会计会统计进销存，总帐。人力帮助招聘人员，店内管理店长！给宝宝洗澡的老师！

全职会计，本科生可培训

1、全面主持财务部门的日常运营与管理事务 2、制定并完善财务相关制度与流程，监督落实执行情况 3、负责会计凭证编制，审核对外报送的各类财务报表 4、统筹公司固定资产及印章的管理工作 5、掌握金税四期相关涉税风险，为管理层决策提供专业支持 6、办理银行与现金收支业务，组织员工工资发放 7、开具增值税发票，处理票据承兑等相关事宜 8、构建以订单为基础的成本核算体系

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工作要求，精通财务账目，熟练使用电脑，责任心强， 工作内容办公室财务的具体工作其他等

【1】岗位标准： 1.专业情况：有初级证书 2.年龄要求：21-37岁之间均可 性格要求：性格外向、灵活，擅长沟通 【2】薪资福利待遇： 试用期面谈薪资（2000—3000），过了试用期后薪资范围：底薪（2000-3500）+全勤200+绩效500（根据日常表现打分按照比例拿）+户提（1000-2000报税）提成+续费提成（1000-上不封顶老客户续费）（薪资范围5-1.4w） 试用期前后均是无责底薪 每月15-25号发工资 缴纳五险 【3】其他福利： 1、早上8:30-11:45下午13:30-17:30冬季18：00夏季 2、休息:16号之前单休周天16号之后双休周六周天（不含16号），法定节假日按国家规定休息带薪。平时有事可以请事假。 【4】工作内容： 沟通客户、报税、工商年报、税务年报、清卡等 组内两人负责，咱们是两个人一组，一个对接账务和客户、一个做账。 基本上是0报的简单的账务处理的多一些，少部分是一般纳税人。 户数会结合你的实际工作能力分配适合你的小组。

年龄要求35岁左右

岗位职责： 1、负责日常财务核算工作 2、按时完成月度、季度及年度税务申报 3、执行成本核算相关事务 任职要求： 1、具备1年以上会计工作经验 2、工作态度端正，具备责任心和敬业精神 薪资待遇： 1、月薪3-5K，每月休息4天 2、缴纳五险 欢迎加入我们，公司专注于熟食生产与经营，产品涵盖猪头肉、猪蹄、猪耳等。工作环境舒适，团队氛围融洽

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招聘会计1名，八小时工作制，单休，缴纳五险一金，要求:20-35岁，大专及以上学历，有会计职业资格证，有相关工作经验，对待工作认真负责。

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岗位职责: 1.负责日常财务数据登记及账务处理工作。 2.参与月度与年度财务结账流程。 3.保证财务操作符合规范并确保信息准确无误。 任职要求： 1.熟悉财务系统及常用办公工具的操作。 2.掌握企业会计制度及相关法规基础知识。 3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识。 4.能够妥善进行资产管理及其他关联工作。 待遇： 1.工资6000-8000（工资加提成） 2.包吃包住 3.双休，法定节假日休 4.每月1000车补

一、岗位职责 1、负责客户全周期账务操作，包括原始单据审核、记账凭证制作、总账与明细账维护，确保财务数据真实合规； 2、按时完成月度及年度财务报表编制、纳税申报与所得税汇算清缴，提供专业财税指导，解决客户日常账务与税务相关问题； 3、搭建客户财务档案管理系统，定期开展账务核对与风险提示，保障客户财税合规与安全； 4、与新媒体部门协同合作，参与财税主题直播、短视频录制等出镜任务，以专业角度解读政策动态、输出行业见解； 5、根据客户业务特征与实际需求，协助规划新媒体内容（如财税知识图文、案例讲解视频等），通过评论互动、社群管理等方式增强客户粘性； 6、收集并分析新媒体平台用户反馈，挖掘潜在服务需求，为产品升级和市场策略优化提供建议支持； 7、关注AI技术在财税场景中的发展应用； 8、参与公司智能化财税工具的测试与使用反馈，结合一线实操经验提出改进建议。 二、任职要求 1、大专及以上学历，年龄23-30周岁，性别不限； 2、财会类相关专业，持有初级会计职称（具备中级职称者优先），拥有2年以上代理记账工作经验，可独立处理小规模及一般纳税人全流程账务； 3、熟悉国家财税法规与申报流程，具备扎实的凭证编制、报表分析及税务筹划能力； 4、对新媒体运营有强烈兴趣，愿意参与直播和短视频出镜者优先考虑； 5、关注AI技术在财税服务中的实践应用，有思考或想法者优先录用； 6、熟练掌握Excel及主流财务软件，具备基础数据分析与办公自动化操作能力； 7、工作认真细致，沟通表达良好，具备较强的服务意识，能及时响应客户需求； 8、富有团队协作精神，思维活跃，适应快节奏工作环境。 三、岗位福利 1.具有竞争力的薪资待遇：底薪+绩效奖金+营销提成，上不封顶。 2.完善的培训体系：定期组织会计专业知识培训和新媒体营销技能培训，助力员工职业发展。 3.丰富的员工福利：五险一金、带薪年假等。 4.舒适的工作环境：现代化办公场所，扁平化管理模式，轻松愉快的工作氛围。 如果您热爱会计与新媒体营销工作，渴望在财务与营销领域大展身手，欢迎加入我们的团队！

5至10年经验

需要对公司的业务进行财务会计分析及成本管理

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岗位职责: 1.全面负责公司财务管理，涵盖资金运作、成本控制及财务报表编制； 2.带领财务团队保障账务记录的准确性与财务报告的按时输出； 3.联动各职能部门，参与企业战略制定及财务决策支持工作。 任职要求： 1.具备扎实的财务专业背景和出色的团队管理能力； 2.能够独立应对并解决各类财务事务中的实际问题； 3.拥有良好的沟通协调能力及跨部门协作意识。

工作内容： 1、负责日常办公行政事务，如文件整理及资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、配合后勤部门协同工作，提升办公环境质量。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、富有团队协作意识，适应高强度工作节奏。

招聘出纳专员 要求：有建筑安装行业出纳或会计工作经验，年龄35岁以下 八小时工作制，节假日正常休息 薪资面议 工作地点泰安西金龙大厦 电话：（同）

1·完成各招标网站的注册备案及招标平台公司信息的更新与维护； 2·仔细研读招投标文件的具体要求，依据需求整理编制投标文件所需的技术与商务资料，并处理标书中涉及的相关事务； 3·负责投标文件的撰写、整体排版、打印、复印及装订等全流程工作，确保按时间节点高质量完成标书制作； 4·积极对接公司内部相关部门，协调解决投标文件编制过程中的各类问题，保障标书准时递交。 注：需具备3年以上建筑工程项目投标工作经验，能够独立完成投标文件编制，熟练掌握技术标的编写，无相关经验者恕不接受。

岗位职责: 1.负责日常行政事务，如宿舍管理、办公区域工牌检查等工作 2.协助领导处理各类行政事宜，保障办公环境高效有序运行 3.积极参与团队协作，配合同事推进项目任务顺利完成 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅交流 2.能够在规定时间内完成上级安排的工作，并保证执行质量 3.拥有较强的学习意识，愿意持续提升自身业务能力 岗位福利：包住，缴纳五险一金；定期组织团建活动、发放生日礼物、享受节假日福利等

1.负责公司财务管理工作，依据公司战略目标及年度经营计划，组织编制年度财务预算，科学管控年度运营支出； 2.主导公司财务分析工作，推进业务端财务分析体系的搭建与落地执行； 3.组织制定并优化各项财务管理制度、内部控制制度及其实施细则与流程，健全公司财务管理体系； 4.搭建财务预算管理机制及预警系统，定期出具预测性财务报表； 5.构建财务架构及报表体系； 6.财务团队日常管理与工作规范建设：指导并监督财务人员按时完成会计报表编制，确保报表数据真实准确； 7.编制经营分析报告，为管理层提供决策支持依据； 8.统筹税务筹划与税务事务管理，设计纳税方案、涉税流程，并开展纳税风险监控； 任职要求：具备3-5年财务管理工作经验

主要负责知名平台的文员工作，无销售性质，纯行政类岗位 8小时工作制，每周五天，周末双休 提供完善的晋升通道，晋升流程公开透明！ 专员–组长–主管–经理 入职带薪培训，定期组织团队建设活动，管理人性化，享受不定期小福利等 欢迎有意向的伙伴咨询～

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，包括办公用品采购、领用登记，办公环境维护与管理。 2.处理各类文件收发、归档，等相关事宜。 3.负责来访人员接待、电话接听与转接，以及快递、信件的收发与登记。 4.协助上级完成考勤统计、员工入职离职手续办理等人力资源辅助工作。 5.完成领导交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.年龄35岁左右，大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先，有1年以上行政助理工作经验者优先。 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础的文档排版和数据整理能力。 3.具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致认真、责任心强，能吃苦耐劳。 4.有较强的时间管理能力，能合理安排多项工作任务，抗压能力良好。 5.熟悉行政办公流程及相关法律法规者优先考虑。 福利待遇： 1.月薪1500-3000元，表现良好提前转正 2.定期员工培训，完善的晋升通道。 3.节日福利、生日福利、团建补贴等。

1.具备较强的数据报表处理能力，熟练掌握各类办公软件 2.有大型数据处理相关工作经历者优先 岗位福利：提供公寓式住宿、下午茶及五险一金

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，如文件归档、印章使用与管理等相关工作 2.承担人力资源相关职能，涵盖员工考勤统计、薪酬核算、绩效协助及入离职手续办理等事宜 3.协助完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求: 21-28岁；大专及以上学历；有半年以上行政或人事相关工作经验者优先考虑 岗位福利: 综合薪资约4000元 入职即办理五险，公司提供住宿