定 联系电话：________ 联系人：________ 版本2｜简短朋友圈/口头招工（精简版） 急招土方现场带工一名 负责路基土方施工，管理挖机、运输车队，现场调度、管控施工质量与安全。 要求有土方带班实操经验，会协调机械车辆，长期驻工地。 工地在甘肃，待遇面议，包食宿，工资按月发放。 电话：________ 需要我再压缩成适合短视频配文的超短句吗？

职位名称：修缮施工队长 - 薪资范围：底薪4000元，工资根据绩效提成决定 - 工作地点：鞍山市 - 工作经验：3年以上修缮工程或防水补漏类项目管理经验 - 学历要求：中专/中技及以上，建筑、土木、装饰相关专业优先 - 证书要求：持有建造师证、安全员证或相关执业资格者优先 岗位职责 1. 现场统筹管理：承接修缮项目，根据施工情况安排相应工种进场，工人资源需丰富，负责项目部署、任务派发，确保团队高效出工；深入一线监督施工质量、进度与安全规范执行。 2. 技术指导与问题解决：对施工人员进行工艺指导，解决现场技术难题（如渗漏、空鼓、结构修复等），保障交付质量。 3. 资源协调与成本控制：统筹材料调配，避免停工待料；参与成本核算，控制损耗，协助办理签证与结算。 4. 安全与质量管理：落实安全交底与隐患排查，组织分项验收与隐蔽工程检查，推动标准化施工流程。 5. 跨部门协作：对接业主方，协调交叉作业，处理突发状况，确保修缮项目按期交付。 任职要求 1. 熟悉修缮工程施工规范、材料特性及验收标准，具备较强的现场技术指导能力。 2. 有老旧建筑改造、防水补漏、装饰装修等项目经验者优先。 3. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力，能有效推动跨部门协作。 4. 工作责任心强，能适应工地环境，抗压能力强，有“扎在现场”的务实作风。

招纳贤士： 一、公司简介 河曲县瑞峰砼业有限公司、忻州恒安建筑工程有限公司在市场中迅速崛起。目前公司正处于高速发展阶段，业务不断拓展，在行业内树立了良好口碑。 二、招聘以下岗位 1、工程项目总经理2名 3、商混站销售部经理2名 4、沥青搅拌站站长1名 7、沥青站实验室主任1名 9、专职会计2名 10、办公室主任1名 11、商混站实验室实验员2名 14、商混站操作工2名 15、沥青站长一名 20、机修工2名（懂电气优先） 21、施工员2名 三、项目地址 山西省河曲县，原平市 四、福利待遇 以上人员入职后包吃包住（薪资面议） 五、联系方式

岗位内容： 1、长期驻守项目工地实验室，统筹实验室整体运作及团队人员调配。 2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理，组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建材料的检测试验工作，确保检测任务按时完成并提交检测报告。 3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、具备土木工程类专业本科及以上学历，持有工程类相关专业中级或以上职称。 2、具有5年以上试验室管理经验，熟悉各类建筑材料检测流程，综合素质良好，工作认真负责，品行端正，吃苦耐劳，身体健康。 3、表现突出者，薪资待遇可另行协商。

招聘实习生，写公路资料，在忻州附近，联系人梁先生：()

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山西忻州河曲县招聘土木工程专业（包括道路桥梁等专业）的本科生，共招募5名员工。要求吃苦耐劳、服从管理。试用期薪资为每月3000元，提供食宿。

本科及以上，二级建造师或一级建造师+B，机电专业(主攻给排水、公用管道、管道焊接技术)，现场管理5年以上工作经验，浙江籍。工期9个月，表现好可公司转正。8小时工作制，单休、社保。月11K～13K。包住不包吃。

市政施工测量放线施工员一名

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

关于我们： 我们是税友集团旗下专注于人力资源领域的产品与服务解决方案提供商——亿企薪福网络科技有限公司。税友软件集团股份有限公司成立于1999年，于2021年在上海证券交易所主板上市（股票代码：603171）。公司深耕财税信息化领域二十余年，是国内领先的财税SaaS服务企业。作为税友集团的分支机构，亿企薪福致力于为行政事业单位提供税务、社保、财政一体化服务体系，为大中型企业及灵活用工平台提供以个税与社保为核心的人力资源服务，诚邀您的加入！ 一、岗位职责 1. 数据监控与项目交付管理：开展常态化数据监测，全程跟进项目交付各环节，及时识别交付过程中的堵点问题，高效协调资源推动解决，确保项目按时保质推进落地。 2. 运营策略执行：准确承接总部各项运营策略，结合大区实际业务场景，制定切实可行的落地方案，保障策略在区域内的有效实施，实现区域与总部运营步调一致。 3. 实习生管理与培训支持：负责实习生的日常对接与管理工作，包括任务安排、操作指导，组织专项培训活动，提升实习生专业素养与作业效率，确保团队工作有序运转。 4. 过程数据抽查：承担区域内运营过程数据的抽样核查任务，验证数据的真实性与准确性，及时发现异常情况，输出抽查分析报告，为运营改进和决策优化提供数据依据。 二、任职要求 核心要求： • 具备事务所相关从业经验者优先，熟悉运营管理、项目交付及数据监控等工作流程，拥有扎实的运营实操基础。 • 具备良好的系统思维，能够统筹全局，准确把握运营关键点，擅长梳理工作逻辑、优化执行流程，推动任务高效完成。 • 可接受出差安排，适应区域统筹类工作节奏，具备较强的抗压能力与执行力。 • 拥有良好的培训与沟通能力，能有效组织培训活动，清晰传达工作标准，顺畅对接实习生及相关协作人员，保障沟通与培训顺利推进。 基本要求： • 学历：本科及以上学历，财务类相关专业优先考虑。 • 能力：具备出色的沟通协调能力与问题处理能力，善于整合多方资源推动事项落地；熟练操作办公软件（Excel、Word、PPT等），具备基础的数据整理与分析技能。 • 素养：工作态度端正、细致严谨，具有强烈的责任意识与团队合作精神，目标导向明确，能够主动承担重点任务。 • 经验：5年及以上事务所相关工作经验；具备项目统筹或整体运营管理经验者优先。 • 可接受短期出差 三、岗位福利 • 薪资待遇：面议（依据工作经验与能力评定，核心岗位薪酬具备市场竞争力），依法缴纳五险一金。 • 基础福利：享受带薪年假、节日关怀、高温津贴、出差补助、年度健康体检等。 • 成长发展：配备完善的培训机制与明确的晋升通道，核心岗位有机会参与公司重点项目运作，加速个人能力成长。 • 其他福利：定期组织团队活动、提供员工餐补、加班补贴，营造轻松融洽的工作环境。

负责公司光伏/储能项目的全周期管理工作，整合协调各方资源以实现项目在安全、质量、进度与成本方面的目标，保障项目高效推进并顺利并网，助力公司新能源战略实施。 1. 专科学历及以上 2. 具备5年以上新能源领域项目经理工作经验 3. 曾主导管理装机规模50MW以上的地面集中式电站项目 4. 熟悉电网接入相关流程，拥有EPC总承包项目实操经验 5. 具备优秀的跨部门协作能力及政府事务沟通协调能力 6. 能适应频繁出差，具备应对突发状况的快速判断与处理能力

项目经理，要求有房建一建证

岗位职责： 1、在项目经理的指导下，全面负责项目施工日常组织与协调工作，落实业主及监理单位对技术管理方面的各项要求。 2、牵头编制《输变电工程施工安全管理及风险控制方案》《输变电工程施工强制性条文执行计划》等管理策划文件，并监督实施过程，确保有效落地。 3、主导项目技术管理工作，严格执行上级及施工单位发布的管理制度、技术规程和标准规范，组织制定符合工程实际的实施方案和重大施工技术措施，并在实施过程中提供技术支持与过程把控。 4、组织开展施工图预审，参与由业主组织的设计交底和图纸会审工作；对施工图及变更内容的执行有效性进行跟踪管理，发现图纸问题时及时向监理单位提交书面反馈意见。 5、牵头编制设备材料供应计划、大型机械设备配置方案以及技术人员培训安排，并推动相关计划执行。 6、组织专项施工方案和安全技术措施的编制，开展项目内部技术交底；负责对所承担的施工方案进行技术经济比选与评估。 7、组织项目全体人员开展安全、质量、技术及环保相关法律法规和标准规范的培训学习。 8、定期召集专业管理人员开展工程质量与安全检查或抽查，针对存在的质量问题或安全隐患，提出切实可行的技术改进与预防对策。 9、牵头组织项目管理人员及时收集、整理并归集施工全过程资料，项目投运后负责组织竣工资料的汇总与移交工作。 10、配合项目经理完成其他各项现场施工管理事务。 11、负责新技术、新工艺的研究探索、试点应用及成果总结推广工作。 任职要求： 1、基本要求：形象良好，身体健康，能够适应长期外派工作环境。 2、教育背景：大专及以上学历，工程类相关专业，熟练掌握办公软件及制图工具，持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格证书，具备安全员B/C证。 3、工作经验：具有10年以上项目管理岗位经验，其中至少3年从事35KV及以上光伏电站、风电场、变电站/升压站或输电线路新建工程的技术管理岗位工作。 4、工作技能：系统掌握工程技术知识，具备扎实的项目技术管理实践经验；熟悉国家及行业相关的政策法规、技术规范与标准体系。 5、个人素质：具备良好的职业操守，作风严谨细致，责任心强；具备一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训指导能力、计划组织与执行能力，同时具备成本控制意识、安全防范意识、集体协作精神和廉洁自律品质；能妥善应对突发情况，思维全面。 6、岗位关键能力指标：拥有丰富的项目技术管理实战经验；职业素养良好，工作认真负责，细致严谨；具备较强的外部协调能力、管理能力、培训能力、沟通表达能力、计划执行能力，具备成本观念、安全意识、团队合作精神，自律性强；具备一定应急处置能力，考虑问题周全。 福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等