电梯维保人员 ①20 - 40岁，中专以上学历，身高165cm以上，无恐高症，有交通工具。②工作认真负责，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳，服从领导安排，有工作安全意识。③电气自动化一体、机械工程专业应届毕业生、或持电梯类的特种设备作业人员证等人员优先考虑录取。公司主要从事业务:电梯整机定货及咨询；井道制作；电梯安装；电梯大、中、小一般修理；电梯技术咨询和研发；电梯维护保养；电梯控制技术开发和服务；品牌电梯零配件供应等 薪资福利:面谈；五险，享有福利，不定期学习培训，不定期聚餐；休息时间为调休，工作完成自行安排调休时间。 工作地点：盈江服务点、瑞丽服务点 （号同步） 工作地址:德宏州芒市大街23号附8（可直接导航德宏明豪电梯有限公司）

岗位职责：1.负责各类设备、设施的日常巡检、故障诊断与维修维护工作，保障正常运行2.执行预防性维护计划，定期保养关键部件，延长设备使用寿命3.配合生产或运营需求，完成临时性安装、拆卸、改造等技术支持任务4.规范填写维修记录及备件使用台账，确保过程可追溯、数据真实准确5.遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求，杜绝违章作业和安全隐患 任职要求：1.维修相关工作经验不限，具备基础电工、钳工或通用机械维修能力者优先2.学历不限，持有低压电工证、焊工证等特种作业操作证者更佳3.动手能力强，能适应现场作业环境，具备简单识图与工具使用能力4.责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神5.无不良从业记录，身体健康，能接受合理的工作安排

人才市场岗位推荐 1、机修工：5000—10000元/月，提供两餐、月休3天。 上班时间：8：30—18：00 联系电话：

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电梯售后处理专员，1 工作地址:肇庆大旺高新区（近期将搬去肇庆鼎湖永安工业园） 面议 负责电梯交付后的售后问题处理，包括客户投诉、故障报修、维保协调等；跟进售后工单，及时反馈处理进度，确保问题闭环解决；与客户、维保团队、工厂技术部门沟通，推动售后流程高效运转；整理售后记录与数据，分析常见问题并提出改进建议。有电梯售后、维保或客服经验者优先，熟悉电梯基本结构及工作原理 中专及以上学历，机电、电气、机械或相关专业优先

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岗位名称：工程部主管（酒店行业）。 岗位要求：1. 有相关酒店行业工作经验。2. 持有电工证。3. 负责酒店工程部门的日常管理，包括设备维护、维修以及更新改造等工作。 薪资待遇：税前月薪4500元，包含五险、月休4天、社会保险、免费员工餐、工作服、免费住宿、带薪年假、生日聚会以及节假日福利等。

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岗位名称：物业管家岗位要求：1.具备良好的语言表达能力和应变能力；2.具备良好的团队协作精神；3.高中以上学历，有同等岗位工作经验优先考虑；相貌端正，个人形象良好。薪资待遇：试用期月薪2500元，转正后月薪3000元，提供工作餐1次/天，轮休4天。

工程维修工 50岁以下，中专以上学历;需持岗位所需相关证件；低压电工维修证 薪资福利:月休四天，工资待遇：2500 - 2800元；法定节假日、地方节假日正常休息，月休四天 招工人数:1人 工作地址:德宏州芒市勇罕街13号(德宏州人民医院)

掘进工;1.年龄不超过45周岁，有井下工龄的可以放宽至50岁:以内，但需个人确保到退休年龄，养老保险缴费年限:符合退休条件;2.初中及以上学历;3.了解煤矿《三大规程》，熟悉井下作业流程。 采煤工：1.年龄不超过45周岁，有井下工龄的可以放宽至50岁以内，但需个人确保到退休年龄，养老保险缴费年限:符合退休条件;2.初中及以上学历; 3.了解煤矿《三大规程》，熟悉井下作业流程。 钻机工及防突工：1.年龄不超过45周岁，有井下工龄的可以放宽至50岁:以内，但需个人确保到退休年龄，养老保险缴费年限:符合退休条件;2.钻机维修工必须有钻机维修工作经验三年以上;3.初中及以上学历;4.了解煤矿《三大规程》，熟悉井下作业流程。 1.年龄不超过45周岁，有井下工龄的可以放宽至50岁:以内，但需个人确保到退休年龄，养老保险缴费年限:符合退休条件;2.高中及以上学历;3.了解煤矿《三大规程》，熟悉井下作业流程。 通防副矿长：1.原则上年龄不超45周岁，特殊技术人才可适当放宽年龄至50周岁以内，但需个人确保到龄退休时，养老保险缴费年限符合退休条件； 2.专科及以上毕业，一通三防、通风防突等通防相关专业毕业；具有初级及以上专业技术职务任职资格，5年及以上从事煤矿行业相关工作经验； 3.了解煤矿《三大规程》，熟悉了解生产流程； 4.熟练掌握CAD、OFFICE等基础办公软件的操作。

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