汉中城固县诚信志远果业全国连锁店,导购，18-35岁，底薪+全勤+奖金2800-4500，城固县乐园南路乐城公园对面，

招工啦！蔚蓝超市汉宁路店26号开业，需要2名猪肉柜台销售员。联系电话： 工资：新手第一个月2000元，上手熟练后2500元／月 班次：早班：6:30-10:30，12:00-17:00，一天9小时 晚班：6:30-12:00，17:00-21:30，一天10小时 每天倒班，工作内容：需要整理、售卖，晚班需要打扫清洁卫生，有意向直接打电话联系！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

两名30一40岁，底薪3000加提成

城固招购两名

1.罗丽丝内衣专卖店导购员一名 2.性格开朗，情绪稳定 3.有经验者优先 4.长期稳定的

中亿孕婴童招人啦诚聘门店店员年龄20-45岁，有销售经验优先综合月薪2500-6000元每月休息4天工作氛围轻松，待遇实在，欢迎想来上班的朋友咨询~联系电话：

店内配货员，勤杂工，主要负责店内猪肉切片，切条，打丝，搞卫生， 上班时间凌晨3:00-12:00，

同时招聘施工队，有安装光伏经验者优先，工资不拖欠，业务稳定，工程不脱节，工资月结。公司深耕新能源领域，业务稳定，前景广阔，因业务拓展急需招聘人才，平台可靠，收入可观。工作地点在城固和洋县。

汉中市城固县招水暖安装/维修

招聘施工队或有安装光伏经验者优先，高薪招聘，工资不拖欠，业务稳定，工程不脱节，工资月结不拖欠。 公司深耕新能源领域，业务稳定，前景广阔，因业务快速拓展，急需志同道合的伙伴加入，平台靠谱，收入可观。 工作地点在城固、洋县。

招聘施工队或有安装光伏经验者优先，高薪招聘，工资不拖欠，业务稳定，工程不脱节，工资月结不拖欠。公司为深耕新能源领域的企业，业务稳定，前景广阔，现因业务快速拓展，急需志同道合的伙伴一起并肩作战，平台靠谱，收入可观。工作地点在城固和洋县。

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招聘：黄金楼金店导购10名（半天班）薪资：3000-7000叶县黄金楼招聘：半天班导购10名薪资：综合工资3000至7000，上不封顶岗位职责:1、负责店面日常的客户接待和产品讲解工作，了解客户的需求并达成销售;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;4、负责个人客户的日常维护和后期回访工作。工作地址：叶县黄金楼老板忙，没空看简历，尽量打电话联系

蕉下｜轻量化防晒生活品牌岗位：导购、店长地点：乌兰浩特欧亚广场店班次：月休4天，7小时倒班薪资：底薪2800+提成2-5.5%，综合薪资5-7k要求：导购有销售经验优先，店长有管理经验优先（当过领班高销也可以）福利：入职即缴五险一金，享法定假期、带薪病假、年终奖、内购、节日礼品、团建联系方式：张女士

招聘招聘:让胡路区大润发西宾店招聘茶叶导购一名，，底薪2800元，进货额2%提成，四天休息，50周岁~57周岁。联系人，徐经理:

招聘：导购薪资：5000-10000岗位职责：1.负责门店商品的陈列与整理，保持货架整洁有序。2.主动向顾客介绍产品特点和使用方法，协助完成选购。3.处理顾客咨询、退换货及投诉，及时反馈问题。4.每日盘点库存，补充缺货商品，确保货品充足。5.配合促销活动执行，布置展台、发放宣传资料。任职要求：1.有零售或服务类工作经验者优先，无经验可培训上岗。2.能适应轮班工作，包括节假日及高峰时段。3.熟悉基础办公软件操作，能简单记录数据。4.工作认真细致，具备基本的责任心和执行力。5.服从管理安排，愿意在实际工作中学习成长。6.有晋升空间，发展空间大薪资：3400?提成，月入5000到10000

【蜘蛛王皮鞋专卖店招聘】一、导购员18—48岁，有责任心，沟通表达流利2.积极与顾客交流，促进商品成交；3.配合公司管理，具备良好的服务意识；4.身体健康，积极向上，爱学习；5.公司有指定专人带教培训；6.薪资：3000—4000元（底薪++提成+奖金+季度奖+年终分红）；7.上班时间：早晚分班。二、店长薪资：4000—6000元；（底薪+保险补贴+提成+奖金+季度奖+年终分红）要求：有责任心，沟通协调能力强，有门店管理经验者优先，能配合公司管理，带领团队完成销售目标。地址：南北大街36号、92号蜘蛛王专卖店联系方式：钟督导

招聘：白象方便面促销人要求：45岁以下，要有工商行卡，能服从安排，按照要求打卡上班（做过白象促销的优先考虑）工资：100元/天时间：10月1-5.地点：西环路华盛、城固华盛、汇都，百荣联系电话：

年龄45岁以下，会简单电脑，两班倒，工作8小时，月休四天，有节日福利

城固县燎原小区迪宜家智慧超市,营业员，宝妈优先28-40岁，货品整理上架收银，每日3小时倒班，长期稳定优先，城固县西环三路燎原小区东门口，

招聘：小河桥蔬菜批发市场 招聘两名50岁左右的 小河桥蔬菜批发市场 招聘两名50岁左右的工人，有意者电话联系

招聘长期店员 月薪2500元~3000元 长期钟点 每天4小时 每时10元~15元，上班时间，工作内容，到店面谈，不接受一切电话，微信，抖音咨询 零食店干过优先 地址：西环三路燎原小区东门迪宜家超市

要求45岁以下，会简单的电脑操作，两班倒，工作8小时，月休4天，有节日福利

招聘：迪宜家智慧超市招聘店员/营业员 薪资：1000-2000元/月 汉中源星动文化传媒有限责任公司。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

负责门窗业务销售

年龄45岁以下，会简单的电脑操作，两班倒。工作8小时，月休四天，有节日福利

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3.及时反馈顾客意见与市场信息，配合门店开展营销活动 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真细致，具备基本的计算与电脑操作能力 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配 工作时间:8:30-18:00 薪资待遇:3000~8000上不封顶。

岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及社群运营等客户触达工作 5.按时完成销售目标与服务指标，主动反馈市场信息与顾客建议，助力门店持续优化 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用POS系统及企业微信等办公工具4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18–40周岁，身体健康，无不良从业记录 岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格及促销政策，准确解答顾客咨询，促成销售达成 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、形象统一 4.协助完成收银、开单、退换货等基础服务流程，确保操作规范、账实相符 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合门店开展营销活动及客户关系维护 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有零售/快消行业经验者优先 2.责任心强，细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4.学历不限，接受应届毕业生及无经验者，公司提供带薪岗前培训 5.身体健康，仪表端正，遵守职业规范，认同企业服务文化 岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、准确、高效 4.保持陈列区域整洁美观，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店销售活动执行与客户回访，协助提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或相关行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本电脑操作及手机应用使用能力 4. 责任心强，能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求 5.具备团队协作精神，愿意在实践中持续学习与成长