
销售客服(车险)
5000-10000元/月
保险顾问经验不限大专
岗位职责:
1. 负责公司车险产品的推广与销售工作
2. 按照既定销售目标,达成个人业绩指标
3. 拓展新市场区域,开发新客户资源,扩大产品覆盖范围
4. 维护客户关系,提供专业、周到的客户服务支持
岗位要求:
1. 具备基本的市场洞察与分析判断能力
2. 拥有良好的沟通表达及协调处理能力
3. 工作积极主动,具备较强的责任意识和抗压能力
4. 有车险销售从业经历者在同等条件下优先考虑
岗位待遇:
1、带薪培训:新员工入职享受系统化带薪培训
2、周一至周五8.30-18.30,中午休息一个半小时
3、周末单双休(月休6-8天),法定节假日正常休假,享有节日福利
4、无责底薪2650+高比例提成+绩效奖金,月综合收入:表现优异者可达15000以上,中等水平8000起,基础阶段约5000
5、一年多次晋升考核机会,提供完善的职级津贴体系
4S店保险续费专员
8000-13000元/月
保险顾问经验不限大专车险保险产品营销熟悉保险业务流程核保工作经验客户服务汽车4S店/后市场
职位详情
1、按时完成公司下达的续保任务指标;
2、整理当月需提醒续保的客户信息,按既定回访计划对到期客户进行提醒,并如实记录沟通情况(详见续保到期跟进表);
3、根据客户需求测算保费金额,并通过短信形式发送试算结果;
4、在发送报价短信后三日内主动电话跟进客户,掌握客户意向并做好相应登记(详见续保到期跟进表);
5、每周一上午及每月5日前,将新车和续保完成数据汇总成报表,及时提交至部门负责人;
6、做好未成交客户记录,分析原因并提出改进方案与应对策略;
7、提供相关保单明细资料,配合保险公司及财务部门完成手续费核对工作;重视各类资料的收集整理,确保各类报表按时报送,落实上级交办的其他事务;
9、妥善保管客户信息及相关重要文件,严禁泄露或遗失;
10、积极参与业务培训,持续提升专业能力;
11、完成上级安排的其他工作任务
车险续保专员+经验不限
8000-16000元/月
保险顾问经验不限高中个人客户
单位,经验不限,入职即缴纳社保。公司直接招聘,全程无任何费用。
一、岗位职责:
室内办公,由公司提供车险即将到期的客户资源(30天内到期)。
通过电话或网络方式,协助客户完成车险续保手续。客户成功续保后,享受相应提成。
续保服务、网销、电销及呼入类项目可自由选择。
二、岗位要求:
1、高中及以上学历,专业不限,年龄20-40岁(优秀者条件可适当放宽);
2、无需经验,具备基础电脑操作能力;
3、全国多地设有大地分公司,未来如需返回家乡工作,可申请调动,薪资待遇不受影响。
三、薪资福利:
底薪+业绩提成(3.4%-30%)+餐补+新人补贴+年终奖+销售激励+其他福利(如司龄津贴),收入上不封顶,多劳多得,月均收入5000-22000元,当前员工最高月收入达5万元以上。
享受社保缴纳、年终奖金、团队奖励、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等福利。
办公环境为职场坐班,不要求相关经验,具备电话客服、电话销售、客服专员、保险从业、移动外呼、销售代表等工作经历者优先考虑。无经验人员提供带薪岗前培训。
具备半年以上电销车险工作经验者,可申请远程居家办公。
或在本公司连续工作满3个月以上的员工,亦可申请居家办公。
备注:本人为公司人事经理,属内部直招岗位,因日常事务较多,有意向者请主动提交简历,或直接与我联系,将优先安排面试事宜。
车险专员五险一金法定休月入8k
8000-10000元/月
保险顾问社保年终奖经验不限高中
8小时工作制,享受国家规定的带薪节假日,纯白班安排,无夜班,提供零基础岗前培训,岗位稳定无需加班。
工作内容:
对接公司车主客户,协助车主办理本年度车辆保险及相关售后事宜。
福利待遇:
1、标准工作时间(长白班)上午8:30-12:00,下午2:00-6:30,每日工作八小时。
2、每月休息五天,法定节假日均享带薪休假,另享带薪年假。
3、补贴丰富:底薪(2500-5000)+津贴奖金(300-3000)+补助,试用期综合收入4500-7500元/月,转正后稳定在8000-10000元/月,高级岗位月薪超10000元/月,薪资按月准时发放,绝不拖欠。
4、入职即享全部福利,包含五险社保、年终奖、带薪假期及各类奖励补贴。
任职资格:
1、年龄20—38周岁(以身份证为准),性别不限。
2、普通话流利,掌握电脑基础操作。
3、具备良好沟通能力,工作细致认真,品行端正。
新筹建团队合伙人
5000-10000元/月
保险销售3-5人经验不限大专
1.招募团队合伙人,享受自己做老板,公司买单;
2.筹建团队,培育更多主管团队;
3.享受高薪,自由轻松的工作氛围;
4.收入上不封顶,晋升公开透明公正;
5.可按照自己风格意愿发展团队;
法定节假日带薪休假+续保客服专员
6000-12000元/月
保险顾问社保生日福利年终奖经验不限中专/中技
【岗位职责】
1. 针对车险即将到期的客户,主动进行沟通联系,提醒其保险已到期,并介绍公司当前优惠政策,协助客户明确投保意向。(客户资源由公司提供,无需自行开发,无需外出面见客户);
2. 全程在办公室内完成工作,办公环境舒适宜人,四季恒温,无出差安排,不涉及外出跑单或业绩考核压力。
【工作时间】
1、工作时段:8:30-12:00;14:00-18:30
2、每月休息5天(首周安排双休),国家法定节假日一律带薪休假。(含元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节日均按规定放假。)
【薪资+待遇】
1、综合底薪(2700-6800)+高额新人补贴+绩效奖金+提成+额外奖励:月收入范围4000-10000元,上不封顶;入职满一年享工龄工资及年终奖金;
2、入职即办理社保(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五大保障);
3、团队活动丰富:公司定期开展月度、季度、年度评优,发放奖金并组织集体旅游、聚餐;设有员工生日会,春节、端午、中秋等节日统一发放节日礼品。
【免费带薪培训】
提供为期8个工作日的带薪岗前培训,期间享受培训补助320元,系统学习行业背景、车险专业知识及基本业务技能。
汽车保险顾问
4000-9000元/月
保险顾问1-3年中专/中技
工作内容
1、为客户提供专业化的汽车保险咨询支持
2、结合客户实际情况,量身定制合适的保险计划
3、持续跟进客户关系,保障服务过程符合客户预期
任职要求:
1、具有良好的沟通能力与主动服务客户的意识
2、能高效把握客户需求,给予针对性的专业指导
3、工作态度严谨,具备独立处理各类保险事务的能力
健康财富规划师
1.5-3万元/月
保险顾问3-5年本科人身险寿险保险产品设计规划投资理财规划优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历客户服务健康险销售工作经验高净值客户开发经验保险公司优秀的营销技巧保险从业经验
1、为客户提供保单后续服务,及时响应并解答客户咨询;
2、根据客户需求,协助制定个性化的风险防范方案,给予专业保障建议;
3、为中高净值人群量身定制养老、医疗健康及资产配置综合解决方案;
4、负责招募与培养高水平的健康财富规划师,开展团队建设、培训指导及日常管理工作;
5、可同步代理寿险、拜博齿科、泰康纪念园及泰康养老社区等相关业务。
【薪酬/福利保障项目】
1、提供聘才奖励、MDRT引进激励、训练津贴;
2、收入构成:含首年佣金、月度奖励、季度奖励、年度奖励、续期提成等;
3、团队发展收益:包括增员奖励、人才引进奖、新人辅导奖、晋升奖、直辖团队管理津贴、年度团队奖金、育成奖励、新任主管培育津贴等;
4、额外福利:公积金激励方案、长期服务奖励机制、最高200万保额的保险保障、免费境内外旅游机会;
5、前18个月享受总计144万元的创业扶持补贴,为HWP提供坚实的资金支持;
6、绩优HWP可获得清华北大游学资格、GPA全科医生学院、ETA精英财富学院专项培训机会。
大理大理市招鲜榨果汁人员一明,不会可以教,3000元底薪加提成,每天上班不超过6小时,要求
3000-4000元/月
临时工有提成1-2人月结全职
招鲜榨果汁人员一明,不会可以教,3000元底薪加提成,每天上班不超过6小时,要求长期,
昆明急招日结兼职150一天下班就结
150-200元/天
兼职包吃20人以上日结
下班就结20块钱一个小时
年龄18到40岁
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新人奖5000!月10000【成人用品厂】质检/巡检/物料/仓管+包吃住/长白班/可预支/可日结
9000-10000元/月
贴标签用品厂车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
---------------------------------------------------
二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,工作在苏州公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
铲车司机
云玺大院来个带班,现在就要,二把刀勿扰电话<br/>岗位职责:<br/>1. 和铲车、自卸车一起干不抢不挡<br/>2. 测量放线配合好,不碰桩不压线<br/>3. 雨季、冬施知道咋干、不蛮干
新人奖5000!月10000+急聘!饮料厂仓管员/质检员+包吃住+五险一金/可日结/可预支
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一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
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2、工作时间:早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,工作在苏州公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
健康财富规划师
1.5-2.5万元/月
保险销售保险1-2人经验不限大专电话销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险人身险寿险销售工作经验
我不招混日子、安于现状、只想拿死工资的普通人,只招不甘平庸、渴望增收、看透职场真相、想要长期事业的优质人才。成年人五大扎心痛点:死工资永远跑不赢通胀,辛苦多年存不下积蓄;职场存在年龄淘汰制,35岁遇瓶颈、越老越贬值;单一主动收入没有保障,一旦停手立刻断收入;职场晋升靠关系,普通人永远有收入天花板;房产红利落幕,多数人还在死守夕阳行业。当下养老+保险是国家重点扶持的顶级蓝海赛道,老龄化加剧,全民养老规划已成刚需。行业淘汰低端推销,转型高端财富养老顾问,现在入局就是抢占时代风口。收入透明无套路:新人津贴兜底、高额业务佣金、终身复利续佣、团队分红不封顶,入行1-3年年薪30-80万,优秀管理者年入百万。打工越老越廉价,精英越干越值钱。我们硬性筛选:招收25-48岁、有野心、愿学习、执行力强、不甘平庸的人,拒绝躺平玻璃心、混日子求职者。入职享受专业全套培训、公平晋升通道、自由工作时间、终身被动收益。安稳等于廉价,固定工资难以致富。养老赛道是普通人低门槛、高上限的优质事业。我不养闲人、不收庸才,宁可空岗百人,绝不招收一个混子。有野心想翻身,我手把手带你成为行业精英,名额有限,择优录用。
保险创业销售合作伙伴
5000-10000元/月
保险销售保险年终奖20人以上5-10年学历不限太平洋在浒关筹备一支精英团队,欢迎加入时间自由,收入提升,适合自律,能力提升代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司互联网金融互联网/科技企业服务健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率
3.维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户
4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规,确保合规展业
5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与人际交往能力
2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先,经验不限
3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力
4.持有保险从业资格证(如《保险销售从业人员资格证书》)者优先
5.认可长期职业发展路径,愿意在保险行业深耕成长
保险销售专员/底薪6k双休/综合薪资15k挑战性岗位
6000-20000元/月
保险销售保险20人以上经验不限大专双休高薪资福利待遇商业保障电话销售网络销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销客户服务续保业务保险市场需求分析保险数据分析销售工作经验高净值客户开发经验财险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧
工作要求:
年龄30-50周岁,大专或以上学历
工作内容:
主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请,包括审核申请材料,保单年检,资料整理,续费通知,以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作,公司提供精准老客户名单
薪资待遇:
无责6K双休高薪资
售后收展
4000-9000元/月
保险销售保险年终奖1-2人经验不限学历不限渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成保险公司健康险养老险车险人身险保险产品营销
1. 底薪保障
每月3000-4000元底薪,还能跳档升级!不用为业绩发愁,只要完成基础出勤和日常客户服务工作,薪资稳稳到手,彻底告别收入焦虑。
2. 绩效激励冲刺版
责任底薪+高比例佣金+各类奖金+专项激励方案,收入上不封顶!能力越强、服务客户越用心,赚得越多,轻松实现月入过万的目标。
工作亮点,拒绝内卷更轻松
- 时间超自由:工作日仅上午开高效例会,其余时间自主安排工作节奏;周末固定双休,绝不加班,私人时间完全不被占用,工作生活两不误。
- 无需愁拓客:公司直接分配精准老客户资源,不用跑陌生市场、做冷推广,只需专注为老客户提供保单服务、理赔协助、分红提醒等工作,省心又省力。
- 地址超便利:办公地点在惠州市惠阳区淡水镇白云一路76号乐活公馆,公交、自驾都方便,通勤毫无压力。
我们需要这样的你
年龄22-55岁,具备良好的沟通表达能力,有责任心、有活力;
无论是有保险行业经验,还是零基础想尝试,都欢迎加入;
职场宝妈、有弹性工作需求的求职者,我们优先考虑!
平安康养顾问
1-3万元/月
保险销售3-5人1-3年大专
中国平安人寿浙江分公司|康养顾问招募
岗位定位
依托十五五银发经济风口,立足平安“保险+康养”生态,为客户提供健康管理、养老规划、财富保障一站式服务,做客户信赖的健康顾问+养老管家。
岗位职责
1. 客户康养需求诊断,定制个性化健康与养老方案;
2. 对接三甲绿通、慢病管理、高端养老社区等平安康养资源;
3. 提供全周期健康咨询、养老规划跟进与客户维护服务;
4. 传递康养政策与理念,组织健康沙龙、社区体验等活动。
任职要求
• 年龄:25-50岁,大专及以上学历;
• 热爱康养事业,有同理心、善沟通、愿长期深耕;
• 有保险、医疗、健康管理、高端服务经验优先,0基础可培训;
• 认同平安文化,遵守职业操守,无不良记录。
我们提供
朝阳赛道:政策扶持,市场蓝海,前景广阔;
平台赋能:平安康养全生态资源,免费专业培训,0基础快速上手;
时间自由:弹性工作制,兼顾事业与家庭;
薪酬激励:无责底薪+高提成+津贴+专项补贴,收入上不封顶;
福利完善:商业保险、年度体检、节日福利、旅游奖励、清晰晋升通道。
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云南临沧云县招聘:公益岗薪资:1870-3000城镇公益性岗位安置对象为在法定劳动年龄内登
1870-3000元/月
临时工月结
招聘:公益岗薪资:1870-3000城镇公益性岗位安置对象为在法定劳动年龄内登记失业人员,具有云南省镇康县户籍,经镇康县公共就业服务机构认定就业困难人员,具体包括:(一)零就业家庭中的登记失业人员;(二)享受城乡居民最低生活保障人员;(三)年满50周岁和年满40周岁以上的登记失业人员;(四)有劳动能力的残疾人;(五)连续失业1年以上人员;(六)离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生;
临时工有提成包住1-2人月结
沧源驾校招聘:验车员/陪考员1名,
要求5年以上驾龄,无重大交通事故,日常工作就是检验驾考车辆,以及陪驾考人员考试
薪资待遇:底薪+提成=综合工资5000左右,,特殊情况可以包住
工作地点:沧源勐角。
兼职包吃1-2人
明天 十点到下午五点半要两个兼职的,一个人 70,休息两个小时。有来的可以联系我(◍•ᴗ•◍)(包午饭)电话
临时工11-20人
城镇公益性岗位
连续失业1年以上的失业人员、离校1年内持续6个月以上未就业的高校毕业生、处于失业状态的残疾人员、40、50的失业登记人员
招工人数:18
公示时间从2026年4月30日起至5月9日止(法定节假日除外),如对拟招用人员有异议或有问题反映的,请向临沧市人民医院纪检监察室、人力资源科反映
临时工1-2人月结
年龄 18 岁到 40 岁之间,能吃苦耐劳,服从管理
薪资福利:工资待遇面议
招工人数:2 名
工作地址:凤庆县凤山镇凤庆广场(直下 200 米左右)
云南临沧临时工餐饮行业相关工作,工作时间为五一(一号至四号)4天招工人数:2名
临时工1-2人
临时工
餐饮行业相关工作,工作时间为五一(一号至四号)4天
招工人数:2名
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临沧保险理赔招工平台在线招聘信息,主要招聘临沧保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。